退休返聘协议书
甲方(用人单位) 乙方(员工)
名称 姓名 住所 性别
法定代表人 身份证(护照)
(主要负责人) 号码 联系人 地址 联系电话 联系电话
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致、自愿签定本聘用协议,共同遵守本协议所例条款。
一、本协议所称退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员,或未达到规定退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。
二、聘用期限:
本协议期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
三、工作内容:
甲方聘用乙方从事 工作。
四、工作时间:
甲方安排乙方从事的工作内容、任务实行责任制,乙方应本着诚信原则按甲方要求完成,工作时间按照每日工作 小时,每周工作 小
时(不超过40小时),每周至少休息一日。
五、聘用报酬:
甲方每月 日以货币形式支付乙方上月劳务报酬。乙方每月劳务报酬按 执行。劳务报酬发放日如遇休息日或法定节假日,甲方可以提前或推后五个工作日内发放劳务报酬。
六、其他待遇
(一)乙方非因在甲方工作原因受伤或患病不能正常工作需要住院治疗的,凭区、县级以上医院住院证明书请假接受治疗;治疗时间超出一个月的,甲方有权解除本协议。
(二)乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务,或在工作时间内在甲方工作场所外从事工作任务,受第三人伤害的,其待遇按国家民事规定向第三人主张损害赔偿。
七、规章制度:
(一)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度;
(二)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任;
八、协议的变更、解除、终止:
(一)协议期限届满,本协议终止。
(二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,或经甲、乙双方协商一致,本协议解除。
(三)甲、乙双方协商一致、本协议可以变更。
(四)本协议的解除或终止不适用《劳动法》等劳动和社会保障法
律法规规章等规范性文件中相关规定。
九、双方认为需要约定的其他条款:
(一)乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象,甲方可解除本协议,不作任何经济补偿;如因乙方行为造成甲方损失,甲方有权向乙方要求赔偿。
(二)甲方或乙方解除本协议,须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗,乙方工作接交未完成而解除本协议给甲方造成经济损失的,按本协议约定的报酬二倍承担和约解除金。
(三)在签定本协议时,乙方确实已熟知甲方之规章制度,并承诺自觉遵守。协议期间,如乙方违反甲方规章制度,甲方按该规章制度进行处理直至解除聘用协议,不作任何经济补偿。
(四)甲方所订立的规章制度作为本协议的附件,与本合同具有相同的法律效力。
(五)《保密协议》作为本合同的附件,与本合同具有相同的法律效力。
(六)甲方根据工作需要及实际人员配臵,有权对乙方实际工作给予岗位调换安排。
(七)乙方同意,在日常工作操作中给甲方造成严重损失的或因乙方个人原因严重影响甲方形象的,乙方同意按照甲方《企业管理制度》承担赔偿责任(不可抗力或不可预见因素除外)。
十、其它
(一)本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。
(二)本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。
(三)本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:(盖章) 乙方:(签名) 法定代表人:
(主要负责人)
年 月 日 年 月 日
乙方确认已于 年 月 日收到双方签字盖章后的本协议文本。
签名:
第二篇:外聘协议书
外聘教师授课协议书
甲方:兰山区职业中等专业学校
乙方:
经甲、乙双方平等协商,就甲方聘请乙方担任甲方任课教师一事达成协议如下,以期待甲乙双方共同信守。
