20xx年上半年工作总结
20xx年上半年就要过去了，在这半年的工作学习中，维修工段全体员工在分公司及车间各级领导的正确领导下，在热力车间各工段的支持下，齐心协力，奋勇拼搏，圆满完成公司及车间安排的各项工作任务，保证了热油炉、碱回收、空压机、发电站及外围管道设备的正常运行，为公司精益化生产打下了坚实的基础，现将维修工段20xx年上半年工作总结和下半年工作计划向领导汇报如下：
一、 上半年主要工作情况
根据20xx年工作计划及车间领导安排，维修工段进一步提高生产效率，增强维修人员的服务意识，要求每一名维修工都要有“设备故障，快速反应”的服务理念，不怕苦，不怕累，克服困难，保质保量的完成领导安排的工作计划，节约运行成本。现将第一季度的各项工作总结如下：
1、上半年完成主要工作
1) 框链出渣机换轴
2) 行车导带更换
3) 出渣机链条拆刮板
4) 回收碱过滤箱改造
5) 拉碱泵安装自动控制
6) 蒸发器加热器维修
7) 4#循环泵大泵改造
8) 热油泵框链除渣机周期维护
9) 1#出渣机前总成更换
20xx年上半年，维修工段保质保量的完成了车间领导安排的工作任务
和20xx年维修计划，保证了设备完好率。在全体维修员工的努力下，通过技术改造解决了很多设备的常见故障，减少重复维修带来的停机时间，例如3#蒸发器封板泄漏问题，因3#车蒸碱时内外压差大，导致封板经常出现因铁板凹凸而导致的封板开裂泄漏的情况，每次维修都要停车8个小时左右，不仅费时费力而且经常重复维修。通过维修人员的共同努力，大家积极想办法找出路，经过多次试验论证，终于找到了解决问题的办法，我们在封板内侧加入两个支持侧筋，减小封板的凹凸面积，这个小改革很好的控制封板开裂泄漏问题，经过改造后封板的损坏率大大降低，效率大大提高。这只是维修工段工作的一个缩影，维修工段全体员工一直在努力克服一切困难，为公司的发展做出自己的贡献。
二、 下半年工作计
上半年转瞬即逝，我们维修工段取得了一定的成绩，但还是存在一些不足之处，成绩只能代表过去，不足才是我们需要改进的。怎么样团结一心，克服困难把下半年的工作做好是我们现在考虑的重点，由于公司要求预计年底才能停车检修，怎么保证设备平安、稳定的运行是我们维修工段下半年工作的重中之重，我们根据车间要求，制定了多个设备应急处理流程，把每一个细节都计算在内，将抢修时间压缩到最短时间，在保证安全的前提下，发扬不怕脏、不怕累的工作精神，努力为公司生产的正常进行保驾护航。20xx年下半年维修工段从以下几个方面展开工作：
1、安全现场
安全工作永远是工作中的重中之重，没有安全就没有一切，100-1=0的道理大家都有着深刻的体会，上半年维修工段出现了1次小的工伤事故，虽然没有造成大的损失，但也为我们今后的工作敲响了警钟，在下半年的工作中，我们要吸取以前的教训，认真检查设备及现场存在的安全隐患，
加强人员的安全培训力度，提高维修人员的安全素质，要让每一名员工都要时刻牢记“安全无小事，危险无处不在”。我们要时刻打起精神，杜绝安全隐患。
在现场方面继续做好5S的实施工作，加强现场的管理，良好的现场也是保障安全的前提。充分利用班前会，将公司5S精神认真传达，让每一名员工真正从思想上重视5S，从行动上实施5S。
2、培训及创新
上半年维修工段严格执行车间的培训要求，严格按照培训计划进行，取得了一定的效果，无论是流程标准的执行力度，还是维修技能的提高，都有了很大的进步，但是还有一些不足之处。20xx年下半年是对维修工段极具考验的半年，设备不能停车检修，保障设备的正常运行，员工的维修技能是非常重要的保障，如何让每一名员工都能成为独当一面的能手，这就与我们的培训有很大关系，下半年我们在车间要求的培训基础上，增加了现场培训和实践培训，培养员工的实际动手能力，实行理论与实践相结合的培训模式，增强维修工的操作技能，杜绝纸上谈兵的理论派，为设备的正常运行打下基础。
在培训的同时，我们还要发掘员工的个人潜力，通过学习及工作实践，对在工作中发现的问题，积极找思路，想办法，利用小改小革解决问题，预防问题，将创新融入到每一名员工的日常工作中去，只要这样我们的创新工作才取得更大的成绩。
3、人员管理及考核
为保障车间设备的正常运行，响应公司人性化管理的号召，维修工段细化考核制度，按照公司的总体思路，多劳多得，让能干活的，多干活的多拿钱，严格按照岗位系数工作发放，充分体现公平、公正、公开的原则，
让大家都有一种紧迫感，提高员工工作的积极性。下半年维修工段继续实行岗位系数考核规定，增加技能考核项，督促员工主动提高维修技能，努力学习维修知识，让每一名员工真正成为一名合格的维修工。继续加大对员工生活方面的关心，对有困难的员工最大程度的给与帮助，让每一名员工都能在华纺这个大家庭里高高兴兴的工作学习。
4、流程执行与改进
上半年维修工段在严格执行流程标准的前提下，不断对流程进行完善与改进，对在流程执行过程中发现的问题及时反馈，能及时改进的马上改进，不能及时确定的由维修工段全体员工讨论确定，最大程度上贴近实际，杜绝空想主义，理论主义，经验主义，以实践为前提进行改进完善各项流程标准，取得了很好的效果。在20xx年下半年维修工段将继续坚定不移的执行维修工作的流程标准，由学习流程逐步向改造流程转变；继续以实践为前提完善流程标准；继续加强员工流程标准的执行力度，为公司的精益化生产提供保障。
