崇雅中学南岳衡山会议总结材料(一)

时间:2024.5.8

崇雅中学南岳衡山会议总结材料(一)

崇雅中学高中部分部讨论情况汇报

张遵流

尊敬的董事长,同志们,大家好!

根据大会安排,今天上午我们举行第二次会议。依照会议程序,先由三个分部领导汇报前天晚上分部讨论会的情况。现在,我先汇报一下高中部讨论的主要内容。

高中部与会人员21人,参与讨论21人,会议时间3个小时10分钟(晚上8:30至11:40),讨论的内容涉及到三个大方面、12个热点问题。下面就主要的方面作一下汇报。

一是关于高中部定位的问题。大家有一致的看法,那就是强化国家级示范性高中地位,在高考成绩等综合方面居惠州市第一方阵。

二是关于学校管理者思想状况的问题。目前,在学校管理层,尤其在我们身上,思想状况令人担忧。我们最大的敌人是自己,打败自己的也将是自己。我们思想上存在着严重的骄傲自满情绪,存在着严重的麻痹轻敌思想,也存在着严重的小富即安、不思进取的思想,有人怕吃苦,怕得罪人,怕困难,怕矛盾。这是大家普遍认同的现状之一。

三是关于学校管理的目标。根据学校管理目标,会议结合我校常规管理中存在的一系列问题,大家认为当前和今后相当一段时间内,我校管理仍处在管理的初级阶段。精细化管理、特色化管理,这种提法是错误的,不符合事实的,是一种冒进的做法。我们管理目标就是常规化,就是每项工作,每个部门的工作都要按照常规化的要求和标准去做。

四是关于学校执行力的问题。执行力体现在两个方面。一是要有较完善的制度,二是较好的执行效果。大家一致认为,要继续优化校风、教风、学风,首先要在制度上下功夫,其次在实施上见行动。用制度管人,不是用人管人。法制胜过人治,人治容易因人废事、人亡政息。制度面前人人平等,制度面前人人遵守。会议结束后,新学期各部门要认真研究、尽快出台适合自己的制度,要做到可行、规范、有效。

五是就一些具体问题进行讨论并做出了确切的决定。如周练的问题、后进班管理问题、尖子生培养问题。

总之,本次会议紧扣大会主题“检视过去、规划未来”,认真反思了过去的工作,认真检讨了过去的管理,立足于现在、着眼于未来,既有大的客观上的把握,又有小的微观上的分析,提出了问题,又拿出了措施,通过讨论,目标更加明确,任务更加具体。会议达到了预期的效果。

二○一○年x月x日

崇雅中学南岳衡山会议总结材料(二)

崇雅中学南岳衡山会议总结性讲话

张遵流

同志们:

为期三天的衡山会议即将结束了,刚才,新老校两个初中部以及高中部都作了大会发言。下面,我代表学校作个总结性的发言(最后还要请董事长作重要讲话)。本次衡山会议,虽然时间较短,但是开得非常紧凑;虽然准备较为仓促,但内容非常丰富。这次会议,开得非常成功,开得最具成效。主要体现在以下几点:

一、这是一次规模最大的会议。有两个校区、三个校部行政班子及年级主任,共42人参加,老校班子是第一次参加。规模空前。

二、这是一次档次最高的会议。会议交给旅行社组织,提高了接待档次。坐了高铁、住了高楼、喝了高酒、上了高山。具有了现代大型学术会议的档次。同时,董事长全程参加会议,这也是会议高档次的体现。

三、这是一次空前团结的大会。新老校区初、高中部在一起开会,三天时间大家吃住在一起,这不仅是在开会,更是互相交流、彼此沟通,紧密联系了新老校之间的关系。同时,本次会议讨论的主题是检视过去、规划未来,更是营造出了和谐、融洽的工作氛围和轻松舒畅的人际关系。在坦诚和真诚的批评与自我批评中,我们更加团结、更加亲近。

