20xx-20xx年第一学期宿舍精神文明建设工作总结

第一部分 工作成绩和特点

一、领导重视

1、 学院领导把宿舍工作作为学生工作重点工作之一来抓

2、 保障宿舍奖励经费使用，本次奖励金额就达到了4000多元，占我们学

生经费的很大一部分。

二、制度健全

1、检查制度，上学期累计检查宿舍卫生30次，抽查14次。

2、奖励制度，坚持星级宿舍评比奖励制度。

三、同学们齐心协力

1、同学们基本能够认识到宿舍卫生不仅仅是个人生活场所，还是思想交流、生活、学习、休息、学风、校风建设等多项功能于一体，对学生健康成长发挥着十分重要的作用的场所，特别是对学生的养成教育发挥着重要的作用。我们经常说习惯决定性格，性格决定命运大家都知道，可见，一个人的生活习惯对于个人成长的重要意义。

2、同学们能够认识到宿舍卫生是一个人，一个集体生活、卫生习惯的体现，更重要的是反映体育人的一种生活习惯，代表我们的形象。体现在上学期，我们上学期没有出一起大的安全事故，我们的宿舍卫生能够巩固下来，从全校团学干部、水建学院团学干部、信息学院团学干部、到最近的兵团团委领导、全疆各校宿委会，大家在展示体育人形象的关键时刻没有掉链子。

3、大家都能够积极准备，认真配合学院和学生会劳动生活部的检查工作。没有发生一起因为检查卫生矛盾的事情。

四、学生会干部，特别是劳动生活部及各班干部、宿舍长付出了很大的努力，工

作在宿舍第一线，非常辛苦。

五、年级传承特别好，从07到08、09，宿舍作为学院的一个传统和特色保持下

来。

第二部分 不足之处

一、检查时不错，但保持得不是很好，体现在随机抽查时个别宿舍不好;

二、年级、班级内部检查制度坚持的不好，我们要形成年级有年级的检查，班

级有班级的检查。例如班级检查很快，4-5个宿舍，花15分钟九可以彻底检查一次，要比全院检查的效果还要好，关键是看有没有做这个工作。

三、高年级宿舍状况有所下滑，主要体现在思想有所放松，衣服堆放太多，摆

放不整齐。垃圾清理的有些慢，这些都要改进。

四、部分运动训练专业宿舍还需要进一步提高，虽然相比体育教育专业训练任

务重，但要知道，宿舍是自己的生活场所，宿舍干净整齐，人的心情也舒畅，对于休息或训练都是有好处的。

五、部分学生的思想观念还没有完全转变，这么多年的努力，有些学生 还是

认为宿舍只是个人生活场所，想怎么样就怎么样，没有认识到宿舍卫生的重要性，这种观念是不对的。殊不知，以小见大，从小文明看大文明，从宿舍文明看整体形象，这是密切相关的。

六、个别宿舍有不认真配合学院的检查，体现有锁门的现象，这些都有详细的

记录。对待这种情况，学院也将会严肃处理。也会影响到文明班集体、宿舍先进集体及本宿舍评优选先及奖学金评定。

第三部分 提几点希望

1、全院同学继续重视宿舍卫生及精神文明建设工作，大家一起努力，为巩固我院目前是大学宿舍文明最好的单位之一再加把油。

2、全院党员、入党积极分子、发展对象、团员，写过入党申请书的同学都能够充分发挥先锋模范作用。

3、各年级、各班的内部检查评比制度要建立健全

4、学院宿舍卫生的定期检查、不定期抽查将会加大力度

5、每年新生入校将会举办一次宿舍文化设计大赛

6、以参观促建设，抓住校内及校外单位参观时间来促进宿舍工作

7、丰富多彩的活动，如新生参观老生宿舍

8、争取做到清除宿舍卫生死角

9、没有转变思想观念的学生能够认识到宿舍卫生、文明的重要意义

10、 管理跟上教育，工作会细化，以前以海报的形式每次宿舍卫生的结果通报到班级、宿舍、个人，还会坚持，但同时会以通知形式下发到每个班级，包括优秀宿舍，良好宿舍，一般宿舍，较差宿舍，通报宿舍等内容。 愿我们的宿舍文明更上新台阶！！谢谢大家

