**乡20xx年农村党员干部现代远程教育工

作 总 结

农村党员干部现代远程教育是用信息化建设带动农业产

业化和农村现代化的一条重要途径。根据中央、省、市、县委的精神，我乡坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“建、管、学、用”的工作方针，与农村党组织“三级联创”活动相结合，从“增强农村基层组织创造力、凝聚力和战斗力，提高农村党员干部的综合素质，促进我乡经济社会和谐发展”的角度出发，积极探索“让干部经常受教育，使农民长期得实惠”的长效机制，取得了良好的社会效应。

一、工作开展情况

（一）加强站点管理，保障设备正常运行。

1、领导重视，制度健全。按照“统一领导、分级管理、协调配合、齐抓共管”的原则，落实领导责任制。实行党委“一把手”负责制，把这项工作摆到重要位置和重要议事日程，实行工作目标考核制度，明确职责和任务，签订目标责任书。完善各站点规章制度，使各站点管理规范化、运行正常化。同时将远程教育工作同经济社会工作同安排、同部署、同落实、同检查，增强党员领导干部的责任感、使命感和紧迫感，从而推动我乡远程教育工作向纵深方向发展。

2、认真抓好队伍建设。一是注重加强对政治理论、方针政策、法律法规、农业知识等方面的学习，特别是对远程教育设备的操作和维护的学习；二是采取外出培训学习、集中学习和个人自主学习等方式，提高我乡远程教育队伍的工作水平和业务能力，保证远程教育的正常开展，建立了一支思想政治素质高、业务知识过硬、战斗力强、爱岗敬业、团结向上、充满活力的远程教育干部队伍。

3、落实好站点运行经费。投入专项资金，用于乡、村远程教育接收站人员工资。由于资金到位,各项工作任务得以较快推进行，如期完成了远程站点的建设工作。

（二）强化远教功能，狠抓提高延伸，结合实际需求，切实抓好培训工作。

我乡主要采取“因需施教，因人施教，因时施教，因地施教”的教学组织方式，有针对性地开展培训，农村党员干部综合素质和带头致富、带领群众致富的能力不断提高。主要从三个方面加大各村远程教育工作力度：

一是措施到位，设施配置力求高标准。我们正筹备与电信公司己为具备条件的村铺设远教宽带主线，不断加强站点建设力度。二是责任到位，制度建设力求高标准。我们进一步完善了由乡远教工作领导小组统一领导，村具体实施的管理机制，并把远程教育工作纳入乡年终考核目标。同时根据实际制定完善了各村组织远教站点的上网室管理制度、学习

制度、信息反馈等制度。要求各站点严格按制度办事，发挥制度保障作用，保证了远程教育教学、维护工作的正常开展。三是人员到位，队伍建设确保较高素质。为每个站点选配了1名较高素质的专职管理人员，建立了26人的操作管理队伍，并落实了工作补贴。确保各站点操作管理队伍的稳定，保障了各村远教工作的顺利开展。

二、强化教学形式，多元化促远教

我乡充分发挥远程教育的平台作用，对村民开展了形式多样的种、养殖、外出务工技能、适用法律法规、党的方针政策等培训，努力提高农村村民的综合素质，培训的主要方式有：一是定点、定时集中培训。组织干部群众、党员、入党积极分子进行有关政治理论、业务技能等方面的学习培训。二是分散方式进行学习。以组划片，在各村、村民小组设立农村现代远程教育学习培训点，以参观学习、定期安排收看相关教学片等学习方式为主的学习培训。三是进户服务。对个别急需了解某项技术知识而又没有充足时间到点上学习的群众，开展上门送光盘、书籍的办法为村民服务，并进行现场讲解，确保教学收到实效。村民通过参与远程教育平台的学习，不仅学到了农村适用的种养殖科学技术和方法，同时也学习了党的路线、方针、政策和法律法规知识，村民的综合素质得到明显提高，依法办事的法律意识得到明显增强，并能正确运用到维护自己的合法权益上。同时根据村实际，

积极开展特色各教学活动，例如，图书借阅、集中播放教学等学习活动。切实让“党员长期受教育，科学发展上水平，让群众长期得实惠”。截止20xx年12月，我乡利用远程教育共培训党员干部、群众2000余人次、集中学习24次、分播点组织学习20次、其它形式学习(自学或借光盘人次）200次。