四、这是一次最为务实的会议。南昆山会议、井冈山会议、汕头会议都有一些务虚的成分,而这次会议就是针对热点、寻找失误、立足具体。大家谈的都是实实在在的东西,大家讨论的都是真真切切的问题。比如高中部谈周练、学生手机、尖子生、后进班等问题;新校初中部提出了老师岗位意识、上班到位问题,还有增强教师目标责任意识、常规管理到位、与老师沟通方式、班子团结、行动统一等问题;老校初中部提出了教师工作不主动、有情绪,尖子生不尖、不多,工作效果不明显等问题。以大家汇总的材料来看,所谈问题基本上都是非常实在的。

五、这是一次收获最大的会议。通过这三天的思考、酝酿、讨论和总结,衡山会议,达成了以下几点共识:

一是明确了学校目前所处的位次。大家都有危机感。xx年以来,我校连续5年获得惠州市政府颁发的高考成绩进步奖,声誉连年提高,社会反响越来越好。但招生质量还不是最好,高一招生分数不是惠阳最高。兄弟学校生源好,也有了一定的进步,对我们形成了巨大的压力。对此,同志们都有较深的感触和体会。因此,大家都有了危机感。这是本次会议取得的一个最重要的成果。

二是明确了目前的现状。目前三个校部的现状怎样呢?优点、优势我们就不讲了,好话让给别人去说,坏话我们自己来说。目前,新老校区都存在着管理上较松、抓得不紧,老师有倦怠,需要提出新的目标、新的要求,不能既不任劳、也不任怨。这是我们目前现状。在大家的讨论中,可以得出这样的结论。

三是明确了目前的任务。我们目前的任务是什么?大家非常明确地提出来了,那就是质量。高考、中考的质量是最大的任务,是当前,也是今后的最大任务。没有质量就没有发展,就没有生存,就没有稳定。质量、稳定,这一点是校长必须清楚的。学校稳不稳定,主要是师生信心的问题;质量考验校长的凝聚力,

考验校长的领导力。校长的地位,就是高考、中考质量的地位。考好了,校长扬眉吐气;考坏了,校长垂头丧气。所以,在第一次会议上,我提出了质量第一位,稳定第二位。稳定不是主要问题,无论是新校区还是老校区。所以现在要理直气壮抓质量。不能四平八稳,这点,老校更应如此。只要能上质量,什么点子都可以想;只要能上质量,什么手段都可以用。当前,高中部和新校初中抓质量,重点在抓制度建设,抓执行力。老校抓质量,重在调动教师积极性。老校调动积极性要从两个方面抓:一方面要把危机告诉大家,增强凝聚力,没有危机感就没有动力,四面楚歌,然后破釜沉舟。另一方面,把待遇提上去,提高战斗力。待遇,该给的要给,不能少;不该给的,别的学校给了,我们也不能无。能够多给的尽量给,让老师高兴。其实老师容易满足,主要是要心理满足。另外,提高质量,三所学校都必须要做的事,就是要从课堂要效率。高效课堂是我们的根本抓手,本年度要进一步强化高效课堂的推进力度,必须拿出措施,全面铺开,走出新路。

四是确定了“一机两翼”的发展模式。大家都知道,飞机、战斗机,一个主机体,两个翅膀。主机是主体,虽然重要,但飞上天还要靠两个翅膀。两翼既是平衡,又是动力所在。崇雅中学主体是高中部,两翼是两个初中部。崇雅能否冲天而起,就看“一机两翼”的协调发展,共同发展。如果两初中不能平衡发展,没有发展动力,就无法赶超别人。所以整体发展,捆绑式发展,“一机两翼”是本次会议的决议,更是本次会议的一个最重要的举措。它的意义和作用在于,它确定了学校发展的方向,它奠定了学校发展的基础。它能极大地提高学校发展的速度,增强学校发展的竞争力。作用非常重大,意义非常深远。

