学习课程：走向成功—如何提升智商与情商
单选题
1.管理的直接目的就是 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D 精简人员 压缩开支 提高效率 控制成本
2.科学管理之父是 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D 泰勒 戴明 马斯洛 麦金斯
3.用人的大智是 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D 精确用人与清晰用人结合 正确用人与模糊用人结合 精确用人与模糊用人结合 准确用人与清晰用人结合
4.领导者提供的最重要的服务是 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D 为部下搭建成功的平台 为部下搭建失败的平台，提供成长的机会 为部下搭建成功的平台，提供成长的机会 为部下提供成长的机会
5.抓例外的关键是 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D 授权 用人 战略 文化
6.智商缩写为 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D MQ AQ IQ EQ
7.智商高的人叫 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D 情商落后 智商落后 情商超常 智商超常
8.看一个领导是否成功主要是 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D 看他的家人是否成功 看他的部下是否成功 看他的部下是否失败 看他的家人是否失败
9.商场如战场，在商场中也要以智取胜，这属于 回答：正确
1. A
2. B 商业秘密 商业智慧
3. C
4. D 企业秘密 企业智慧
10.管理大师泰勒的管理智慧主要体现在 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D 准确、化简上 精确、繁琐上 复杂、化简上 精确、化简上
11.世界第一商人是 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D 日尔曼人 日本人 俄罗斯人 犹太人
12.领导者的大智主要应体现在 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D 抓大事、抓全局、抓方向、战略和重点 抓小事、抓局部、抓方向、战略和重点 抓研发 事必躬亲
13.例外原理是科学管理的创始人谁提出来的 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D 泰 勒 戴 明 马斯洛 麦金斯
14.人们把智商低于一般正常水平的人叫智商低下或智商落后，通常的说法是 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D 智残 智缺 智障 智盲
15.决定不同人之间智商差别因素的75%来自 回答：正确
1. A
2. B
3. C
4. D 遗传基因 后天培养 潜移默化 自我觉悟
第二篇：(考试题满分)走向成功—如何提升智商与情商-时代光华-满分100试卷-答案
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1.科学管理之父是 (3分) (正确答案:A)
A:泰勒
B:戴明
C:马斯洛
D:麦金斯
2.《愚公移山》的故事主要是 (3分) (正确答案:B)
A:反对愚公挖山不止的做法
B:学习愚公挖山不止的精神
C:愚公完全可以不移人
D:愚公完全可以移山
3.用人的大智是 (3分) (正确答案:C) A:精确用人与清晰用人结合
B:正确用人与模糊用人结合
C:精确用人与模糊用人结合
D:准确用人与清晰用人结合
4.领导者提供的最重要的服务是 (3分) (正确答案:C)
A:为部下搭建成功的平台
B:为部下搭建失败的平台，提供成长的机会
C:为部下搭建成功的平台，提供成长的机会
D:为部下提供成长的机会
5.智商高的人叫 (3分) (正确答案:D)
A:情商落后
B:智商落后
C:情商超常
D:智商超常
6.开发右脑潜能的公式是 (3分) (正确答案:B)
A:紧张+集中+暗示
B:放松+集中+暗示
C:放松+集中+明示
D:放松+发散+暗示
7.决定个人命运的最关键因素是 (3分) (正确答案:A)
A:情商
B:智商
C:金钱
D:健康
8.成功是各个环节协调的结果，而失败是 (3分) (正确答案:B)
A:多个环节的失误
B:某一个环节的失误
C:某一个环节的成功
D:多个环节的成功
9.世界第一商人是 (3分) (正确答案:D)
A:日尔曼人
B:日本人
C:俄罗斯人
D:犹太人
10.在企业的实际管理中疑人也要用，关键是 (3分) (正确答案:D)
A:任人为贤
B:任人为亲
C:严格审查
D:建立制度
11.领导者的大智主要应体现在 (3分) (正确答案:A)
A:抓大事、抓全局、抓方向、战略和重点
B:抓小事、抓局部、抓方向、战略和重点
C:抓研发
D:事必躬亲
12.例外原理是科学管理的创始人谁提出来的 (3分) (正确答案:A)
A:泰 勒
B:戴 明
C:马斯洛
D:麦金斯
13.授权的实质是 (3分) (正确答案:D)
A:严禁部下做出犯错
B:允许部下做出犯错
C:严禁部下做出决策
D:允许部下做出决策
14.决定不同人之间智商差别因素的75%来自 (3分) (正确答案:A)
A:遗传基因
B:后天培养
C:潜移默化
D:自我觉悟
15.锻炼智力的最好方法是 (3分) (正确答案:B)
A:少思考
B:多思考
C:少实践
D:多实践
16.看一个教师是否成功主要是 (3分) (正确答案:D)
A:看他的家人是否失败
B:看他的家人是否成功
C:看他的学生是否失败
D:看他的学生是否成功
17.成功的道路千万条，成功的方法千万个，其中，很重要的一条就是 (3分) (正确答案:C)
A:提高情商
B:提高智商
C:提高智商和情商
D:降低智商和情商
18.建例的方法就是 (3分) (正确答案:D)
A:后建制度
B:先建制度
C:后建例制
D:先建例制
19.智商缩写为 (3分) (正确答案:C)
A:MQ
B:AQ
C:IQ
D:EQ
20.看一个领导是否成功主要是 (3分) (正确答案:B)
A:看他的家人是否成功
B:看他的部下是否成功
C:看他的部下是否失败
D:看他的家人是否失败
21.商场如战场，在商场中也要以智取胜，这属于 (3分) (正确答案:B)
A:商业秘密
B:商业智慧
C:企业秘密
D:企业智慧
22.人际关系最重要的特点是 (3分) (正确答案:B)
A:具有感情的基础
B:具有情感的基础
C:具有情绪的基础
D:具有感性的基础
23.“止戈为武”的道理是 (3分) (正确答案:D)
A:战争中，用兵的大计在于多用兵、用强兵，或者是“不战而屈人之兵”
B:“不战而屈人之兵”
C:战争中，用兵的大计在于少用兵、不用兵
D:战争中，用兵的大计在于少用兵、不用兵，或者是“不战而屈人之兵”
24.管理大师泰勒的管理智慧主要体现在 (3分) (正确答案:D)
A:准确、化简上
B:精确、繁琐上
C:复杂、化简上
D:精确、化简上
25.人们把智商低于一般正常水平的人叫智商低下或智商落后，通常的说法是 (3分) (正确答案:C)
A:智残
B:智缺
C:智障
D:智盲
26.管理的直接目的就是 (3分) (正确答案:C)
A:精简人员
B:压缩开支
C:提高效率
D:控制成本
27.抓例外的关键是 (3分) (正确答案:A)
A:授权
B:用人
C:战略
D:文化
28.提高智商的重要原因是 (3分) (正确答案:B)
A:先天的遗传基因
B:后天的社会实践
C:良好的学校教育
D:平安的社会环境
29.智商就是 (3分) (正确答案:D)
A:能力变数
B:智力变数
C:能力商数
D:智力商数
30.在古今中外的战争史上，以智取胜的例子非常多，下列选项中不属于以智取胜的典型事例是 (3分) (正确答案:C)
A:大个子与小个子比力气
B:解放战争时的智取华山
C:沙家浜里的智斗
D:《水浒传》中的智取生辰纲