铜陵学院卫生所创先争优活动

自我院创先争优活动开展以来，卫生所在学院主管领导及国资处领导支持

下，在学院各部门的支持协作下，全所同志协调一致，积极创先进、踊跃争优秀。

践行科学发展，在工作上积极主动，不断解放思想，更新观念，树立高度的事业

心和责任心，学院工作性质，围绕学校中心工作，求真务实，踏实苦干，强化“以

学生为中心”的服务理念，较好地完成了各项工作任务，现将主要工作总结如下：

一、抓好医德医风建设，加强服务理念教育

医务人员形象的好坏直接影响到学校的形象,我们采取多种形式加强医德医

风和岗位职业道德的修养，如学习上级有关文件，利用媒体新闻报道的一些医疗

行风事例做为反面教材，强化医务人员的服务意识。同时开展“一切为了学生，

一切方便学生，一切服务于学生”的理念教育，强化“以学生为中心”的服务理

念。

二、继续健全制度，科学管理，制定并完善传染病预防预案、公共卫生突发

事件预防预案，各种大型活动医疗保健预案等；

为了提高我校公共卫生管理水平，保障师生身心健康，关爱生命，自创先争

优活动开展以来，把实施“八百工程”作为创先争优活动的有效载体。我们继续

以此为契机，加强校医院的制度建设及管理工作，进一步健全完善了各项制度。

在国资处的正确指导下，制定并完善传染病预防预案、公共卫生突发事件预

防预案，各种大型活动医疗保健预案等，制定各科室岗位工作职责，重点是学校

传染病的预防工作细则和流程。使每个医务人员高度重视，作为日常医疗预防工

作的内容之一，坚持不懈，发现传染病及时上报并做好登记，同时与相关部门做

好沟通及协调，杜绝了传染病在校园的传播与流行。

三、克服困难圆满完成了后勤医疗保障工作

卫生所现有专业技术人员16人，其中临床医生7人，护士7人，药剂师2

人，承担两个校区近1万多学生及千人教职工和外来工的医疗诊治、预防保健、

卫生宣传及临床护理等卫生工作；学生人数及教工人数逐年在增加，而医务人员

却在逐年减少且医务人员队伍年龄老化较明显；为此，医务人员克服困难，不分

节假日坚持门诊24小时值班制，在加强管理的同时，强化安全意识扎实有效地

做好安全防事故工作，严格落实各项规章制度和操作规程，彻底查找不安全因素、

隐患，迄今无一例医疗责任事故或差错事故发生。为正常的教学工作顺利进行提

供了后勤医疗保障。

四、全力以赴做好突发公共卫生事件防治工作

突发公共卫生事件防治工作为分管领导高度重视，特别是食品卫生的安全。

卫生所在人员编制紧张，硬件先天不足的情况下，积极配合总务处餐饮中心制定

了一系列的关于食品卫生的安全的管理制度和办法 ，同时对校园里餐饮点，二

次供水等日常督查，严格对照国家制定的食品卫生相关法律法规，对督查时发现

的问题和隐患及时反馈给相关责任人。

五、继续作好全校的卫生知识的宣传、为配合大学生医保作好相关政策宣传

坚持在新生入校体检时向每一位入学新生发放“预防艾滋病及结核病等传染

病健康教育处方”；在全校范围根据不同季节疾病流行特征举办多种形式卫生知

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识宣传、针对12月x日艾滋病宣传日以多种形式举办艾滋病知识宣传。利用校园网等宣传形式，在学生中加强在校大学生医疗保险相关政策宣传，使政府对大学生医疗救治的优惠政策深入人心，使大学生充分享受到政策的优惠，减轻了学生的负担。

2 卫生所

第二篇：校医院20xx年工作总结

校医院20xx年工作总结

在本年度内，校医院在校党委的正确领导下，在全校各部门的支持、配合下，在医院领导班子带领全体职工共同努力下，圆满完成了本年度工作。

20xx年度，校医院能认真贯彻执行党的路线方针政策、组织全体职工认真学习贯彻落实党的十八大精神、党中央关于XX工作座谈会精神等文件，严格要求全体职工尤其是党员在思想上行动上和校党委保持一致，讲大局、讲奉献，能够起到模范带头作用，廉洁自律，勤政、廉政，党员干部积极参加学校反腐教育活动，严格执行民主集中制。组织职工认真学习《国家安全法》、《反暴力、讲法制、讲秩序》等材料，撰写心得体会。

校医院党支部能够认真落实创先争优具体要求。按照上级卫生部门安排开展了“三好一满意”活动，结合校医院实际情况制定实施方案,努力提高工作质量、服务质量。医院通过集体学习《首诊负责制》、《处方管理办法》、《传染病报告制度》等法规，规范服务质量、提高服务水平。

校医院通过开展争做优秀共 产 党员，人民满意的白衣天使等活动发挥党员作用，实现“以病人为中心”的服务宗旨，为职工学员及各族群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务。落实岗位责任制，强化每个职工的主人翁意识，服务意识，真真做到“以病人为中心”，努力为病患者提供满意的医疗服务。在工作中始终把减少医疗质量缺陷，消除医疗安全隐患，减少医疗事故争议，杜绝医疗事故当

