关于开展机关作风建设专项督查的

实 施 方 案

各股、室、所（站）、队、中心、协会：

为贯彻中纪委、省纪委全会和临汾市纪委二次全会精神，全面落实关于加强作风建设的工作部署和有关要求，加强机关效能建设，切实转变工作作风，建设勤政、高效、廉洁、务实的政府机关，进一步巩固和扩大作风建设取得的成果，促进机关工作人员依法行政，增强服务意识，提高办事效率，优化我市经济发展环境。根据市委书记马彪在全市经济工作会议上的讲话精神和侯纪发【20xx】8号文件要求，我局决定在全局开展机关作风建设专项督查，现制定如下方案：

一、 检查目的

通过对机关及其工作人员的工作纪律、履职履责情况的监督检查，严肃查处违反机关纪律作风建设有关制度的行为。切实解决机关工作人员作风不实、纪律不严、精神不振、为政不勤的“浮、散、庸、懒”等突出问题，促进机关作风明显改进和政府效能的明显提高，推进各项工作的落实，确保令行禁止、政令畅通。

二、 检查内容

1、上班时间必须按规定着装；不准迟到、早退，无故缺勤、

擅自离岗；因公外出要登记，按规定填写工作日志；有事请假要按规定履行请销假手续。

2、执行落实情况，是否存在有令不行、有禁不止的问题；

3、工作作风情况，是否存在作风涣散、纪律松弛的问题；

4、工作效率情况，是否存在人浮于事、办事拖拉的问题；

5、服务质量情况，是否存在服务意识不强、服务不到位的问题；

6、履职履责情况，是否存在在职不在岗、在岗不履职或不正确履职、不作为、慢行为、乱作为的问题；

7、深入基层调研情况，主要了解领导干部深入基层调查研究、解决实际问题的情况；

8、制度执行情况，主要是对各机关部门岗位责任制、首问责任制、限时办结制等效能和作风建设工作制度执行落实情况的监督检查；

9、不准利用职务之便到企业、下属部门以及向服务对象吃、拿、卡、要、报；

10、不准在工作日饮酒；不准开执法车辆到娱乐场所消费；

11、领导作风情况，党员干部、机关工作人员是否存在大操大办、奢侈浪费等群众反映强烈的突出问题；

12、局领导干部及各部门负责人必须保持24小时通讯畅

通。

三、检查时间与方法

时间：从20xx年x月x日至20xx年x月x日。

方法：由纪检组长、监察室主任带队，分片包干、一包到底。检查方法采取“三个结合”：定期与不定期相结合、重点与一般相结合、明查与暗访相结合。实行监督检查问责制，“谁主抓、谁检查、谁负责”。

四、成立领导组

组 长：程世斌（局 长）

副组长：琚建斌（纪检组长）

成 员：监察室、办公室、人教股的人员

领导组下设办公室，办公室设在监察室。办公室主任：任春英（兼）

举报电话：4224931 4210850

五、检查要求

1、加强组织领导。各单位部门主要负责人要切实总负责，要从讲政治的高度，把机关作风建设工作放在突出位置，周密安排，精心组织，扎实开展，确保实效。

2、严明工作纪律。各检查组要严格遵守检查工作纪律和保密守则，不通风报信、不为当事人说情、不接受吃请和收受礼品及财物。按照规定程序，严格依法执纪。

3、严格监督指导。检查组要突出重点，把握难点，明确

责任、落实责任、追究责任，对检查中发现的问题、特别是重大问题要做到“四个不放过”：问题不解决不放过、责任不追究不放过、整改措施不落实不放过、群众不满意不放过，确保专项检查活动取得实效。每组每月检查时间不得少于三天，一次一小结，检查结束后，将检查情况写出专题报告，报监察室。

