***公司团委 20xx年工作总结

回眸20xx年，公司团委在公用局团委和公司党委的正确带领下，坚持以科学发展观和团的十六大精神为指导，紧密地围绕在公司党委的周围，努力拼搏、奋发进取，充分发挥团组织的自身优势，切实抓好自身建设和新型基层团组织建设，使全公司共青团工作迈出了新的步伐，取得了新的成绩。围绕“服从大局，服务社会、教育青工、创先争优”的工作大局，与时俱进，开拓创新，积极开展共青团的各项活动。

20xx年工作回顾

一、精心组织，认真落实，全面开展团的各项活动。

（一）20xx年是 “五四”运动91周年，也是“青年文明号”活动开展的重要之年。为纪念“五四”运动91周年，公司团委在局团委的号召和公司党委的领导下，组织开展了形式多样、内容丰富的主题教育活动，成效显着。

1、通过开展以“节约挖潜、创新创效”为主题的 “我行动、我奉献”演讲比赛和参加局团委举办的文体活动，积极宣传“五四”运动“爱国、民主、科学、进步”的精神，较好地用“五四”精神激励和凝聚青年职工多为公司出谋献力。同时进一步提高广大青年职工的资源忧患意识和节能意识，增强的主人翁精神，建设节约型企业的紧迫感和责任感，立志在企业发展的进程中展现青春、贡献才智。

2、利用公司开展“安全月”活动为契机，组织青年志愿者走上街头发放宣传单，宣传燃气知识，并为有问题的燃气用户解答疑难。开展“捐献一瓶水 奉献一片爱” 向西南灾区“捐赠一瓶饮用水”活动。号召全公司职工向旱情严重的西南灾区捐增一元钱，帮助灾区人民渡过难关，累计捐款 261元。

（二）大力开展 “导师带徒”活动。通过“学帮带”的形式帮助企业青年职工快速提高业务水平、技能水平，造就一支工人技师队伍，加快培养一批技术技能型、知识技能型、复合技能型青年技术人才，使企业后续人才尽快抓紧抓稳接力棒，为燃气事业持续发展贡献力量。全年共结成师徒对子5对。通过这些活动进一步加大团委参与企业生产工作的力度。在安全月期间，开展了一系列丰富多彩的活动，在全公司青工中举行“安全征文”活动，有力的促进了青工安全意识和安全素质的提高。

（三）开展青工技能培训活动。为全面提高燃气青年职工队伍整体素质，进一步深化实施“青工技能振兴计划”，加强青工技能培训。今年，公司团委组织广大团员青年积极参加了由劳资科和保卫科主办的防火专业知识、财务基础知识、报表应用基础知识、《劳动法》和《工会法》等技术培训活动，并撰写了心得体会，意在引导和动员广大青年职工能够更好地为企业服务，努力建设一支能够在本职岗位上做出不平凡业绩的高技能青工队伍。

（四）紧紧围绕全局经济建设的开展，进一步深化“五四红旗团组织”创建活动。开展“我与祖国共奋进”主题教育实践活动。一是从公司各团支部中选树3名专业技术好、工作业绩突出、语言组织能力强、综合素质高的团员青年职工作为先进典型，从而激发团员青年勤奋工作，甘于奉献的工作热情。二是组织广大团员青年参加由局党委组织的参观红色基地靖宇陵园活动，缅怀先烈，激发了团员青年的爱国热忱，进而更大地为燃气事业的发展贡献自己的力量。（五）深入开展青年文明号活动。今年年初以来，全市各级团组织开展了“青年文明号”创建活动。根据团市委要求我公司客服中心符合标准并参与了此次创建活动，通过上级团组织的层层选拔和考核，最终我公司客户服务中心荣获市级“青年文明号”称号。

二、加强组织建设，完善团的各项工作机制

（一）对团委原下设3个团支部进行重新规划成5个团支部。为使共青团工作再上一个新台阶，今年由于新入厂团员青年职工数量的增加，根据所属部门的团员实际情况将原有的3个团支部改编成5个。并通过民主评议投票的方式从10名团员中选派出5名优秀团员担任

团支部书记。

（二）建立团费管理明细帐簿。由专人记帐，详细记录团费的用途和开销并逐一进行登记，在使用团费时须由两人以上在场并签字，进而规范团费使用，完善团内制度。

三、存在的问题及建议

回顾20xx年的工作，取得的成绩固然可喜，但在成绩的背后亦存在着一些问题，主要表现在：一是青年职工的思想教育比较薄弱，未能适应新形势的发展，缺乏创新意识；二是部分基层团组织活力不够，个别团员自觉性不强，有管理比较松散的现象；三是团费明细帐簿管理制度不健全，缺少团费使用票据。四是活动组织还不够严密，缺乏部门之间的协调与沟通，很多活动没有达到预期效果。建议：在逐步完善公司团委各项机制的同时，可否建立团支部书记奖惩制度，对任命的各基层团支部书记给予一定的岗位津贴补助或物质奖励，进而提高基层团支部干部的工作积极性。

