镇中心校学校工作总结

时间:2024.4.7

洋港镇中心校学校工作总结

本学期我镇教育教学工作已经全面结束。本学期以来,我镇中心校以安全稳定为前提,以深入贯彻落实科学发展观为目标,以深入开展“课内比教学、课外访万家”活动为契机,继续努力推进教育可持续发展,致力提升我镇素质教育的水平。回顾这一学期,我们主要做了以下几方面的工作。

(一)强化德育工作,营造优良的育人环境。

坚持育人为本,德育为先,充分发挥学科德育的渗透功能,把立德树人作为学校教育的根本任务,努力实施和谐教育,积极构建和谐校园。

1、突出师德的核心地位。继续贯彻学习《中小学教师职业道德规范》大力弘扬以身立教、无私奉献的崇高师德,提倡爱生乐教,文明执教,杜绝体罚和变相体罚行为,构建和谐的师生关系和家校关系。

2、注重规范管理。“学校无小事,事事皆教育。”只有把教育过程中的每一件小事做好,关注每一个细节,才能真正把工作做得扎实。

一是各校要严格开展好少先队和主题班队活动。各中队落实好内容,以学习小学生一日常规、安全卫生等为具体内容。

二是进一步加大了学生的养成教育,把小学生日常行为规范落实到行动中,班主任管理学生养成教育和校园环境卫生,发现校园文明小卫士进行榜样教育。中心校不定期随时对校园中的学生言行、卫生状况进行通报,表扬先进,鞭策后进。

三是加强校园文化建设的德育效能,创设优美愉悦的校园环境。

今年“六一”儿童节,中心校成功举办了“洋港镇第二届校园文化体育艺术节”,这次活动,规模宏大,精彩纷呈,充分展示了全镇师生的精神风貌,赢

得了县教育局领导、镇政府领导以及全镇人民的高度赞誉。

一年来,立足实际,加大整治校园环境的力度,不断完善校园文化设施、设备,别出心裁在学校食堂、教室、围墙张贴名言警句,及时更新学校、班级黑板报。充分利用广播室坚持对好人好事进行宣传,为学生自我教育、自我管理、自我服务提供了必要条件。

四是加强项目管理,改善教师住宿条件。

建设教师周转房是中央的民心工程,为了落实项目、加快建设工期,中心校多次与建筑商及所在地村协商协调各项事务,保证了周转房按时开工。现在,潮坑完小周转房已封顶,中学、中心完小的周转房已完成两层。教师住上漂亮的新房指日可待。

(二)教学工作

1、深入开展“课内比教学,课外访万家”活动。以“比”出质量,以“比”添活力。

①领导重视,宣传到位。

活动伊始,中心校、中小学各级领导都十分重视这次活动的意义和重要性,多次召开中小学领导及教师会议,亲自参与方案制定,参与学校比武活动,亲自上台讲课,以满腔的热情投入到此次活动中来。

宣传工作是本次活动的重头戏之一,各校均十分重视本次活动的宣传工作,大造声势,扩大社会影响。中心校在街道上拉上横幅,贴标语,声势浩荡。

②安排有序,行动迅速。

各学校都已成立了领导小组或学科小组,制定了科学规范的实施方案,中学还制定了统一格式的表格,为每一位教师建立了档案。

在全镇教研干事会议和全省视频会议后,各校迅速行动起来,责任到人,

积极展开了“比教学”活动。十一月份,中心校组织全镇优秀教师在中心完小举行了说课、讲课赛讲活动,活动取得了圆满成功。

③形式多样,自创特色。

各校在开展“课内比教学”活动中,十分注重形式的多样性,中学分层次开课,首先各学科选送5—6人主讲公开课,接着选定若干教师参与说课,最后余下的教师由学校组织评委进行推门听课。

④把“访万家”活动真正落实到行动上。

访前,组织教师学习培训,让每一位教师明白访什么,怎么访,访中实行“三访三讲”,着力提高家庭教育水平,构建家校教育网络。首先,三类学生三必访、重点访。对于贫困生,访前摸底,制定帮扶措施,访时送去爱心捐赠。对于学困生,经常与学生促膝谈心,进门与家长沟通,提醒家长要耐心教育杜绝粗暴行为,增强学习自信心。对于留守生、要求教师多次上门,关爱他们。其次,注重拓宽家访渠道,开展“教师讲、家长讲、学生讲”三讲活动。

2、严格执行精讲、精练、精批、精评,有发必收、有收必改、有练必评、有错必纠等教学常规管理制度,积极推进精细化管理。强化教学计划、集体备课、课堂教学、学生作业和个别辅导五个环节的管理。

3、强化教研课、示范课。以老带新以新促老,提高集体备课质量,派年轻教师参加镇举行的教研活动。坚持教师相互听课制度,每学期每位教师不少于15节。

4、高度重视“减负”工作。努力提高课堂教学效率,切实减轻学生学业负担,是我们努力的目标。对于小学生而言,最根本的就是要控制作业的量,保证作业的质。学校要求各年级各学科精心设计练习,杜绝布置机械性作业,一、二年级不得布置家庭作业,其他年级作业时间也不得超出规定时间,严格控制

