20xx—20xx学年宁海实验校区三星级品德教研组总结
宁海实验教育集团实验校区品德教研组自20xx年被评为宁波市三星级教研一有两年了，现对这两年的品德教学教研工作做一总结回顾。
一、多方整合——打造多元立体的教研团队。
我校品德教研组由五个校区、六个年级、三个学科（品德与生活、品德与社会）一共有91位教师组成，绝大多数教师兼任语文、班主任或心理辅导教育教学工作，这是一支庞大而复杂的队伍。为了组织这样一支队伍有效地开展教学研究活动，我们根据区块结合的结构原则把整个教研组分成实小本部、金桥校区、城西校区、城南校区和金桥书院五个教研小组，又根据分层研究的原则把整个教研组分成“核心组”和“基本组”两个层次。
其中核心组由市县学科骨干、名教师、教坛新秀、年级组长等品德教学骨干组成，在教研大组中起教研攻关和教学示范的作用；
基本组又由不同年级的品德人叫老师组成，可以根据年级不同分别开展教研活动。 整个教研组又以集团德育总监负责，以教导处为龙头，各教研小组长具体落实，全体品德教师共同参与的网状教研结构和教学研究管理机制。这种结构分工明确，组合有序，各司其职多元立体的教研团队的建立，是教研活动得到了很好的运作。
二、狠抓常规——确保教研组规范运行。
1、抓常规管理。做到有教研计划、有落实、有检查、有总结，强化过程管理。实施“四个一”的计划，即每课一反思，每月一札记，每学期一教研课，每学期一教学论文。
2、抓备课研讨。根据品德兼课教师多的特点，我们并不要求每个教师每课都独立备课。而是充分发挥学校教研组核心成员及各年级组长的作用，积极开展集体备课活动。 核心组成员重点承担备课及教学辅导任务，各年级组承担本册部分课文的备课任务。 我们还在校园网上开辟了品德教研专栏——《宇思德育》，老师们研究出来的教案、案例、德育叙事、德育札记、德育论文、德育课题等都发表在这个网页上。供老师们资源共享。
3、抓教学研究。根据品德学科特点，我们每月至少开展一次教研活动，要求教师认真听课，积极参与互动式评课研讨活动。
我们还经常派教师外出学习，参加省、市、县里组织的教研活动。要求老师做好详细的听课笔记，对于一些高档次的课作现场的拍摄实录。回来以后，教师集体观看后，谈观后感，通过讨论融合进集体的智慧，经过对课程的理解和重新组合，教研组推出一名教师将集体的备课结晶在本校进行展示，我们将这一教研形式美其名曰：“走近名师”。
三、课例打造——促进教师专业成长。
课例研究是促进教师专业成长的最好的摇篮，这是我们在教学研究过程中不断得到验证的可以称之为真理的经验。正是这种团队式的课例研究使我们组的许多年轻老师在省、市品
德课堂教学竞赛中脱颖而出。为了培养更多的年轻教师，我们推出了“三个过程两次反思”的课例研究方式。首先确定上课内容，让执教者独立开展课前调查活动，做学情分析、独立设计教学方案，进行第一次教学；然后，同组成员在认真听课的基础上积极参与互动式评课，献计献策，并邀请专家、教研员、名师进行现场指导，促使执教进行第一次反思；接着，执教者修订教学设计，进行第二次教学，并通过互动式研讨引起第二次反思；最后，根据二次反思体会再次修改设计教案，进行第三次教学，形成比较成熟的教学方案。
20xx年x月，我们学校承办了省品德教研组建设研讨会，成功的展示了这样一种研课的过程，获得了与会专家和教师的一致好评。在一系列德育研究中，也使我校德育组的全体老师们紧紧地团结在一起，大家同心协作，齐头并进，充分发挥了宁波市三星级品德教研组的作用。
四、校际沙龙——发挥三星级教研组作用。
