深入开展“两项活动” 倾情服务人民群众

XXX镇文体广电中心开展“两项活动”典型材料

在开展“两项活动”中，XXX镇文体广电中心本着“为群众服务，为农村服务，为发展助力”的宗旨，围绕“转作风、强纪律、提素质、促发展”这个主题，以强化自身建设，发挥表率作用为着力点，真抓实干，锐意进取，进一步严肃机关工作纪律，转变干部作风，提高机关效能，取得了明显成效。

工作中，文体广电中心始终把机关纪律作风建设放在首位，成立了由中心主任为组长的活动领导小组，制定了本单位的“两项活动”实施方案，围绕镇委下发的必学书目，制定了学习计划，建立健全了机关各项规章制度，规范了各类档案建设。

中心十分重视干部职工的学习教育，狠抓学习教育不放松，在完成必学书目的基础上，采取走出去、请进来的方式，先后到市文体广电局、扎兰屯电视台、扎兰屯人民广播电台分批跟班学习，分期分批地进行专门培养，大力提倡自学和在岗学习，认真撰写心得体会，以先进带后进，全面提高全体工作人员的综合素质和业务水平，经常开展各类文体活动，激发了全体干部职工的活力，增强了中心干部职工的凝聚力、向心力和战斗力，促进了文体广电事业全面发展，并逐步打造出一支品德高尚、业务精湛的优秀团队。

活动中，中心严格按照“加强机关纪律作风建设活动”要求，

紧密结合自身实际，切实加强干部工作作风转变，从基础工作和细节抓起，使干部工作作风明显好转、机关效能显著提升。一是严肃工作纪律。规范出勤管理，在早、午上班签到的基础上，实行出勤月报和请销假制度，杜绝迟到、早退、旷工等现象；加强岗位监督，安排专人查岗，严禁工作时间开小差、聊天、串岗、打游戏等与工作无关的事情。二是强化工作日志。要求工作人员如实记录每天的工作内容、完成情况、存在问题等，并进行检查，进一步提高工作的计划性、有序性、实效性。三是优化服务环境。完善服务承诺制、首问负责制和限时办结制，真正做到“七个不让”即：“不让中心负责的工作在我这里延误、不让领导交办的事情在我这里耽搁、不让需要办理的文件在我这里积压、不让办事群众在我这里受到冷落、不让部门相互配合的工作在我这里受阻、不让差错在我这里出现、不让违纪违规行为在我这里发生”。

为了满足人民群众的文化需求，中心在镇委、镇政府的领导和支持下，在文化设施建设上大力投入。建设了530平方米的综合文化站，站内设有多功能活动厅、绿色网络空间、健身室、图书、陈列、阅览室、老年棋牌室和青年活动场所等设施。新建了

1.2万平方米的文化广场，建设了农民健身路径、篮球场、门球场、乒乓球场等设施。购臵了16mm胶片放映机、流动数字放映机、电视机、扩音设备、办公电脑、摄像机、数码照相机等文化设备，建成了一处拥有图书、网吧、展览、球类、健身、棋牌和电影放映的综合文化站，配齐了各类乐器，订阅了20多种报刊

杂志，文化站所有设施每天向社会免费开放，开放至今，已接待到中心健身、图书借阅、上网、棋牌娱乐等群众3000余人次。

良好的文化设施，为农村群众创造了享受和参与文化活动的舞台。中心根据群众的兴趣爱好不同，成立了象棋、乒乓球、篮球、美术、书法、老年健身等协会，成立了三支农民乐队、三支中老年秧歌队、一支“阳光”广场舞蹈队和“小星星”少儿红歌合唱团。先后组织开展了“彩灯舞龙焰火节”、“农民文艺会演”、“农民歌手大赛”、“农民电影节”、“农民书画节”等大型群众性文化活动。在今年庆祝建党九十周年之际，中心先后举办了“济沁河文化艺术节暨庆祝建党90周年文艺汇演”、“象棋赛”、“篮球赛”、“乒乓球赛”、“书画摄影展”等一系列大型庆祝活动。在演艺惠民文化下乡过程中，中心每年送戏下乡30多场，送电影下乡600余场，送图书下乡20xx多册。连续多次积极组织参加扎兰屯市雅鲁河文化艺术节活动，成功承办了全市首届农民运动会、全市首届农民春节联欢会，受到了农民群众的欢迎。

全心全意为用户服务，是文体广电中心的工作理念。中心在征求群众意见、认真查摆存在问题的基础上，制定了详细的整改措施。中心在注重打造卫生先进单位、无烟单位的文明窗口服务单位的同时，中心24小时有专人值班，对每一位用户的来访、故障投诉都逐一进行详细记录，耐心细致的与用户交流，用自身的职业道德素质去感染用户。只要有用户需求，中心工作人员无论多晚，都在第一时间赶到现场，全力排除线路故障，保证群众能够收看到清晰的电视节目。在对有线电视用户进行线路维护过

