20xx年共青团资中县委领导班子述职述廉

报 告

各位领导、同志们：

按照县委组织部的安排，我谨代表团县委班子就20xx年的主要工作述职述廉如下，请予评议：

一、深入开展党的群众路线教育实践活动

团县委结合党的群众路线教育实践活动，以人为本，以群众满意为出发点和落脚点,加强作风建设，进一步解决工作中存在的突出问题。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，围绕为民务实清廉的主要内容，聚焦“四风”突出问题，联系工作实际，扎扎实实完成了学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制三个环节的工作任务，达到了预期的目标。

一是思想自觉得到明显提升，通过狠抓思想教育，全面提升了党员干部的思想自觉性，将思想认识与党中央保持高度一致。二是宗旨意识得到明显加强。广大党员干部全心全意为人民服务的使命感和责任感进一步增强，宗旨意识进一步强化。

党的群众路线教育实践活动是一项长期而重要的任务，我委将以此为契机，不断深入学习，不断巩固和扩大活动成果，切实把党的群众路线贯彻落实团委工作的

每个环节中去，不断提高服务社会群众的能力水平，为构建和谐、美丽资中作出应有的贡献。

二、 团委班子自身建设情况

团县委机关共有行政编制5个，目前在编在岗4人，1人借调至团省委城工部，抽调西部计划志愿者2名。具体职位设臵是：书记1名，副书记2名，干事3名。内设三个职能部室：办公室、青工青农部，学校团队部。 加强团的基础组织建设。一是开展基层团组织规范化建设在全县农村经济专合组织建立25个团支部，并明确有一定文化素质、责任心强的青年致富带头人作为团组织负责人。二是加强非公团建指导性建设联合统战部，跟进指导非公企业团组织增强工作活力，开展好思想性、技能性、娱乐性工作。三是强化网络宣传力度建立健全团组织微博65个、微信公共平台 1 个，形成青年骨干微博集群和微信体系在新疆暴恐、反腐倡廉、香港占中等社会热点敏感事件上及时发声、统一思想，引领资中青年新思潮。

三、围绕党政工作的中心，全面促进全县青少年工作

（一）关爱青少年群体，不断增强团组织的凝聚力。一是强化创业培训联合农业局、水南职中，针对就业创业的青年开设企业管理、普通技术培训等培训班，免费培训全县农村青年1200余人。二是提供金融扶持联合农村信用联社、邮政储蓄银行开展信贷知识培训，深入开展

青年创业贷款服务工作。

（二）开展特色活动，不断增强团组织的吸引力。一是加强思想引领深入学习宣传贯彻党的十八届三中全会精神，以“我的中国梦”主题教育活动为载体，以纪念五四运动95周年、建国65周年为契机，组织开展“迈入青春门，走好成人路”、“红领巾相约中国梦”等活动。二是树立青春榜样联合县委宣传部开展寻找乡村好青（少）年活动。选出乡村致富好青（少）年、乡村道德好青（少）年、最美留守学生共15名。其中赖勇等6名青年被评为市级好青（少）年，王科、黄俊莉2位青年推选为省级好青（少）年候选人。创建青年文明号全县共有青年文明号创建单位5个，其中资中县中医院骨科将被评为省级青年文明号。

（三）以奉献社会为己任，广泛实施青年服务工程。一是群团组织社会服务中心建设规范化今年x月，由团县委牵头，6家群团部门联合在水南镇和重龙镇文庙社区试点建立群团组织社会服务中心。截至目前，两个服务中心共开展志愿服务活动24场次，服务1200余人次。二是青年志愿服务活动社会化建立资中县义务工作联合会，共招募义工200余名，提供专业化志愿服务项目2个，开展志愿活动5次，服务400余人次。三是关爱留守学生利用创建星级留守学生之家活动为契机，争取专项工作经费1.8万元，以留守学生之家为阵地，为留守学生提供辅导学业、关爱心理健康、安全知识讲座等志愿服务活动。

（四）维护青少年权益，加强普法维权开展“加强青少年

法制教育，促进青少年健康成长”法制宣传活动，本着组织青年、引导青年、维护青少年权益的本职要求，重点宣传了保护未成年人合法权益、预防青少年犯罪等方面的法律法规，引导广大青少年知法、守法和保护自身合法权益，得到了广大群众的认可。活动共制作宣传海报5幅，发放宣传资料500余份，现场咨询70余人次。

四、严格遵守廉洁自律有关规定，狠抓党风廉政建设

领导班子认真贯彻执行《中国共 产 党党员领导干部廉洁自律若干准则（试行）》、中央《八项规定》和四川省《十项规定》。坚持从严治政，依法行政，遵守严禁收送红包礼金规定等内容，领导班子的党风廉政建设进一步加强。

一年来，我委稳步推进了县委、县政府下达的各项目标任务，并取得了较好的成绩。但离上级的要求还有一定的差距。在今后的工作中，我们将继续认真贯彻执行好党的十八大精神，查漏补缺、增添措施，进一步做好各项工作，确保我委圆满完成各项任务。

