黄骅港开发区交通局公路管理站

第一季度日常养护工作情况总结

我站始终贯彻“百年大计，质量第一”的方针，根据《公路养护技术规范》、《沧州公路精细化养护规范集》对所管辖路段进行严格管养。伊年初始，我站召开20xx年工作部署会议，站领导将养护管理、公路工程、安全管理等三项内容作为今年各项工作的重中之重，现将工作进展情况总结如下。

一、养护管理工作

我站现管辖国省干线路段包括G307（原有5.3KM及新307港口段内的13.647KM）及沿海线；桥梁包括冯家堡南、北桥，大口河桥及朔黄铁路桥（特大桥）。

（一）、养护人员

1、今年我站一线养护工作人员数同比去年增长9.8%，已达到90余人。由于人员数量以及养护里程的逐年增加，为保证养护作业质量，确保有效管理，我站积极引入市场机制，已于今年年初与沧州渤海新区北方人力资源开发有限公司签订劳务派遣合同，这样既解决了人员难管理问题，也使人员保险得到有效落实。

2、今年年初我站完善养护工管理制度，设专职人员张梦、胡云飞、李媛坚持一日两次上路巡查，主要从以下几方

面有效规范了养路工作业行为：

（1）、查养护工是否到岗到位，是否有迟到早退、消极怠工现象；

（2）、查是否穿着养护标志服，铁锨、扫帚等养护器具是否携带齐全。

（3）、查实际上工人员姓名、人数是否与派遣合同相符。 巡查期间，我站人员对发现的不规范行为当场纠正，养护工作业规范程度得到大大提高。

（二）、养护保洁

我站继续按相关规定对管辖路段路面及桥面散落物、堆积物进行随时随地清扫清理，对绿化平台每三天进行一次清扫保洁和净化工作；坚持每周至少一次对过村路段的垃圾及排水沟淤塞物进行清理。

具体养护标准也按如之执行：保持路面清洁、无杂物遗落物、无积水积雪；路肩和绿化平台整洁、平整密实、轮廓线鲜明直顺、无垃圾；隔离沟、带无杂草、杂物和飘挂物；边坡稳定、边沟排水通畅、无浪窝和路基缺口等。

现管辖路段除沿海线二级公路段内由于各种病害严重、路况较差外，其余路段路容路貌整洁，路况良好。

（三）、桥梁管理

我站设专职巡查人员胡云飞、张梦、李媛每日坚持对桥梁进行巡查，发现问题立即上报，并规范如实填写巡查记录。

在今年x月份，我站按照市处要求，开展干线公路桥梁“六查六治”活动。在结合我区实际管理情况的前提下，群策群力制定出《黄骅港公路站干线桥梁“六查六治”活动实施方案》，并以此为基础，开始对桥梁进行大力排查，且于3月x日就该活动开展情况向市处上报阶段性总结。

（四）、路况调查工作

我站实事求是对G307、沿海线等进行调查，并如实将数据录入路况评定系统，并于3月x日将相关导出数据及报表上报市处。

二、公路工程

按照今年工作计划，我站将有多个工程项目陆续开展。

（一）、朔黄铁路桥大修工程

朔黄铁路桥自20xx年不定时出现桥梁搭板断裂问题，我站均进行仔细修复，但20xx年以来，多种病害问题层出不穷，在征得上级单位同意的前提下，我站决定于今年对其进行大修。现各方面前期工作已准备就绪。

（二）、养护中心完善工程

冯家堡养护中心虽已竣工，但由于各项硬件设施及相关手续不完善，至今仍未投入使用，针对此情况，我站已经派专人负责完善相关证件、手续等，并会尽快对养护中心进行绿化及场地硬化工程，对各项内部设施进行完善，如照明、供排水及供暖设施，以保证养护中心于今年进行交接验收并

投入生产。

（三）、沿海线小修工程

根据完成的一季度路况调查，我站已对道路病害程度大致了解，以此为基础决定了今年路面小修范围，并据此估算工程量及相关材料消耗量，为今年小修工作的顺利开展做好了准备。

三、安全管理工作

（一）、做好预案制定和应急准备工作。针对我区道路交通状况，我站今年进一步完善了《道路应急预案》、《桥梁应急预案》以及《突发事件应急预案》等安全材料，并严格按照要求进行各项准备工作。

