加强党员教育培训 推进长效机制建设

新形势、新任务对基层党员教育培训工作提出新的要求，渭城区在实践中大胆创新，积极探索加强党员教育培训的长效机制，巩固和发展保持共 产 党员先进性教育活动成果，不断提高党员素质，促进渭城又好又快发展。

一、加强党员教育培训工作的意义和目标任务。 加强党员教育培训是落实中央《关于加强党员经常性教育的意见》和省委《关于加强党员经常性教育的实施意见》要求，全面落实科学发展观，紧紧围绕提高党的执政能力、保持党的先进性这一主题的基本途径。对提高党员素质，增强基层党组织的凝聚力、战斗力，实现党的十七大提出的全面建设小康社会的宏伟目标，具有十分重要的意义。

党员教育培训的目标任务，旨在提高党员思想政治素质，培养坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，树立马克思主义世界观、人生观和价值观；增强党的观念、党员意识和执政意识，牢记党的宗旨，坚持立党为公、执政为民，清正廉洁、拒腐防变；严守党的纪律，继承和发扬党的优良传统和作风，永葆共 产 党人的政治本色。增强党员工作能力，提高用马克思主义的立 1

场、观点和方法分析问题、解决问题的能力，组织、宣传、教育、服务群众的能力，做好本职工作和自主创业、带领群众创业的能力，落实科学发展观的能力，建设和谐社会的能力，民主执政、科学执政和依法执政的能力。 发挥在生产、工作、学习和社会生活中先锋模范作用，努力成为自觉学习的模范，贯彻执行党的路线方针政策的模范，联系和服务群众的模范，践行社会主义荣辱观、弘扬社会主义新风尚的模范，勇于创新、创造一流工作业绩的模范。

二、党员教育培训工作的基本内容和主要措施 在党员教育培训工作中，我们坚持以正面教育、自我教育为主，面向全体党员，分类施教，丰富教育内容，创新教育方式，落实教育责任，确保教育效果。

党员教育培训的基本内容，主要是学习邓小平理论和“三个代表”重要思想教育，科学发展观、构建社会主义和谐社会和社会主义荣辱观等重大战略思想教育；党章和党的基本知识教育；党的路线方针政策和形势任务、时政国情教育；中国特色社会主义共同理想、共产主义远大理想教育和党的宗旨教育；爱国主义、集体主义和社会主义思想教育；“两个务必”、“八个坚持、八个反对”等党的优良传统和作风教育；党的纪律和反腐倡廉教育；市场经济知识、法律知识、科学文化知识和业务技能等教育；社会主义民主和法制教育；社会公德、 2

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某市党员教育培训调研报告

一、党员培训的基本状况二、主要做法1、凝聚推动党员教育培训工作的整体合力。一是抓组织领导。明确了党员教育培训工作的重点对象是未纳入各级党委干部教育培训范围的广大基层党员；重点内容以中国特色社会主义理论体系和党章和党的基本理论、党的基本知识、党的历史、党的路线方针政策和形势任务，法律法规和党风党纪，以及技术技能培训。成立了包括纪检、组织、宣传和农业、劳动保障、经委等部门参加的党员教育工作联席会议制度，实现教育培训软硬件资源合理调度，统一使用，形成培训合力，提高整体工作效果；市委组织部、宣传部联合下了全市党员教育四个一工程规范化建设意见，要求各级建立党员教育联系会议制度，定期编印《党员教育学习参考》，下发到各级党委学习使用。二是抓考核督促。将基层党员教育培训工作的落实情况纳入全市县处级领导干部年度综合考核

中；将农村党员教育培训工作纳入每年三级联创考核中；将社区党员培训纳入街道社区考核细则；将非公有制企业党员的教育培训情况与属地党组织的考核挂钩。初步建起覆盖全面、相对完整的目标责任体系和考核体系；三是抓阵地建设。重视发挥以市、县委党校主体班次的作用，坚持每年对组工干部、选派干部、非公企业党组织负责人、村（社区）党组织书记及村（社区）两委干部进行培训；重视村（社区）级组织活动场所建设，20xx年以来，全市共自筹资金新建78个村级组织活动场所，投入资金约2400多万元；改造全市94个社区办

