汽车工程系助理辅导员招聘

一、活动名称:  助理辅导员招聘会

二、活动目的：

新的学年，汽车工程系将着力加强内涵建设，努力在教学改革、学生工作等方面都上一个新台阶。系党总支为了进一步推动我系辅导员队伍建设，提高学生工作的水平和工作效率，拟从学生党员中聘用“助理辅导员”：

一、充分发挥学生的主动性和积极性，可最大层度的挖掘学生党员、学生会、社团和学生班干的力量，提供一个锻炼的机会。

    二、通过学生与学生的相互沟通，可以近一步拉近学生与辅导员教师和专业教师的距离，让学生党员和广大同学对系情系况更加了解；让辅导员有时间从繁忙琐碎的工作抽出身来进修学习，研究学生工作，创新工作思路，提高职业能力和素质，优化我系的辅导员教师队伍。  

三、活动时间:  9月13（待定）

四、活动地点:  大学生活动中心

五、主办单位:  xxxxxxxxxxxx系助理辅导员工作部

六、活动阶段：

    1、报名时间：9月2日---9月5日

    2、报名地点：  6 # 202  室 （注：自备U 盘考取报名相关材料电子表格）

    3、参与应聘者要求：

         ①汽车工程系09级学生党员及党员发展对象

         ②个人简历（电子版、纸质版各一份）、班级建设管理方案策划（电子版、纸质版各一份）

         ③ 材料上交时间9月9日

         ④着正装出席招聘会议

     4、招聘人数：   8  人

 七、招聘方案：

1、个人简历、班级建设管理方案展示 3'

    用精简的语言介绍自己对班级建设管理的方案、工作计划（工作月历）、活动开展等进行阐述说明（策划方案用投影方式展现，应聘者只需要将大屏幕上的内容言简意赅的阐明即可）。

    2、提问不伤感情  3'

    评委老师对上一环节应聘者展示的策划方案进行剖析及提问（评委提出两到三个问题）进行一问一答。

    3、即兴发挥  2'  

此环节，将在大屏幕上给出选题（自由选择，问题无重复）。题目由编号的形式出现，选择题号后进入问题内容。主持人宣读题目，应聘者对题目内容进行分析说明时间为2分钟。评委为本环节做简短评论。

4、去留您定：1'

最后由五位评委老师亮出自己手中的牌（五个评委每人有两个牌，一红牌、一绿牌），表示支持的给绿色牌，表示不支持的给红色牌。大于等于三个人亮绿牌则表示应聘成功，反之则不被聘用。

八、当天活动进程：

   会前准备

1）布置会场

2）摆放好座位牌，签到表

3）检查、调试电脑、投影仪、话筒等设备。

4）打印好印有关无领导小组讨论规则等介绍的宣传单备用。

5）准备现场所需的矿泉水。

6）接待人员安排到场选手有序入座

7）秘书处做好现场记录，宣传部做好拍照、摄影等准备。

会议

                                                    二〇 一 一 年九月二日

                                                    xxx系助理辅导员工作室

第二篇：我系关于开展助理辅导员招聘工作的通知

关于开展助理辅导员招聘工作的通知

各班级：

为了全面、深入、细致地做好2011级新生工作，全面推进系部建设，经系党总支研究，决定在2011级各班设立助理辅导员（每班一名），协助辅导员开展班级管理工作。助理辅导员的任职条件、工作职责要求等依照《华南农业大学珠江学院助理班主任制度（华农珠江学字[2008]9号）》文件精神执行，欢迎符合条件的同学自行下载或前往6-103领取报名表。

1、报名条件： ⑴ 思想进步，坚持四项基本原则，拥护党和国家的方针政策，有较强的理论修养和政治敏感性，有大局观念。

⑵ 生活作风正派，遵守校纪校规，有良好的群众基础，在校期间无违纪违规记录。

⑶ 热爱本专业，学习成绩优良，无重修科目，上学期绩点不低于3.0（特别优秀者可适当放宽）。

⑷ 熟悉学院各方面基本情况，具备良好的亲和力和号召力、较强的组织管理能力、沟通能力和写作能力，能吃苦耐劳，有奉献精神，保证有充足的时间和精力投入工作；

⑸ 本次招聘原则上面向2009级本科，2010级特别优秀者也可考虑。有学生工作经验、社会实践经验，在争先创优、科技创新各方面成绩优异者优先考虑。

2、报名时间及方式：

请于20xx年6月30日17:00前将报名表（一式两份）交至6-103林珍康老师处。

特此通知

财政会计系党总支

二O一一年六月二十二日