20xx年工作计划

（一）结合局团委工作考核目标开展各项丰富多彩的团组织活动。

（二）有计划、分层次地组织青年团员深入学习科学发展观、团十六大会议精神，做到“团干带头学、团组织帮助学”，从时事政策、法律法规、专业知识、先进管理理念几个方面着手，来开拓青工视野，加强对青年人才培养开发。

（三）继续深化开展“五四红旗团组织”创建活动。开展“五四青年岗位先锋突击手”活动，与“师带徒”活动相结合，在各基层单位不同岗位中，挑选思想进步、技术过硬、作风优良的青年职工组成“青年岗位先锋队”，在生产过程中担任突击能手，并在生产工作中佩戴“青年先锋突击手”臂章，率先垂范，带动、鼓励和帮助身边的青年职工解决工作中的难题，进而为企业多做贡献。

（四）创建和开展“三红团组织”主题教育实践活动，即：红色团旗飘起来、红色团章学起来、红色团员动起来。

1、组织青年志愿者进行义务奉献日活动。开展“服务用户，创先争优”活动。在社区内设立咨询点为社区用户解答难题，并发放燃气使用安全常识宣传单，宣传燃气知识；组织青年职工开展“美化厂区、净化环境”大清扫活动；

2、组织团员青年集中学习团的基础知识，提高团员青年对团的认识，做好党的后备军和助手，并做好学习笔记；

3、开展以“我在企业蓝天下成长”为主题的知识问答比赛。通过对我厂历史发展历程的了解及生产过程中的技能知识的掌握，以问答的形式使广大青年职工了解厂史，并探讨和发现企业运营中的一些问题，鼓励青工对企业多提合理化建议，改革创新。

（五）结合工作实际开展“青工职业技能趣味运动会”。 1、通过一些生产过程中遇到的技术问题以竞技项目的形式向青工展示出来，即是游戏又是比武，使青工在娱乐的同时不断的提升业务技能水平，能更好地为企业发展服务。

2、以“学过硬本领，练生产技术”为主题，开展“青年科技创新”和“青年科技月”活动。积极引导广大青年职工围绕生产过程中的难题和重点，选题立项，攻关克难。鼓励青工在企业一线生产工作中多创新、多发明，进一步发挥、提高青工队伍的作用和战斗力。

（六）规范基层团支部管理，更新健全团员档案。 1、提高团干部素质。为了提高团干部的工作能力和水平，20xx年***总公司团委将利用开例会，举办学习班的形式，对团干部领导能力，工作方法，团的基础知识等方面进行培训，并结合贯彻学习团十六大精神进行座谈讨论，提高业务素质和政治素质。

