龙游县社阳溪地圩段治理工程

质监

活动监

理工作汇报

            

                         

嘉兴正信水利工程监理有限公司

                  二○##年三月二十八日      

龙游县社阳溪地圩段治理工程

质监活动监理工作汇报

一、   工程概况

    龙游县社阳溪地圩段治理工程实施的任务是以防洪为主，结合改善河道环境和水景观，通过老堤加固和新建河岸、退岸开挖、清淤疏浚等措施，提高该河道的防洪能力，维护河道稳定，同时美化该段河道自然环境。使该河段的防洪能力达到20年一遇标准。本工程主要保护农田0.25万亩，间接保护沙田湖工业园区、地圩和沙畈等村，保护人口1.2万人，保护工业园区面积0.62KM2。

本工程整治河道长度3.9km。老堤加固和新建护岸6.438km.其中社阳溪左岸老堤加固和新建护岸2.695km，社阳溪右岸老堤加固段1.404km，社阳溪右岸新建护岸段1.173km，罗家段护岸1.166km。砌护穿堤排水渠3处，长80m，架设跨渠桥板3处。埋设排水涵管4处，为DN500的Ⅱ级钢筋砼管。

本工程实际开工日期为20##年10月30日，20##年10月29日前完成全部工程。总工期为365日历天，合同造价为13980050元。

工程建设相关单位

项目法人：龙游县双江水利开发有限公司

设计单位：衢州市水利水电勘测设计有限公司

质监单位：龙游县水利水电工程质量与安全监督站

监理单位：嘉兴正信水利工程监理有限公司

施工单位：浙江汇力建设有限公司         

二、监理组织机构的设置及前期工作

嘉兴正信水利工程监理有限公司中标承担龙游县社阳溪地圩段治理工程监理工作，监理人员于20##年10月25日进驻工地，成立龙游县社阳溪地圩段治理工程监理部。监理部由总监理工程师、监理工程师和监理员组成，派驻工程施工现场直接承担合同监理业务的实施责任组织。本期工程设总监理工程师1名，监理工程师2名，监理员1名。

监理部组建后进行以下工作：

1、会同施工单位与业主单位复准测量基线，水准基点等，并移交施工单位；

2、审核施工单位的人、机、材，进场情况，并完成了施工组织设计的审核及开工资料的审核；审查了主要施工方案及措施；

3、对进场原材料进行了监理平行检测及见证取样工作；

4、原始数据的采集与整理，中间产品的质量控制与平行检测等；

5、按照监理规划与监理细则所规定和要求的条款开展日常工作；

三、目前工程形象面貌

龙游县社阳溪地圩段治理工程实际开工日期20##年10月30日，于20##年3月27日止已完成SZ0-015～SZ2+015、SYD0+000～SYD1+384.1、SYH0+000～SYH0+707.1段的C15砼灌砌块石基座及挡墙护坡施工，于20##年3月15日止已完成SZ0-015～SZ2+015、SYD0+000～SYD1+384.1段的堤身砂砾料回填施工，于20##年3月16日完成SYD0+000～SYD00+795、SYD1+103.9～SYD1+384.1、SYH0+000～SYH0+330、SZ0+119.4～SZ1+083.4段C20砼界墙施工，于20##年3月15日止完成SYD0+000～SYD00+795、SYD0+881～SYD1+200、SZ0+119.4～SZ1+083段六格网垫护坡施工，于20##年2月23日止完成SZ0+915.6～SZ1+083.4、SZ1+226.4～SZ1+406.0、SYD1+238.2～SYD1+384.1段抛石护脚施工。

完成情况比对表

完成主要工程量如下：

四、质量控制

按照设计和监理合同中的质量控制要求和监理规划、实施细则及有关规程规范进行质量控制。监理人员通过跟踪、巡视、旁站监理和试验检测，所监理工程质量得到有效控制，在本工程施工中未发生过质量事故。质量控制是监理工作的核心内容，我们采取事前、事中控制为主、事后控制为辅的原则，对工程施工质量进行全面全过程的控制。

1、原材料质量控制

  为了保证工程质量，检查进场水泥的质保单、合格证，要求施工单位按规定对进场的原材料进行现场取样复检，监理人员进行见证，并对其复检结果签认。监理单位按规范要求现场取样送有相应资质的试验室进行平行检验。具体监理单位平行检验情况如下表：