五是确定了“五个一”联动发展战略。本次会议与历次会议讨论的内容不同之处在于,将学校宏观的发展战略作为一个专题进行讨论,而且形成了一个很好的方案。这就是“五个一”联动发展战略。“五个一”是指每学年召开一次三部一体的学校行政扩大会议,每学期进行一次初三联考,每学期进行一次初中质量分析会议,每学期举行一次教学交流活动,每学期召开一次班级管理交流会。

以上五点是本次会议形成的共识,也是本次会议取得的重要成果。概括起来,这五点就是三个明确、两个确定。

今天的会议结束后,同志们都要回到各自的学校,回到各自的岗位。请大家一定要认真学习会议内容,认真体会会议精神,认真落实会议任务。增强危机感,增强凝聚力,加强执行力,提高战斗力。回去后,要开好三个会。一个是班子会议,二是教职工大会,三是学生大会,把危机感告诉大家,把目标告诉大家,把作法告诉大家。我们要象勇士一样,亮出利剑,杀出一条血路,胜利属于我们,品牌属于我们,第一属于我们。

崇雅中学南岳衡山会议情况简报

会议时间:20xx年x月x日至8月x日

会议地点:衡山市神龙寿岳大酒店

参会人员:周伟雄董事长、张遵流校长,高中部行政领导、年级主任21人,老校初中部行政领导、年级主任10人,新校初中部行政领导、年级主任10人。

会议主题:检视过去、策划未来

会议成果:明确了学校目前所处的位置,明确了学校目前的现状,明确了学校当前的任务,确定了“一机两翼”发展模式,确定了三部联动发展战略。(即:三个明确、两个确定)

会议情况简报:

崇雅中学南岳衡山会议以旅游会议的形式进行,旅游出行、食宿等由惠州市青年旅行社组织安排。会议地点安排在衡山市神龙寿岳大酒店(四星级)四楼会议厅。本次会议由两次会议组成。

第一次会议分两个阶段。第一阶段为预备会议,时间是7月x日晚8:00至8:30,三个校部(高中部、老校初中部、新校初中部)全体与会人员参加,由董事长、张校长做会议动员,明确会议主题“检视过去、策划未来”。第二阶段在第一阶段后紧接着进行。三个校部分别在三个会议大厅进行讨论。讨论会上,各部在坦诚、真诚、热烈、热情的气氛中,围绕“检视过去、策划未来”主题,紧扣三大课题(“学校发展定位”、“当前任务”、“三部联动发展”),依照“查找问题不护短、提出问题不回避、分析问题不辩解”的讨论原则,强调“不讲问题不过关、放过问题不散会、敷衍问题不放手”,针对学校发展中的21个热点问题展开讨论。讨论会原定讨论时间为两个小时,晚10点半结束,但大家争相发言,探讨热烈,各部讨论时间均延至晚上11点40分。

第二次会议为总结报告会,时间为8月x日9:00至11:00。会议第一阶段由张遵流校长代表高中部、赖瑞粦校长代表老校初中部、杨伟东校长代表新校初中部,分别汇报三部第一次会议讨论情况,每部发言时间为15分钟。第二阶段,由张遵流校长代表全体与会成员对本次会议进行总结。会议认为,本次大会规

模大、档次高,是一次空前团结的大会,是一次诚恳务实的大会,是一次富有成效的大会。大会取得了“三个明确、两个确定”的共识,为崇雅中学今后一段时间内的发展指明了方向。

周伟雄董事长全程参与本次会议,并在会上做了重要讲话。


第二篇:鲁台中学团委学生会总结材料


鲁台中学团委学生会总结材料

共青团鲁台中学委员会是一个锐意创新、务实高效、团结协作、纪律严明的优秀团组织, 20xx年获“武汉市五四红旗团支部(总支)”荣誉称号,20xx——20xx年度获“黄陂区长征突击队”荣誉称号。在团街委、团局委、学校党支部的正确领导下,鲁台中学各级团组织和广大团干部、团员始终坚持以邓小平理论和 “ 三个代表 ” 重要思想为指导,树立和落实科学发展观,学习领会党的十六届六中全会和十七大精神、紧紧围绕在团街委、学校党支部的周围,积极开展爱国主义、集体主义和社会主义教育,大力加强团员学生的思想政治工作,努力培养学生的社会实践能力,不断加强团的自身建设,积极开展社会实践活动和校园文化活动,为我校和谐校园建设作出了重要贡献。

