20xx年门诊部工作计划

20xx年要认真持久地抓好医疗服务质量，真正做到内强素质、外树形象、强化管理，使医院门诊部再上新水平、再登新台阶，20xx年重点抓好以下几个方面的事情:

一、加强科室管理，在医院领导的指导下，落实院各项核心制度，对科室存在的问题进行自查，讨论整改措施并督促实施，提高科室的管理水平。

二、狠抓医疗质量管理，进一步提高全科医务人员整体素质。坚决贯彻执行医疗核心制度，使核心制度人人知晓并熟练掌握，诊疗中按照规范进行，使工作制度化、规范化，防止医疗差错、医疗事故的发生。

三、加强业务学习、提高业务水平，规范医疗行为。定期组织科内讲课，对专科知识，专科技能，急救知识，急救操作进行学习培训，并组织全科室人员对医疗法律法规、规章制度进行学习，提高医务人员业务水平和职业素质。

四、提高服务水平，门诊是医院的窗口，医务人员学习文明礼貌知识增强沟通能力，全方位提高门诊服务水平、提升医院形象。

五、加强院内感染和传染病的管理，严格执行《医院内感染报告制度》和<<传染病报告制度>。严格执行消毒灭菌制度，控制院内感染的发生率。对<<传染病报告制度>>组织学习，做到医务人员人人知晓，杜绝瞒报、漏报。使传染病报告率达到100%。

第二篇：20xx年外事工作计划

20xx年外事工作计划随着我校“国际化”的发展目标的确立，国际交流与合作活动不断增加，我校严格按照外事管理规定，本着“外事无小事”原则，完善各项外事制度，做到专人负责、全面落实。创新国际交流合作思路，努力完成各项外事工作任务：一、加强外事工作领导，建立健全外事管理机构和管理制度。近年来，学校外事工作在校领导高度重视下，成立了国际交流处，从组织上和制度上加强对外事工作的管理和服务。加速学校外事工作的建设与发展。充实懂外语、懂管理、懂教育的人才外事队伍，制定专门的培训计划，对外事工作者进行轮训，以适应形势发展的需要。二、积极向档案管理现代化、科学化方向迈进，为学校打造国际化品牌打下坚实的基础。以规范有序为目标，加强外事活动的组织、宣传，加大学校外事档案工作科学化、规范化发展进程。按类别初步做好外事档案的收集、整理及归档工作。三、寻求国外友好学校，进一步开展国际友好交流与合作。经河北省教育厅推荐，我校与英国帕克维尤中学建立友好学校关系，自两校缔结为友好学校以来，两校高层共进行了两次互访，同时，为了更好传播两国文化，加强学习与了解，两校学生经常通过互联网的方式进行文化交流。在此基础上，我校将进一步加强与英国友好学校的交流与合作，实现两校间的师师互访。四、加大师资培训力度，拓宽教师教学视野。我校自TKT和MSE项目植入以来，多次组织英语教师分批分组参加TKT培训，组织学生进行英语剑桥MSE考试，整合初中英语教学教研，并达到较好的效果。本学期，我校将继续针对MSE植入项目，就教学目标的设定，教学过程的设计，教学效果的评价等方面与保定17中教师开展英语教学大教研。同时，为使TKT和MSE项目得到更好的植入，学校将采取切实可行的措施，继续对学校英语教师进行有目的、有计划的系统培训。此外，为了进一步提高我校青年教师的职业素养和业务水平，我校将于今年5月份组织35周岁以下的英语教师进行英语剑桥FCE考试。从而使我校的外语特色教育步入一个新的台阶！五、扩大学校合作交流规模，提升学校特色办学层次。自20xx年12月18日，石家庄新东方驻邢办事处入驻邢台以来，实现了我校与石家庄新东方学校的多种项目合作。为了更好的延续去年的合作成效，今年，我校将美国公立中学交换生项目，美、加、英、澳留学直通车，国际游学，美国带薪实习，德国互惠生、国际游学营等项目进行进一步的交流与合作。其中，学校将以国际游学

项目为重点，做好暑期游学夏令营项目的宣传、招生等工作。六、引进国外优质人才，加强学校特色教育。一直以来，外籍教师进课堂，是我校多年来英语教学的特色之一。为进一步加强英语教学水平，显现我校“浸入式”英语教学的特色，提高学生的英语应用能力，我校引进优质外教资源，计划从母语为英语的国家引入两名外教到我校进行英语口语教学。外教的引入，不仅能激发学生的学习兴趣，而且能使学生真正学习到纯正的英式发音。从而使学生取得英语学习的长足发展。七、加强外语师生素养，挖掘外语优秀人才。为进一步突显学校外语特色，加强外语师生素养，挖掘外语优秀人才，为广大师生提供一个施展才华的平台。今年我校将筹划一场大型的“外语才艺周”活动。届时学校将邀请新闻界各大媒体对活动进行采访报道。此项活动的开展将为推动我校英语教学水平的发展、学生英语学习能力的提高以及外语特色的深入拓展起到积极的促进作用。国际交流处2013.2.27