财务预算表的编制

时间:2024.5.4

财务预算表的编制 (一)预算损益表预算损益表综合反映企业在预算期间的收入、成本费用及经营成果的情况。由于整个财务预算是以销售收入为起点 ,因此 ,预算损益表中只有确定了销售收入 ,才能进一步对与销售收入配比的成本费用进行规划和测算。销售收入超过经营成本的部分称为毛利 ,销售毛利额高低 ,是企业盈利的关键 ,企业经营费用、管理费用、财务费用的支出 ,利润的实现 ,都依赖于毛利。预算损益表的结构、数据来源及平衡关系如下 :

项目数据来源A销售收入销售预算及预测B经营成本成本预算及预测C毛利等于A -B D销售费用销售费用预算及预测E管理费用管理费用预算及预测F财务费用预算现金流量表中“发生筹资费用及偿付利息所支付的现金”

G投资收益被投资企业的财务预算或者通过对被投资企业历年经济效益及投资回报的资料分析H利润等于C -D -E -F +G I所得税等于H×税率J净利润等于H -I

(二)预算现金流量表

现金流量预算是以经营活动、投资活动、筹资活动产生的现金流入及流出量 ,反映企业预算期间现金流量的方向、规模和结构。以现金流入、流出的净值反映企业的支付能力和偿债能力。通过编制现金流量预算 ,合理地安排、处理现金收支及资金调度的业务 ,保证企业现金正常流转及相对平衡。

编制现金流量预算 ,以企业期初现金的结存额为基点 ,充分考虑预算期间的现金收入 ,预计期末的理想现金结存额 ,确定预算期间的现金支出。相互的关系可用公式表示为 :

期初现金结存额 +预算期间的现金收入 -预算

期末理想的现金结存余额=预算期间的现金支出

1.期初现金结存数据 ,来源于预算资产负债表货币资金的期初数。

2.现金收入由以下三个方面组成 :经营活动、投资活动、筹资活动产生的现金收入。

(1)经营活动产生的现金收入 ,主要来源于销售商品或提供劳务的现金收入 ,租金收入 ,其他与经营活动有关的收入。它等于销售收入及其他经营收入 ,加、减应收、预收帐款的期末与期初的差额。

(2)投资活动产生的现金收入 ,主要来源于对外资收到的回报 ,收回投资 ,处置固定资产、无形资产和其他长期资产收到的现金。对外投资收到的现金 ,等于预算损益表的投资收益 ,加、减 :有关应收、预收帐项的期末与期初的差额。收回投资收到的现金 ,根据董事会收回投资的决议 ,预计长期投资、短期投资的减少数 ,加、减 :有关应收、预收帐项的期末与期初的差额。处置固定资产或无形资产收到的现金 ,等于处置固定资产或无形资产的净收益 ,加、减有关应收、预收帐项的期末与期初的差额。

(3)筹资活动产生的现金收入 ,等于吸收权益性投资收到的现金、发行债券收到的现金、借款收到的现金。吸收权益性投资收入的现金 ,等于增资配股金额 ,加、减有关应收、预收帐项的期末与期初的差额。借款收到的现金 ,等于预算期间的现金支出与现金收入(不含借款收到的现金净加数)及期末与期初货币资金的差额。

3.现金支出包括经营活动、投资活动和筹资活动的现金支出。

(1)经营活动的现金支出 ,包括购买商品或接受劳务支付的现金 ,支付职工工资以及为职工支付的金 ,经营租赁所支付的现金 ,支付税金及其他与经营活动有关的现金。

在确定购买商品支付的现金时 ,以材料、低值易耗品采购预算为基础 ,要分清现购和赊购 ,分析赊购的付款时间及金额。购买商品及接受劳务支付的现金 ,等于采购商品物资及接受劳务金额 ,加、减应付、预付帐款的期末与期初的差额。

支付职工工资以及为职工支付的现金 ,可在分析往年实际支付直接生产人员、销售人员、管理人员、其他间接人员工资、奖金及其他各种补助 ,往年实际为职工支付的住房公积金、医疗保险、养老保险、应付福利费等支出金额的基础上,调整有关的数据 ,计算出本期支付职工工资以及为职工支付的现金。它等

于预算期间应付职工工资及为职工支付的住房公积金、医疗保险、养老保险等现金支出 ,加、减应付工资、应付福利费及其他应付款期末与期初的差额。经营租赁所支付的现金 ,等于合同或协议确定的应付租金的金额 ,加、减应付款(租金)的期末与期初的差额。

