农机校20xx年工作总结
在20xx年的工作中,我校按照上级主管部门总体工作部署,围绕县农机总站有关精神及要求,团结和带领全体教职员工从大局出发、从本职出发,坚持农机化工作以服务“三农”为核心,以强化服务为主线,以提高效能为目的,扎实开展农机化培训和服务工作,现总结如下:
一、20xx年各项工作开展情况
(一)抓教学,提高教学质量提升教学水平
工作中,一是把提高教学质量与各项业务工作结合起来,量化指标,强化考核,不断激发全体教职工落实各项工作任务的责任意识和积极性、创造性,使各项教学工作落到实处。二是做好典型示范推广学习。采取多种形式,通过正反两方面典型人物、事例教育全体教职工,积极推动各项工作的开展。三是采取集中学习、小组学习、个人自学等多种形式开展政治理论学习,并做到学习有笔记、有心得,以不断提高农机校干部队伍的能力。
(二)抓学习,内强素质
一是把学习实践活动规定动作与完善制度机制相结合,用制度加强党性党纪,完善强化监督的具体措施,突出活动的实践特色。二是把查找问题与分析解决问题结合起来,深入思考,边学边改,对反映的突出问题,及时采取措施认真解决。三是把学习实践活动与中心工作相结合,大力推进农机技术培训和服务工作,确保完成20xx年度的工作任务 业务学习与交流。一是坚持理论及业务学习日制度,
积极组织教师进行知识更新;二是充分利用一切学习机会进行学习交流,以拓展视野、更新知识,更好的服务于新形势下的新农机。以不断适应新形势下农机化发展的需要。
(三)抓业务,服务“三农”
1、新训工作。在新训工作中,在严格按照培训教学大纲组织教学各个环节的前提下,进一步规范培训流程,认真核对机手身份,确保机手本人参训;充分利用学校的教学设备,采取多样化的教学形式,做到理论与实践的有机结合,重点培养驾驶员的实际操作技能;以校内培训为基础,基层培训为依托,与其他各有关单位、基层农机协会、农机合作社等积极配合,主动深入拥有农机相对较多的乡村和农机销售大户,开展多方位的培训形式进行培训;合理地安排培训时间和培训内容,让参训学员尽快掌握实际操作技能,达到规范操作、安全生产的目的;同时,注重加强职工素质教育,把便民服务理念放在第一位,全方位地为参训机手服务。
2、复训工作。复训农机手是我校长期性的业务工作之一。工作中,注重培训工作模式的创新,将全日制与学时制有机结合。采取下乡现场培训为复训的主要形式,把课堂设到机手的家门口,坚持方便机手就近培训原则。同时,采用现场指导和发放技术明白纸的方式开展免费服务。
二、20xx年工作思路
在20xx年工作中,将要进一步调整工作思路,以方便机手为原
则,全方位地开展各类便民服务活动。
(一)教务方面
1、培训工作:
(1)加大农机培训工作的宣传力度,让广大农机手充分认识到参加农机培训的重要性和必要性,并在搞好培训工作的同时,进一步做好培训的规范化、程序化。
(2)主动“走出去”,逐步扩大范围、增加下乡集中培训期数,扩大培训点。争取培训范围覆盖全县所有乡村。
(3)在实习教学方面,对现有教学设备进行更新、完善,如实习教练机、实习桩考设施等。
(4)加强与农机销售商家、厂家的联系,采取预约的方式,参与厂方于季前对农机手的培训工作,并在实际工作中,造出声势,扩大影响,切实让广大机手充分认识到参加农机技术培训的重要性和必要性。
2、教师队伍建设:
(1)注重教师业务技能的提高,积极组织和引导广大教师进行业务知识的更新。对于一线教师,在农闲时要固定时间进行业务学习,不断充电,以提高教学能力,更好地为农机手服务。
(2)加强“双师型”教师队伍建设,组织教师参加维修学习、组织广大教师参与到午收、秋播等实践中去,进行技术指导和服务工作,以进一步丰富经验,磨练技能,不断充实和提高实际操作技能。
(3)组织广大教师积极走出去,参加各种形式的学习培训活动。
3、档案管理:
(1)进一步规范教学档案、学员档案管理,严格按有关规定对教学信息和学员培训信息进行及时整理归档。
(2)“阳光工程”学员档案应注重学员资料信息的核实,严把“报名关”,确保不漏、不重、不错。
(二)行政事务方面
1、进一步健全和完善各项规章制度,不断创新工作的新机制。
2、进一步加强广大员工的思想政治教育,认真贯彻落实党的路线、方针、政策。
3、不断深化机关效能建设,进一步转变工作作风,提高工作效率。
4、完成上级下达的各项临时性工作任务。
第二篇:机运20xx年上半年工作总结及下半年工作计划
20xx年洒志煤矿机运上半年工作总结
20xx年上半年,我部门始终坚持以矿井安全生产为目标,以安全质量标准化建设工作为基础,以提高机电设备安全、经济、可靠运行为中心,以“管理、培训、装备”三并重为原则,以机电技术培养为手段,加强基层建设、基础设施建设。为我矿的安全生产奠定了坚实的基础。确保我矿机电系统安全、可靠、高效运行,现将上半年的工作总结如下:
