20xx年4月省图书馆员培训总结心得

时间:2024.4.30

20xx年x月省图书馆员培训总结心得

时间飞逝,转眼为期12天的培训就快结束了,第一次参加关于图书馆情报专业培训的学习让我受益匪浅,并且初步地掌握了图书馆学基础理论和基本技能,对于提高图书馆管理水平有很大的帮助。现在随着新课程改革的深入开展,公共图书馆如何更好地发挥在社会中的作用,更好地服务市民是一个值得思考的问题。在此,我把这次培训的一些心得体会总结如下:

新服务观念,努力提高馆理员的思想素质和业务素质。

图书馆是一个宏扬先进文化的前沿阵地,而图书管理员就是文化和知识的传播者和领航员,是图书馆活动的管理者和组织者,是使馆藏文献与读者发生联系的枢纽,是使馆藏文献由潜在价值变为现实价值的关键。图书馆工作的好坏,图书馆作用的大小都取决于馆员。所以馆员的自我学习、充电和不断更新服务观念是图书馆人文精神的根本所在。要扎实牢固地把图书馆专业知识学好,不断学习新的、现代的管理技术,没有过硬的专业、不熟悉本馆的的藏书特色,就无从谈起服务创新和人性化服务。

图书管理员对新技术的掌握

代技术的迅猛发展,全球网络化浪潮的兴起一个以计算机技术、网络通讯技术为主要信息传输载体的新的信息环境已经形成,图书馆无论在信息资讯采集,组织加工,信息服务方面将发生深刻的变革,这一变革必然对图书馆员在知识技能方面提出新的更高的要求。

1.取创造信息的能力

为了紧跟现代化步伐,就必须不断学习新知识,新技能,提高自身综合素质,加强信息收集,加工,传递能力,掌握正确获取信息,创造信息的方法,进行终生学习和自我完善。

2.掌握现代化管理技能

图书馆作为学校重要的信息资源基地,对信息化,网络化浪潮的冲击更为敏感,信息高速公路的出现,网络信息资源的出现,大众对信息的需求越来越强烈,传统图书馆的服模式正在被逐步打破,资源与信息的网上共享网络信息资源的开发网际协作、网上导航员等等已使图书管理人员从简单劳动逐步转向智力劳动。这一根本性的转变就要求图书管理人员掌握现代化管理技术,以适应图书馆朝着“数字化图书馆”方向发展,还要做好在现阶段“数字化图书馆”和“传统图书馆”并存互补的有机结合。

体会四、

与时俱进,努力推动数字图书馆创建和发展。

数字图书馆是图书馆建设的发展发向,是未来图书馆的高级存在形式。数字图书馆是提供个性化信息和终身学习的一个重要工具,是我国实施科教兴国和知识创新战略的有利信息保障。

通过这次培训学习,我确确实实的学到了不少东西,对图书馆专业知识有了更深更广的掌握和了解。在以后的工作中,我将会把学到的理论知识、方法运用于实践,完善自我、努力进取、不断充实自己,不断具备为图书馆的事业添砖加瓦的能力,从而更好地为我馆的读者服务,争取成为一名优秀图书馆管理员。 此特别感谢那些为我们培训的老师们,你们幸苦了!


第二篇:20xx年图书馆员工作总结


积极贡献于教育事业,恪守职业道德,认真履行岗位职责;为人诚实、正直、谦逊,具有良好的团队精神。

专注于本职学习和工作,为提高业务能力而积极汲取间接知识,在工作中注意经验积累,不断提升工作能力。有厚实的知识基础和较强的知识应用及自我学习能力。有较为丰富的经验积累,业务工作能力较强,技术较为全面。

图书采编工作具有量大、繁杂、累积性强的特点,本人总能保持高度的工作责任心,工作中尽力兼顾纵横,优化工作,提高效率;工作主动、积极向上;具有适合本职工作的踏实坚忍、平实无华的工作作风。

主要完成的工作如下:

(1)完成了采访工作:征订转入、发布、编制征订书目,广泛收集书目及读者需求信息,了解图书使用情况,阅读书评及内容摘要,精心采选图书,组织订单,及时处理读者荐购及回复,宣传、鼓励、激励读者推荐图书等,尽力提高文献资源建设质量;

(2)完成了中、西文图书(赠送、零采、读者赔书)的编目、分类及加工工作;

(3)随时对图书进行破损剔除、特别状态处理、修改馆藏地、更改书标等工作;

(4)对书目数据进行了维护:修改marc,纠正财产信息,合并、编制新marc,修改索书号等;

(5)完成了一些系统应用层的管理工作;

(6)尽力对各书商的数据及图书加工进行检查和管理;

(7)配合书商工作,对书商工作中出现的问题,及时予以反馈,提出意见,对存在的问题给予修正;

(8)完成了图书馆搬迁、评估等各项临时工作。

回顾过去的一年,工作的饱满和持续压力,让我工作忙碌、充实,心理踏实、欣慰,精神愉快、平和,周围的同事让我倍感幸福。感谢工作!更感谢同事!融洽良好的氛围是最重要的。展望新的一年,本人继续努力学习、工作,保持良好

的团队精神,进行自身内涵建设,为提高人才培养水平多作贡献。

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