舞蹈协会20xx年招新计
划书
活动策划书题记——
这是一个青春洋溢的舞台,
这是一场激情荡漾的盛会,
这是一杯沁人心脾的美酒,
这是一次震颤心灵的回忆！
让我们吹着新千年继续的号角，踩着新世纪延伸的大道，迎着新学年的晨曦。站在新学年的源头，为进一步推进学校文艺活动的蓬勃发展，丰富校园文化，活跃学习氛围，给新同学们一个真正展示自我风采和勇气的舞台，我们电气系舞蹈协会定于——举办一场以“为我们的明天努力”为主题的招新活动，以激发同学们的青春活力与集体精神，为崭新的大学生活描下绚丽的一笔。通过这次活动，可调动大学生对工作的积极性和主动性，还锻炼了一种热情、积极向上的良好精神风貌。
我们本着弘扬新世纪大学生的精神风貌，丰富昌大的人文气息，加强大学生间文化交流的宗旨，在广大师生努力学习科学知识的同时，注意对同学各种才能的挖掘，以文艺活动的形式展示年轻一代对美的追求，对文艺的理解和对生活
的热爱。为明天的辉煌划上一道亮丽的彩虹。 把握青春的韵律，跟着时代的脉搏，聆听着祖国的呼唤。在这个挑战与机遇并存的时代，有实力才会有魅力。广大师生以此为契机，发扬蜜蜂的勤勉品格，耕牛的拓荒精神，骏马的争先志气，小草的奉献精神和青松的顽强意志，努力发展自己的优势，履行自己的职责，服务社会，为校争光。做到胸怀四宇，立足国情；统合用类，重视原创；与时俱进，开拓创新；抓住机遇，追求第一。
一、 招新主题：为我们的明天努力
二、 招新目的：通过此次活动，浓厚校园文化氛围，丰富同学的课余生活，发
掘文艺人才，给同学们创造一个锻炼自我的舞台，提高同学们的艺术欣赏水平，陶冶情操，让同学们在浓厚的艺术氛围中健康成长，将来为社会做贡献。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。
三、 招新背景：又是九月，对于许许多多的大一新生来说，是兴奋而期待的，
终于走进了自己魂牵梦绕的大学校园，开始了人生的新篇章。徐工院的校园四季如春，徐工院的金秋格外迷人。在这秋风飒爽的季节中，我们电气工程系的舞蹈协会迎来了新一届的会员，他们为我们这个团结友爱的大家庭注入了蓬勃的朝气。为了让大一的新生感受我们舞蹈协会的热情与活力，也为了发掘我协会的文艺人才、丰富在校师生的课余生活，我们协会特此招新活动，欢迎他们的加入。
四、 招新时间：20xx年x月x日上午11:00~下午14:30
五、 招新地点：徐州工业职业技术学院校内的桥头
六、 招新途径：通过20xx年x月x日晚上七点到十点的化装舞会对本舞蹈协
会的宣传，及协会成员在校内的宣传，在于9月x日桥头现场报名。之后通过不同的方式进行扩招。再由国庆放假回来再进行一次正式的招新。 七、 招新对象：徐工院20xx年全体新生
八、 招新要求：1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。
2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。
九、 招新人数：根据社团主席要求本次招新人数不低于100人。 十、 面试时间：由中秋节放假回来的9月x日晚上七点开始面试。（面试是由
电气系社团联合会的所有干部对新成员进行面试考核）。
十一、 注意事项：a) 各部门要按照分团委学生会主席团的统一安排高效
的开展招新工作；
b) 各部门之间要团结合作，把这次招新工作做好；
c) 各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。
十二、 本次舞蹈协会招新总结
20xx年x月x日
电气系舞蹈协会
第二篇：音乐协会20xx年招新策划书1
湖南网络工程职业学院
社团联合会
音乐协会
20xx年招新策划书
音乐协会策划部制
20xx年x月x日
音乐协会20xx年招新策划书
一、活动背景：
新生入学已有一段时间了，社团作为大学生文化生活的主要载体之一，招收新的社员既为新生提供了锻炼，丰富生活的机会，也为协会注入了新鲜血液，使协会充满活力，向着新的天地迈进。宏声音乐协会在川科院这片沃土上成长，新的一岁里理应注入新的血液，介于此宏声音乐协会协会计划在20xx级新生中招新。
二、 活动的目的：
新的学期，新的希望。让更多的学子加入到音乐协会的队伍中来，为同学们提供更大、更多的学习空间和发展空间，同时也为宏声音乐协会注入新鲜血液，壮大宏声音乐协会。让更多的人全面、真实的了解宏声音乐协会的宗旨、目标、团队建设、活动策划等，让他们在宣传中了解，在了解后加入到我们的团队，为协会的进步做出贡献，同时让大家感受音乐，了解音乐。喜欢上音乐。
三、 活动时间：20xx年x月
四、 活动地点：教学楼旁
五、 活动主要负责人：何威 联系方式：182xxxxxxxx