一、 主要工作完成情况
1、1450东瓦斯抽放巷及1450西瓦斯抽放巷瓦斯管路安装紧跟施工单位进尺,确保每形成一个抽放钻场就对一个钻场瓦斯进行抽放。20xx年3个月中累计完成瓦斯管路安装近300m。
2、为村民安装生活用水管路近20xxm,派专人抽水。解决了村民枯水季节生活用水,化解了村民与我矿间的矛盾,为矿上正常生产提供了保障。
3、增设供水管路约500m,解决了我矿工业用水困难。给该段管路除锈防腐,管道离心泵加装防护罩。保障设备能长久使用,确保设备运转安全。
4、增设井下管路,解决瓦斯抽放用水难的临时问题。
5、为瓦斯抽放泵站安装照明。
6、充分利用原有压风管路,巧改不需用风的回风上山压风管路为供水管路,将水提升至总回,再从总回至主扇房,从主扇房至瓦斯抽放泵站。经过多级提升解决了瓦斯抽放泵站无法供水的现状。为瓦斯抽放工作提供了保障。
7、为丰富职工业余生活,在办公楼四楼建起了职工业余活动室。丰富了广大职工的业余活动。
8、在雷雨季节未来临之前,我部门的相关领导已制定检修计划,安全的更换了我矿多处跌落保险,为矿井安全、可靠供电提供了保障。
9、根据矿建规划,我部门在本年度上半年给公司报送了地面变电所、井下中央变电所、排矸上山绞车安装、轨道上山绞车安装、风井变电所及地面至风井高压线路安装等多项安装计划、招标书的相关资料。
10、清理办公楼门口鱼塘,用作供水中转站。
11、更改原有供水管路,将污水循环利用,解决工业用水紧张的局面。
12、新工人岗前培训,成功培训四名瓦斯抽放工、一名司炉工。现已成为熟练操作人员。
13、每月不断加强安全知识技能培训,按安全质量标准化要求进行职工两年轮训。现以实现全员培训,不断提高广大职工的安全意识、责任理念。
14、在停产期间,我部门不忘继续学习。在矿领导的指导下开展机电现场学习,广大职工都踊跃参与。今年x月份,我部门进行一次机电技术比武,在比武过程中,卢凤祥被评选为机电技术能手的荣誉称号。
15、20xx年x月,我矿多处设备被雷击损坏。在领导的带领下,一天内恢复了损坏设备,为矿井安全作出了应有的贡献。
16、制定并严格执行“大型设备年度检修计划,设备检修计划”,并按计划完成了检修。
17、对机电设备按投资公司要求进行编号管理,不但提高了工作效率,而且保障了集团公司的财产安全。
18、我矿现500KVA变压器、施工单位100KVA变压器涉及非法用电。现我矿又购回一台315KVA箱变。我部门一直着手办理增容。
19、给宿舍楼做防盗窗,加强防盗工作。
二、工作中存在问题
1、我矿的设备易损配件库存量少或没有库存。 并且不能及时补给所需配件,材料、配件缺乏致使检修工作效率不高甚至无法进行。
2、矿对施工单位检查出的安全隐患,施工单位不按要求或不按时间整 改,有的拒不整改。在井下发现施工单位员工违章进行制止,但施工单位有 些领导不听制止,依旧我行我素。
3、安全培训工作虽有提高。但个别职工对培训工作并不支持,对安全 培训持糊弄态度。
4、上半年机电队人员离职多,并且长时间得不到补充。机电工上岗顶 班,以致机电技术人员不足,工作推进缓慢,甚至有的工作无法正常开展进 行。
5、计划的设备、材料不能及时到达,或者计划上报三至四个月不见答 复,不见材料。致使隐患整改工作无法正常开展,建设进度缓慢甚至停滞不 前。同时也给上报计划的人员带来误导,所需的材料该再次上报还是耐心等 材料。
6、由于职工工资未能进行公开公示,机电职工根本不知道自己的工资 如何分配。不能充分调动职工工作的积极性。有时工人的工资甚至比基本工 资还少,或有同工不同酬但并未得到及时合理调解,由此工人带着情绪上班。 对工作分配及工作完成带来负面影响,对职工的安全生产也得不到保障。
三、下半年工作计划
我矿目前为止已经停工3个月。但在此期间我们也在努力工作,从我们上半年工作中出现的问题及今后的发展趋势看,机电部门对下半年的工作作出如下规划:
1、协调配合我矿积极整改,争取尽快恢复我矿生产。
2、积极开展安全质量标准化知识培训,加强安全质量标准化建设工作,为矿井建设打下坚实基础。
3、做好设备安装、采购计划。尽快实现我矿双回路供电、地面变电所、井下中央变电所、排矸上山绞车安装、轨道上山绞车安装、风井地面变电所、矿井皮带安装各项计划。
4、积极组织建设矿井供水系统,解决我矿枯水季节生活用水及工作用水短缺。
5、加强通信、监控、人员定位系统管理,实现矿井通信、监控、人员定位全覆盖,保障矿井安全生产。
6、积极组织设备计划检查检修工作,确保我矿设备安全、高效运行,保障矿井正常运转。
7、加强劳动纪律管理,推行实现6S管理。建设一流团队。
8、加强每月安全培训、两年轮训规划。增加实际操作与理念课程相结合,不断提高广大职工操作技能,实现员工安全培训全员覆盖,为安全生产奠定基础。
洒志煤矿机电科
20xx年x月x日