三、强化监督力度，确保工作到位

为进一步落实县远教工作例会和相关文件精神，确保我乡党员干部现代远程教育工作落到实处，使远程教育站点建设工作逐步步入规范化、制度化管理轨道，我乡加强了对各村的督察工作。今年以来，我们按照《县农村党员干部现代远程教育工作考核评估标准》的要求，对各村级远程教育站点管理运行情况进行了抽查。在督查中，我们实事求是，以提高终端站点管理水平为目的，以督促整改为手段，从组织领导和保障、教学管理、教学服务、教学资源、督促指导五个方面对照标准逐项审查，及时指出终端站点存在的问题并要求整改。在下一步的工作中，我们将继续加大督查力度，进一步提高我乡各终端站点的操作管理水平。

四、强化资源利用，发挥远教优势

我们利用远教平台下载“三创一办”知识竞赛试题，组织乡、村干部及群众参加，利用远教平台在部分村的森林防火值班卡点设“森林防火警示宣传点”开展宣传。既让更多党

员干部学习了有关文件精神和规定，又解决了场地等问题，充分整合了资源，发挥了远程教育在机关中的作用，取得了较好较果。

五、存在的问题

一是个别村领导对远程教育工作的认识和重视不够，工作处于应付状态，缺乏主动性和创新精神。二是远程教育经费不足，在一定程度上制约了工作的开展。

六、下一步工作打算

我乡远程教育工作将切实做到“重在使用，以用为本”，全面推进远程教育提高和延伸的要求，切实做好以下工作，推动我乡远程教育工作向纵深发展。

一是选择硬件基础较好，能充分发挥远程教育功能的村开展“示范点”创建活动。

二是进一步抓好26个村的远程教育教学工作。要指导各村积极创造条件，创建星级远程教育站点。同时，要组织开展好教学工作，不断探索城郊结合部远程教育的新思路、新途径。要整合教育、农业、科技、计生、司法等教学资源，丰富片源种类和数量，并及时公布片源信息，方便村民群众学习。按照建设社会主义新农村等工作实际要求，利用我乡远程教育现有资源，力争培养出一批农村科技带头人，进一步提高我乡农民整体素质。

三是继续搞好远教设施的管护。按照区远教办的有关标准，进一步深化制度建设，搞好设备的防尘、防潮、防火、防雷、防盗工作，保障设备运行正常，确保教学活动正常开展。

四是进一步抓好课件制作和片库建设。结合我乡实际，因地制宜地制作和购置一些适应农村的乡土教材，不断充实和更新远程教育资料片库。

五是规范各种软件资料的管理。

**乡远程教育办

20xx年12月30日

第二篇：田坝乡党员干部现代远程教育工作总结汇报

田坝乡党员干部现代远程教育工作

总结汇报

中共昭阳区委组织部：

田坝乡党员干部现代远程教育工作，在区委组织部、远程办的指导下，充分利用远教设备和资源，结合区委当前正在开展的“学习杨善洲”、“十万党员进农家，万名干部下基层”、“双百双千”等活动，根据我乡实际，按照“让干部经常受教育，使农民长期得实惠”的方针，积极探索远教工作思路，现将半年的工作总结汇报如下。

一、基本概况

田坝乡地处昭阳区西北部，位于金沙江与牛栏江交汇处，距离城区131公里，国土面积53.4平方公里。全乡辖6个行政村，110个村民小组，居住着汉、彝、苗三种民族3183户13180人，全乡现有中共党员330名，其中预备党员25名。远程教育终端站点7个，其中电信模式2个（乡机关、田坝村）、卫星模式1个（水屯村），光盘模式4个（凉山、木厂、酒房、二坪村）。 1

二、主要举措

（一）加强组织领导

1、为加强对我乡远程教育工作的领导，成立了乡村两级领导机构。乡领导小组由分管副书记任组长，党委组织委员任副组长，相关站所负责人为成员。村领导小组由村党支部书记任组长，村委会主任（或副支书）为副组长，支部、村委其他人员为成员。

2、明确乡村远程教育兼职管理人员。乡兼职管理人员为乡党委组织委员（乡党政综合办公室协助管理），村兼职管理人员为村党支部书记（或副书记、或村主任助理）。

（二）加强站点管理

1、完善硬件管理

制定了相应的站点管理制度，明确专人负责操作，加强设备日常维护，保证设备正常使用。要求站点管理人员随时随地收集干部群众的收看意愿，能有针对性地组织村组干部、党员、群众学习有关农业适用技术，并对培训学习情况作好相关记录。

2、加强组织培训

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开展远程教育“三种模式”教学应用培训。通过培训，大家对“三种模式”教学，即光盘模式、电信模式、卫星模式教学有了更深的理解，基本上掌握了其播放方法和故障排除技能。