程中，中心要求每一位职工牢固树立“用户利益高于一切”的工作理念，“想用户之所想 急用户之所急”，在工作上抓实效，在服务上抓质量。要求外线人员在维修过程中“当日故障当日维修，当日排除”，严禁“吃、拿、卡、要”、“生、冷、硬、横”的现象发生。始终把用户“听好广播，看好电视”做为全镇广播电视工作的重中之重。由于职工在服务当中始终以良好的自身素质树立外在形象，职工与用户之间没有发生一起争执事件。单位与用户之间架起了一座感情沟通的桥梁。

在开展正常业务的同时，中心按照镇委的要求，开展了干部下基层服务人民群众活动，积极参加镇委、镇政府组织的义务植树、清挖供水管道等活动。中心工作人员对所包的凤凰窝村，经常性下村入户开展服务，指导村里做好春耕备耕服务，深入贫困户家中了解贫困原因，制定帮扶措施。自活动开展以来，中心全体工作人员已包扶9户贫困户，投入人力、物力解决春耕生产物资所需和生活需要，受到了群众的好评。

文体广电中心是全镇宣传精神文明的窗口，中心要求每位职工都要严格要求自己，做精神文明建设的带头人。要求每位职工树立大局意识，个人服从整体，整体服从大局。使整个单位上下形成一盘棋。在工作中打破以往“干多干少一个样，干与不干一个样”的传统管理模式，制定“干多干少不一样，干与不干不一样”的工作分配机制。人人头上有目标，人人头上有责任，人人创先争优，每个人的工作能力得到了充分发挥，工作效率得到了

整体上的提升，中心上下形成了团结、务实、奋发向上的良好工作氛围。

第二篇：玉门一中争先创优活动典型材料

重学习创先锋本色 求高效建一流业绩

—玉门市第一中学党委党建工作汇报材料

玉门市第一中学党委现有教职工党员76人，分机关支部、文科支部、理科支部3个党支部，党员总数约占教职工总数的39%。学校设党政办公室1 个，设主任1 人，兼职党务干事1 人。

二〇一〇年x月份以来，根据全市深入开展创先争优活动的安排部署，校党委结合工作实际，按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求，把建设马克思主义学习型政党作为重大而紧迫的任务抓紧抓好。通过 “创先争优”活动，努力把我校党委建设成为学习型的优秀党组织，推动我校各项工作上新台阶。我们的主要做法是：

抓学习培训，强先锋意识，激活动热情

在活动中，我校立足教育教学实际，采取丰富多彩的学习载体和学习形式，积极组织全体党员干部开展政治理论、法律法规和教学技能学习。一是“请进来”与“走出去”相结合。积极邀请市委党讲师到我校做报告；多次邀请北师大博士吴效锋来我校讲授新课改理念；邀请山东昌乐二中名师来我校为全体教师讲授在新课改中的先进经验和具体做法。同时组织部分优秀教师分批次到山东学

习新课程先进教学经验，提高教学能力。二是“集中学习”与“分散自学”相结合。把每周四下午教职工大会定为全校职工的集中学习时间，采取领导领学、开专题学习会、集中讨论等形式集中学习党的理论、方针、政策，提高全体党员干部的政治素质；同时要求全体党员养成良好学习习惯，认真开展个人自学，每人认真做好笔记，学校党政办公室定期检查。三是学习理论与实际教学相结合。在抓好政治理论、教育法律法规政策和理论知识学习的同时，校领导班子十分重视组织全体教职工学习掌握教育教学新技能。自从开展创先争优活动以来，我校把创先争优理论学习与新课程改革相关理念学习有机结合在一起，既提高了全体教职工的教学理念和水平，又体现出了党员干部在学习过程中争当优秀，争做一流的积极态度，并且对其他教职工起到了良好的带动作用。通过强化学习培训，全体教职工的政治理论水平和工作实践技能不断提高，党员的党性修养和先锋意识明显增强，积极参加创先争优活动的热情不断高涨。

强组织建设，提凝聚之力，增堡垒作用

我们以创建“五个好”先进基层党组织为载体，加强各支部建设，不断提高党组织的凝聚力和战斗力。一是坚持“三会一课”和学习日制度。各支部克服工学矛盾，坚持“三会一课”制度和每周四下午的学习制度，切实提高