支付税金的现金 ,等于预算期间应付增值税、营业税、所得税和其他税金及附加 ,加、减应付税金及应付税金附加的期末与期初的差额。

(2)投资活动的现金支出 ,包括购建固定资产、无形资产和其他长期资产支付的现金 ,企业权益性投资及债权性投资支付的现金 ,其他与投资活动有关的现金等支出。它等于投资预算确定的固定资产、无形资产和其他长期资产投资额 ,加、减涉及投资活动的应付及预付帐项变动数。

(3)筹资活动的现金支出 ,包括分配股利或利润所支付的现金、支付利息所支付的现金、支付其他与筹资活动有关的现金。支付利息及支付其他与筹资活动有关的现金支出 ,等于贷款的期初与期末的平均数或筹资活动产生的现金收入乘以利率(或单位筹资成本)。分配股利或利润所支付的现金 ,等于董事会或股东大会决议确定的应分配利润金额 ,加、减应付股利(利润)期末与期初的差额。我们将企业现金流入、流出的项目和金额 ,参照现金流量表的格式填列 ,即编制成预算现金流量表。

(三)预算资产负债表

预算资产负债表反映企业在预算期末的资产、负债和所有者权益的全貌及财务状况。

编制预算资产负债表以资产负债表期初数为基点 ,充分考虑预算损益表、预算现金流量表的相关数据对资产、负债、所有者权益期初数的影响 ,采用平衡法加以增减后计得。其公式可表示如下 :

资产及负债的期末数=期初余额 +预算期增加数 -预算期减少数所有者权益期末数=期初余额 +预算期增资数(包括预算期实现的净利润) -预算期分红数

我们按资产负债表的分类和顺序 ,把资产、负债和所有者权益的期末数据 ,予以适当排列后 ,即编制成预算资产负债表。

财务预算编制是建立在一系列预算的假设及管理者的经验判断的基础上 ,虽然在编制财务预算的过程中 ,对企业内部或外部的不确定因素作了尽可能周详的考虑 ,但是 ,很难做出全面正确的估计 ,财务预算仍然存在一定的局限性。在推行预算过程中如果出现非人为原因的较大差异时 ,应对财务预算作适当修正 ,以提高财务预算的合理性、客观性和正确性 ,发挥财务预算在企业经营管理中的作用。


第二篇:科技项目经费预算表编制的原则,研发项目预算编制的原则


科研预算编制的原则要求

一、科研预算编制的原则要求

(一)坚持三性原则。项目预算编制应当根据项目任务的合理需要,坚持目标相关性,政策相符性和经济合理性原则。

1、目标相关性:预算的支出内容要紧紧围绕项目要实现的总体目标,不能偏离目标,不能安排和项目目标不相关或关系不紧的支出内容。不能把改善单位的科研条件和缓解经费压力同科研项目混在一起。

2、政策相符性:符合国家的财政政策、财务制度、政府集中采购制度、海关进口审批、环境保护、消防安全规定等。

3、经济合理性:设备的品种、价格、台件、出国人次、会议规模次数、样本采集数量、病历数量、原材料的种类价格数量、返聘人员数量报酬等。

(二)项目预算编制时应当同时编制来源预算和支出预算。

1、来源预算中除申请专项经费外,有自筹经费来源的应当提供出资证明及其他相关财务资料。自筹资金必须是货币资金,一是单位自有资金,二是专项用于该项目研究的其他货币资金,不得以房屋、设备、科研材料、提供水电气暖保障等折成资金替代。

2、支出预算应当按规定的11个支出科目和不同经费来源编制,不得在11个支出科目外另外增加支出科目,如“其他”、“协作费”等。同一个支出科目不得同时列支专项经费和自筹经费。

3、支出预算应当对各项支出的主要用途和测算理由等进行详细说明。

(三)有多个单位共同承担一个项目的,要同时编制列示各单位承担的主要任务和经费预算,由项目总承担单位负责汇总。

(四)编制项目预算时,需要同时申明项目承担单位现有组织实施条件和资源,以及从外单位可能获得的共享服务,并针对项目编制可能形成的科技资源和成果,提出社会共享的方案。

二、项目支出预算各科目编制要求

统一按规定的11个支出科目编制,不得增设和减少科目。

(一)设备费:把握以下4点

不支持大型共用设备。原因:一是科研院所有专门的条件建设经费,已连续三年支持,新一轮的修购项目即将启动。二是提倡盘活存量,资源整合,开放共享。

不支持单价在5万元以下的常规办公设备,因为这是项目申报单位必须具备的基本科研条件,

如计算机、笔记本电脑、复印机等。

重点支持本项目研究的专用设备,须列明设备的用途作用,表明设备名称、规格、型号、国别、单价、台件等。

设备费一般占项目经费的10-15%,最高不得超过20%。如果是平台建设项目,比例可大一些,但要说明台件数量的必要性

(二)材料费:把握以下4点

1.主要材料的品种、规格、数量、单价、逐项计算;

