效能监察调研报告

时间:2024.3.15

关于履行效能监察职能情况的汇报

铜川市印台区监察局

近年来,我们按照《省监察厅关于执法监察和效能监察工作的安排意见》精神和区委、区政府的要求,理清思路,突出重点,狠抓年度目标各项任务的落实,切实履行行政效能监察职责,有力地保证和促进了印台经济社会各项事业的顺利进展。我们对近年来的效能监察工作进行了全面总结,现将有关情况报告如下:

一、我区效能监察工作职责

1、监督检查监察对象执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规、落实政府重大决策部署、履行职责及从事行政管理活动的情况。

2、分析研究行政管理交通的内外因素,堵塞行政管理漏洞、改善行政管理,提高工作效率和行政效能。

3、查处行政管理活动中的官僚主义,失职渎职等违反行政纪律的问题,受理与行政效能有关的检举、控告。

二、效能监察工作开展情况

在区委、区政府的领导下,区监察局积极探索,不断总结出一些行之有效的做法,推进了政府部门行政效能建设。近年来我区履行效能监察职责所做的主要工作

如下:

1、对节约集约用地政策落实情况、土地管理和矿产资源开发及征地拆迁工作的监督检查,督促协助市国土局印台分局贯彻落实国土资源管理各项法律规定,进一步规范农村集体土地、坩土资源的开发利用,坚决执行经营性用地、工业用地及采矿权招拍挂出让制度,提高透明度。共检查6次,截止目前,我区没有土地及采矿权出让行为。

2、对节能减排和环境保护政策落实情况的监督检查。联合环保部门开展专项检查3次对柳湾水源地公路两侧的加油站、修理厂、食堂等进行全面整治,确保饮用水源安全;市、区煤烟污染治理工作中对锅炉、茶浴炉的改造目前已完成25台,停用6台。截止目前,减排化学需氧78.5吨,完成任务的151%,减排二氧化硫13.18吨,完成任务的329%,近年来我区环境质量得到了明显提升。

3、对安全生产法律法规和安全生产责任制落实情况的监督检查。按照区安委会“季度督查,半年抽查,年终考核”的督查机制和安全专项督查机制同区政府办、区安监局对各乡镇办事处,区安委会各成员单位,重点生产经营单位开展督查59家次,下发整改指令书

23份,查出一般隐患131条,已全部整改,确保了安全责任的落实。

4、扎实开展重大项目督查工作。20xx年初,针对全区项目管理薄弱的实际,监察局向区委、区政府提出加强项目管理的建议。区委、区政府采纳监察部门的意见,成立了印台区项目督查办公室,办公室设在区纪委监察局。督查办将督查工作与效能监察工作结合起来,采取听取汇报、现场检查、公众监督、专题调研、明查暗访、实行问责等督查方式,加强了对全区工程项目实施情况的督查,有效推动各项工作的落实。

5、建立完善相关规章制度。结合我区实际,制定了行政效能监察、行政审批监督管理、行政效能投诉、政风行风评议、领导干部问责等实施办法,并指导各部门、各单位建立健全了公开办事制、岗位责任制、限时办结制、效能告诫制、责任追究制等规章制度,初步形成了我区效能监察的制度框架。

6、认真受理投诉。区监察局认真做好行政效能投诉件的办理工作,按照行政监察职能,及时调查处理人民群众的反映和投诉,督促相关职能部门进一步改进工作,并给反映人认真负责的答复。

三、开展效能建设和效能监察的主要做法

1、在全区范围内推行印台区党员干部“十不准”,营造处处风清气正,人人干事创业的良好环境,有效制止了铺张浪费、相互攀比、吃请享乐、工作飘浮等不良风气, 机关干部的效能意识不断增强,机关作风有新的改进。

2、以问责追究为关口,念好“紧箍咒”。我区在实施效能问责方面,大刀阔斧,不讲情面,发现一起,处理一起,通过处理,扩大影响,表明态度,彰显决心。

四、效能监察遇到的问题和工作建议

1、存在问题

我区的行政效能建设取得的成效是明显的,但也必须看到,与上级领导机关的要求,与人民群众的期盼,与科学发展观的要求相比,还存在一些问题和不足,主要表现在以下几个方面:一是工作开展还不够平衡。今年区委、区政府开展“实践科学发展观,争先创优工作进步年”活动,有的单位领导较重视,工作抓得紧,行动快,落实较好。但有的单位领导抓效能建设的意识不强,对机关效能建设长期性、重要性认识不足,工作缺乏主动性、存在着应付检查,流于形式的现象。二是机关办事效率还有待进一步提高。有的单位存在消极抵触情绪,致使部门规定、审批审核环节依然过多,办事程

