X月份司法所工作小结

XXX司法所在党委、政府的正确领导下，认真组织开展创建“群众满意基层站所”活动，在活动中不断加强自身的政风、行风建设，提高自身的服务能力和水平，现将创建活动的情况汇报如下：

一、提高思想认识，进一步明确创建意义

创建“群众满意基层站所”，是新形势下党和人民对我们基层站所提出的新要求，司法所认真学习有关文件精神，领会其精神实质，结合司法行政工作特点进行了分析和思考，制定了具体的工作措施和工作目标，以服务经济建设、基层组织、人民群众为宗旨，不断加强自身的政治、业务、工作技能的学习、锻炼和提高；不断完善有关工作制度，改进工作作风；不断提高工作效率，诚意接受法律监督、纪律监督和社会监督，以积极的姿态、有为的成效参与“群众满意基层站所”的创建活动这一指导思想。

二、强化服务职能，力求社会满意

本所行政职能涉及两大块：一是安置帮教；二是法制宣传。在乡党委和政府的关心支持下，在兄弟部门、基层组织的配合下，通过所人员的共同努力，为创建平安大豫，服务“两个率先”、维护公民合法权益尽到了本部门的应尽职责。

1、强化安置帮教，有效预防刑释解教人员重新犯罪。

首先，从安置帮教基础工作做起，做到每月组织村帮教工作小组进行一次小走访，每季组织一次专项走访活动，对所有刑释解教人员做到“六清”，能较准确地掌握他们的思想动态，针对不同类型的对象实施不同的帮教，每月与派出所核对两劳回归人员数，做到人员底数准确无误，还协助村做好妥善安置工作。现我乡，回归两劳人员两名，没有出现脱管、漏管现象。目前他们的思想稳定，重新做人的信念较强。由于我们的工作到位，目前，未发生重新犯罪，维护了社会稳定。

2、开展法制宣传教育系列活动，提高全民法律意识。 司法所的同志带头学法，平时每周自学四课时，每月集中学习半天，提高业务知识。五月份，组织了机关全体人员学习《信访条例》，利用黑板报经常办法制宣传专栏，利用橱窗张贴法制宣传画报。根据阶段性工作需要，积极宣传相关法律知识，牵头组织各部门根据各自工作职责，宣传好有关的法律、法规，以配合全乡的中心工作，为经济建设创造良好的法治环境。

虽然取得了一定成效，但与上级的要求其他站所相比，我们的工作还有很大的差距，感到工作压力大，任务重，将进一步深化“创建群众满意基层站所活动”使司法所的各项职能在乡经济建设中得到更好的发挥。

XXX乡司法所

20xx年x月x日

第二篇：3月份工作小结

裕溪口煤码头分公司20xx年x月份工作总结

（20xx年x月份月度联合办公会汇报材料）

一、生产经营情况

1、生产量

（1）、到煤：44.0043万吨，计划兑现率71.1%；（1-3月份累计到煤146.11万吨，全年计划进度20%）

（2）、发煤：51.0271万吨（1-3月份累计发煤143.09万吨）

2、市场分析

（1）、淮南矿：计划35万吨，实际到煤22.1360万吨，计划兑现率63.1%（1-3月份累计到煤76.7939万吨）

（2）、非淮南矿：计划27万吨，实际到煤21.8683万吨，计划兑现率81.5%（1-3月份累计到煤69.2201万吨）。其中淮北矿到煤3.07万吨、皖北矿到煤 6.57万吨、新集矿到煤10.19万吨、其它到煤2.17万吨。按非淮南矿年计划任务分解，1-3月累计欠计划13.2万吨。

（3）、非淮南矿欠量原因：

①、淮北矿发马二电的煤炭，上中旬被其安排在万寨港提货（2万吨），影响淮北矿到煤量1万吨。

备注：去年x月份左右，淮北矿在万寨港设立了一个储煤基地。为达到政府明确的设立储煤基地必须要有3-5万吨现煤存储的报批条件，该矿用洗精煤残留的泥煤等壮数，取得了储煤基地许可证。事情之后，也就是近期，该矿对之前存储在基地的泥煤进行销售，但由于泥煤品质较低，需要再进一些好煤配售。因此，3月上中旬，淮北矿就将马二电的流向安排2万吨到万寨港提货，导致了以上情况的发生。预计，这种情况在本月及后面还将会存在，我们也将会密切关注事态发展变化。

