双创双争活动方案

时间:2024.5.19

中国航油新疆公司团委“双创双争”活动方案

为认真学习贯彻党的十七届三中、四中精神,实践“三个代表”重要思想和科学发展观,争创五四优秀团委,进一步增强公司团委及各团支部的创造力、凝聚力和战斗力,结合公司文明创建工作实际,特制定本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十七届三中、四中精神,以全面推进作风建设、提高干部职工的思想素质为目的,紧紧围绕争创文明团委,团建工作创特色的创建思路,按照公司党委总体部署,加大创建力度,丰富创建内容,注重创建效果,努力形成争先创优的良好氛围。

二、工作措施

(一)切实加强领导,成立创先争优领导小组。创建工作由团委书记负总责,团委委员具体抓,负责整个活动的组织、领导、实施、总结和申报。

(二)切实加强团员班子建设。团委委员带头参加团委组织活动,接受公司党组织的监督。同时,加强学习,提团员的整体素质,使团员成为 讲大局、讲纪律,互相信任、互相支持,战斗力强、并使其努力向党组织靠拢。

(三)切实加强学习。一是进一步深入学习团的各项方针、政策,坚持用邓小平理论和“三个代表”重要要思想团员职工头脑,坚持用科学发展观统领经济和社会发展大局。二是继续坚持学习制度。不仅是党团的各项制度,更重要是公司各项制度。将学习形成制度,每月集中学习不少于一天,坚持集中学习和分散自学相结合,在学习中,要求做到有内容、有记录、有笔记、有体会、有效果。通过全方位的学习,促使全体团员职工树立终身学习的理念。

(三)切实加强团内作风建设。强化自我管理。结合科学发展观学习实践活动,认真制定方案并组织实施,紧密联系青年团员现状,抓住学习调研、分析检查、整改提高等环节,全面加强团员职工思想作风、工作作风和生活作风建设,坚持以服务、戍边为主题,牢固树立宗旨观念,规范服务行为。

(四)开展在青年员工中的爱岗敬业、岗位能手比拼等活动,加强青年员工特别是青年团员、党员在公司创新中的地位,努力培养一批踏实工作,有一定创新能力的年轻员工。

三、方法步骤

第一阶段:宣传动员阶段

制订创建工作方案,召开双争双创工作动员大会,组织各团支部书记学习相关文件,确保“双争双创”工作运转有序。

第二阶段:组织实施阶段

对照全年工作安排和双争双创工作的目标要求,认真落实“三会一课”、优秀团员推优、民主生活会、民主评议等制度,扎实开展党风廉政建设宣传教育月活动,继续开展“四好”基层团委创建活动和文明创建活动。

第三阶段:检查验收阶段

主要是对照公司团委“双争双创”目标考核细则,主动开展自查,针对存在的问题分析原因,落实整改措施,检查督办落实,并申请上级团委对我团委创建工作进行验收。

第四阶段:总结阶段

召开总结会议,总结经验,查找不足,查漏补缺,为今后加强“双争双创”工作奠定坚实的基础。


第二篇:创争活动方案


“创建学习型班组、争做知识型员工”活动方案

为了提高全体职工队伍整体素质,不断提升班组的学习力、创造力和科学管理水平,大力推动全所学习型企业的创建工作,根据公司工会的要求和我所实际,特制定 “创建学习型班组、争做知识型员工”活动实施方案。

一、总体要求

确立员工开展“创建学习型班组、争做知识型员工”活动的指导思想,充分认识开展“创建学习型班组、争做知识型员工”活动,对全面提升员工素质、推进供电所又好又快发展的重要意义,把开展“创建学习型班组、争做知识型员工”活动的总体目标落到实处。

二、组织机构

成立“创建学习型班组、争做知识型员工”活动领导小组: 组 长:

副组长:

成 员:

三、总体目标

1、活动开展时间从20xx年x月至20xx年x月。班组制定学习计划率100%,员工参与学习率100%。

2、员工参与业务技能比武活动100%。全员年培训率不低于90%。员工参与《企业工会工作条例》等法律法规以及安全业务等知识培训合格率100%。

3、20xx年在岗职工持证上岗率达到100%,特种作业人员持证上岗率100%。

4、高级技师年增长幅度不低于5%,全员中级工以上技能等级取得率达到100%。员工业务水平、工作能力普遍得到提升,适应电力发展的新要求,建设一支高素质的员工队伍。

四、实施步骤

1、宣传发动阶段(20xx年x月至3月)

召开职工大会,传达学习上级有关文件,进行动员部署,研制实施方案。并通过宣传栏宣传开展“创建学习型班组、争做知识型员工”活动的意义、总体目标和实施要求,让员工人人知晓。同时通过组织多种形式的主题教育活动,把宣传教育工作落到实处。

2、组织实施阶段(20xx年x月至20xx年x月)

(1)开展整体性的“学习职业道德、遵守职业道德”、“国网公司员工守则”的学习教育活动。开展以学理论、学科学、学文化、学技术、学管理、学法律为内容的“员工读书自学岗位成才”活动。开展“业务提升、技能拓展”岗位练兵活动。通过开展业务技能比武,推动员工业务技能水平的提升。

(2)各班组要结合本所实际,制定以全面提升为目标的教育培训计划。要通过企业文化、职业道德规范等培训提升员工思想素质、推进企业精神文明建设。开展管理人员能力培训、员工技能鉴定培训、技师培训、员工业务技能的拓展培训等,培养出一批一专多能、一岗多能的技能员工。加强对员工的继续教育培训,鼓励员工参加提升学历教育。