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公、活动用房，全部达到300平方米；20xx年以来，各级投入资金近400多万元，新建、改建各类党员服务中心100多个；四是抓资金投入。设立社区党员教育培训专项经费，市区两级财政按50元/人的标准，建立起150万元社区党员培训基金；建立农村基层党员干部教育经费年度预算制度，每年底对来年培训计划进行预算。市财政按照对农村党员按照每人每年10元的标准，拨划教育经费；市委组织部从留存党费中安排一部分，作为基层党员干部教育经费；市农委从阳光工程、农业产业化专项资金中列支一部分，开展农村党员劳动力转移培训和实用技术培训；市科技局还从科技专项经费中拿出一部分，支持各级党员干部培训实践基地的硬件建设。此外，各单位自筹经费开展丰富多彩，形式多样的党员教育培训活动。2、不断拓展党员教育培训工作的深度广度。一是突出制度化长效化。认真执行三会一课制度、党组织集中学习制度、党员活动日制度等，普遍在科学发展观活动中加强机制建设，保证了党员参与活动的时间、内容、程序符合要求，突出了计划性、规范性和实效性。二是突出分类指导。市委要求对党员的教育培训分类指导、重点突出，对企业党员要进行岗位技能、企业管理、市场营销知识培训；对机关、事业单位党员进行政策法律和业务知识培训，要求学有笔记、月读一书、季写一文、年讲一课、常学一技。党的十八大召开后，市委发起了学习十八大精神的热潮，近期仅全市举办的十八大专题培训、讲座就有124个，各类知识竞赛100多场次。三是大力开展多媒体教学。全市共建成各级党员干部远程教育站点1173个，每月组织党员学习4小时以上的站点达1100

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企业党员教育培训工作调研报告

企业党员教育培训工作调研报告

加强党员教育培训 提高企业党员素质

企业党员是企业人力资源中最宝贵的一部分，是企业经营管理、专业技术、生产操作岗位的骨干力量。加强企业党员教育培训，是建设高素质党员队伍、使广大企业党员在更高层次、更宽领域发挥先锋模范作用的重要途径，也是加强基层党组织建设、实现企业长远发展目标的迫切需要。近年来，我公司党委按照《中国南车关于党员教育培训工作的实施意见》要求，认真开展党员教育培训工作，不断丰富教育内容，注重创新培训方式，严格落实培训责任，企业党员队伍整体素质得到了有效提高，党员队伍的先进性得到了保持和发展。但同时也应看到，在企业党员教育培训工作中仍然存在一些不可忽视的问题，有必要认真分析，切实加以改进。

一、当前企业党员教育培训工作中存在的主要问题

1、对参加党员教育培训工作的重要性认识不够。少数党员对开展教育培训的意义认识不足，培训过程中抱着应付消极的态度。迟到、早退、无故不参加教育培训，学习记录简单粗糙等现象时有发生，影响了教育培训的效果。

2、培训内容与时间的安排不尽科学。培训内容除组织党员集中学习党委统一规定的资料外，对党员培训的个性需求掌握不周，有特色性的培训开展不多。同时，由于企业生产任务繁重，很难集中在统一的时间开展党员教育培训。

3、培训效果的考核落实没有跟进。培训满足于“有制度”、“有计划”、“有安排”、“有记录”，而对实际培训的效果缺乏有效的评估考核机制。

二、对存在问题的原因分析

一是党员的文化水平、思想认识和理解能力参差不齐。少数的党员学习意识差，思想上缺乏对学习的正确认识和足够重视，把学习当作可有可无的事情，做表面文章。甚至个别党员理想信念动摇，党性观念淡薄，宗旨意识不强，组织纪律观念淡化。

二是部分基层党务工作者对党员教育培训工作存在认识上的误区。认为企业生产经营工作才是“硬任务”，党员学习教育是“软指标”，在党员教育培训工作中存在零打碎敲的现象。同时，企业部分党务工作者的业务能力欠强，工作不深入，对党员教育培训的检查评估考核未及时跟进、形成闭环。

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党员教育培训调研报告

党员教育培训调研报告

做好党员教育培训工作，是加强党的思想建设、组织建设和队伍建设的重要手段，是党建工作为经济建设服务的有效途径。在信息化、社会化新形势下如何加强党员教育培训工作，充分发挥共 产 党员的先锋模范作用，增强党组织和党员队伍的活力，是摆在各级党组织面前的一个重要课题。近年来，xxxx始终高度重视党员教育培训工作，紧紧围绕地区实际工作需要，统筹布局，精心>策划，拓宽培训渠道，丰富培训内容，改进培训方式，全面提高党员综合素质和能力，为推动全旗经济又好又快发展提供坚强的思想政治和组织保证。

