XXXX学院
学生会信息部
20xx~20xx学年
招
新
总
结
学生会信息部 20xx-9-26
学生会信息部20xx~20xx学年招新总结
一. 招新计划及比例
A. 初试:
第一志愿26人,第二志愿9人,应到35人,实到33人。其中非艺术生占22人,录取进入复试11人;艺术生占11人,录取进入复试8人。进入复试的19人中,女生11人,男生8人。
B. 复试:
参加复试的一共有19人,录取了14人,其中艺术生5人,非艺生9人。
二. 面试考查方式及录取原则
A. 初试:
对每一位参加面试的新生从外貌形象,语言表达,心理素质三个方面进行打分,并写出评语及印象。因为本部门要经常与信息委员沟通合作,所以比较重视新生的口才及反应速度。另外,踏实肯干也是一项重要考查标准之一。面试结束后集体评分并决定录取进入复试的名单。
B. 复试:
复试设计了三个环节:集体做活动策划,分组讨论策划,信息委员会议情景模拟。在这三个环节中,我们主要注意观察新生的组织能力,团结协作能力还有与人交往沟通的能力。复试结束后集体决定录取名单。
三. 招新问题设置以及侧重点
招新面试题目主要有以下几个方面:
A.初试:
1. 自我介绍。考查新生的口头表达能力和心理素质。
2. 自己的优缺点点评。考查新生的自我认识和自信程度。
3. 信息部职能解释。考查新生是否了解信息部以及是否会主动了解
相关信息。
4. 学生干部工作经验介绍。考查新生解决实际工作问题的能力和诚
信度。根据报名表的工作经验填写来设置问题,比较有针对性。
5. 学习与工作关系的处理。考查新生合理分配时间的能力。
6. 对部里成员关系的处理。包括对部长或者部员有不满意时应如何
处理。
7. 与信息委员关系的处理。包括怎么解决一些比较棘手的突发事件。
8. 收集信息的能力以及收集信息的渠道。包括对周围细微事情的关
注程度,细心程度。
9. 设置一些情景模拟。考查新生面对突发事件的应变能力和口头表
达能力。
B.复试:
1. 引导他们做一个活动策划,看他们在集体做策划时的表现,考察
他们的想法和主动性。
2. 策划之后,每组选一名同学作为代表,将书本组的策划观点。考
察同学的团体合作能力和谦让态度。看他们是否能选出合适的,口才好的人来当代表。
3. 信息委员会议情景模拟,给他们制造会议中可能出现的状况,根
据他们策划中的漏洞提一些问题,考查新生的解决实际问题的能力,应变能力以及口才。
4. 游戏环节,考查他们是否肯为了集体利益做出点牺牲,以及是否
有组织者的出现。
5. 让他们写出在今天复试中认识的人的名字,看他们记住了几个
人,考查他们在平时收集信息的能力。
四. 面试优点总结
A. 初试:
1. 准备比较充分,问题设置比较合理。
2. 部员之间配合融洽,面试进行的紧张有序,大家配合比较好,没
有出现同时发问的现象。
3. 面试气氛把握的比较有分寸,既不过于紧张,也没过于宽松。
4. 主动到等待教室以及其他部门引领二志愿新生,避免了人才流失。
B. 复试:
1. 复试气氛把握得很好,尤其是最后的游戏环节,让新生在放松的
同时对我们部门。有了更深刻的了解。
2. 在不知新生做策划的时候能够有效地引导,并对每个人做出评价
和记录,让我们的复试结果有据可寻。
3. 设计的情景模拟环节不仅考察了新生的一些应变能力,还让他们
熟悉了信息部的工作。
五. 面试缺点总结
A. 初试:
1. 面试开始时去的比较晚,导致在等待教室本部门无人负责,有些
混乱。
2. 在面试教室外面等待面试的新生不是很安静,秩序有待提高。
3. 上午面试非艺术生时面试每个新生的时间长短把握的不好,出现
时间有点不够用的现象。
4. 面试时不够灵活,几次出现由于新生无法回答问题而产生的僵持
局面,既让场内气氛紧张有浪费时间。
B.
1. 复试: 在让新生做策划之前,没有跟他们说清楚是信息部组织的这
次活动还是全学生会来共同组织,导致他们两个组按两种方案做的策划在两组进行讨论时产生分歧。
2. 在情景模拟时,本部人员没有注意到时间问题,提出的状况
太频繁,拖延了下一组进行此环节。
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学生会信息部 20xx-9-26
第二篇:学生会信息部工作总结
信息部工作总结
紧张而有序的一个学期就要过去了,忙碌的日子里,在领导及各部门的帮助和干事们强烈的工作热情与责任感下,我们信息部完成了本学期的工作计划,并得到了学院领导的肯定。信息部负责的是每次活动的图片信息采集、整理与文字信息总结工作,以更好的宣传我院。我们信息部日常工作是繁忙与辛苦的,但是我们部门的干事们不怕苦、不怕累,做到了信息的及时上传,完成好了各项活动的后期宣传活动。为了今后更好的工作,总结经验、完善不足,现就本学期的工作总结如下:
一、关于人员安排。
这学期,我们部门做好每项活动人员分配工作,锻炼每个成员的能力,让大家都有事可做并且尽力做到最好。部长主要负责协调本部门所有工作,副部长一人负责对各类活动的信息采集与归纳;另外一人负责各类事务的时间通知与安排。干事们分工明确,每两到三人一组,进行每次活动的照相与信息报道。
二、关于部门活动。
这学期,在配合其他部门的活动的同时,我们部门也井然有序的组织举办了各项特色活动,如:征文大赛、微电影创作大赛、摄影大赛以及组织召开学习交流会等。以便更好的发掘人才,丰富工商管理学院学生第二课堂,充实课余文化生活。我们部门的成员在学院的大小活动中都积极配合,做好了活动的
资料记录与后期宣传工作,这一点是值得肯定的。
在十八大期间,我部集中主要精力投入到学院安排布置的各类十八大题材活动,每天做到及时反馈学生对十八大的学习情况和思想动态等。同时,组织各班级创建班级微博,及时对微博内容进行更新,让同学们了解学院的大事小情,并创建了工商管理学院QQ群,保证信息及时有效快速的传递,以此来提高学生会的工作效率。组织好政治学习,做到材料及时上传;与组织部配合组织“重温红色路”知识竞赛;期末考试在即,与心援部组织好各班级的诚信考试承诺书的签订,确保学生们的考试态度的严肃性,自觉性。
三、关于信息宣传。
学校的网站是宣传我院、展现我院信息部特色的重要媒介,在这一学期里,我们部门做到了信息的及时上传,让更多的人看到了属于我们学院的风采。在今后的工作中,我们会继续努力,把工商管理学院更好的宣传出去。
这一学期,我们部门成员在学生会这个大家庭里学到了很多,不只是工作经验的积累,还学会了很多做人处事应有的态度,做到“低调做人,高调做事”,更要注意很多细节的问题,以及跟他人关系的协调处理。我相信,在新的学期里,我们部门可以做得更好!
最后,感谢老师和各部门同学对我部门工作的配合,我们会继续努力的!
分团委 信息部 20xx年x月x日