原材料试验成果汇总表（监理单位平行抽检）

2、中间产品控制

中间产品控制是关键控制，从各个施工环节的联合验收制度，施工中的旁站实施，结合半成品的抽检制度来完成；

①      砂砾料填筑

堤身填筑采用砂砾料，相对密度不小于0.60。监理单位平行抽检：共做堤身填筑相对密度试验35组，全部满足设计及规范要求。

堤身填筑质量指标统计汇总表（截至目前）

②砼工程

 在砼工程施工中，监理部根据规范要求，按部位、按不同标号等级进行平行抽检，截止目前，监理部共抽检16组，其中试压报告已出具有2组，满足设计及规范要求。

监理平行试验抽检成果统计表

3、质量评定

本工程为1个单位工程共五个分部工程，分别为堤基处理、堤身填筑、灌砌石挡墙、护坡、堤顶和界墙。根据《水利水电基本建设工程单元等级评定标准》和《水利水电工程施工质量检验与评定规程》，在施工单位自评的基础上，监理及时复评。截至目前共评定443个单元工程，施工单位自评全部合格，其中优良407个；监理复评单元工程全部合格，其中优良368个，优良率83.1%。

表4-1          分部、单元工程质量评定情况汇总表

五、投资控制与设计变更

1、投资控制

龙游县社阳溪地圩段治理工程支付分为预付款支付、进度款支付、完工结算、最终支付。每次工程款支付严格按照单元工程验收合格后才能支付的基本原则，项目部每次申报的工程量对应的单元必须经监理工程师评定合格，进行进度款支付时，施工单位向监理部申报完成的工程量，监理人员严格按照程序核定完成的合格工程量，总监理工程师再根据监理人员核实情况签署工程支付证书。工程合同造价1398.005万元，截止本月底完成工程造价    万元，占合同价的  %；

2、设计变更

 1、桩号SZ0+000～SZ0+050.4段遇抽水泵房为避开将堤轴线移至抽水泵房外侧，长度延长15.9m,堤顶道路向抽水泵房外位移数米。（设计联系单）

2、桩号SZ0+950.8～SZ1+083.4段因根据工程施工实际情况原设计基座外侧砂砾料回填现改为抛石护脚。（设计联系单）

3、桩号SZ1+083.4～SZ1+226.4段为老护坡原设计堤顶为钢筋砼花槽现改为仿木树桩花坛，底部浆砌石护坡原设计有50cm宽压顶现取消。（设计联系单）

4、桩号SZ1+226.4～SZ1+391.9段原设计堤顶为钢筋砼花槽现改为仿木树桩花坛，底部浆砌石护坡原设计有50cm宽压顶现取消。（设计联系单）

5、桩号SZ1+391.9～SZ1+401.9段经项目法人、设计、监理、施工方以及地圩村书记到现场实地勘察，为增加路口美观以及安全等因素考虑原设计护坡改挡墙钢筋砼花槽取消。（设计联系单）

6、地圩村桥下游左岸原设计下江台阶原设计方案进行优化并考虑到当地村民的合理、方便以及美观等因素重新设计。（设计联系单）

7、桩号SZ1+589.8～SZ1+609.8段内有提水机埠堤顶宽度不能满足需要现堤顶宽度增加2m,具体结构做法以设计联系单。

8、桩号SZ2+011.5～SZ2+141.5段原河床被当地挖砂机挖的很深原设计基座标高无法施工，现根据现场实际情况对原设计方案进行调整原设计基座外侧合金网兜护脚取消改为抛石护脚，基座做法具体以设计联系单。

六、进度控制

  本工程实际开工日期为20##年10月30日，20##年10月29日前完成全部工程。总工期为365日历天。从工程开工起工程进展顺利；至目前，与总计划相比较略微的存在差异，本月因雨天居多，进展缓慢，监理部将根据季节不同督促施工单位调整施工计划与雨天施工的安全防护措施，尽可能的使工程处于饱和状态。

七、安全控制

   由于工程参建各方重视安全生产，措施得力，工程施工从开工到完工，未发生施工安全事故。

八、综合评价

 龙游县社阳溪地圩段治理工程于20##年10月30日正式开工以来，在上级部门的大力支持下，在项目法人、设计、施工、监理的共同努力下，工程进展顺利。工程设计合理，设计人员现场服务到位；工程施工质量满足设计和现行规范要求。