（三）加强应用学习

党员干部远程教育的目的就是为了更好地学习党的政治理论、政策法规、市场经济知识、农村经营管理知识、农村先进适用技术、市场信息、科普知识、农村卫生、计划生育、典型经验、先进模范人物事迹等知识并加以实际应用。为此，我们及时调整工作思路，按照“内容更丰富、形式更灵活、效果更明显”的要求, 根据农民需求有针对性的安排远程教育播放内容。

1、为“创先争优”活动搭建良好学习平台。

结合“创先争优”活动安排，适时利用远程教育网络集中开展教育活动，通过收看辅导讲座，创先争优活动汇总涌现的先进典型，让党员干部深入学习了创先争优中的各项要求，扎实深入开展创先争优活动，充分发挥基层党组织和党员服务群众、凝聚人心、优化管理、维护稳定的作用，营造学先进、赶先进、作贡献、当表率的 3

良好风气。

2、深入学习杨善洲精神。围绕杨善洲同志的先进思想、先进事迹和先进影响开展学习，组织党员干部收看了杨善洲同志先进事迹的专题节目，认真学习了省委深入开展创先争优活动领导小组办公室编发的“开展向杨善洲同志学习活动资料”，重点学习他恪守信念、对党忠诚的政治品质，学习他牢记宗旨、一心为民的公仆情怀，学习他献身党的事业、鞠躬尽瘁的革命精神，学习他不计个人得失、无私奉献的高尚情操，学习他艰苦朴素、勤俭节约的优良作风。

3、积极开展党员群众致富能力培训。各村针对党员群众农业科技等实用技术缺乏的实际，安排了市场经济知识讲座等内容，引导群众获取各类致富信息和实用技术，破解致富难题。重点学习了《玉米全膜双垄沟播技术》、《大春马铃薯抗旱栽培技术》、《核桃丰产栽培技术》等在田坝实用的技术。

4、结合田坝实际工作，有针对性地开展卫生计生学习。人口与计划生育工作是我们工作中的重点和难点。群众的计划生育观念还很落后，传宗接代等落后思 4

想在一定程度上还深深影响着人们的生育观念。根据这一实际，各个站点有针对性地学习了《养女一样能防老》、《出生性别比失衡的根本原因》等计生专题宣传讲座。

5、努力提高党员群众综合素质。着眼将远程教育网络建成农村精神文明建设和民主法制建设的主阵地，通过远程教育网络，播放有关党的各项方针政策知识讲座和阶段性的工作重点，引导党员群众关心党和国家的大事，提高党性意识和责任感；通过播放现代法律法规讲座，提高党员群众依法办事的能力；通过播放多部红色电影和各类文艺节目，在党员群众中倡树文明新风，减少各类不稳定因素，营造和谐团结的发展氛围。 （四）加强学习培训监督

1、严格按照培训计划开展培训

播放点每月对党员干部群众培训不少于1期。

2、按时学习必修课和选修课

每月按时组织党员干部和群众学习必修课不少于8小时，选修课不少于16小时。

3、每月25日前上报学习培训记录表。

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三、存在的困难和问题

1、部分党员干部和农民群众参与培训的积极性不高

由于绝大多数有文化、有一技之长的中青年都外出打工了，农村剩下的都只是些没有文化的老人、妇女及少数中青年男子；再加上我乡群众居住分散，山高坡陡路远，群众到各村远程站点参加学习培训的积极性不高；还有部分党员干部对远程教育重要性认识不够，工作拖拉，不愿花精力组织培训学习，从而导致远程教育在我乡部分村作用发挥不明显。

2、远程教育工作经费不够

站点缺乏必须的经费投入,村没有自己的远程教育站点专用办公房，设备难以找到适合的位置来进行规范化管理。

3、设备的管理人员都是村两委的同志兼任，由于其他工作繁重，所以在工作中时有不务实的现象发生。

四、下步打算

1、进一步加强部分党员干部教育，提高对远程教育的重视，组织好培训学习，让远教发挥更好的作用。 6

2、进一步加强站点管理员业务素质培训。

3、进一步提高站点播放场次、收看人数，提高播放收看质量。

总之，这半年来，我乡农村党员干部远程教育工作取得了一些成效。但也存在一些问题，我们将继续深入推进远教工作，使之真正成为党员干部的学校、群众致富的帮手，让她真正服务于民。

中共田坝乡委员会

二0一一年八月二十二日

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