第二篇：20xx-20xx学年第一学期创建文明创建工作总结

20xx-20xx学年第一学期文明创建工作总结

本学期学院继续坚持党的教育方针和社会主义办学方向；坚持和加强爱国主义、集体主义、社会主义教育以及正确的世界观、人生观、价值观教育；坚持和加强思想道德建设和校园文化建设；坚持和加强党员干部队伍建设、教师队伍建设,围绕培养高素质人才这一根本任务，大力开展精神文明建设和群众性的文明创建活动，实现了科学发展。

一、领导高度重视，思想认识到位

开展精神文明创建活动是加强校园文化建设、全面提升学院管理的重要载体，需要全员参与，全面行动。系部坚持以学生为本，在全院师生中弘扬爱国主义、集体主义，深入开展社会主义道德教育和社会主义荣辱观教育，并注重提升创建理念，逐步形成了教师忠于职守，学生文明礼貌的良好风尚。

二、建立健全机构，提供组织保障

建立健全组织机构，加强统一领导，为创建工作提供有力的组织保证。为了使创建工作高效有序地开展，我们从加强组织、加强领导入手，推进创建工作。做到三个明确。一是明确领导。成立了文明创建活动领导小组。二是明确目标。即以创建和保持省级文明单位为目标，并制定出切实可行的工作计划。三是明确责任。按照领导分工明确责任，按照部门职责落实责任，做到创建工作层层有人抓，人人扛指标，事事有人管，为创建工作提供了可靠的组织保证。

三、 广泛宣传教育，常规工作有序

为确保创建活动有效开展，取得实效，我系结合实际制定出切实可行的措施，并狠抓落实。一是坚持每季度召开创建工作例会，检查创建工作落实情况；二是坚持每季度创建工作大检查，并及时通报；三是加强宣传教育，营造良好氛围。利用板报、校园网等大力宣传创建活动中的好人好事，同时利用党员大会、教职工政治学习和学生的班团会等向师生员工广泛宣传文明创建活动的重大意义，强化师生员工的创建意识和参与意识。

四、工作措施得力，活动有声有色

1、加强师德建设，巩固校园文化阵地。引导教职工树立正确的职业理想、端正职业态度、提高职业技能、遵守职业纪律，使教师的诚信意识和职业道德观念有了新的增强，形成了一个尽职责、办实事、教好书、育好人、讲诚信、多奉献的良好校风。

2、加强德育教育。加强对学生的爱国主义、集体主义教育、世界观、人生观、价值观的教育以及社会主义荣辱观的教育。通过组织班团活动、志愿者行动、社会实践等活动，提高学生综合素质，激发了学习动力，挖掘了潜能，陶冶了情操。

3、加强法制教育。坚持依法管理，组织学生学习相关法律法规，参加普法讲座和活动并取得了良好的教育效果，保证了校园安全稳定。

4、开展文明班级、文明宿舍评比活动。每月进行一次检查评比和通报。每学期根据每月检查评比情况评出文明班级、文明宿舍这一活动的开展有效地促进了校风的好转。

5、开展献爱心活动。每学期组织学生到老年公寓进行慰问和服务，开展献爱心活动。 尤其是对特困生更是倍加关爱，建立了奖、助、补、贷、勤制度，建立了困难家庭学生档案，积极为他们安排勤工俭学岗位、发放助学金等，保证使他们安心学习。

学院在创建和保持省级文明单位过程中虽然做了一些工作，取得了一定的成绩，但与学校的要求还有差距。在全系师生员工的积极参与下，学院的精神文明创建工作一定会不断巩固，不断提高。