广东技术师范学院
天河学院
宿
舍
管
理
委
员
会
考
核
制
度
制定部门：考核部 20xx年5月26日 时间：
目 录
一 宗旨 …………………………………………………………………………2
二 值班考核
加分细则 ………………………………………………………………………2 扣分细则 ………………………………………………………………………3
三 会议考核
加分细则 ………………………………………………………………………3 扣分细则 ………………………………………………………………………3
四 卫生考核
加分细则 ………………………………………………………………………4 扣分细则 ………………………………………………………………………4
五 巡游考核
加分细则 ………………………………………………………………………4 扣分细则 ………………………………………………………………………4
六 其他考核
加分细则 ………………………………………………………………………5 扣分细则 ………………………………………………………………………5
七 月总测评 ……………………………………………………………………6
八 特别声明 ……………………………………………………………………6
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一 宗旨
院宿管会是我院七大组织之一，为加强宿管会成员管理，调动成员工作积极性，并提高工作效率，积极宣传宿管的优秀文化，为了保证宿舍管理员会工作正常顺利地开展、加强宿舍管理委员会的内部管理、提高宿舍管理委员会成员的思想素质和工作能力、强化宿舍管理委员会组织建设，特制定本考核制度。
二．值班考核
（1）加分部分
1.节假日值班，加3分。
2. 当月值班全勤，加3分。
3.值班人员准时到位者，加1分。
4.非值班人员到公寓中心帮忙者，加1分。
（2）扣分部分
1. 值班人员必须按时到达学生公寓中心，
迟到15分钟, 扣1分；
旷到或迟到15分钟以上，扣3分。
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2. 值班人员早退，扣1分。
3. 有事不能值班须向秘书处请假，或找人替班，向当天考核人员说 明情况，并在值班工作日起一个月内替回，否则扣3分。
4. 值班人员在值班期间没有佩戴工作证，扣1分。
5. 值班人员需进行卫生打扫，离开时需关灯关窗锁门。未认真完成
当天所有值班人员扣1分。
6.值班人员在值班期间穿拖鞋，扣1分。
7.该日考核人员迟到扣2分，旷到者扣5分
三．会议考核
（1）加分部分
1. 自由发言时间积极发言，2分。
2. 会议中被点名表扬，加2分。
3. 当月会议全勤，加3分。
4. 出席会议, 加1分。
（2）扣分部分
1. 会议迟到或早退，扣1分。
2. 无故不参加会议，扣3分。
3. 没有佩戴工作证或没有做会议记录，扣1分。
4 会议中被点名批评，扣2分。
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5. 当月会议请假超过3次以上取消其下月评优资格。
6．穿拖鞋参加会议者，每次扣1分
四．卫生考核
（1）加分部分
1. 认真完成卫生检查，加2分。
2. 积极参加，加1分
（2）扣分部分
1. 无故不参加卫生检查，扣3分。
2. 跳检或漏检宿舍，扣3分。
3. 卫生检查迟到或迟交卫生检查表，扣2分。
4. 卫生检查工作态度恶劣者，扣2分。
五．巡夜考核
（1）加分部分
1. 突击检查中连续两次有巡夜，该楼栋全体楼长加1分，三次加2分。
（2）扣分部分
1. 突击检查中一次没有巡夜者，扣1分，两次没有巡夜者，扣3分。 4
2.巡夜者必须着装整齐，否则扣1分。
3.巡夜者没佩戴工作证者，每次扣1分
六．其他考核
（1）加分部分
1. 按时提交材料，加2分。
2. 获得院级证书，加5分。
3. 工作突出，加5分
4.积极参加宿管会活动者，每次活动加1分
（2）扣分部分