(3)建立检查考核奖励机制,定期检查活动开展情况,奖励在活动中表现突出、在各项考核中成绩优秀的员工。

五、总结评比(20xx年11至12月)

各班组要结合各阶段活动开展情况及时进行总结,由办公室汇总后上报公司工会。

二〇20xx年x月x日


第三篇:“双创双争”活动总结


和爱彝族乡

关于开展“双创双争”活动的情况

报 告

县委组织部:

自“双创双争”活动开展以来,我乡严格按照“双创双争”的工作要求,在党员干部现代远程教育工作中深入推进创建先进教学服务平台、创建示范终端站点、争当优秀站点管理员、争当学用标兵等活动,持续开展“百千万”示范站点创建工作。现将开展情况汇报如下:

一、开展工作

1、提高认识,加强领导

“双创双争”活动是党的基层组织开展创先争优活动的重要组成部分,是远程教育服务党的中心工作的有效载体。为确保活动取得实效,特成立了以乡党委书记为组长,副书记为副组长,党政办、宣传文化中心、财政所,各支部负责人为成员的和爱乡“双创双争”活动领导小组,并结合我乡实际,制度工作方案。

2、广泛宣传,营造氛围

于20xx年x月x日召开会议,认真学习县委《关于在全县党员干部现代远程教育工作中开展“双创双争”活动的实施方案》,并在团结村部,利用远程教育终端站点组织收看等形式,及时宣传报道中央、省、市党委关于“双创双争”活动的指示精神,教育引导各村站点、远程教育管理员、远

程教育操作员“创先进教学服务平台、创示范终端站点、争当优秀站点管理员、争做学用标兵”的自觉性和积极性,为开展 “双创双争”活动营选良好氛围。

3、明确职责,落实责任

和爱乡“双创双争”办公室主任沙孟旭兼任远程教育网络专职管理人员,具体负责我乡远程教育管理和技术服务工作;每个村级接收终端站点都配备了1名大学生村官为管理人员,并选配1名协助管理人员(各支部书记兼任)。充分发挥村干部、大学生“村官”的作用,不断提高服务水平。严格责任落实,力求远程教育管理规范化。建立以村党支部书记为第一责任人,终端站点管理员为具体负责人,要求每年年初制定年度工作计划、学习计划,对各种设备的使用情况做详实记录,切实建立开展“双创双争”活动的长效工作机制,确保“双创双争”活动开展有序。

4、抓好督查,确保实效

今年年x月份以来,我乡“双创双争”活动领导小组对各村远教终端站点的建设情况、设备的使用情况进行了逐项检查,加强对终端站点的管理使用情况进行巡查。把“双创双争”活动纳入创先争优活动范围,纳入基层党建工作三级联创目标考核体系,切实加强具体指导,分期分批地派人到基层站点进行实地察看,做到实抓、抓实。目前,我乡开展了2次检查督导,有2个终端站点(团结村、新华村)符合县级示范终端站点。其中,联合村卫星型远程教育网络因雷击主机硬盘被烧坏,乡上及时组织专业人员重装系统,但仍

然不能使用,已报远程教育售后服务公司维修商,维修商还未前来维修。另外三个宽带型远程教育网络运行正常。

5、分类学习、增强实用

和爱乡根据实际情况,对学习培训的内容进行合理的分类实施。

一是党员干部,注重政治理论、农村党建基本知识、深入学习实践科学发展观、党的先进性教育等内容学习,使全乡干部都能够更好的、更全面地贯彻落实党的十七大、十七届五中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观。

二是农民群众,注重农村先进实用技术、农村卫生、病虫防治等学习培训。目前,我乡许多群众在开展农村党员大培训中学到了有效的种养技术

三是结合今年的县、乡、村换届选举工作实际,组织全乡党员、干部、群众,收看和学习换届选举工作方面的相关政策、操作程序和好的经验和做法及换届纪律方面的“5个严禁、17个不准和5个一律”等相关知识,明确并认真履行法律赋予自己的神圣权利,为确保我乡今年换届选举顺利完成提供有利的保障。

二、存在不足

随着农村党员、干部、群众个性和从业结构的多样性,党员群众的文化层次不一,学习需求不同,他们都根据自己

的需要对远程教育网络节目进行选择性地收看学习,取得了一定的成效。但是,由于电脑网络知识这样相对现代的东西,对农村党员干部来说还不是很熟悉,部分党员群众甚至村委干部都还不会利用远程教育网络进行学习,达不到“想学就学”的自主式学习目标。

三、今后工作

在今后的工作中,我乡将加强政策和理论学习,提高个人的综合素质,努力克服困难,弥补不足,把我乡的远程教育工作做得更好,真正做到“让党员干部经常受教育,让农民群众长期实惠”的目标。

1、加强宣传服务,提高远程教育在群众中满意度。

2、针对当前部分干部对远程教育工作存在重视不够,我乡在下一步将针对村两委班子进一步广泛宣传,帮助他们树立正确的意识:一是远程教育是新时期党员干部接受教育的重要方式;二是树立机遇意识,远程教育是加快农村经济和社会发展一次难得的机遇;三是要树立群众意识,远程教育为农村学习实用技术提供了一个方便快捷的平台,对密切党群、干群关系具有重要意义,通过宣传发动,进一步坚定抓好远程教育的信心和决心。

3、注重让党员、干部、群众参与学习,对学用结合的学员进行跟踪服务。

二〇20xx年x月x日

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