②皖北矿发马二电的66789自备列从本月x日至26日转从浦口走，导致66789本月从裕溪口少中转3个列，影响皖北矿的到煤1万吨。

备注：以上情况发生后，分公司于总及时带领班子人员赶到马二电协调此事（此事背后主要原因是浦口铁运费较裕溪口低，总体相差2元）。马二电领导当时未予明确表态，后经协商初步定为：从四月份起，66789以后每月20天跑裕溪口，10天跑浦口。

另外，由于皖北发给中石化的化工原料煤，其价格比海进江煤炭高60元/吨。中石化本月一直要求皖北矿降价，但未果，致使本月中石化化工原料煤一吨未发。

皖北矿还有一个异常情况：皖北主力矿的刘一、刘二矿因过断层，造成该矿3月份煤炭产量、质量都受到影响。而五沟、钱营孜矿也因市场策略因素加大了洗精煤的量，导致动力煤资源相对紧张，继而造成本月皖北矿的黄山鑫成、安徽徽商、南京华能、宿州金刚等流向计划未能兑现（累计约1万吨）。

③、山西潞安矿方面，该矿与省物能之间的代理出现了一些问题，导致发煤工作无法启动，影响本月到煤1万吨（据悉：目前问题现已协调好，下月有望启动）。

④、新集矿本月到煤与计划持平。异常情况：由于矿方改变了销售战略（优先本身业务单位发运，限制贸易户），导致新集矿给贸易户发煤工作受到影响（本月仅新能创业发了2列车）。

二、经济运行情况

1、20xx年x月份收入、支出、利润和资金回收情况

（1）、3月份收入697.41万元（欠预算107.50万元）

（2）、3月份支出681.87万元

（3）、3月份利润15.54万元

（4）资金回收：3月份到账资金382.85万元，在途资金450万元（其

中：北京弘帆240万元、芜电100万元、万能达100万元、上海东梅5万元，宁波兴淮3万元），月度资金回收率137%，年度资金回收率105%。

2、3月份费用情况

（1）燃料费发生1.91万元（比预算节约1.93万元）。其中：生产用油1580公升（比预算节约1930公升）。办公用油1109公升（比预算节约432公升）。

（2）润物料费发生4.16万元（比预算节约8.12万元）。

（3）电费发生31.88万元（比预算节约2.60万元）。3月份用电综合单耗0.74度/吨（同比下降0.11度/吨）。

（4）一季度铁路服务费95万元、一季度航道维护费12.75万元，合计107.75万元一次性出账。

三、管理及重点工作落实情况

1、学习贯彻公司工作会议精神。通过不同形式组织员工学习，并召开了分公司工作会议，围绕20xx年市场开拓和生产管理等工作，分公司又召开了“市场开拓工作专题会”、“ 安全生产工作专题会”和“货运质量工作专题会”等，对各项工作任务进行分解、布臵和落实。

2、围绕月度生产，抓好生产组织工作落实。重点是在自备列卸载和装船作业上强调进度，以此促进自备列周转和煤炭发运。据统计，3月份煤运直装率26.88%，大型设备综合台效1097吨/小时，设备利用率8.5%，设备完好率99%。

3、根据公司关于禁酒令的文件精神，分公司积极宣传并认真贯彻落实禁酒令精神。一方面转发文件内容，并提出具体要求组织员工进行学习。另一方面，将禁酒令内容制作成板块，张贴到各基层单位和农工队，方便员工学习了解禁酒令内容。另外，分公司还设立了举报电话等渠道，对员工饮酒现象进行互相监督。通过宣传和学习，大家对禁酒令表示认同，并自觉执行。截止目前，分公司未发生班前和班中等饮酒现象，外事接待等

活动中餐也一律杜绝酒水。

四、20xx年x月份工作安排

1、进一步加强市场工作，在重点做好山西潞安矿发运的同时，密切关注66789自备列的动向，并密切保持与皖北矿和马二电的联系。

2、抓好生产组织安排，重点围绕市场，抓好自备列卸车，促进自备列周转，特别是加快对66789的卸车进度，提高66789在裕溪口的中转效率。另外，在运力上提前联系，抓好车船衔接，确保煤运畅通，提高直装率。

3、进一步落实好禁酒令和安全生产及货运质量工作，完善考核措施，确保安全生产和货运质量工作的持续好转。

4、继续做好贸易公司的市场开发工作。之前，通过市场攻关，分公司陆续引入了富鑫钢厂、东煤和新能创业等贸易户，并已开始了运作。接下来我们将进一步巩固贸易户市场开发这一成果，积极做好已经有所联系的淮南大通汇、泰州鑫泰来、安徽安齐等新增贸易客户的攻关，促使其尽快运作，形成新的增量点。

二〇20xx年x月三十一日