校际之间合作开展教研活动是我校品德教研发挥三星级品牌的又一闪亮的教研方式。我校和本集团的其他几个校区与我县中片的学校建立校际学科之间共同合作，相互开放，相互交流，供自已之长于对方，取对方之长于自己，在立足于自己学校开展教学研究的基础上，充分发挥我校市星级教研组的职责，推广我们数学教研组的先进经验和教研成果，从而实现优质资源共享，优势互补，谋求共同发展。在讨论中，他们畅所欲言，各自发表自己对课堂教学的思考，对新课标的认识与感想。我校每位教师都认真思考与学习，从兄弟学校的发言中补充自己知识，开阔自己的视野，反思自已教学中的得与失，提高自己的教学水平。
校际沙龙的辐射范围不仅仅局限在城区学校之间，在名师、骨干教师的指导下，青年教师承担起更多的教研任务。近两年来，我校的名师、骨干教师除了把自己的精品课送到县内外和农村小学，增强消极的教研活动以外，20xx年我校还和深圳镇中心小学建立了城乡教育共同体，开展联姻式教研活动。把我校的星级教研组经验送到乡镇学校，多次到深圳镇中心小学上示范课、作讲座，促进了该校教学水平的提高。为了加大校际研训力度，今年我校还派了一位市骨干教师到深圳镇中心小学支教一年，帮助该校有效开展教研组工作，该校也派了一位教师到我校学习一年，通过多种途径促进该校教师业务水平的提高。教师们受益匪浅，取得了显著成效。把我校品德教研组的宝贵经验向县内外及农村学校辐射，是我校品德教研组有效开展教研活动的又一大特色。
五、课题引航——成就和谐、合作的教研团队。
品德教学研究与教育科研融为一体，是提升品德教学理论水平的重要途径，也是打造一个和谐、合作、团结的教研团队的重要平台，因为课题研究本身就讲究一个团队的合作研究。
在品德教学的过程中，我们经常在思考：品德教学的立足点到底在那里？ 我们认为应该从学生现存的问题中来，从学生得道德迷惑中来，这样的德育才能有的放矢。因此，我们从问题入手，找到了一个个有重大研究价值的品德教学课题：针对品德教学说教为主，学生缺乏参与和体验的问题，我们提出了《主体参与式思想品德教学模式的实践探索》的课题；针对信息网络对学生心理发展带来多方冲击的问题，我们又提出了《城镇小学心理健康教育网络化的实践研究》课题。
《主体参与式思想品德教学模式的实践探索》主张在思想品德课堂教学中提高学生主动参与的积极性，引导学生全体参与、全心参与、全情参与。是一项长期研究的课题，至今已历时7年了，这7年来，我们不断地给他注入新的内涵，使其更科学、更完善，这过程中也得到了专家们的一次次的指导和肯定，也为我们迎来了一次次成功的喜悦。
《城镇小学心理健康教育网络化的实践研究》以“心灵港湾”网络为操作平台，“相约星期六”为团体辅导阵地，结合个别辅导，实现学生心理健康教育网络化，构建了城镇小学生心理辅导活动的模式，使我校学生的心理素质得到提高。
围绕这二个学校品德组的主课题，教研组成员又根据各自教学实际，先后选择了几个子课题研究。
在课题研究过程中，我们品德组全员参与，分工明确，管理规范，全体成员经常在一起商量讨论，轮流进行课题研究展示，研究与合作的氛围很浓。正是这浓浓的教研、科研氛围，使我们品德组全体成员结下了深厚的友谊，也形成了我们实验小学教育集团品德组特有的团队精神，那就是：
你是红花，我是绿叶——你帮我助朋友情。
你是老师，我是徒弟——师徒结对亲人情。
你是前浪，我是后浪——你追我赶战友情。
众云捧月，月更分明——团队合作共享情。
一份耕耘，一份收获，教研工作苦乐相伴，我们经历着风雨，也收获着彩虹。在今后的工作中，我们将一如既往，再接再厉，沐浴着春风，和着时代的节拍，在县教研员和学校领导多方面的关心支持下，不懈地努力，去构建又一道思品教育教学的亮丽风景线。
第二篇：三年级语文教研组工作总结
20xx——20xx学年度（上）