一、基本情况

全旗现有基层党（工）委13个（其中旗直属机关党工委1个、xxxx镇党委9个、公安局党委1个、额吉淖尔盐场党委1个、宝格达山林场党委1个），13个党总支、217个党支部。党员4010名，其中在岗职工党员1888名、牧民党员1101名、社区党员738名，离退休党员524名。xxxx年以来共培训党员1.2万余人次。其中，培训牧民党员3192余人次，城镇社区党员2040余人次，机关事业单位党员4400余人次，企业党员150余人次；开展xxxx党支部书记培训6批，共培训342人次；开展新党员培训6批，共培训400余人次；开展大学生村官培训3批，共培训60余人次；开展党员创业就业技能培训5批，共培训630人次。

二、主要做法与成效

（一）夯实基础，确保党员教育培训有效开展

一是落实培训计划。每年年初，制定出台《党员干部培训计划》，对培训的任务、目的、方式、内容及组织领导等作出具体的要求和安排。xxxx年旗委组织部下发《关于进一步加强党的基层组织建设的实施意见》，对党组织设置、党员管理、党员教育培训的制度、操作程序和有关要求进行进一步规范和细化，便于基层党组织照章行事。

二是落实培训职责。明确培训职责，旗委组织部负责制定全旗党员教育培训规划，协调指导和督促落实各基层党（工）委党员教育培训工作，基层党（工）委具体负责实施；旗委党校主要负责全体党员的培训，xxxx镇业余党校负责牧区党员的日常教育培训。

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砀山县关于加强党员教育培训工作

有关问题的调研报告

为进一步探索新时期发挥党员先锋模范作用、全面提高党员综合素质的新措施、新机制，推动全县经济发展和社会进步，根据省、市委安排，我县组织专门力量深入基层，采取多种形式对我县党员教育培训工作进行了专题调研。现将有关情况报告如下：

一、我县党员教育培训工作采取的方法及成效

近年来，我县坚持“贴实际、广开展、抓实效”的原则，常规性教育和主题教育相结合，政治理论教育和实用技能教育相结合，具体采取以下方法：

1、抓好日常教育培训。严格落实“三会一课”和党委中心组学习制度。重点抓好了镇组织委员例会制度、村党组织书记读书日制度、党日活动制度和村党组织委员例会制度。加大党日活动的督查力度，大力增强组织生活的政治性、思想性、针对性，确保组织生活的质量。同时充分利用党员干部远程教育工程有计划的指导党员收看电教片，给党员活动日赋予了新的内容。

2、大力实施“素质提升工程”。为全面提升农村党员干部的政治理论素质、科学文化水平和经营管理能力，为建设社会主义新农村提供人才支持和组织保证，我县大力实施

“素质提升”工程。一是开展村党员干部学历教育。从现任村两委成员和后备干部，特别是村党组织书记和村委会主任中，选拔100名左右、45岁以下，具有高中以上文化程度，有一定发展潜力的同志，参加省委党校大专班集中学习培训，另外采取和安徽农业大学联合办学的方式培训村级“两委”干部，力争通过5年努力，全部实现“一村一名大学生村干部”的目标；二是开展“双技”培训。县委组织部协同县农委依托县、镇两级党校、科技示范基地，加强对农村基层干部的专业技术培训，使每个农村党员掌握1—2门实用技术。县农委建立了科技示范基地，为农村党员干部专业技术培训提供教学实践场所，同时每期进行50—100名农村党员的实用技术培训；三是开展农村党员“双培双带”培训。县委定期举办农村党员“双培双带”培训班，计划利用3至5年时间，把农村党员轮训一遍，以镇为单位，制定农村党员培训计划和年度计划，轮训的内容以农业实用技术和职业技能为主；四是开展农村党员干部集中培训。县委坚持每年对农村党组织书记、村委会主任进行一次不少于5天的集中培训；镇党委坚持每半年对农村“两委”成员进行一次不少于3天的集中培训；村级党组织坚持每季度对村级干部进行一次不少于一天的集中培训。