（二）、我站响应上级单位号召，于去年年底开展了主要针对道路、桥梁、标志标线以及养护管理工作的“百日安全”活动，该活动已于今年x月份圆满结束。我站在此次安全隐患排查工作中，严格执行上级有关要求和精神，对排查出的安全隐患点进行了深化整改，确保了我辖区内公路、桥梁安全良好的通行环境。

二020xx年x月x日

第二篇：第一季度个人工作总结

20xx年x月我正式由新奥事业部内调到产品研发部，不知不觉中我已经在研发部工作3个月的时间了。在这飞逝的3个月里我完成了KXJ-W610/L防爆红外一体化摄像仪技术文件电气部分的编制，KXJ-C918B防爆双侧载云台技术文件电气部分的编制，KXJ-V618/KXJ-V168S防爆摄像机技术文件电气部分的编制，目前正在进行KXL-A200防爆红外灯技术文件电气部分的整理工作。

在完成技术文件整理工作的同时，参与了内蒙机柜，天津机柜说明书，材料明细表编制的工作。1月参加了公司组织的内审培训，并在其中受益匪浅。在第一个季度中我建立了研发部相关文件档案：如接受下发文件明细表，借阅明细表，建立奖惩制度，是我部在3月公司组织的内审中表现优异，无不符合项。并得到了内审组长等内审领导的好评。每周组织部门技术交流，解决同志们在工作中遇到的困难，疑惑。大家互相协调，互相出谋划策，更加高效的完成工作任务。多次为公司新近员工进行产品培训，使公司新员工更加快速的真切的了解公司产品方便接下来工作的开展。在完成以上的工作的基础上，多次协助其他部门完成外协事情，如样本更新的图片拍摄，为生产部，质检部培训防爆知识等。

此季度使我由一个初来乍到的“门外汉”，渐渐成为多多少少可以参与其中的“半专业”人员，在工作中不可避免的遇到一些问题，刚来时由业务出身的我，文本文件的编制、CAD的使用等实在不敢恭维，在3个月成长中渐渐可以解决一些日常问题，使工作更加顺畅

游刃有余。我不喜欢做面子活，也不喜欢邀功，更不喜欢讨好领导。所以有时我会对一些同志的行不不是很能理解，但是我应该向此学习，我想这也是我工作中遇到的应该向其学习的问题。

不得不说在这3个月的工作中，我积累了很多经验，这是我工作的过程，也是我学习的过程。出了对文本文件编辑，技术文件整理等技术上的积累外，我最大的经验，也是我走出校园最受益的就是“闭好自己的嘴”。因为身边不是每个人都那么善良，善意。很多人巴不得你说错一句话好方便在其中做文章。所以这是我3个月收到最大的教育，最大的积累。以前总是抱着无所谓的态度，但现在想一想，即使一走了之，但是对自己也真是很不负责任。

我有一个好领导，但是我和我的领导貌似有点犯相，我甚至查过我俩的属相是不是不合。后来我发现每次领导批评我的时候，总是有个人在边上添油加醋，吹边风。这种行为令我很无奈也很讨厌。原来很多时候我反驳，抗议很大成分都是厌恶那位怕领导的话掉地上的同志。以前正事业部林林姐在我犯错误的时候也批评我，甚至有过之而无不及，但我不抵触也不排斥。但在研发部我很排斥，因为总有不相干的人总是显得自己多么优秀，就像从不犯错一样，嘲笑我的错误低级，我是一个自尊心很强的人，纠正我的错误我接受，但是这样一旁嘲笑我 ，我觉得是对我的侮辱。其实我每次都想等他犯错误的时候我也嘲笑他，可是真的因为他马虎办错事的时候我是真不好意思再落井下石，哎.......

未来的计划，希望我在做好手中事的同时能够多参与产品研制开

发的过程中，从中吸取经验，提高自己。无论以后尝试什么职业有些专业特长毕竟是好事。以后少说话多办事，在逆境中求发展！！！

李 艳 20xx-03-28