在学校领导、学校教导处的领导下，一学期来，我教研组能把握时代的脉搏，努力革新教法学法，教研气氛浓厚，全组教师同心同德，认认真真执行上级规定，扎扎实实开展教研工作。
一、阅读为本，提高教师理论素养
一学期来，根据上级精神，我组教师学习了新大纲，进行了关于人教版小修订、大修订教材特点的辅导，认真学习语文新课程标准。我们组的老师都比较年轻，大家爱学、乐学，学习的气氛也特别浓。广大教师努力用全新的理念武装自己，并在实践中加以尝试、运用，使整个教研组的教学风貌为之一新。
二、集体备课，提升研读教材的能力。
本学期，我们重心落在了集体备课上。我们利用教研时间，认真开展了集体备课活动。通过集体备课，减少了教师的无效劳动。通过观点的碰撞，优化了教学过程，教师有了更多的时间钻研教材，探讨教法、学法，努力使语文课上得充满情趣，充满活力，变生硬的教学环节为活泼自然的语文活动，使学生的个性飞扬起来。开学初，我们就制定了具体的实施计划，每一次活动都有具体的分工；每一次活动都有认真的文字记录；每一次活动大家都出谋划策，各抒己见。集体备课活动的开展，不仅使教学工作开展得更扎实、更有效，而且多了切磋教学、解决困惑的时间。我组上轮流课的教师能围绕自己的研究课题上出新思路，每次评课大家都能积极主动地参与讨论、交流。团结、进取、创新是我组一贯的作风，在这里：既有德才兼备、以身作则的领导——李校长；也有开拓创新、勇挑重担的骨干作支柱；更有虚心求学、勇于实践的青年作后盾。在这样一个大家庭中，教师之间团结一致，互帮互助，你追我赶，呈现出浓厚的教研氛围，教师业务水平也得以不断提升。
三、校本研修，推进课堂教学改革。
借“同课异构”、“校本研修团队教学开放周”活动的契机，使本组中青年教师的教学活动得到一次检阅，通过上课、评课系列活动，既提高了教师的实践能力，又使他们的认识水平得以飞跃。
四、脚踏实地，扎实进行教学常规管理
本组教师一学期来在新课程理念的指导下独立备课，把“备课”作为自己个性化创造过程的真实记录，变备“课”为备“人”，变备“形”为备“神”；体现出教学目标多元性、新知学习的探索性、教学过程的活动性、教学内容的实际性、课外活动的开放性。课堂教学要求
教师遵循以学生为本，能力为中心，实践为重点；课堂结构要趋于开放、灵活；组织形式上要趋于宽松民主；评价上要趋于多元化。课堂教学目标要求教师重新定位，要着眼于学生的发展，除关注学生的一般能力外，更要关注学生学习能力的提高，探索能力、创新能力的发展，关注学生学习语文的兴趣、信心、意志、毅力等。要求教师认识到学习是一种文化，是学生了解社会的重要窗口，让学生在语文学习活动中接受“语文文化”的熏陶。教学方法的表现形式要有所突破，课堂上学生自主表现的时间和空间要充足一些，教学的环境要宽松一些。另外，要求教师切实转变思想，积极开展实践，探索体现新课程理念的教法和学法，每位教师每学期都要上出一堂质量较高的实践公开课，并及时总结、反思、完善，从而使自己的业务水平不断提高，课改观念真正在自己的心中扎下根。在提优补差方面，做到“分层要求”，对待优生要提出进一步要求；对待差生做到“爱心、耐心、恒心”相结合，细致做好后进生的转化工作，在此基础上，开展优差结对活动，各班差生的转化率有了明显的提高。另外，我组加强了随机调研力度，真正把全面提高教学质量落到实处。
我组教师每月均按要求完成各项常规教学任务，同时老师们对自己的教学经验进行总结、反思；撰写学习理论的收获，全组老师参加全区论文、教案设计达到100%。
在今后的教育、教学工作中，我们将继续相融在这个大家庭中各显其能、各展所长，为公园路小学语文教学工作出力，在语文这块希望的田野上不断耕耘，不断收获。不断反思不足之处，找准着力点，开创教研活动的新局面。