社区综治工作例会制度
一、 社区居委会要把社会治安综合治理工作纳入本社区工作的重要议事日程，有年度计划和总结，每周召开一次由社区主要负责人和社区民警参加的治保、调解、消防小组会议。
二、 听取社区民警有关治安情况的通报，研究分析社区内社会治安形势，对有关重点、难点问题提出解决办法，布置、督促、检查社区综合治理下一阶段的工作。
三、 根据社区综合治理形势的需要，社区综合治理领导小组可随时召开专题性会议。会议建立专门台帐，主要是：会议记录（专人记录）；出席情况（实现出席签到制度）；因故不能到会的要履行请假制度。
四、 遇到重大情况或突发性事件，及时召开有关专题会议，并共同制定针对性解决方案和具体落实措施。
五、 社区发生重大刑事、治安案件都应召开居民和居民骨干会议，针对重大刑事、治安案件和重大灾害事故要通报情况，分析、查找原因，总结教训，制定整改措施，落实责任。
会议要有记录，并形成书面材料上报街道有关部门
第二篇：综治例会制度和综治员的岗位职责
综治例会制度
一、为加强项目经理部的社会治安综合治理工作的落实力度，促进项目经理部社会治安综合治理工作的正常开展，经使项目经理部的社会治安综合治理工作正规化、制度化，经理部临时党支部研究决定每月召开一次综治例会；
二、综治例会项目总工，各部门负责人及劳务队伍负责人为综治成员；
三、例会参加人实行签到制度，每缺席一次，予以通报批评；
四、例会参加人每月例会必须整齐当月综治台帐，每缺一次或未建立台帐的，予以通报批评；
五、对例会出勤率、台帐记录完备的，给予通报表扬。
综治员的岗位职责
1、认真学习和贯彻关于综合治理的法律、法规。定期对项目经理部成员及农民工进行有观的法制法律教育，让大家做到知法，懂法，不犯法。
2、做好人员信息的管理，（对项目经理部人员信息及外来人员信息的登记和整理工作）。
3、定期对外来人员，及相关人员做好摸底排查，做到防患于未来。
4、根据因征地拆迁、安置补偿、工资福利、社会保险，经济纠纷、行政执法、安全生产、治安灾害、婚姻、家庭、邻里、周边及军队退役人员因生活困难等等问题引发的一系列的矛盾纠纷的社会治安综合治理工作，进行汇报、登记及相应的处理工作。
5、对因刑事案件、治安案件、交通事故、火灾事故、安全生产等等一系列的社会治安问题进行汇报及相应的处理工作。
6、根据项目办的管理要求，每月根据相应的社会治安治理工作做好有关情况的月报表。