2.主要材料品种各自的作用,数量必要性的说明;

3辅助材料数量、价格的计算;

4.材料费是项目支出的重头戏,一般占项目经费的30-40%。

(三)测试化验加工费:把握以下4点

1.测试、化验、加工的具体名目、作用、次数、单价、计算;

2.采集样本、病例的名目、作用、数量、单价、次数、计算,特别要说明数量的科学依据和理由;

3.数据的录入、统计、归集、整理的费用;

4.经费占项目经费的20-30%。

(四)燃料动力费;把握以下5点

1.重点是支付给外单位和合作单位的水、电、气、暖费用;

2.一般不支付给项目承担单位,因为已支付了管理费,专门用于补助项目承担单位房屋、设备的使用折旧及水电气暖的消耗;

3.本单位设备、实验室有单独的水电气暖的计量消耗和本单位内部单独经济核算的可以支付;

4.燃料动力的消耗要有单价、吨位、度等数量的计算;

5.经费掌握在项目经费的5%以内,还可以再少。

(五)差旅费:把握以下5点

1.支付的范围仅限于研究人员外出调研、考察、业务洽谈、参加会议等的机票、车船票、住宿费、伙食补助费和公杂费;

2.要有出差人员数量、级别、次数、地点、天数的计算;

3.严格执行国家财政部统一的差旅费标准;

4.病人往返测试、化验,从家到指定地点的路途少量补助可计算在内;

5.经费掌握在项目经费的10%以内。

(六)会议费:把握以下4点

1.用于支付项目研制过程中召开的咨询、论证、结题等会议支付的餐费、资料费、会议室租用费等费用,特邀专家的机票、火车票、住宿费等也可列入会议费支付;

2.严格控制会议的次数、天数和参会人数,一般项目在执行期内不得多于5次会,每次会议不超过2天,人数也要严格控制;

3.要有参会人次、级别、天数的计算;

4.经费控制在项目经费的5%左右。

(七)国际合作与交流费:把握以下5点

1.出国考察培训的目的、作用,主要解决的问题,注意所去国家在本研究领域的学术技术优势;

2.聘用外国技术人员来华工作的目的、作用及解决的重要问题;

3.出国及来华人数、职级、天数、标准的计算;

4.严格执行国家财政部出国及外国来华人员的支付标准;

5.经费不超过项目经费的10%。

(八)出版/文献/信息传播/知识产权事务费:把握以下6点

1.出版书目的名称、字数、册数的数量、价格的计算;

2.文献检索、查阅的数量、单价等的计算;

3.信息传播的种类、数量、单价的计算;

4知识产权申报的类别、单价、注册等的计算。

5费用取费标准按科技市场公允价计算。

6经费占项目的5%左右。

(九)劳务费:把握一下5点

1、发放范围严格控制在参加研究的在职研究生和临时聘用人员。

2、发放表准:硕士生不超过1000元/月,博士生不超过1800元/月,临时聘用人员不超过在职同类人员的工资水平(不计算奖金、津贴等)尽量在单位内统一标准。

3、严格控制每年的发放月份、一般掌握在每年10个月。

4、不能变相的发放给本单位在职研究员。

5、经费控制在项目经费的3%左右。

(十)专家咨询费:把握以下5点

1、严格按会议形式和通讯形式的不同规定发放专家咨询费。

2、会议形式组织的,高级专业技术人员500-800元/人天其他专业技术人员300-500元/人天。会期超过2天的从第三天开始减成300—400元/人天和200—300元/人天。以通讯形式组织的,高级专业技术人员60—100元/人次,其他专业技术人员40—80元/人次。

3、发放标准一般都低于高限,因为代缴个人所得税。

4、严格控制专家咨询的会议次数和参会人次。

5、经费控制在项目经费的3%左右。

(十一)管理费:

按项目总经费预算数实行分段超额累进比例法核定;

100万元以下的部分核定比例为8%;

超过100万元至500万元的部分核定比例为5%;

超过500万元至1000万元的部分核定比例为2%;

超过1000万元以上的部分核定比例为1%。 预算编制中应注意的问题

三、预算编制中应注意的问题

(一)认真详细的编写预算说明,要同项目研究内容和要实现的目标紧密相扣,不要怕篇幅长。

(二)凡国家财政部有明确规定的,一定要依据标准认真测算,不要自定标准,超标准计算。

(三)采用市场价格计算的要依据市场公允价,不可高估冒算。

(四)购置的主要设备和主要材料要有二个以上的报价单附在在预算后面。

(五)预算说明不能太简单笼统,不能用”大约”等模棱两可的词。

(六)预算各支出科目要作到,依据要充分,取费标准要合理,计算数据要准确。

以上内容仅供参考

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