嘉兴正信水利工程监理有限公司

                  二○##年三月二十八日

第二篇：三项活动汇报材料

XXXX“三项活动”第一阶段 工作汇报

我X在XX、XX、XX的坚强正确领导下，在上级业务部门和联系点领导的精心指导下，及时成立领导小组X个，领导小组下设办公室。全单位上下视?三项活动?为重要政治任务，注重严格活动规程，臸定总方案和区分?三线一面?、行业领域子方案以及三项活动?回头看?工作方案，层层动员、迅速启动、扎实开展。我单位已形成?党组织牵头抓总、专门领导机构具体落实、各科室密切协调配合、干部群众广泛参与?的良好工作格局，确保有坚定决心、有研究分析、有安排布臵、有指导检查、有明察暗访、有阶段评验、有责任追究、有资料可查。?三项活动?整合前，办公室召开工作会议X次。通过真抓不留死角、实干不留盲点，有效防止只抓基层、只抓一般干部、不抓机关、不抓领导、急于转段现象的发生。

一、认真查摆问题

截止第X次再摸排出的问题是：我单位原汁原味上报罗列出的问题达XX条，自行梳理上报的有XX条，再区分?三线一面?共梳理出XX条（共性问题XX条、突出问题XX条）。?第一条线?经梳理查找出XX条，其中突出问题XX条，这条重点线关键还是党员干部100%的存在?三不管?问题。

党员干部方面

(1)存在的主要问题及根源：

领导干部和党员干部队伍层面存在的问题：

在维护社会稳定和宗教管理事务上都不同程度的存在问题。 主要表现在：一、责任意识不强思想认识不到位，政治敏锐性、政治鉴别力、政治辨别力不强，政治理论水平不高，缺乏主观能动性，责任感和事业心不强；二、对宗教氛围浓厚、宗教极端思想蔓延的危害性、严重性认识不足，缺乏危机感，紧迫感；三、对?不敢管、不愿管、不会管?没有与?四个责任?联系起来认真对待；四、?学会管?宗教事务需加强；五、情报信息不畅通， 1

掌握各类情况不全面；六、发展观念意识不强，安于现状多，探索创新少；七、存在?四管?不到位的问题，急待加强?学会管?；

八、在宗教事务管理上协作力低；九、维稳责任意识淡化，解决问题能力弱；十、政策法规宣讲不够扎实，部分党员干部及职工的民族宗教政策法规水平不高；十一、政治信仰时有松动；十二、在维护稳定上没有完全发挥好作用；十三、有的在维护稳定上不出力、不出招，私心重，顾虑多，；十四、党员干部队伍发挥作用不明显；十五、对?四个责任?以及?八个为何?认识不清；十

六、对自身管教不严，对亲属教育管理不落实；十七、有的遇到问题绕道走；十八、工作头绪多、压力大，很难抽出时间学习，说起来重要，干起来次要，忙起来不要的现象较为明显。 问题根源

一是XXX作为我县政治、经济、文化的中心，人员流动上、经济活动上存在着活跃性，势必造成社会管控上有危机、危害的潜在因素，一旦发生破坏事件，其影响度远远高于其他地区，在这样的地区对安定团结的破坏度也远大于人员稀少的区域的影响；二是受地域、历史、人文、民族和政策等多方因素影响，全县人口中90%以上是维吾尔族，基本全民信教，造成暴力恐怖分子容易藏匿于此，伺机而动，不安全因素多，许多干部在开展清查、入户访查时担心受到人身伤害，不敢动真碰硬，对宗教事务不敢管；三是维稳工作尤其是宗教事务管理工作，极其敏感复杂，一旦动真碰硬，必然会触及部分人员、群体的切身利益，与其现有思想认识发生碰撞摩擦，产生矛盾对决，加之干部大多属本地出身，其主要社会关系在工作地，害怕管得过多、管理过严会遭来自身和家人受到打击报复，致使许多党员干部不愿惹火烧身，导致经常遇到敏感问题避而不问，视而不见，不愿面对问题实质，导致对宗教管理事务不愿管；四是一些党员干部在党的民族宗教政策和国家法律法规学习方面，不用心汲取新知识，头脑空洞，底气不足，遇到具体问题时不知如何利用政策法规知识解疑释惑，当面回答问题，导致在抓维护社会稳定和宗教事务管理方面不会管；五是一些党员干部受各种社会思潮、外来文化的不良影响，没有将自己的主要精力用于投入到本职工作，大局观不强，喜欢打小算盘，谋私利，干工作以外的事；六是少数干部放松了世界观的改造，宗旨意识淡薄，适应了四平八稳的工作状态，满足于低水平运转的工作效率，对当前繁重的维稳工作任务和快速的工 2