第一条 甲方聘请乙方担任甲方级专业 课程的任课教师。本课程理论讲授 课时,实践教学 课时,共计 课时,属于专业教育必修课。教学时间从第____周至____周,期末考试时间是第____周,修习本课程的学生人数为______人,布置的作业量要求最少达______次。甲方按30元/节的标准向乙方支付课酬,发放酬金的工作量,以甲方教学计划中的讲授时数为依据,以甲方专业部在教学日历中核定的教学(实践)时数及教师实际上课时数为统计标准。甲方向乙方支付的报酬均为含税课酬,并以人民币为结算单位。
乙方与其所在的原单位保持劳动或者人事关系,与甲方不存在劳动或者人事关系,仅是为甲方提供劳务并领取报酬。
第二条 甲方为乙方的教学活动提供必要的工作条件。
第三条 乙方在担任甲方任课教师期间,必须履行以下义务:
1、坚持正确的政治方向,遵守国家宪法及法律、法规的规定,不得向学生散布有悖国家宪法、法律、法规及路线、方针、政策的言论。违反本条规定者,甲方可直接单方解除本协议。
2、遵守兰山区职业中等专业学校关于教学管理及其他方面管理的有关规定,其中主要包括:
①必须严格遵守甲方的有关教师行为规范和教师课堂行为规范,模范执行甲方的有关管理规定,尊重并服从甲方的管理;尊重甲方学生的人格,不得有侮辱学生人格的言行,真正做到教书育人,为人师表,具有高尚的师德;认真检查、监督学生课堂考勤制度的落实,并对学生考勤情况及其真实性、准确性负责;维持正常的课堂教学秩序,对学生在课堂上违反课堂教学规定的行为要给予相应的批评教育,并对所任教班级的学风建设负有责任。根据我校应用型人才培养目标、本专业教学要求和学生特点实施教学,做到主动研究和改革教学。 ②按甲方指定的期限将教学日历、完整的讲课教案(包括纸质或电子版)、
考试考查成绩、试卷分析报告及甲方要求上交的其他教学资料及时交给甲方指定的管理人员。不按时提交上述教学资料者,缓发课酬酬金。
③上课时不得无故迟到、缺课或提前下课,不得擅自找人顶课。有事确需请假、换课、停课者,须以书面方式向所在专业部的教学主任提出申请,并经所在专业部主管领导批准后,方可请假或换、停课,同时在申请中注明补课的时间并按时补课。
④认真备课,按甲方的培养要求及学生的实际情况,根据相关教学文件有针对性地进行教学,不得擅自更改教学日历的进度和内容,确需更改者,须经所在专业部主管领导批准同意。
⑤要根据课程进度及教学内容需要,围绕教学目标,做好学生自主学习任务设计并为学生提供参考资料目录,引导学生在学习过程中充分利用图书馆资源、校园网及互联网资源、实训室资源,把学生自主学习能力与实践能力的培养和提高结合起来。
⑥严格按照学校的有关平时作业的相关规定布置作业并认真进行批改、讲评,实行平时作业形式多样化、实用化,教师布置和批改作业等教学过程中的所有资料应当交由所在专业部留档、备查。
⑦认真遵守学校有关考试纪律的规定。期末复习时,不得给学生划定考试范围或泄露考试内容;领会学校教学改革要求,突出对学生应用能力、实际操作能力考核的内容。
⑧乙方每月应当参加所在专业部组织的教研活动一次以上,如确因事不能参加者,须向专业部分管领导请假并征得其同意;做好教师参加有关教研活动的记录。
⑨自觉接受甲方的检查、监督与考核,对甲方提出的有关教学方面的改进意见,应及时认真地加以改进。学期末甲方分管校长牵头组织教务部门及乙方所在专业部,根据学生测评、专家(领导)听课等方式对乙方在学期内教学活动的各环节进行全面考核,考核结果作为对乙方的奖惩及是否续聘的依据。
第四条 乙方在甲方担任任课教师期间,严重违反甲方管理规定,构成教学事故者,除按照甲方相关规定处理外,甲方将对乙方的处理情况通报乙方所在单位。
第五条 乙方在担任任课教师期间,在全面履行本协议第三条约定的基本义务的前提下,经甲方考核,认真履行工作职责、有突出贡献的,由甲方以予以表彰,授予优秀教师等荣誉称号;对甲方的教学、科研、管理等活动提出重要建议,经甲方采纳并实施确有成效者或对甲方的教学、科研及管理活动做出重大贡献者,经甲方研究给予特别嘉奖。
第六条 乙方在甲方担任任课教师期间,不履行本协议第三条约定的基本义
务的,经查证属实后,甲方可依据不同情形分别对乙方作出下浮课酬酬金5%至10%,直至单方解除本协议的处理。
①违反甲方相关规定,情节较轻,未造成不良后果者,由学院有关部门或所在系对其提出批评或改进意见和建议;
②违反甲方相关规定,情节较为严重,并造成一定影响和不良后果者,根据不同情况,其课酬酬金按下浮5%至10%处理;
③严重违反甲方相关规定,并造成严重影响和不良后果者,其课酬酬金除按下浮5%至10%处理外,甲方有权单方解除本协议,并不再聘用。产生重大事故或违反法律的,将依法追究法律责任。
第七条 本协议的有效期为 年 月 日至 年 月 日。
第八条 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,两份协议具有同等的效力。
甲 方:兰山区职业中等专业学校 乙方: (签字)
甲方代表: (签字)
年 月 日 年 月 日