用工协议书

甲方：

乙方： 户籍地：

乙方身份证号：

1 根据有关规定，经协商甲、乙双方共同签订本协议，共同执行。

2 本协议期限为试用期自年月日开始到月日为止 ， 试用期为壹个月。

视工作能力和表现，可以按时签订转正合同。

3 工作任务：1）、完成一定工作量的工作制；

2）、根据岗位职责确定工作时间。

3.1 甲方安排乙方在 不少于174小时的工作时间，公司原则上不允许促销员在工作时间内兼职。

3.2 甲方根据公司业务工作的需要，安排乙方执行规定的工作制。本岗位根据岗位规定的时间执行对应工时制，以完成本岗位工作任务为工时制度。

3.3乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行；

3.4乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德；

3.5因甲方工作情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。

4 劳动报酬：

甲方应按照国家有关规定，次月15日前发放上个月的工资。根据乙方所从事的工作岗位，依法确定乙方的劳动报酬为日工资，不低于每月 1400 元（人民币），大写： 仟 佰 拾 元 整 。乙方加班需提前申报，经公司总经理批准的，公司按规定给加班费，未经批准延时工作的无加班费; 加班工资约定按日工资65元根据国家法定计算。

5 劳动纪律：

乙方违反劳动纪律，甲方可对其进行批评教育，直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。

6 协议的终止、变更、续签和解除：

1）、本协议期限届满时即终止，由于工作需要，可续签协议。

2）、任何一方提前解除协议，均应提前三日通知对方。

本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方：（公章） 乙方：

签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日

第二篇：用工协议书范本

用工协议书范本

甲方：***

乙方：*** 身份证号码

1 根据有关规定, 经协商甲、乙双方共同签订本协议, 共同执行。

2 本协议期限为 (年/月)，自 年 月 日起至 年 月 日止。

3 工作任务:

3.1 甲方安排乙方在 ， 岗位，从事该岗位职责范围内的工作;

3.2 乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行;

3.3 乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德;

3.4 因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。

4 劳动报酬：

甲方应按照国家有关规定，遵守按劳分配原则，结合工作价值，根据乙方所从事的工作岗位，依法确定乙方的劳动报酬为 元(人民币)/月(大写： )，其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。

5 劳动纪律：

1

5.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益, 服从甲方的领导、管理和教育。

5.2 乙方违反劳动纪律, 甲方可对其进行批评教育, 直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。

6 协议的终止、变更、续签和解除:

6.1 本协议期限届满时即终止, 由于生产、工作需要, 在双方同意条件下, 可续签协议, 并应提前 1 个月办理续签协议手续。

6.2 经双方协商同意, 可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。

6.3 甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。

6.4 具有下列情况之一, 乙方可以解除本协议:

6.4.1 经国家有关部门确认, 生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康, 企业又不加以改善的;

6.4.2 甲方违反劳动协议或法律、行政法规, 侵害乙方合法权益的。

6.5 任何一方提前解除协议, 均应提前 15 日通知对方。

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7 任何一方违反本协议规定, 给对方成经济损失, 应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。

8 协议如有未尽事宜, 凡属国家有规定的, 按有关规定执行;凡属国家没有规定的, 甲、乙双方可协商修订、补充。

9 本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。

甲方: 乙方:

签订日期: 年 月 日

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