1. 未按时提交材料，扣2分。
2. 私自动用宿管科财物，直接清退。
3. 请伪假者，取消当月评优资格。
4. 受到院系级处分直接清退。
5. 考试挂科直接清退。
6. 不礼貌者，扣3分。
7. 宿管活动中，没有配带工作证者，扣1分。
8. 每月请假次数不能超过3次，取消当月评优资格。
9. 无故不参加宿管活动者，一次扣3分
七．月总测评
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每月将由考核部进行一次月总测评，考核部人员将按照本考核制度对所有院宿管会成员进行加减分，制作出当月测评表，并且根据考核成绩评出“当月表现最佳人员”5名和“表现欠佳人员”3名。 附：基础分为60分。
1. 评优时，同等情况下获得“表现最佳人员”次数多着优先获得。
2. 被评为“表现欠佳人员”一次者，需写出不少于800字书面检讨。被两次评为该称号者，取消本学期评优资格并在例会时宣读检讨。被评为该称号三次者，责令退出宿舍管理委员会。
3.请假条请于每月最后一周周三交到考核人员手中
八．惩罚措施
上学期：
（1）值班部分：
1. 值班人员迟到1次，口头警告，重犯者罚抄考核制度1次， 考核人员迟到1次，罚抄考核制度1次。
2．值班人员.旷到1次，罚抄考核制度1次，
考核人员迟到1次，罚抄考核制度2次。
3.值班人员穿拖鞋或没有佩戴工作证者，写400字检讨， 考核人员穿拖鞋或没有佩戴工作证者，写800字检讨。
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（2）会议部分：
1. 参加会议人员迟到或早退1次，口头警告并在例会后个别思想教育，重犯者，罚抄考核制度1次， 无故不参加会议，罚抄考核制度1次。
考核人员迟到或早退1次，罚抄考核制度2次， 无故不参加会议，罚抄考核制度2次。
2. 参加会议人员没有佩戴工作证或没有做会议记录，写400字检讨。 考核人员没有佩戴工作证或没有做会议记录，写800字检讨。
3.被点名批评者写1000字检讨，并在例会当众朗读。
考核人员写2000字检讨，并在例会当众朗读。
（3）卫生部分：
1.无故不参加卫生检查，罚抄卫生制度1次
2.跳检或漏检宿舍，罚抄卫生制度1次
3.卫生检查迟到或迟交卫生检查表，罚抄卫生制度1次
4.卫生检查工作态度恶劣者写1000字检讨，并在例会当众朗读。 考核制度人员2000字检讨，并在例会当众朗读。
（3）巡夜部分：
1. 突击检查中一次没有巡夜者，写2000字检讨
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2.巡夜没有佩戴工作证，穿拖鞋，写800字检讨。
下学期：
（1）值班部分：
1.所在部门的大一人员在一个月出现迟到累计3次或旷到2次，除上学期得惩罚措施以外，该部门大二负责人在例会中上台检讨。
（2）会议部分：
1.所在部门人员无故缺席会议达2次，除上学期得惩罚措施以外，该部门负责人在例会中上台检讨
2. 所在部门人员被无点名批评达2次，除上学期得惩罚措施以外，该部门负责人在例会中上台检讨
3．所在部门人员无故不参加活动者，除上学期得惩罚措施以外，该部门负责人在例会中上台做检讨
4. 如没特殊情况并不按时提交检讨书的，则勒令退出院宿舍管理委员会
九．特别声明
1.本考核制度最终解释权归考核部所有，如有疑问请询问考核部。
2. 本考核制度自20xx年5月26日起开始执行。
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第二篇：初级考核制度
瑜伽俱乐部会员考核制度 初级会员期末考核：
1.考勤30% 2.期末考核50% 3.课堂表现 20% 具体内容如下：
1.一周至少两次课，少1次课扣5分，满勤可得30分，多1次课可加2分，以此累加，总分50分为最高分。
2.期末考核为瑜伽拜月十二式，要求做到标准没有失误，由俱乐部老师、助教根据一定的评定标准来评定分数。
初级会员考核时间为第17周周日下午1点到3点半，地点在一期瑜伽馆。