山东恒业石油新技术应用有限公司
关于企业贯彻落实东发[2009]8号文件情况汇报
根据省、市政府安委会的统一部署和区委、区政府领导同志的要求，山东恒业石油新技术应用有限公司立即行动，在全公司内部进行各项安全制度完善，对各项安全隐患进行排查，切实贯彻彻落实东发[2009]8号文件精神。
具体落实情况如下：
一、安全生产责任制 1、 明确企业负责人安全生产法定职责， 并对安全生产工作做了详
细的部署。
2. 建立了从企业负责人到每名职工的安全生产目标责任体系，并
签订了安全生产责任承包书，每一名职工签订了安全保证书。 3、 建立企业每一名员工工资与安全挂钩制度。
二、安全管理
1、按照规定要求建立安全生产管理机构，并配备了安全管理人员。
2、建立健全安全规章制度和操作规程： a.安全生产例会检查制度、
b.安全生产档案管理制度
c.临时动火动电安全管理制度
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d.安全教育培训管理制度
e.重大危险源监控方面，制定了职业卫生管理制度；事故
隐患治理管理制度；防火防爆管理制度；生产设施安全 管理制度；消防管理制度。
f.安全设施设备管理和检修维护方面，制定了安全生产奖
惩制度；特种作业人员管理制度；厂区吊装作业安全规
程；
g.应急救援工作制度，出台了一系列应急预案
h.事故管理制度
3、积极开展安全标准化建设，制定了安全标准化责任绩效考核制度。
4、积极采用安全可靠的新技术、新工艺和新材料，对危险工艺、设 备采用自动控制技术。
5、充分发挥企业工会和职工代表大会在安全生产工作中的民主决策、
民主管理民主监督作用，有效保障职工劳动安全卫生合法权益。
三、安全投入
1、安全投入已纳入本单位年度经费预算。 2、严格执行建设项目安全设施“三同时”规定。
3、按照规定提取和使用安全生产费用。
4、依法为从业人员缴纳工伤社会保险，积极投保安全生产责任险。
四、隐患排查治理
1、逐级建立并落实从企业主要负责人到企业每个从业人员的隐患排
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查治理和监控责任制。
2、按照事故隐患的等级进行登记，建立事故隐患信息档案。
3、按照职责分工实施监控治理，并保证事故隐患排查治理所需资金。 五、教育培训
1.制定年度安全培训计划
2、开展全员培训，严格考核，建立档案，确保每位职工每年接
受安全教育不少于一次。
3、企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员持证上岗。
六、应急救援 1、编制本单位安全生产应急救援预案及操作手册，预案切实可
行。
2、每年至少开展一次应急救援演练。
3、高危企业建立本单位专（兼）职应急救援队伍。
七、事故报告及调查处理
1、按规定要求及时上报安全生产事故.
2、对政府和有关部门批复结案的事故调查报告和处理意见落实到位。
山东恒业石油新技术应用有限公司
20xx年6月
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