第二篇：20xx年团校领导班子述职报告

20xx年新疆团校领导班子述职述廉报告

（20xx年x月）

20xx年，新疆团校领导班子在自治区党委、人民政府的关心、支持下，在自治区团委党组和书记班子的坚强领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻中央新疆工作座谈会精神，认真落实党的十七届四中、五中全会及自治区党委七届九次全委（扩大）会议精神，坚持立足基层、服务青年，服务大局，带领全体教职工团结进取、奋力拼搏，进一步巩固和拓展了学习实践活动成果，有力地推动了新疆团校各项工作科学、可持续向前发展。

一、以学习调研为抓手，不断增强领导班子的决策力和执行力

20xx年，为进一步巩固和拓展学习实践活动成果，新疆团校领导班子坚持以加强学习调研为抓手，制定调研计划，班子成员分时间，先后多次带队赴内地和基层调研团队干部培训工作和青年职业技能培训等工作，相互交流学习心得，共同总结发展经验，共同查找团校工作中存在的突出问题，共同研究团校今后的办学思路，班子成员素质能力进一步提升，整体决策力和执行力进一步增强。团结一致、心往一处想、劲往一处使的全新班子风貌的形成，有力地促进了新疆团校各项工作科学健康地向前推进。

二、以“五驾马车”为着力点，不断提升新疆团校服务基层、服务青年、服务大局的办学能力

20xx年，新疆团校依托创建的中央团校新疆培训基地、自治区青年创业培训基地、自治区扶贫办劳动力转移培训基地和自治区人事厅公务员岗前培训试点单位四大培训基地的优势，以提升团校服务基层、服务青年、服务大局的办学能力，培养一批高素质的青年干部人才为目标，在团队干部培训、青年职业技能培训、普通专科教育、成人继续教育、公务员岗前培训这“五驾马车”工作中，实施了一系列的改革创新举措，取得了较好的成绩。

一是千方百计提升团校团队干部培训针对性和实效性，筑牢团校科学发展的根基。本年度，新疆团校领导班子以切实提高全区团干部综合素质为目标，一如以往地认真执行自治区团委“逐级推进、分类培训、注重实效、全面覆盖”的工作要求，千方百计提升团队干部培训的针对性和实效性。在课程设置上，按照团中央《团的领导干部学习大纲》要求，参考内地一批优秀的团队干部培训教材，结合团校实际，编写了新疆团校20xx

年团队干部培训教材；科学设置培训课程，针对不同种类班次和不同层次对象，结合团队干部学习的实际需求，提前制定、完善相应的教学计划，培训工作科学性、针对性明显增强。在培训方式上，积极采取“请进来、走出去、沉下去”的方式，大规模开展赴基层团队干部和“科技播火”培训，积极开展“菜单式”培训；在加强案例教学、体验式教学、历奇辅导和素质拓展训练的实效性基础上，组织着手探索“双向交流、小组讨论、书记论坛”等培训新模式。在师资队伍建设上，在原有师资库的基础上，进一步整合社会资源，新增了自治区党校、社科院及各高校的一批优秀专家、学者充实到团课师资库；进一步完善了团校优秀年轻教师培养制度，通过“教学听课制度”、“党课竞赛”、组织到基层考察调研等方式，全年共组织18人参加区外学习交流，组织15人到疆内各县市考察学习，一批年轻教师脱颖而出。在培训机制上，进一步健全完善了教学质量评价和后期培训质量跟踪调查机制，通过下基层培训，与各地州结业团干部学员面对面对话，掌握了基层团干部大量的思想状况、学习需求和工作动态情况，为更好地开展培训工作、进一步增强培训实效性提供了良好的借鉴。

截止20xx年x月底，新疆团校共举办团干部、少先队辅导员和青年骨干培训班65期，培训人数达6680人次。

二是想方设法创新青年职业技能培训模式和途径，延伸团校可持续发展的手臂。本年度，团校领导班子充分发挥青年创业培训基地和自治区扶贫办劳动力转移培训示范基地优势，致力于帮助城乡青年增收致富，1月份举办南疆四地州厨师技能培训班，培训180人，6月份举办南疆四地州的厨师技能培训班和餐厅服务员培训班，培训100人，7月份举办南疆四地州、哈密、塔城、伊犁、阿勒泰地区厨师技能培训班和餐厅服务员培训班，培训200人，10月份举办巴州、哈密、阿勒泰厨师技能培训、餐厅服务员和美发师培训班，培训80人，11月份，举办塔城、伊犁、阿勒泰、博州地区厨师技能培训、餐厅服务员和美发师培训班，培训225人。就业率达95%以上；在培训管理过程中，注重学员思想政治教育，通过建立班级团（党）支部，积极开展军训、民族团结教育、双语教育、法制教育，组织新疆特色小吃大赛等形式多样的活动，全面提升学员的整体素质。同时，举办了四期乌鲁木齐市事业单位工作人员初任培训班，培训760人。一年来，共举办各类培训班9期，培养各族青年人才一千五百余名。水暖焊接技能培训也将于明年全面启动。