做重中之重的工作，积极增进医患沟通。充分发挥党支部的战斗堡垒作用，在学校思政评估及升本工作中，支部召开了全体职工的动员大会，各部门强化责任意识，紧紧围绕学校中心工作，为学校思政评估及升本工作做出了应有的贡献。扎实开展民族团结教育，大办促进民族团结的实事，争创民族团结进步模范部门，牢固树立“三个离不开”的思想，争做民族团结模范。

在上一年打下的良好基础上，校医院克服资金困难，在生存中求发展，努力开源节流，本年度门诊处方量达1万余张，静脉输液4700余人次，门诊手术215人次，妇科治疗355人次，接诊急诊患者67人次。全年总收入达80万余元，较上年有所提高，支出累计140万余元。由于聘用人员工资水平较低，本年度有5名医务人员辞职，新聘用2人。现共有职工35人，其中在编16人，聘用19人。

本年度主要完成了以下工作：

1、 门诊坚持24小时开诊服务，做好学生教职工的医疗服务工

作，扩大周边居民医疗服务范围，慰问附近的爱心养老院老

人、提供上门的医疗服务，使医院获得了良好的社会效益。

2、 配合上级卫生部门做好辖区居民强化免疫工作及儿童计划

免疫工作，三次的强化免疫工作医院都高度重视，增加人员

安排场地，严格程序，累计接种15000人次，为新市区接种

人数最多的门诊，得到了上级部门的好评，同时认真做好脊

髓灰质炎疫情每日报告工作。努力做好学校传染病防控工

作，积极应对腮腺炎等传染病的控制。

3、 加强内部管理，进行制度建设。对门诊收费系统进行了改进，

淘汰了门诊手写#5@p，改用财政厅统一机打#5@p，同时与药

房联网，使门诊统计工作更具科学性。

4、 对全校560余名教职工进行了年度健康体检，并对103名女

职工进行了妇女病普查，为保证体检质量，医院专门聘请了

自治区人民医院分院副院长、主任医师及病理科医师来院亲

自检查，体检结束后，医院还对职工体检及妇女病普查做了

结果分析总结，并向广大教职工通报。医院还联系普瑞眼科

医院医生来院为教职工进行了眼病普查。对20xx级1148名

新生进行了入学体检和复检。承担了12名学校招录教师的

公务员体检工作。

4、今年x月份经人事厅批准，启动了医院事业编制招录工作，因报名人数及人员资质等因素，8月初暂停了该工作，在医院和学校的协调下，拟于本月继续开展招录工作。

5、今年x月学校司法鉴定所获得司法厅批复，颁发了营业许可证，办理了收费许可证。校医院3名医生参加了司法厅组织的法医临床业务培训。10月份受理了两起鉴定案件，为了做好鉴定工作，医院与学校侦查系老师多次到市公安局和自治区工商局调阅档案，现均已顺利结案。

6、为了解决职工住房问题，医院积极沟通协调市房改办，为学校申请了200余户集资建房资格。

7、 其他工作。安排医生完成新生健康教育讲座和现场急救授课

任务。为了配合学校升本工作，医院积极安排米东学生训练的临时医务室，配备了必要的医疗设施和药品，安排24小时医务人员值班。对医院营业许可证等十余项证件进行了年审工作。利用暑假对医院卫生间进行了改造维修。及时协调解决天津路门诊的实际困难，今年天津路门诊自治区医保刷卡较上一年增长明显，每月慢性病及普通门诊刷卡达一万元左右，基本满足了离退休教职工的医疗需求。

8、党建工作。为提高工作人员政治思想觉悟和党风廉政建设责任目标意识，确保党风廉政建设工作的顺利开展，校医院制订了党风廉政建设工作计划。认真组织职工学习相关文件材料，深刻领会精神实质，增强抵御各种错误思想侵蚀的能力，牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。根据学校统一安排，进行了校医院支部到期改选工作，去年培养入党积极分子两名，继续加强积极分子的培养工作。

存在的问题：

1、医疗技术还不能满足群众的需求，服务质量还需提高。

2、医院建设还需加强。

3、由于医院门诊值班工作的特殊性，集中组织学习不够，包括政治学习和业务学习。党支部对要求进步的积极分子关心不足，今后应制定多样的学习方式，加强政治学习和业务学习。增强党支部的凝聚力，促进职工向党组织靠拢。

校医院

校医院20xx年工作计划：

1、 全面贯彻落实学校党委的各项政策、决定，加强政治思想工

作，加强支部工作，继续认真落实党风廉政建设责任制要求。

2、 落实医院基建工程，同时对医疗设备进行合作商谈。

3、 实施事业编制招录工作，培养和储备医疗人才。

4、 加强医院管理，努力实现营业收入的收支平衡，开源节流、

拓宽服务项目，继续狠抓制度建设。

5、 加强米东校区医疗服务点的配备，做好学生训练的医疗服务

工作。

6、 以学校升本工作为中心，加强医院软硬件建设，为学校顺利

通过升本验收做出努力。

校医院

20xx年x月x日