考试次数,严格按课表上课。

5、加强体育卫生工作。扎实开展“阳光体育活动”,开齐上足卫生健康和心理健康课程,进一步规范阳光体育活动,要求活动做到有场地、有项目、有组织,确保学生每天不少于1小时的体育锻炼时间。

6、做好毕业班工作。召开毕业班研讨会和家长会议,要求老师为输送优质生源,为学生小学生涯圆满完成站好最后一班岗。

7、坚持教学月查工作。每月底对教师的教学工作进行全面的督查,并将检查结果上报镇中心学校。检查中发现的问题及时整改。

(三)师资队伍建设

努力建设一支高素质的教师队伍,是新形势下加快教育事业发展的重要保证。

1、加强教师校本培训。

按照县教育局的要求,组织广大教师积极参加继续教育学习、定期培训学习,按计划完成继续教育学时。同时积极开展校本培训工作,要求每一位教师重视反思、学会反思、养成反思习惯,力求做到写读书笔记。

2、加强教师基本功训练,开展一些有益活动。

各校教师要相互听课、评课、总结优点、指出不足、锤炼基本功。同时中心校要求教师“练四字”(练毛笔字、钢笔字、粉笔字、学会电脑打字),讲普通话,过“三关”(教育理论关、专业知识关、道德修养关)并把这些活动成果纳入评定学校工作、考核校长的重要内容。

(四)学校安全工作

保护学生的安全,打造平安校园,是学校的职责所在。

1、成立学校安全工作领导小组,明确安全工作职责,由领导到老师签订安

全责任状,建立健全责任追究制度。实行全天候值班,外来人员进出学校须进行登记,上班时间家长不得进入校园。

2、强化路队安全管理。各校要整队放学,制定路队护送制度,确保学生路上安全。。

3、加强校园课间管理。每天安排值日教师进行全天候值日,课间由班任教师监护,每天安排值班教师巡视。

4、继续加强流行疾病的防控工作。继续做好晨检、消毒、通风等工作,积极配合卫生防疫部门对学生进行必要的疾病预防和接种工作。

5、加强食品安全管理工作。学校购进的蔬菜必须新鲜食品必须有合格证。

6、加大安全排查,坚持每周一次校园安全隐患排查,有排查记录、排查结果处理措施,力争不留安全隐患的死角。

本期在全体教师的共同努力下,全镇没有发生一起安全事故。

(五)后勤与财务工作

1、加强校产管理。进一步完善校产管理制度,做好学校财物的购买、登记、供应、保管、维修工作,杜绝学校固定资产的无形流失。充分发挥常用教具、学具等教学器材和现代教学设备的作用。

2、抓好循环用书和教学资料的收缴管理。

3严格执行收费政策。没有乱收费现象。

学成绩已成历史,今后尚需努力。继续发扬优点,努力克服不足,增创新优势,更上一层楼,为建设平安和谐校园,为创办人民满意的教育而努力奋斗。

洋港镇中心学校

20xx年元月4日

洋港镇中心学校20xx年工作计划

一、指导思想

以科学发展观为指导,以党的十七大精神及《教育规划纲要》为指针,树立正确的教育观、人才观、价值观。以“课内比教学,课外访万家”活动为契机,以全面推进素质教育为主题,以全面提高教育教学质量和实现学校、师生共同发展为目标,不断深化教育改革,创新教育发展模式,加快学校内涵发展,为学生的全面、健康、可持续发展奠定坚实基础。 二、目标与任务

1、德育工作:确立一种意识:以学生为主体;抓住两条主线:养成教育,班级管理;转变三个观念:变灌输为渗透,变单方面为全方位,变被动接受为主动吸收。同时加强师德师风建设。

2、教学工作:

(1)继续深入开展课内比教学活动,锤炼教师教学基本功,促进教师专业成长。

(2)扎实抓“两常”工作,实现全镇“两常”工作规范程序开展。

(3)立足校本教研,实现课题研究出成果。

(4)进一步加强学习课程改革标准,进一步推进素质教育。

(5)力争教育教学质量有大幅提高,即中考有新突破,小学教学质量有全面的提高。

3、学校管理:加强五项管理,继续推进“平安校园、文明校园、整洁校园、和谐校园”建设,确保师生及学校的安全与稳定。

4、队伍建设:强化“以德立教”、“以身立教”意识,以“六讲三评”和“八比四评”活动为抓手,力争培养一支爱岗敬业、乐于奉献、和谐向上的师资队伍。

三、工作措施

(一)落实“六讲三评”、“八比四评”活动,强化干部教师队伍建设

1、理论学习与绩效考核相结合,提高干部教师队伍职业道德素养。

2、改进工作作风,集中精力抓好工作落实。

一是要讲政治。二是要讲纪律。三是要讲实效。四是要讲责任。

(二)加强制度化管理,大力推进科学化、规范化管理

1、修订绩效考核方案,推行制度化管理。

2、依托制度化管理,推进学校管理的规范化和科学化。

关键要在落实上下功夫。一方面加强考勤的监督管理。坚决杜绝上班无故迟到、中途离校逛街的现象,坚决杜绝办公疲沓拖拉、不履行请假手续现象。另一方面,加强工作秩序的管理。第三方面,学校继续构建行政、教师和班级三级日常管理检查制度,加强对学生行为习惯养成教育进行检查、监督与反馈。