三是全力以赴做好青年政治学院教学和管理工作，增强团校稳步健康发展的后劲。本年度，学院招收十个专业400余人，目前在校学生规模

1300余人。在教学和学生管理工作中，成立教学督导组积极开展工作，不断加强教师队伍建设，提高教师业务水平和责任意识，全面提高教学质量；成立就业指导工作办公室，加强组织领导，全面提升学员学生就业率；进一步加强校园文化建设，通过举办田径运动会、迎新春文艺晚会、新生系列活动等精品届次化活动和“共青杯”特色化活动，不断丰富校园文化活动，打造大学精神，同时积极参加大学各项比赛，在第二十九届校运会上，我院代表队获得大众项目第一、田径项目和表演方队第二名的好成绩；进一步健全完善一系列学生管理规章制度，加强班主任队伍建设、学生干部队伍建设和学生党员队伍建设，在学生会的基础上，成立大学生自律管理委员会，强管细理，确保学生管理工作正常有序。

四是迎难而上扩大成人继续教育规模，推动团校快速发展的进程。面对日趋严峻的函授招生现状，本年度，团校进一步加大招生宣传力度，在继续巩固乌鲁木齐市铁路局、新疆警官高等专科学校、华凌技工学校等团体报名的基础上，积极发挥媒体辐射作用，利用《乌鲁木齐晚报》、《新疆经济日报》等报纸以及天山网、新疆教育网进行宣传，创造条件发展基层乡镇社区生源工作，着重在青年政治学院学生中发展生源，鼓励大学生充分利用团校函授站的优势，积极报考函授本科，提升知识储备，积累就业资本。本年度共招收学员256余人，在校生规模达1050人。并被山东理工大学评为“先进集体”。

五是殚精竭虑做强公务员岗前培训项目，拓展团校发展的空间。今年x月，经自治区人事厅批准，团校被确定为公务员岗前培训试点单位。目前，首批南疆四地州公务员138人已到团校开始了为期半年的“双语”培训。

三、以基础设施建设为支撑，积极为团校可持续发展创造条件

本年度，团校投入资金100余万元装修改造了青年创业培训楼，购置了餐饮培训教学专用厨具设备和美容美发培训设备，新建汉餐厅一座；投入11万元装修改造了女生宿舍楼，更换了进户门和窗户；投入10万余元购置维维汉文图书3400余册、征订报刊杂志250余种；投入65万元改善安全保卫、消防设备，安装了安全监控系统（28个摄像头）；投入3余万元在家属楼前安铺彩砖，对校园进行了进一步的美化亮化。近期，学校将再投入6万余元在教学楼安装电子公告牌，同时进一步加强校园网建设，每年投入8万余元接入全国教育网和新疆师范大学局域网。为进一步提升团校办学层次，实现可持续发展提供了广阔的发展空间。

四、以争先创优活动为载体，不断提高教职工的整体素质

本年度，按照中央和自治区党委提出的“以巩固和拓展学习实践活动成果，创建?五个好?基层先进党组织、争当?五个模范?优秀共 产 党员为内容，积极开展争先创优活动”的要求，新疆团校领导班子以争先创优活动为载体，以精神文明创建活动为抓手，认真做好党建、综合治理、爱国卫生、计划生育等工作，顺利通过了市文明办三年一次的复验工作；评选出了一批在工作中起带头模范作用的先进分子，组织到内地院校和基层考察学习，激励教职工努力工作、再创佳绩的热情；通过每周组织政治学习、教师业务学习，加强政治理论学习、民族团结教育、道德建设和作风建设，进一步增强教职工的服务意识和大局意识；通过面向社会公开招聘、引进一批素质高、有较强教学经验的优秀教师人才，围绕团校科研课题落实科研任务，加强科研工作，解决师资队伍整体素质不高、结构不尽合理的状况；认真做好校报、院报的编辑、出版工作，本年度共出版发放校报6期、院报5期。

五、以党风廉政建设为重点，不断增强领导班子拒腐防变能力

团校领导班子始终坚持贯彻民主集中制，不断完善集体领导下的个人分工责任制，坚持把维护班子的团结作为一项政治任务来认识，作为一种政治责任来落实，凡涉及重大问题，均由领导班子民主决策解决。在重大问题决策和工作中出现矛盾分歧时，把问题摆到桌面上，开诚布公地交换意见，及时化解矛盾，统一认识，做到去私欲、立公心，凡事以公为重、以公为大。每一项工作均按照学校重大情况通报制度，各项重要决策公示制度，工程招标工作、工程量化核算和审计机制，工程、财务决算通报公示制度和财务一年一审计制度要求去做，得到了广大职工的信任和支持。领导班子公信度和执行力得到进一步增强，凝聚力、向心力、战斗力得到进一步提高。近日，自治区团委对团校五年来财务工作进行了一次全面审计。

六、存在的主要问题

一是班子理论学习不够系统全面，理论联系工作实践还不够紧密； 二是深入了解掌握党员干部职工思想状况、激发党员干部职工充分发挥表率作用方面较为欠缺；

三是团队干部培训工作还不够系统，师资队伍建设还有待进一步加强；

四是青年职业技能培训要进一步加大力度；

五是青少年理论研究工作还需进一步加强。