4、严肃责任追究。对检查中发现的问题，检查组根据有关纪律规定，采取得力的组织措施，即训诫或书面告诫、责令作出书面检查、通报批评。情节严重的，建议局监察部门给予纪律处分。对问题较轻的，由检查组成员对当事人进行诫勉谈话；对在检查中发现的到岗率低（不足2/3）、违纪违规问题严重（发现3起以上）、中层干部不履行请销假手续、擅离职守、内部管理混乱的单位，由纪检组长对各单位主要负责人进行诫勉谈话；中层干部违反作风纪律规定问题严重的，由检查组组长进行诫勉谈话。

5、抓好典型推动。检查组要注意发现典型、培育典型，抓好正反面两方面典型的宣传，对行动迅速、真抓真干、成效显著的单位和个人，要进行表扬并及时宣传报道；对行动不力、敷衍塞责、问题突出的，局纪检部门将对单位的主要领导进行行政问责。

6、及时报告情况。每次检查后，要向领导组上报检查情况，要及时将以下材料送交监察室：①检查报告；②明查暗

访督查登记表、单位领导在岗情况和单位缺岗人员情况督查登记表。

二0一0年x月x日

第二篇：关于深入开展机关作风建设大讨论的情况汇报

关于深入开展机关作风建设大讨论的情况汇报

为深入贯彻中央十七届五中全会、省委十届八次和市委五届十次全会精神，不断优化政务环境，提高机关工作效能和服务水平，推进各项工作的落实，根据《市财政局关于深入开展整顿机关作风活动方案》和局的工作部署，我中心于 20xx年x月x日全体人员深入开展了机关作风建设大讨论。认真学习了书记《在局整顿机关作风动员大会上的讲话》文件。此次讨论主要内容：一是如何遵守工作纪律，切实转变工作作风；二是如何增强服务意识；三是如何增强大局意识，强化执行能力；四是如何便民利民为民，提升群众的满意度；五是如何廉洁从政，干干净净做事。

负责人主任在讨论会上总结了我中心成立以来所取得的成绩和存在的问题。为确保讨论活动不走过场，不流于形式，中心讨论大会要求以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导、以深入贯彻落实科学发展观为契机，深入开展此次机关作风大讨论工作。围绕中央十七届五中全会、省委十届八次和市委五届十次全会精神和《市财政局关于深入开展整顿机关作风活动方案》的要求，以书记《在局整顿机关作风动员大会上的讲话》文件为重点，通过中心全体人员深入讨论，使我中心全体人员充分认识到了整顿机关作风的重要性，明确了整顿机关作风的目标，并提出了机关作风建设的具体措施如下。

一、查找问题、重点讨论。

1、我中心基本工作制度、守则已经建立了起来，但由于中心成立时间短，制度守则等还不完善，有些规章制度的适用性还需要在工作过程中验证、修改和补充。2、在工作中，能够积极主动完成局里安排的工作，但是我中心的工作特点是多、杂、琐、细、涉及面广等特点，难免会出现细节的忽略等问题。3、在局领导的高度重视下和大力支持下，我局信息化建设步伐不断加快，业务系统开发及应用取得明显成效，网络基础设施及安全建设得到进一步加强。财政信息化建设的整体推进，有力地促进了部门预算、国库集中支付、非税收入管理等各项财政改革向纵深推进，财政管理水平得到明显提高。而财政信息化建设作为一项系统工程，涉及面广、业务复杂、技术性强、更新快。这就形成财政业务技术指数型增长与技术队伍有限的技术知识之间的矛盾。4、我中心技术团队年轻化比较明显，虽然冲劲干劲十足，但是还存在经验不足等问题。

二、树立良好形象

我中心作为技术服务和支持的部门，在保证各财政业务系统正常有效运作之外，还要为其他单位和群众提供技术支持及咨询解答，不管通过电话支持解答还是到现场作支持，我们的一举一动都体现了局机关作风，代表了局的形象。因此我们要按照"人要精神，物要整洁，说话和气"这三句话来改进我们的办事作风。

三、需要不断完善和建立新的长效机制，以便切实有效地长期保持优良的机关作风。

四、总结不足，加大力度为将此次大讨论成果延续到以后日常工作当中，切实推进机关作风建设工作。