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水城县信息网络条件下党员教育工作

调研报告

党员教育是党的建设的重要内容和基础工作。近年来，随着现代信息技术的迅猛发展，网络已经深入到社会的各个领域，直接影响和改变着人们的思想观念、价值观念和生活方式。新形势下，如何利用网络手段开展信息网络化党员教育，这给我们带来了前所未有的机遇和挑战。

一、当前水城县党员教育工作的基本情况

根据调查统计，截止20xx年9月底，水城县共有党员

1.8万名，大专以上学历的党员4514名，占党员总数的24.43％，35岁以下的党员4615名，占党员总数的24.98%，其中基层党委38个，总支部18个，支部664个。近年来，针对新形势、新任务对党员教育培训工作提出的新要求，水城县积极探索信息网络化党员教育培训机制，通过建立党建网站、电视专栏、手机短信平台、党建QQ群等信息网络化载体，有效加强了党员的教育培训，取得了明显成效：

一是党员政治素质得到增强。在开展第三批学习实践活动、“创先争优”、“四帮四促”和“三个建设年”活动过程中，积极组织广大基层党员开展形式多样的学习收看活动。有的通过中央、省市“创先争优”活动专栏进行学习，有的通过远程教育平台、电视电话会议等收看《沈浩同志先进事迹报告会》等课件。据不完全统计，20xx年全年水城县有近15000余名基层党员通过卫星或互联网等方式收看了学 1

习实践和创先争优活动的专题课件和网页信息，累计学习达23000多个小时。

二是党员致富本领得到提高。通过发挥远教网络信息容量大、传播速度快的优势，帮助党员查找农产品价格和销售渠道，查询各地用工、就业信息，同时组织学习果树栽培、种植、农产品加工等实用技术，有效增强了基层党员致富带富的能力，提高了实践科学发展观的本领。猴场乡红心村党员张禹书自从远教网上学习猕猴桃种植技术后，培育种植猕猴桃20多亩，并牵头组建“六盘水凉都果蔬种植有限公司”，带动了周围群众建成猕猴桃种植培训示范点，目前，猴场乡栽种面积达3200多亩，年创产值500多万元。昔日的穷汉子成了种树育苗的“土专家”和奔小康的“领头雁”，深受全乡群众拥护。

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发展党员和党员教育管理情况的调研报告

党员教育管理是党的建设的重要组成部分。当前，随着社会主义市场经济体制的建立和完善，党员在不同行业、地域间的流动性加大，党员成分、生活环境及思想意识形态趋向多元化、复杂化。面对新的形势，新的任务，如何加强党员教育管理和发展党员工作，增强党组织的凝聚力和战斗力的关键。近年来，我县结合实际对加强和改进党员教育管理和发展党员工作进行了有益地探索，收到了一定效果，促进了广大党员先锋模范作用的发挥。

一、 我县党员队伍的现状

全县共有42个基层党委(工委)，其中乡镇党委16个，县直部门党委（工委）9个，村党委17个；党总支部154个（村级党总支部118个）；党支部1173个（其中村级党支部131个，村级党委、党总支辖560个党支部）。全县有党员总数32862人，农村党员数26448人，其中在岗职工党员8588名，学生党员29名，离退休人员党员3115名，女党员6035名，少数民族党员274名。近年来，我县发展党员坚持标准，保证质量，认真贯彻党的基本路线的要求，坚持入党自愿，个别吸收的原则，成熟一个，发展一个。坚持把具有共产主义觉悟的积极分子吸收到党组织中来，把发展党员工作当成一项经常性的重要工作。每年对农村党支部发展党员纳入党建工作的重要内容，注重年轻化、知识化和多元化的培养方式。20xx年以来，我县共发展党员3816名，其中35岁以下的青年党员2087名，占54.6%；高中以上文化程度的农村党员1803名，占47.2%；农村经济能人党员307名，占

8.1%。二、近年发展党员主要做法

（一）严把“入口”关，切实做好党员发展工作。

1、切实加强对发展党员工作的领导。县委把发展党员工作作为党建工作的一项重要内容摆上议事日程抓好落实。一是建立健全党建 1

工作领导小组，加强对发展党员工作的领导。二是把发展党员工作列入党建目标责任制，并作为年终考核完成工作任务的内容及评奖条件，增强抓好发展党员工作的自觉性和积极性

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