2、对新入厂的团员及时进行登记，并进一步的完善团费管理制度。

（七）完成上级团组织下达的其他各项任务。

第二篇：团委总结

上海第二工业大学团委、学生会、社团宣传工作管理条例

（试行）

第一条 为了进一步营造我校良好的校园氛围，扩大校园宣传阵地的影响力，

规范海报、横幅、橱窗、展板、传单、展台等宣传活动的开展，特制

定本规定。

第二条 本条例适用于上海第二工业大学各级团、学组织（含校团学联各部及

其下属机构；各院分团委、学生会及其下属机构；社团及其下属机构）。

第三条 海报张贴地点仅限于五号楼底楼橱窗内、东食堂海报栏、体育馆海报栏

及小高层海报栏。校内其他场所（包括海报张贴橱窗外、墙体、柱子）

一律不得张贴海报。

第四条 海报须张贴海报凭条，凭条上须要有明确起止日期、张贴机构盖章，负

责人（院副部长以上学生干部）签字名字。

第五条 张贴在同一地点、同一内容的海报不得超过2张。海报张贴不得超过5

个工作日。若需延迟，必须重新更换海报或凭条。

第六条 海报内容必须积极向上，未经校团委批准，不得擅自张贴商业性海报。

不得张贴有反动、色情、血腥、恐怖等内容的海报。

第七条 海报上的凭条必须用透明胶封住表面。海报仅限使用透明胶固定。

第八条 海报张贴机构及个人须及时清理过期、受损海报，保持海报张贴区域整

洁美观。

第九条 对违反以上规定的行为，校团委有权制止并清除海报，并对海报张贴

部门及责任人进行通报批评、暂停海报张贴权处理。对于行为恶劣或

产生恶劣影响的海报张贴部门及责任人将参照团员处分条例相关条款

予以处分。

第十条 横幅悬挂地点仅限于东食堂桥栏杆两侧；南岸寝室桥栏杆两侧；体育

场；教学区东侧、南侧道路两旁；南岸生活园区。

第十一条 横幅须配合相关活动进行悬挂，悬挂机构及个人须在“上海第二工业

大学团委、学生会、社团活动计划申报表”中明确说明悬挂地点、悬

挂数量及悬挂时间。

第十二条 悬挂横幅的机构及个人须爱护悬挂横幅的树木、灯柱、栏杆等公共财

务，不得有意或无意破坏公物。如对悬挂横幅的树木、灯柱、栏杆等

公共财务造成破坏，责任机构及个人须予以恢复或照价赔偿。

第十三条 横幅内容必须积极向上，未经校团委批准，不得擅自悬挂商业性横幅。

不得悬挂有反动、色情、血腥、恐怖等内容的横幅。

第十四条 横幅悬挂机构及个人须保持横幅悬挂整洁美观，及时清理过期、受损

横幅。

第十五条 对违反以上规定的行为，校团委有权制止并清除横幅，并对横幅悬挂

部门及责任人进行通报批评、暂停横幅悬挂权处理。对于行为恶劣或

产生恶劣影响的海报张贴部门及责任人将参照团员处分条例相关条款

予以处分。

第十六条 东食堂南侧橱窗由校团委负责管理，五号楼底楼大厅橱窗由各学院负

责管理，未经责任单位允许，不得擅自使用。相关机构及个人需放置

海报，应向责任单位提出申请，经允许后方能使用。

第十七条 海报、展板必须张贴在橱窗内不，并仅限使用透明胶固定。

第十八条 任何机构及个人不得随意取出橱窗内的海报，不得随意打开橱窗，不

得毁坏、涂抹、修改、撕毁橱窗内的海报。

第十九条 对违反以上规定的行为，统一由校团委制止并责令张贴部门及责任人

清除，并对其予以通报批评、暂停橱窗使用权处理。对于行为恶劣或

产生恶劣影响的海报张贴部门及责任人将参照团员处分条例相关条款

予以处分。

第二十条 任何机构或个人不得破坏橱窗，一经发现将由责任机构或个人照价赔

偿，情节恶劣的，将参照团员处分条例相关条款予以处分

第二十一条 宣传单分发地点仅限于东食堂桥头、南岸生活园区。

第二十二条 宣传单须配合相关活动进行分发，分发机构及个人须在“上海第二

工业大学团委、学生会、社团活动计划申报表”中明确说明分发地点、

分发数量及分发时间。

第二十三条 宣传单内容必须积极向上，未经校团委批准，不得擅自分发商业性

宣传单。不得分发有反动、色情、血腥、恐怖等内容的宣传单。

第二十四条 宣传单分发机构及个人须保持分发区域整洁，及时清理路人丢弃宣

传单。如发现责任机构及个人未能及时清理宣传单，校团委将责令其

暂停分发，进行清理。如活动结束后分发区域未能得到及时清理，校

团委将请后勤部门协助清理，所发生费用并由责任部门及责任人支付。

第二十五条 对违反以上规定的行为，校团委有权制止并责令相关机构及个人销

毁宣传单，并对其予以通报批评、暂停宣传单分发权处理。对于行为

恶劣或产生恶劣影响的海报张贴部门及责任人将参照团员处分条例相

关条款予以处分。

第二十六条 宣传展台布展仅限于东食堂桥头、南岸生活园区。

第二十七条 宣传展台须配合相关活动进行展示，展示机构及个人须在“上海第

二工业大学团委、学生会、社团活动计划申报表”中明确说明展示地

点、展台规模、使用设施及展示时间。

第二十八条 展台宣传内容必须积极向上，未经校团委批准，不得含有商业宣传

内容。不得有反动、色情、血腥、恐怖等宣传内容。

第二十九条 宣传展台不得在教学时段使用扩音设备进行宣传。在非教学时段使

用扩音设备宣传，以不影响教师正常办公、学生正常休息为准。

第三十条 宣传展台布展机构及个人须保持分布展区有序、整洁。不得有拥挤、

哄闹、争抢等现象发生，不得强拉路人参观展示，不得影响师生正常

道路通行秩序。如有以上情况发生，校团委有权责令其即时撤展。

第三十一条 宣传展示责任机构及个人须保持展示活动中及展示后展区的整洁。

如宣传布展责任机构及个人未能保持展区整洁，校团委将请后勤部门

协助清理，所发生费用由责任部门及责任人支付。

第三十二条 对违反以上规定的行为，校团委有权责令相关机构及个人即时整改

或撤展，并对其予以通报批评、暂停宣传单分发权处理。对于行为恶

劣或产生恶劣影响的宣传布展机构及责任人将参照团员处分条例相关

条款予以处分。

第三十三条 暂借校团委展板须提供所属分团委书记或所属机构指导教师签章借

条，经校团委同意后方可借用。

第三十四条 暂借校团委展板须提前2个工作日向校团委提交接条，并说明租借

事由、数量及时间，并填写《展板租借本》。

第三十五条 校团委展板张贴内容须获得校团委认可方可张贴。

第三十六条 暂借校团委展板机构及个人须在指定的时间内归还展板。

第三十七条 暂借校团委展板机构及个人须爱护展板，如有损坏须予以恢复或照

价赔偿。

第三十八条 其它本条例未列出宣传方式参展本条例相似宣传方式所属条款执

行。

第三十九条 如宣传责任机构及责任人对第三十八条规定产生异议，可申请由校

党委宣传部作第三方协商解决。

第四十条 本条例解释权归校团委所有。

第四十一条 本条例自颁布之日起试行一年。

共青团上海第二工业大学委员会

二OO七年x月