20xx年上半年通过维修工段全体员工的共同努力，我们圆满的完成年度预期计划，圆满完成各级领导给我们下达的工作任务，保障了公司生产的正常运行，为20xx年工作任务的完成打下了基础，在上半年的工作中，我们有成绩，也有不足，有成绩我们再接再厉，有不足我们及时改进，我相信在20xx年的下半年，在分公司及车间领导的正确带领下，在维修工段全体员工的辛勤努力下，我们维修工段一定不辜负领导对我们的期望，尽我们最大的力量，保障车间设备的正常运行，圆满完成公司及车间领导交给我们的任务，争取最好的成绩回报公司。
第二篇：上半年工作总结
肾内科20xx年上半年护理工作总结
时光转瞬即逝，不知不觉中20xx年已过去一半，回顾这六个月的护理工作，我们有过辛苦，有过感慨，有过收获，无论怎样我们的护理工作是充实而又丰富的。
上半年我科室共计入院641人，出院657人，转入41人，转出23人，共进行肾穿刺70余例，腹膜透析置管23例，抢救病人60余人，床位使用率155%，相比去年来说，我们的工作量增加了很多，面对困难，我们全科护理人员更是团结一心，共同面对工作中的困难，更是把我们的优质护理开展的有声有色。3月份新的一批实习同学进入科室，我们认真的带教每位学生，本着“放手不放眼”的原则，教会她们我们科室的各项常规护理操作和知识，严格要求她们面对患者要亲切，认真完成每项护理工作。
从开展优质服务以来，全体护士牢记：“以病人为中心”的服务宗旨，夯实基础护理，提供优质服务，扎实推进优质护理服务工作，朝着“患者满意、社会满意、政府满意”的目标不断前进。
患者从踏入病房开始，各班的护士都要向患者做自我介绍，介绍科主任、护士长、主管医生、责任护士、环境、作息时间、规章制度以及病员的权利和义务，为病员讲解疾病相关的健康知识、注意事项，使病员了解自己的病情，帮助病员尽早完成角色转变，我们每个病房的门后都明显的标示了责任护士的名字，按照护理级别巡视病人，以便病人可以得到最及时的护理。每天早上我们微笑着来到病房做晨间
护理，为患者和家属带来真挚的问候，因为住院时间长，私人物品也就特别多，床上床下、床头柜、窗台上到处都是，为此我们帮助他们整理，保持病房整洁，并为病人扫床、更换床单，认真整理床单元等。对生活能自理的病人，我们做得更多的是健康教育，从入院直到出院，护士们始终和患者及家属们进行温馨的交流，认真倾听他们的诉说。对病情重且生活不能自理的患者做口腔护理、会阴护理。对生活半自理或完全不能自理的病人，我们协助他们定时翻身、拍背。晚间护理时我们会为卧床的病人洗头，刚开始时许多病人不适应或不好意思，不让我们为他们洗头、擦身，我们会亲切耐心地对他们解释，许多病人渐渐地接受了。由过去的侧重于治疗性护理，转变成加强基础护理。虽然每天工作很辛苦，但当看着患者舒适地躺在整洁的病床上，大家一天的劳累全部烟消云散了。
从患者入院到出院，我们不断丰富健康教育形式。通过健康知识宣传栏、疾病知识宣教卡片、床旁一对一健康宣教等多种方式。将健康教育实用化、形象化，满足病人的健康教育需求，使患者取得了满意的效果。液体呼叫现象也在不断改善，通过护士长对护理人员工作的合理安排，对实习同学进行合理分配，我们加强对输液病人的液体巡视，主动取液、加液，观察用药后的不良反应，以及向病员介绍治疗护士及输液的用药目的等。
我们尽力做好优质护理服务链：心中有病人——能够想到，目中有病人——能够看到，耳边有病人——能够听到，手中有病人——能够做到，身边有病人——始终临在，鼻中有病人——能够闻到，健康
教育围绕病人——能够说到做到。变被动服务为主动服务，变“病人要我做”为“我为病人做”，做到及时、到位、专业、规范、安全、舒适的护理。体现了“爱心、耐心、细心、责任心、诚心和热心”的服务理念。我们把这“六颗心”应用到工作中，用我的“六心”服务于每一位患者，让他们感受到在医院就像在自己家里一样温馨温暖，我们就是他们的家人和朋友，我们会真诚的与他们交流沟通。一个美丽的微笑，一句简单的问候都会让他们心里暖暖的，无论是对患者还是家属，都微笑相待，真诚以待，构建一个和谐的科室氛围就是我们提供优质服务的基础。
护士的工作是普通而平凡的，这里没有鲜花，这里也没有掌声，要得到病人的认可，社会的承认，优质护理活动势在必行，而这项活动的有效性则依靠每一名护士来保证。一个人的力量是微小的，一个群体的力量是巨大的，工作每天都在做，工作做好则靠每一名护士姐妹的努力，工作做细也要靠大家的众志成城，只要我们每名护士姐妹们都在真诚的付出，都在用真心为病人解除病痛的折磨，都用好了那把钥匙。我们的价值实现，病人、社会对我们的认可都将会实现，病人对我们的满意度和以前比也得到很大提高。这就是对我们工作的一种肯定和鼓舞，我们会觉得自己努力工作是值得的、有意义的！相信在我们全科护士姐妹们共同努力下，我们下半年的各项护理工作做的会更好。