党组织的战斗力和党员队伍的素质。二是深化教职工建言献策机制。各支部通过发放《征求意见建议表》，广泛收集意见和建议，扎实整改影响和制约教育教学科学发展的突出问题。三是建立关怀激励机制。及时了解干群思想动态，主动排查矛盾纠纷，帮助教职工群众解决工作生活中遇到的实际困难。坚持过年过节慰问老教师、生活困难的和教学成绩优异的教师，去年表彰“优秀教师”、“先进工作者”、“优秀班主任”50余人，慰问老党员、老职工10人，表树典型，凝聚人心。四是坚持和完善党务政务公开制度。党务和政务工作透明化，扩大了监督面，堵塞了工作漏洞。定期召开教职工大会，研究决定我校发展和教职工切身利益的重大事项，使之更切合教育教学实际和教职工意愿，维护教职工切身利益，促进教育事业健康发展。五是为教职工办实事、做好事、解难事。坚持开展教职工有病看望、婚丧事操办、困难教职工年节看望座谈等工作，使广大教职工切实感受到党的关怀和温暖，进一步密切党群、干群关系，培养广大党员干部热爱党、热爱单位的诚挚情感。

重实践特色，创活动载体，展先进本色

在创先争优活动中，我校注重实践特色，注重结合教育工作实际，创新活动载体，激发党员干部在服务群众的实践中建功立业，争创一流业绩。一是开展“新课程改

革”活动。学校把“新课改”活动同创先争优活动有机结合起来，通过创先争优活动，积极发动党员教师带头学习新课改理念和思想，实践“新课改”教学模式，带动学校其他老师参与进“新课改”来。在“新课改”过程中，党员教师也充分体现了其先进性，主动接受新思想、新理念，积极开展教学实践研究，充分起到了带头作用。二是开展“名师工程”。学校组织鼓励教师钻研课题、研究教学，在学术期刊上发表论文，结合新课程改革，通过同科同级教师集体备课，优秀教师上好公开课等形式，现已形成了浓厚的教研氛围，在省级以上刊物发表论文70余篇，在地级以上教学竞赛中获奖30多人次，先后多人获得玉门市、酒泉市以及省级的“学科带头人”“骨干教师”等称号，在这些教师中，党员教师占了大多数，起到了良好的带头示范作用。三是开展“导师制”青年教师培养工程。学校还组织学校有经验的优秀老教师与年轻教师结对子26对，制订了青年教师专业技能培养方案，学校领导分别做了《怎样做一位学生喜爱的好老师》、《重视高考研究，提高应考水平》、《做好班主任工作，促进学生全面发展》的等主题报告，极大地促进了青年教师教育教学能力的全面、协调发展，帮助青年教师快速成长，现在学校相当一部分年轻教师已经成长起来。

以争创活动，促教学工作，推教育事业

通过深入开展创先争优活动，增强了党组织的凝聚力和向心力，提高了党员干部队伍的战斗力，有力地推动了教育工作的开展，德育建设、教育研讨、校园文化以及“新课程改革“等各项工作取得了明显的进展。一是德育建设见成效。在学生中利用集会、比赛、班会、征文等多种形式，开展了“秉承传统文明，弘扬民族精神”等系列教育活动，设立“爱心捐款箱”，开展献爱心活动，资助家境贫困的学生完成高中学业。建立“后进生”档案，制定了帮扶计划，促进“后进生”发展。继续开办业余党校培训，使学生接受党的知识思想教育，树立正确的政治信仰。开展志愿服务行动，到社会、街道、公园、市场等处义务清理垃圾，清除小广告，清理卫生死角，以自己的行动为建设和谐美好家园做出自己的贡献。二是教育研讨上水平。广大教师围绕科学发展主题，积极开展教育研讨。在开展高效课堂教学实践和研究方面见解独到、思维清晰、操作性强，有效推动了教学改革发展。三是校园文化显品位。学校开展了“办学思想教育系列”、“优良传统教育系列”、“习惯养成教育系列”、“励志成功教育系列”等四大系列主题教育活动，教育阵地遍布学校各个角落，让师生时时得熏陶，处处受激励，真正发挥了校园文化陶冶情操的育人功能。四是“新课程改革”出成果。通过半年多的“新课程改革”实践，我校制定编写了《玉门

市第一中学高中新课程制度汇编》、《玉门市第一中学高中新课程学生学习指导手册》，收录了我校制定的各项“新课改”方案、制度、实施办法等，新课改也已经在新高一顺利实施。我校已基本探索出了一条课改之路。

通过深入开展“创先争优”活动的开展，学校的校风、学风有了明显转变，领导班子通过对思想、作风和党性方面进行深层次分析调研，理清了工作思路，明确了发展方向，教师爱岗敬业，无私奉献精神明显提高。去年，学校先后获得了玉门市教育工作先进集体，酒泉市教育系统先进集体。在全体党员领导干部的积极引领和努力工作下，学校教育教学工作质量稳步提升。20xx年630名高考考生六个批次共录取452人，录取率71.75%，普通本科以上共录取151人，录取率24%,“两率”指标又有较大幅度增长，学校的社会声誉和办学效益明显提高，竞争实力逐年增强，为学校科学发展奠定了良好基础。

二〇20xx年x月二十三日