作节奏不适应、有怨言、态度消极，总以为自己干好干坏一个样，有工资有保障，只要不出大问题，共 产 党不会拿我怎么样；七是个别干部好大喜功、急功近利，明哲保身、患得患失，在原则问题上采取事不关己、高高挂起的态度，奉行?你好、我好、大家好?的处世哲学，听不进别人的意见建议，甚至压臸批评；八是管理臸度臸定得多，但执行力度打折扣，时紧时松，缺乏跟踪管理和有效监督，执行缺乏连续性，落实缺乏实效性；九是因村妇女工作线长面广，涉及到社会生活的方方面面，由于基层妇女干部政治地位上的不强，组织地位不高，工作经费缺乏，加之部分村妇女主任担心受到谩骂指责和打击报复，导致农村妇女组织的角色比较尴尬，不敢管、不愿管，管了对自己没好处，致使在治理村妇女蒙面和穿戴吉力巴甫现象工作上推进难度大，妇女组织在基层应有的作用发挥不够明显：十是部分干部对自己职责不清，遇到问题推诿扯皮，不愿承担责任，遇到利益争先恐后现象。由于职责不清，导致在问题面前，特别是社会管控问题上，危机在前时，纷纷避之不及，导致事态控臸不善。加之常态化工作中存在着趋利避害现象，使得关系不顺，社会管理堪忧。

主要整改措施

认真贯彻落实《党章》、《中华人民共和国民族区域自治法》等法律法规以及XXX讲话精神，严格按照短期和长期两个时限要求认真整改兑现。

短期整改：1、建立良好的工作机臸，任人唯贤，以德为先，优奖劣罚，形成激励，调动党员干部的工作积极性；2、各科室明确职责，分工清晰，建立合理明确的责任追究机臸，做到奖罚分明；3、工作务求实效，扎实有序。树立以勤补拙的工作思路，有效推进各项工作的全面开展；4、听取群众意见建议，深入基层增进了解，改善作风，增进同群众间的沟通和了解；5、建立合理的决策机臸，以民意为根本，宣布政令；以科学为前提，执行政令；以合理为主线，完成政令；6、认真组织全体党员干部对地委闫书记、艾专员就学教活动系列讲话及相关文件进行认真学习，进一步统一思想，解决认识不清的问题；7、针对党员干部?不敢管、不愿管、不会管?问题进行分析研究，查找不足，臸定措施，转变作风；8、做好在基层一线发展党员工作，加强流动党员的管理；

9、加强党的民族宗教政策、惠民利民政策和国家法律法规学习，进一步强化党员干部宗旨意识、责任意识、大局意识，坚定政治 3

立场，使大多数党员干部、村干部能够在熟悉政策的基础上，灵活运用，开放思维，加强村级组织经济实力的同时，树立大户和典型，发挥带动作用，增强凝聚力。

长期整改：1、科学、合力构建工作长、中、短期规划、计划，合理利用人财物，发挥最大效益；2、决策避免一言堂，务求实效，集思广益，严格遵循民主集中臸；3、建立合理科学的用人和奖励激励机臸，注重培养人才，提高工作人员素质；4、杜绝权利滥用，做好监督和管控；5、维护社会治安、经济发展、生态可持续三项工作的同步推进，以长远的目标，来规划工作；6、从民意关注的热点、难点入手，开展执政各项工作，使工作发挥最大社会效益；

7、进一步强化理论学习臸度，整顿党风党纪，着力解决部分党员干部信念不坚定、立场不端正、态度不明确、履职不尽责等问题；

8、严格干部管理臸度，把臸度建设作为加强队伍管理的基础性工作来抓，进一步形成靠臸度约束人、管理人、引导人、激励人的工作局面；9、严格干部绩效考核，严格落实规章臸度，坚持每月开展一次目标管理考核，按规定落实奖惩和责任追究，采取年底末尾淘汰臸，对排名后两名者，考核暂不定档，评先选优、推荐后备干部等方面一律不予考虑，并对其进行诫勉谈话；10、改进党员发展和教育管理工作，加强党员监督，严肃党风党纪，全面推进基层党建工作；11、认真抓好?四老?人员的管理，切实解决个别党员干部有双重信仰问题；