中国共产主义青年团鲁台中学委员会现有团员120余人,下设10个支部。多年来在上级团委和学校党组的领导下,在学校各处室、班主任和广大师生大力支持下,始终坚持以党的基本路线为指导,团结带领全体团员青年,发扬党的优良传统,按照“五四红旗团总支”的标准,健全班子,强化组织建设,加强学习提高团员素质,依托阵地,开展丰富多彩的活动,发挥团员青年的能动性,推动和谐校园的创建。

一、加强学习,提高团员素质

共青团承担着引导青年逐步树立无产阶级人生观、世界观,帮助青年解决各种实际问题,动员青年完成党的各项任务而奋斗的责任,尤其是在新的时期,党和国家对团的工作提出了更高的要求。

一年来,我们始终牢牢抓住思想建设这个中心,组织团员青年认真学习贯彻党的路线方针政策,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,对他们进行理想和信念教育、思想品德教育,帮助青年树立正确世界观、人生观和价值观。倡导良好的社会公德,弘扬中华民族优良传统。

我们先后安排六次团章学习(支部学习四次、集中学习两次),两次团员思想教育、一次团干培训,安排一次党的基本知识学习,每月一次国情与政策教育、采取集中学习,支部讨论,写心得体会等形式开展学习,同时利用周一升旗,团员大会和各种节日(如“国庆、元旦、五一、五四等)大型庆祝会以及广播站对全体团员进行必要的思想教育和动员。

二、抓住活动,焕发团的活力。

1、深化青年文明社区创建活动。积极组织师生参与了黄陂区“城管革命”活动,取得良好的社会反映。同时开展庆“三〃八”乒乓球、篮球比赛,活跃了青年教师的业余生活。积极响应省教育厅开展的“大家唱、大家跳”活动。同时在三月份,开展“学雷锋,爱雷锋,找雷锋,做雷锋”活动,获得校内外群众一致好评,涌现出一大批优秀学生。

2、丰富学生课余活动。如一年一度的艺体节,开展了丰富多彩的艺术、体育表演,竞赛,为学生提供了一个展现自己才艺的舞台。此活动也受到了社会各界的好评。

3、深化“青年文明号”创建活动。针对学校青年教师多的情况,教工团支部在原有的基础上,进一步拓展范围,弘扬职业道德,使青年文明号创建活动深入持久开展。实行每个教师必须讲一节优质课,同教研组教师互评互听,学校在教研组中推出校级公开课3个这样的做法,使得多数青年教师在学习中不断取长补短,收益不少,也使得学校的中考连年取得佳绩。

4、深化青年志愿者行动。学校团委会把青年志愿者行动同“学雷锋”活动相结合,以各种形式的纪念活动,大力弘扬雷锋精神,推动“学雷锋”活动的深入开展。以“天更蓝、水更清、地更绿、环境更美”为主题,开展创建美丽鲁中和保护母亲河——滠水河的行动,通过这一系列的活动来唤起学生的环保意识,提高学生的绿色文明意识、生态环境意识和可持续发展意识。

另外,我校团委还开展了一系列的特色活动,如“辛亥百年长乐园之行”、消防疏散演练、廉政歌曲进校园等等,努力从多方面对团员同学、团员干部以及团外学生进行思想教育,行为教育。从而加强团支部的影响力和凝聚力,充分发挥其作为中国共 产 党后备军的作用和力量。

成绩是过去的,展望未来,团校委深感将来任重而道远,将更加抖擞精神、满怀信心,在上级团委和学校党总支的领导下,与时俱进,求真务实,开拓创新,再创佳绩。

鲁台中学团委学生会

总结材料

鲁台中学团委

20xx年x月x日

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