治庸问责工作简报

时间:2024.5.15

工作简报

深入查找问题 明确努力方向 强力推进治庸问责

为进一步提升工作效能,转变工作作风,认真抓好治庸问责工作。XX中心于9月x日下午召开民主生活会。会议以贯彻落实治庸问责工作精神,深刻剖析工作中存在的突出问题,明确中心发展思路为重点,全面开展自查自纠活动。

此次专题民主生活会是根据省卫生厅治庸问责工作领导小组要求和中心实施方案的总体安排举行的,会议的主题是“强力推进治庸问责、推动卫生事业跨越式发展”。会前中心首先通过电话、网络、意见箱等方式,多渠道、多形式广泛征求干部职工和服务对象意见,将征求的意见梳理汇总,力求找到影响中心风气和制约中心发展的主要问题。然后通过个人自查,全面查找干部职工思想品质、能力素质、履职尽责、工作作风等方面存在的突出问题,并形成自查报告。民主生活会上,大家畅所欲言,通过个人查、同事提、领导评,认真查摆个人与单位存在的庸懒散软现象。一是严格对照“十不准”查找个人存在的工作作风问题,二是全体职工对中心发展提出意见和建议,三是针对存在的问题开展批评与自我批评,四是归纳汇总意见建议,五是提出整改落实的方案。会后大家一致认为,只有真正抓好整改落实、切实解决好干部职工和群众提出的问题,才能真正提高工作效能,推动中心跨越式发展。通过召开此次民主生活会,大家统一了思

想、提高了认识、找准了问题、明确了今后的努力方向,会议达到预期目的。


第二篇:治庸问责工作简报一


竹山县广播电影电视局“治庸问责”

工 作 简 报

第1期

竹山县广播电影电视局治庸问责办公室 20xx年x月x日

ZSRTV

本期要目:

●刊首语

●“治庸问责”第一阶段工作的目标任务和内容

●郭齐成同志讲话精神

【刊首语】

为进一步加强和改进作风建设,全面提升局(台)各部室工作效能,努力在全系统干部职工中形成想干事、能干事、会干事、干成事的浓厚氛围,竹山县广电局根据县委、县政府办公室和县治庸问责办公室的统一部署和要求,结合我县广播影视工作实际,计划集中两个月时间,在全局(台)上下全面深入开展治庸问责工作。

20xx年x月x日,竹山县广播电影电视局组织全体员工召开“治庸问责”工作动员大会。会上,全体干部职工共同

学习了县委、县政府办公室联合下发的关于开展“治庸问责”工作文件精神。局党组书记、局(台)长郭齐成同志作了动员讲话。现将本次“治庸问责”第一阶段工作的目标任务和内容以及郭齐成同志的动员讲话整理汇编到《竹山县广播电影电视局“治庸问责”工作简报》中,请各部室全体员工务必进一步领会讲话精神,并对照《实施方案》,将“治庸问责”工作落到实处。

【“治庸问责”第一阶段工作目标任务和内容】

“治庸问责”第一阶段工作的目标任务:集中排查,找准突出问题。

“治庸问责”第一阶段工作的主要内容:要广泛发动群众,通过开展个人查、群众评、大家议等形式,认真听取服务对象和群众的意见和建议,开门查找问题。重点开展“十查十纠”,即:查政令是否畅通,坚决纠正有令不行、有禁不止、有章不循的问题;查精神是否振奋,坚决纠正“官气、暮气、邪气”等不良习气;查能力是否匹配,坚决纠正“不求有功但求无过,工作只求过得去、不求过得硬”等应付态度;查纪律是否严格,坚决纠正违反“十不准”和违犯管理规定的问题;查履职是否认真,坚决纠正不履责、不问责、不敢担当的问题;查作风是否严谨,坚决纠正工作散漫、办事拖拉、效率低下等问题;查作风是否务实,坚决纠正办事

蜻蜓点水,责任心不强问题;查工作是否上进,坚决纠正不思进取,工作中骄傲自满,自以为是,得过且过问题;审批是否依法,坚决纠正徇私枉法问题;查“三公”管理是否严格,坚决纠正公车私用、大吃大喝、奢侈浪费等问题。

除重点开展“十查十纠”外,机关、行政、后勤人员要对照处室职责和岗位要求,还要认真查找思想品质、能力素质、履职尽责和工作纪律、工作作风等方面存在的突出问题;一线新闻采访人员要对照《新闻记者职业道德管理规定》《新闻从业“十不准”》等,认真查找服务质量、服务态度、工作作风等方面存在的突出问题。

【郭齐成同志讲话精神】

在对我局“治庸问责”工作做出部署后,局党组书记、局(台)长郭齐成同志就此次工作开展提出以下三点要求:

一、全局上下高度重视,切实搞好作风建设。

今年自五月份以来,我局先后开展了“作风建设月”活动、“行风评议”回头看工作和本次“治庸问责”工作。三次活动一脉相承,最终落脚点都是旨在查找和纠正广大干部职工作风方面存在的问题。因此,务必引起广大干部职工高度重视,把本次“治庸问责”工作贯穿到日常工作的方方面面,切实以转变工作作风为宗旨,以促进各项工作为目的,开展好“治庸问责”工作。

二、领导干部率先垂范,落实治庸问责工作。

在开展“作风建设月”活动以来,局党组先后通报并处罚了两名中层干部、开除了一名员工、通报批评了两名开会迟到的员工。充分说明了在广大干部职工中或多或少存在以下几方面问题:纪律松弛、作风漂浮、政令不畅、敷衍塞责。为确保各项工作稳步推进,领导班子和中层干部必须以身作则,率先垂范,查摆问题,扎实整改,给广大职工带好头,确保“治庸问责”工作不流于形式。

三、稳步推进治庸问责,完成全年目标任务。

临近年末,摆在面前的任务还很艰巨,要以“治庸问责”工作为契机,促进全年各县目标任务圆满完成。

1、开动脑筋,提高宣传质量,确保宣传水平。为即将召开的党代、人大、政协会议服好务。

2、打开思路,创新形式,努力完成年初制定的媒体经营和宣传创收任务。

3、平衡推进其他各项工作,争取在年度目标考核上取得较好名次。

审稿:张明成 责编:袁方、胡锦涛 共印22份 联系电话:0719—4223492(传真) 电子邮箱:LinLin-219589@sina.com

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