(三)加强班风、校风建设,创设优良的育人环境 。

良好的班风、校风是激励师生奋发向上的精神力量,是学校内涵发展的基础和保障。本学期主要抓好以下四个方面:

1、严明校规校纪,创设优良的教育环境 。

2.从细节入手,从常规开始,抓好习惯养成教育

3、进一步改革和完善学生评价方法,以评价促进学生的健康发展

4、与家庭联手优化教育方式。通过召开学生家长会、个别走访、致家长一封信、电话联系、短信平台联系等形式,让家长重视孩子的教育管理,与家长共同研讨教育管理学生的有效方式和方法。

5、强化学生理想教育,调动学生学习潜能。

6、千方百计做好“控辍保学”工作。开学第一周定为“控辍保学活动周”,做好整班交接工作,对辍学生情况进行分析及汇总,及时制定劝学行之有效的办法。继续完善奖惩制度和量化考核办法,采取激励措施,提高工作实效。

7、加强学法指导,因材施教。

8、认真落实班主任工作周、月考核、学期与学年总考评以及班级量化评比,加大考核的力度、效度。

(四)实行捆绑式评价,扎实有效地抓好教学常规。

1、认真抓好教师备课。

2、努力打造高效课堂。

3、扎实开展作业教学。

4、切实抓好学习测试。

5、积极开展课外学习指导。

6、认真落实新课程方案,全面开齐、开足课程。

7、加强教学档案的规范化管理,教导处要重视学期教学档案和教师业务档案的整理,形成系统化、制度化的管理体系。

8、抓好毕业班工作。

(五)加大安全和卫生防疫工作力度,确保师生生命安全和健康。

“安全重于泰山”,师生的生命安全和健康是学校头等大事,是办好人民满意教育的前提。学期初,中心校要与各校校长,各校校长要与各班主任层层签订安全和防疫工作目标责任书,进一步明确各自的责任;同时,定期给学生下发安全、卫生防疫知识材料,要求各班认真组织学习、加强交通、饮食、用电、防火、防溺水等安全知识和卫生防疫知识教育。落实路队护送制度、值日制度、节假日值班制度。

(六)强化艺体和活动课教学,促进学生素质的全面提高。

积极落实两个“四项活动”(读书、体育、艺术、社会实践)、(唱红色歌曲,读精品美文、讲英模故事、做四有新人)。

(七)加强后勤人员的责任制管理,为教育教学提供优质的服务。

后勤人员要树立起“以校为家,师生至上,服务第一”的工作理念,真诚做好本职工作:

1、管理好学校食堂,提高卫生标准和饭菜质量。

2、严格校园安全管理,及时做好学校安全工作的检查、指导、上报、整改工作,避免一切安全事故的发生。

3、优化学校资源配置和校产管理,保证学校资源的有效利用。

4、确保图书室、理化生实验室、计算机室等各室正常对学生开放。

5.主动配合教导处、政教处做好教育教学的服务和保障工作。

四、各月份工作要点

二月份:

1、召开校长会,布置部署新学期工作;

2、制定各项计划;

3、开始新课;

4、召开安全工作会议,排查安全隐患;

5、开展德育活动;

6、启动教改教研工作。

三月份:

1、深化“课内比教学,课外访万家”活动;

2、美化绿化校园;

3、开展“安全教育周”活动;

4、小学高年级数学竞赛;

5、骨干教师上示范课。

四月份:

1、继续深入开展“课内比教学,课外访万家”活动;

2、组织学生祭扫烈士陵园,对学生进行爱国主义教育;

3、期中素质检测;

4、期中教学常规工作检查;

5、小学高年级作文竞赛。

五月份:

1、庆“五一”、“五四”、开展“红五月”活动;

2、开展幼儿活动;

3、组织筹备“六一”庆祝活动;

4、组织教师举行优质公开课展示活动;

5、教研课题研讨会;

6、毕业生报名工作。

六月份:

1、举行“庆六一”系列活动;

2、安全再教育;

3、毕业班总复习、中考工作;

4、期末工作大检查;

5、护校安排;

七、八月份:

1、学期总结、表彰先进;

2、拟定下学期工作计划;

3、召开暑期教师集训会。

九月份:

1、部署安排新学期工作;

2、制定各种计划;

3、开学工作检查;

十月份:

1、开展师德师风活动月;

2、继续开展“课内比教学,课外访万家”活动;

3、中学生百科知识竞赛;

4、表彰年度十大杰出优秀班主任。 十一月份:

1、期中素质检测;

2、期中常规工作大检查,期中总结;

3、法制教育、感恩教育、师德教育;

4、举行公开课竞赛活动。

十二月份:

1、安全工作大检查;

2、“课内比教学、课外访万家”活动总结;

3、期中工作安排;

4、财务核算;

5、期末常规检查。

洋港镇中心学校

20xx年12月25日

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