20xx年寒假工招聘资料
20xx年寒假工及代理注意事项
1、寒假工主要送往哪些省市？
上海、无锡
2、学生将去的企业有哪些？
无锡捷普绿点、上海华硕、日腾等世界500强企业。
3、工厂里生活、住宿、薪资待遇怎么样？
工厂里的生活条件很好，南北风味不同，有米饭和面食，每顿四菜一汤，米饭可以随便吃；住宿每6—8人一个房间，宿舍有空调、热水，每层楼都有宿舍管理人员，负责员工生活；江苏地区底薪1370元，平时加班11.6元/时，双休加班15.6元/时，法定假日加班22.4元/时，上海地区底薪1550元，各地不同，平时加班12.5元，双休加班16.7元，法定假日加班24元/时
4、寒假里加班怎么样？
寒假里加班一般还是比较多的，因为寒假时厂里的订单基本上都比较多，加班自然也会稍微多一点，但一般一天也就是10.5个小时左右，加班不是强制的，但也绝对不是自由的，因为咱们在生产线上，缺少一个工位如不能有效增补就会影响生产。
5、月综合工资多少？
月综合工资3000——4500元，这个要根据加班情况而定。
6、寒假可以安排的时间？
今年寒假根据各个学校放假时间不同我们安排人的时间从元月19号之前的都可以安排
7、收取什么费用？
（1）报名费：由于学生存在很大的不稳定性，但为了保证能够得到及机时有效的安排，我们要给企业缴纳保证金，因此我们回向每个学生收取50元的报名费，但此费用到最后充当车费。
（2）体检费：50元左右，咱们所进的厂全部为正规企业，大部分企业要体检，因此各代理最好在走之前收齐。
（3）车费：150元。由于前期已经缴纳了50元报名费，因此到最后只需要再收取100元车费.
注：由于寒假竞争激烈，加上现在的劳务市场鱼龙混杂、人心叵测，因此许多人都会打出各种诱人的条件来诱惑我们，他们不收车费、不收体检费，但想请同学们保持清醒的头脑，天下没有免费的午餐，中介给你垫付了多少钱，必将双倍从工资中扣出，这个日后可以拭目以待。
8、代理费怎么结算？
（1）代理费等级：10人一下100元/人，11——20人150元/人，21人以上200元
（2）结算时间：学生上车可以结算一半以上，剩下的待学生稳定后一周结算。
9、学生安排进不了厂怎么办？
咱们这边寒假基本上不会出现安排不了的情况，但如果确因我们的原因没有安排我们将双倍赔偿学生损失；因学生自身原因（有传染性疾病、无身份证、假身份证、身份证不在有效期、身份证消磁等）造成的无法安排我们不负责任。
10、学生安全如何保证？
安全是头等大事，我们也是放在首要地位。从学生开始上车我们就开始在为大家购买保险，我们使用的是买过十万意外保险的旅游大巴，到厂后厂方会为大家购买意外伤害险，回来时我们还会为想乘坐大巴车的人联系好车辆，不愿坐大巴的我们还会安排人员为大家购买返程火车票。另外我们还会为每80人安排一个驻厂老师，负责大家日常生活。