邓微 联系方式：187xxxxxxxx
六 、招新对象：20xx级新生
七 、招新形式：
1、社团在各自位置设招新点，填表报名，招收会员。
2、根据社联安排，每个社团在自己被规定的位置招新。
八、宣传方式：
1、设展板，海报等，以生动、 真实为主要特点。
2、可多展示协会真实的活动照片和活动成果，介绍和展示其活动，吸引新生。
3、招新中进行乐器的表演；
九、前期准备：
1、策划书的制作
主要负责人：李富康
2、展板，海报等的设计，以展示宏声音乐协会特色。
主要负责人：彭慧文
唐宁
3、新会员报名表格的制作；
主要负责人：陈志
十、 招新流程： 1、前期宣传：
海报的展出和收回；
主要负责人： 李富康
2、招新点布置：
帐篷的借还，搭建，招新桌凳的借还。
主要负责人： 吴振
5、活动后期的招新安排：
1 抓紧时间整理新成员资料，为后期招干做准备。
2 确定招干日期，准备好招干资料，通知各报名者在规定时间到规定地点面试竞选。
3 招干后准备新干事会员动员晚会
4 活动总结
十一、活动要求：
1、在纳新点工作的各干部切勿迟到早退，如有特殊情况，请提前半天联系。
2、在招新的期间，各人员相互督查，以最好的形象素质服务新会员，做到宾至如归的感觉。对表现好的成员表扬，对表现不好的人员在例会上公开批评，确保招新活动顺利进行。
3、招新工作期间各个成员必须佩戴好工作证。
4、各个成员务必注意自身安全。
十二、活动中应注意的细节及问题：
在招新过程中，没课的成员应积极到招新会场，全心全意工作，注意自己的形象，为宏声音乐协会的明天注入新的血液。
音乐协会策划部
20xx年x月x日
第三篇：招新计划书
招新计划书
新学年开始了，为了扩充我们院公寓管理学生委员会的力量，同时给广大同学施展自己的才华以及抱负的机会，现我们院公寓管理学生委员会广纳贤才。 一：招新目的及意义
丰富学校社团活动，加强校园与社会的联系，让广大学生更早走向社会，同时也响应学校号召，让校园走向社会化。作为院公寓管理学生委员会的一员，希望通过招新活动为我们公管委今后的发展注入新的活力并提高大学生的社会实践能力。
二：招新的对象和要求：
对象：广州大学松田学院大学新生，有志进入工作学习，有信心处理好学习和工作的关系的新生
要求：能够秉持认真负责的工作态度，有较强的创新能力，应变能力，组织能力；
三：招新的时间和地点：
时间：九月初【待定】
地点：篮球场，宿舍招新【待定】
四：招新安排
1， 前期安排；
在活动开始前两天召开招新工作会议并分配好每一个
部门的工作。 间并打印好相应地安排表，签到表，报名表，公管委招新宣传单 置好摊位的工作 的宣传海报，招新展板等等并在活动开始前在宿舍宣传栏等各地方粘贴好宣传海报 候吸引新生报名 的工作
二：活动中期内容及安排：
招新活动内容
1.前期：到各个宿舍慰问新生派发宣传小册子并可以接受报名 帮助，共同完成，同时派发宣传小册子！在小册子派发前外联部要负责好小册子的分配
中期：摆摊招新宣传活动，上宿舍宣传公管委，到班
级宣传招纳新生
摆摊招新宣传活动：派发一些糖果，小卡片吸引新生，同时文娱部表演一些小节目吸引新生报名
班级宣传招纳新生：派发公管委宣传单并相关部门负责的班级第二天的早上要收齐报名表格
宿舍宣传公管委；以宣传小册子吸引新生报名，要马上确定报名名单
第一组：文娱部，生活部，宣传部，负责摆摊宣传，注意在摆摊活动时要派发宣传小册子
第二组；外联部，纪督部，秘书部，负责宿舍招新
【而在班级上的宣传也需要公管委的每一个人的协力帮助，到班级上的宣传时候派发的是公管委的宣传单】 后期：对新生进行三轮面试
第一轮：对新生进行自我介绍的简单面试，每一个部门负责自己部门的招新面试，【人数自定】 第二轮：对新生进行问答面试，这一轮面试中，面试的问题难度要有所提高，至于面试时关于实际操作问题每一个部门内部商量好，人数要进行筛选 第三轮：第三轮面试是从活动实践中体现每一位新生的实践能力，在招新活动，校运会等以后再由新生们总结，而每一个部门也要在第三轮实践面试中，
对新生们的筛选，把公管委的成员真正确定下来
三：注意事项：
1， 公管委的每位人员在招新工作的时候都要穿工作
服，佩戴好工作证，以及什么时候都注意礼貌问题
2， 到班级宣传的时候要带齐报名表以及公管委招新
宣传单
3， 如果我们招新的活动与新生们的时间安排有冲
突，我们要延后招新活动的时间，纪督部务必要及时对每一个部门进行通知及另行通知新的时间地点
4， 每一次的招新活动，全体公管委的人员要尽可能
参加，如有特殊情况另行处理
八；招新活动预算
宣传单的印发 100*0.1=10
摆摊宣传的糖果 60*0.5=30
卡片 60*1=60
气球，彩带 50
总预计；150
策划人：*888888