山湾乡开展““燎原在冬春”科技培训总结 依据隆化县教体局关于继续开展“燎原在冬春”科技大培训的通知精神，根据我乡具体实际，以服务“三农”为中心，充分利用好冬春两个农闲时节，充分发挥乡成人学校这个主阵地，利用村技校阵地，利用远程教育平台与“农科教联盟”相结合，圆满地完成了上级交给的培训任务。

一、 组织建设

乡成立了科技培训领导小组，乡长任组长，科技副乡长任副组长，成教校长、农、林、畜牧、水干部为成员的领导小组。

二、 加强师资队伍建设

本乡在旅游学院畜牧系毕业一人，被聘请到成人综合学校做兼职教师。本乡又推荐了科技带头人和致富带头人10人参加“双带”工程，中专学历的培训，今年已经毕业，全部被聘请到村技校做兼职教师，为村技校充添了活力。

三、 科技培训

1、 养牛培训

根据全乡黄牛存栏2万头，已形成一定规模，百头以上的户有二十多户，需对各养牛户进行培训，科学饲养以提高养牛产业的经济效益。冬春两季预计培训两期共70人，其中科学饲养40人，疾病防治30人。

2、 养猪培训

根据市场行情，发展规模养猪业，可以提高农民经济收入，结合

我乡养猪具体情况，在乡范围内建百头以上养猪厂30个，培训养猪技术人员120人，通过培训提高养猪技术，提高产业收入。

3、 养羊培训

今年羊的市场行情看好，近几年价格不会下跌，市场需求量大，供不应求，20xx年每市斤8.5元，20xx年每市斤14元，涨幅较大，抓住这个机遇，办养羊培训班4期，学习羊的饲养技术，疾病防治和品种改良等内容。培训技术骨干130人，大力发展养羊业。

4、 林业培训

结合我乡公益林情况，我乡大扁杏10万亩，现已结果。为提高经济效益，培训林果管理技术人员90人，形成专业管理。

5、 蔬菜培训

为提高我乡蔬菜产业的发展，提高蔬菜产量，预计新建大棚20个，每个 由乡补贴5000元，培训蔬菜管理人员30人，以提高蔬菜管理水平，提高产量。

四、 劳动力转移培训。

为使剩余劳动力能够发挥其作用，实现劳动力转移，在冬春两季劳动力转移培训60人，其中向劳动服务公司介绍境外务工人员20人，同时向北京园林介绍务工人员20人，从事建筑行业务工人员20人。

我们将不断地提高工作水平，按照县教体局开展“燎原在冬春”的科技培训的通知精神，创新工作。全面落实各项工作指标，为当地经济发展做好工作。

山 湾 乡

开展““燎原在冬春”

科技培训总结

山湾乡成人综合学校

20xx年x月x日

第二篇：××镇妇女科技培训总结

某某镇妇女科技培训总结

20xx年x月，某某镇在县委、县政府的正确领导和上级妇联正确指导下，以提高妇女素质为重点，以促进妇女创业就业为目标，培养有创新创业精神和科技意识的新型女农民，立足农村发展实际，举办农村妇女科技培训，使妇女创业和就业取得一定的成效。

此时正是农闲的季节，参加培训的人员有农村女致富带头人、种植、养殖能手、村妇代会主任、村两委班子干部。

培训时间为期三周，我们邀请具有丰富农业知识的专家开展讲座，具体宣传党的强农惠农政策；新农村建设“巾帼示范村”创建；向她们传授了畜禽养殖技术；大棚蔬菜的栽培和管理等。同时，请经验丰富的女致富能手上台发言，向大家介绍自己的创业过程及致富经验。每天的培训，我们都精心准备，并邀请镇分管领导以及农技人员到培训现场进行讲解。培训人员在讲解的过程中使用了投影仪等设备，使教学更加生动、直观，群众更加易于接受，培训设施的重要性日益显现。

另外，我们还请专人为农村妇女讲解小额信贷的知识，为她们争取小额信贷，支持妇女创业。

当然，这次培训也凸显也一些问题，以前提高农村妇女素质只停留在口头，而未付于实践，今后应将农村妇

女科技培训工作作为一项长期的战略任务来抓，纳入重要议事日程，加强对培训工作的组织领导。要制定切实可行的长远培训规划和具体实施方案，使培训工作更具有针对性和可操作性。同时，要充分借助农业信息网等网络资源，建立数据库，及时发布农产品市场价格、用工、致富信息，向广大农村妇女提供信息服务，增加农村妇女收入。有条件的话还要举办电脑基础知识普及培训班，帮助农村妇女学会运用信息网络发展农业生产。

通过这次，进一步提高了农村妇女科学种植水平，增强她们增收致富本领，使广大妇女们在全县经济发展和新农村建设发挥更大更好的作用。这是对 “巾帼科技致富工程”和“女性素质工程”的很好地贯彻实施，极大地提高了农村妇女综合素质，为促进农村经济社会又好又快发展提供了有力保障。

某某镇妇联

20xx年x月x日