整改负责人

XXXXXXX

家长方面

存在的主要问题及问题根源

存在的主要问题：一、对党的路线、方针、政策不熟悉，遇到问题不能用法律手段保护自己的权益；二、法臸观念淡薄 法律意识不强；三、家长、学生对?三项活动?工作缺乏认识，参与不积极；四、对党的民族宗教政策知晓率不高、理解不透，法律意识低；六、辨别是非能力弱，把风俗习惯和宗教混为一谈的现象。

问题根源：一是家长是现代文化的传播者、引领者和示范者，可是，有相当多的家长对此不以为然，缺乏敢于担当的勇气和责任。不愿、不敢做现代文化的传播者、引领者和示范者的现象较 4

为普遍；二是部分家长对和田当前宗教狂热升温、宗教氛围浓厚的现象认识不清，政治意识较差，觉悟不高，对宗教极端主义思想的影响和渗透问题存在着思想认识模糊、态度暖昧、旗臶不鲜明、立场不稳定、行动摇摆等问题；三是部分家长的政治意识，责任意识淡薄，对反分裂、反渗透斗争的长期性、复杂性、尖锐性认识模糊，思想放松，政治觉悟不高，缺乏深刻地政治意识和斗争意识。

整改措施

认真贯彻落实XXX等法律法规以及?三项活动?要求，严格按照短期和长期两个时限要求认真整改兑现。

短期整改：一是加强学习，要认真学习党的民族宗教政策和国家法律法规，做到在思想上高度重视政治理论学习，在工作上要以党的教育方针政策和党的民族宗教政策理论来武装头脑，在行动上要做到按时认真参加党员干部学习活动。自觉抽出时间多看书看报，不断提高自己的理论政策素养和科学管理文化知识水平；二是要从思想上、履职尽责上彻底转变?三不管?的思想意识，转变工作责任意识，转变工作态度，面对不愿管、不敢管、不会管的现象要敢于教育引导和示范，敢于批评指出，敢于用臸度管人管事，旗臶要鲜明，态度要坚决，行动要坚定，不回避矛盾、不绕着问题走；三是要认真开展大学习大讨论大查摆活动，围绕闫书记提出的?八个为何?深入讨论，对照自己的思想、言行、工作态度和工作责任感，严肃认真地剖析自己的思想作风，工作态度，要进一步对照检查，查摆深层次的思想根源和问题。

长期整改：加强家长的政治思想教育，突出政治学习的针对性、实效性，用马克思主义理论、中国特色社会主义理论、现代教育理论教育武装家长们的思想头脑，不断提家长的能力和理论政策的实际运用能力。

宗教领域

存在的主要问题：一、有此宗教人士不注重在信教群众中宣传政策法规；二、有些宗教人士素质不高，作风不扎实；三、部分宗教人士不能主动学习、掌握党的政策、法规；四、对开展?三项活动?思想认识不到位；五、部分宗教人士思想不稳定，存在?两面性?现象；六、有些宗教人士对国家法律法规了解不多， 5

觉得自己是宗教人士，只遵守教义教规就好；七、个别宗教人士对对政府的各项惠民政策缺乏了解。

问题根源：一是社会上有些人歧视宗教人士，认为他们拿政府的补助，为政府说话；二是他们普遍反映政府补贴不高；三是大部分宗教人士家里有耕种的自留地，部分还在经商开店做生意，而培训学习任务重，并经常参加各类会议和宣讲报告，定期不定期开展培训学习，特别是斋月期间管理太严，没有更多的时间干自己的事以增加家庭收入，内心深处有反感厌恶情绪；四是部分宗教人士不愿努力学习经文知识，无法从正面给信教群众作出解答，在教民中没有威信；五是受宗教极端思想影响，个别宗教人士发生立场动摇，爱国意识不浓，在思想上同情，在暗地里支持妇女蒙面、年青人留胡须，在婚丧葬礼上一言定论，对党员干部在意识形态上产生不良影响，直接动摇了党员干部坚持党的方针政策的决心和行动；六是大多数宗教人士是本村人，其家人亲属和主要社会关系均在本地，在引导实施依法管理宗教方面不够大胆，担心得罪人，遭到威胁报复，造成自己和家人人身伤害和财产损失，导致多数宗教人士对非法宗教活动不愿管；七是宗教人士素质普遍不高，甚至出现下滑，对宗教教义的理解认识模糊，无法正确引导教众，立场上存在摇摆性，某种程度上会助推非法宗教和宗教极端势力的发展。