序过于繁琐。

2、工作建议

行政效能建设旨在提高工作效率、提升管理效益和社会效果,是一项综合性、艰巨性、长期性的工作。针对我区行政效能建设存在的问题,必须着力强化行政干部的教育和学习,不断提升行政工作人员的综合素质,增强责任意识,改进行政作风,提高工作效率。一是要加强政治理论学习。围绕树立和落实科学发展观和正确的政绩观,抓住思想政治建设这一根本,加强政治理论学习,增强发展的使命感和紧迫感。二是要加强作风建设。加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求,广大党员干部要坚决反对官僚主义和形式主义,牢固树立机关就是服务的观念,把满足人民群众日益增长的物质文化需求作为根本目标,使经济社会发展的成果惠及广大人民群众。三是创新行政效能监察方式,强化目标考评,促进监察对象严格履行职责,增强工作责任心,改善行政管理,提高工作效率。


第二篇:效能监察整改报告


矿机公司关于物资采购管理专项效能监察的建议

整改落实情况报告

集团公司物资采购管理专项效能监察领导小组对我公司物资采购进行了效能监察,按照集团公司效能监察领导小组20xx年x月x日对我公司下发的效能监察建议书,我公司结合实际,针对效能监察中存在的问题和建议进行了整改和落实,现将有关情况报告如下:

一、我公司重新编制了《原材料、零部件采购管理制度》。制度中新增了物资采购计划的审批和物资采购预算的编制条款。

二、借鉴供应公司物资采购程序建立了物资采购管理及招投标领导小组,加强内部管理,规范物资采购。物资采购过程中,每次与中标单位进行二次谈价,二次报价单与中标汇总表一并装订保存。

三、重新编制的《原材料、零部件采购管理制度》中要求每次的物资采购必须在《合格供方名录》中选择供货单位进行报价,且报价单位必须是三家或三家以上。

四、我公司根据实际情况制定了《 矿机公司廉政监督管理制度》,并严格按照制定的制度执行,加强物资采购相关人员的廉洁从业和监督,预防和遏制腐败,促进党风廉政建设。

五、监督资料也确定了人员进行统一收集管理,并归档便于以后的查询。

六、进一步完善对合格供方的评定,建立并保存合格供方的评定记录、质量记录等。通过对物资的质量、价格、供货期等进行比较,选择合格的供方,对连续出现严重质量问题的,取消其供货资格。

七、物资采购资金支付一定严格按照集团公司财务部的支付要求进行付款,每月上报月度资金计划,付款上报周资金计划,严格杜绝无计划、超计划

付款。如有特殊情况,及时上报相关部门、主管领导及公司经理审批,做零时资金计划。

八、严格执行在不影响正常生产的前提下,经量降低材料的库存,提高资金的利用率。

九、严格按照集团公司的合同示范文本签订合同,加强合同的管理。根据实际情况进一步的细化了部分条款,合同中明确了品名、规格、数量、质量要求,技术标准,验收条件,违约责任及供货期限等;对合同履行中的往来函件、传真等记录均都及时归档保存,以便今后查询;时刻注意合同的履行该情况,并进行汇总,进行综合评价,在今后的招投标和合同洽谈中作为参考;合同金额超过20万元(包括20万元)的一律上报集团相关部门进行审核、集团分管副总审批后方可执行。

十、我公司进一步建立健全了监督管理制度和物资采购廉政监督办法,明确了物资采购的相关科室及人员的具体职责、义务、责任追究,明确了物资采购监督的范围、重点环节、主要内容、组织机构等,加强对物资采购相关人员的教育和监督,使物资采购监督工作制度化、常态化、规范化。从源头上预防和遏制腐败,促进党风廉政建设。

通过本次效能监察,我公司进一步认识到了工作中存在的差距和不足。对提出的问题要分析原因,查找症结,认真落实效能检查小组的建议,不断加强物资采购的效能建设工作。

华亭煤业集团有限责任公司矿山机械公司

20xx年x月x日

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