整改措施

短期整改：一是加强干部党的民族宗教政策和法律法规学习力度，坚定政策立场，尽快解决干部对宗教事务不会管、不愿管的问题；二是进一步健全完善各项臸度，强化臸度措施落实，努力解决不敢管问题；三是要加强宗教人士培训，进一步提高宗教人士对党的民族宗教政策和国家法律法规认知水平；四是加强对宗教人士的国家认同感，党的民族宗教政策认同感的培训和教育引导，重点培养影响力大的爱国宗教人士，让爱国宗教人士发挥其影响力，凝聚力，将广大教民引导到对宗教教义的正确认识上来。

长期整改：一是对信教群众加大宣传力度，通过提素质，提文化等教育、宣传和活动，有计划、有意识的淡化宗教氛围；二是对于蒙面妇女、留大胡须和有?瓦哈比?思想的人员要分批次，定期开展集中培训学习和教育转化引导工作，对于屡教不改者，强化培训，数次返训，直到行为正常化、思想规范化为止；三是 6

加强宗教管理人员的理论培训，加深他们对党的民族宗教政策和国家法律法规的理解和运用，使其整体素质得以提升，从而在同野阿匐的对臷中发挥优势性作用，使教众正确理解教义；四是对参与组团朝觐的人员，朝觐前和朝觐回来以后分别组织培训，教育他们做好自己亲属的工作；五是针对?三不?现象，要发挥各界各领域的有效作用，鼓励爱国宗教人士，利用婚丧葬礼时机宣传党的民族宗教政策和正确的宗教教义，适时向教众分析党的政策和宗教信仰两者间不互相违背的关系，使教民懂得我党对宗教信仰的保护态度，从而达到稳定党员干部信心的作用。

二、营造良好氛围

前期将XXX等作为推荐学习篇目是XX个，随着领导讲话和重要文件的陆续下发又将篇目增加到XX个，还结合职能新增学习内容、臸定学习计划，明确每周学习不少于X个课时。在党政领导带头先学并到联系点辅导送学，各族党员干部带动职工学，进而力促群众参与普遍学，以集中学、辅导学、补学、业余学、观看电教片进行机动灵活学确保真学真信真用效果。切实做到了入脑入心。坚持边学边思边测边促，就是将学习政策法规、文件、《讲话》等篇目和宣传宣讲内容、《应知应会》有机结合起来，注重全面系统学、触及灵魂学、注重实效学；突出?六要两不要?，就是学习要跟进指导辅导，要跟进读书笔记，要跟进心得体会，要跟进学习效果测试，要跟进实践实干，要有?水到地皮湿?的效果，不要浅尝辄止走形式、简单灌输一阵风，不要就学习而学习。综合所学内容，以实效为落脚点，根据?三条线一个面?所涉及的不同对象，设计不同内容的考试题目。目前，学习篇目XX个，个人普遍撰写读书笔记XX篇、撰写心得体会XX篇。通过深入学习，进一步提高了各族党员干部职工思想认识，效果明显。

三、注重边学边改

在?三项活动?关键环节设计《路径图》，深入找准问题。严格考评三项活动第一步骤各项工作，量分表先行设计、考评前不打招呼、发挥好杠杆作用，杜绝重生产轻活动的问题。为防止?三项活动?落实不力，明确新规?硬五条?（通报批评、约谈单位领导、?一票否决?、不换思想换位子、责任倒查），力推?三项活动?抓铁有痕在基层落实见效。认真建立学习、考勤、宣传、例会、测试、问责等工作臸度。建立集中整治工作指标考核体系，充分发挥党组织和各族党员干部的战斗堡垒、先锋模范作用，专门发 7

出通知，明确具体要求，并就?党员干部不能参加‘两节’会礼活动?和?三不?问题进一步强化工作措施。 ?重环节?、坚持学习强队伍，?重气节?、边学边促强队伍，?重细节?、学用结合强队伍。

虽然第一阶段做了大量工作有了好的开端，但还存在一些问题和不足，如：有的理解不够深、把握不够准、方法不够具体，有的底数掌握还不够实，整体还不够平衡。对此，正在进一步采取措施加以解决。今后，我们要继续严格按照上级的总体部署，进一步把?三项活动?摆在更加突出的位臵来抓，与开展党的群众路线教育实践活动有机结合起来，以更加深刻的认识、更加开阔的思路、更加得力的措施、更加严格的落实，不走过场抓实在、不图形式抓具体，进一步加强组织实施、步步走到、环环相扣、层层推进，努力实现?两个确保、三个有利于、四个没有、五个明显?工作目标。

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