一切为了辖区的群众

——“省十佳法庭”将乐县法院南口法庭工作纪实

一个法庭，只有7名干警，人虽少，但管辖的范围大，案件多。辖区内共有白莲、黄潭、高塘、南口、万全、漠源和龙栖山管理局7个乡镇、67个行政村，7万多人口，面积达866平方公里。这个法庭，自20xx年以来，曾先后被福建省精神文明建设指导委员会指定为福建省第七届（20xx-20xx年度）文明行业创建工作示范点；被中共三明市委、三明市人民政府授予20xx-20xx年度创建文明行业工作先进单位；被福建省高级法院授予全省法院调解工作先进集体、全省法院先进基层党支部、全省法院文化建设示范法庭，被三明市中级人民法院授予20xx-20xx年度全市法院先进集体、20xx-20xx年度全市法院文明窗口创建先进集体，荣记集体三等功。20xx年x月x日又被评为全省法院“十佳法庭”荣记集体二等功。

这就是将乐县人民法院南口人民法庭。法庭通过调解化解纠纷，促进乡村和谐，通过巡回审判，方便辖区群众，通过指导人民调解，实现少讼、化讼向着无讼的目标前进。三年来法庭共审、执结案件1100件，调解撤诉率85%，无一错案。

开创擂茶调解法，良好氛围解纠纷

将乐自古以来就流行着街坊邻里相聚在一起喝擂茶聊天的习俗。法庭把喝擂茶习俗与法庭的调解工作有机地结合起来，营造调解氛围，为案件的调解工作打下先决基础。在擂茶散发出的香浓芳香中，双方当事人与亲朋好友围坐一桌

旁，喝着擂茶，以聊家常的话题为切入点，营造和谐氛围，缓和双方对抗情绪，促进了双方的交流和沟通。肖某因为修建房屋将地基超过原有界限，挤占了邻居黄某家的通道近1米，双方由此产生矛盾纠纷。法庭在召集双方调解时，让双方当事人的妻子负责擂擂茶，当事人在一旁聊家常。在良好的气氛中，双方都不好意思变脸吵架，法官在边上对话题进行引导，并适时地讲了古代因争宅基地的“三尺巷”的故事，并把“千里来信为一墙，让他一墙又何妨，万里长城今犹在，那见当年秦始皇”这首诗抄录出来。当散发着清香的擂茶端上来时，双方在互敬擂茶的过程中就把痛快地达成了调解意见，一起争吵近3个月的相邻权纠纷就在一个清香的擂茶氛围中得以化解。

开通法律门诊，为民解忧

法庭的干警从医院专家社区开设专家门诊中得到启发，在各乡镇的巡回办案点建立了法律诊所，每逢赶集日指派干警到诊所“坐堂问诊”： 了解当地社情民意的预诊；为群众解答相关法律问题的门诊；进行巡回审判化解矛盾纠纷的出诊； 主动巡回审判处理突发的事件的急诊；对案件实行回访的复诊。黄潭镇黄潭村的梁大爷膝下有三子一女，老了竟无人赡养。梁大爷找到法律诊所，要求帮助解决这一难题。法庭干警找到了这四个子女，而这四个子女对赡养父亲一事互相推诿：两个儿子认为自己经入赘到岳父家中不需要赡养老人，小儿子说自已要外出打工养家，无法赡养，女儿则认为自己是出嫁的人，没有赡养义务。法庭干警逐个找这四个子女进行交心，指出拒不赡养老人的行为不仅有悖于社会公德，而且是违法行为，儿子即使入赘到他人家中也不能免除赡养义务。最后达成了赡养协议：梁大爷由二儿子来赡养，

另两个儿子每月支付一定的生活费用，女儿则隔天到家中帮助照顾老人。调解结案后，法庭还对此案进行了跟踪回访，梁大爷生活过得挺舒心的。

设立大调解联动中心，化解社会矛盾

法庭成立了大调解联动中心，形成人民调解、行政调解、司法调解“三位一体”的大调解体系，整合社会力量，形成化解社会矛盾的合力。以此为平台，引导群众以协商、和解、调解等非讼方式解决纠纷，逐步实现“化讼”到“少讼”再到“无讼”的转变。

20xx年x月x日，南口乡南胜村发生一起交通事故， 2岁俞某某被一辆货车撞死，驾驶员报警后逃离现场。受害者家属要到驾驶员家讨个公道。大调解联动中心接案后，组织了由派出所、法庭、司法所、南胜村委会及村民小组人员组成的调解小组，到达受害人家属的家中做思想工作，平息了受害者家属的情绪，并听取了受害者对于赔偿的基本意向。另一方面，调解小组人员与肇事驾驶员及车主联系，双方约定晚上进行调解。但是在当天晚上，当因受害者家属情绪波动过大，还是纠集了20余名家属前往驾驶员家讨公道。调解小组成员接到消息后，紧急驱车将受害者家属劝阻下来，召集了肇事驾驶员及车主进行调解，并邀请了双方当事人所在村的村干部分别做双方的思想工作，同时法庭干警就道路交通事故人身损害赔偿相关的法律法规及各项赔偿标准进行详细的解释，最终双方达成调解协议。

加强人民调解指导 协助纠纷解决 农村鸡毛蒜皮的小事非常多，如果这些事情处理不好，矛盾就会不断地升级，最后酿成大事，因此为从源头上化解矛盾，南口法庭非常注重人民调解的作用，但针对人民调解法律知

识体系不全，水平参差不齐的特点，不断地加强对人民调解工作的指导，在工作中构建了指导人民调解网络，印发了指导人民调解专刊及指导人民调解手册，并创建了指导人民调解ＱＱ群，方便人民调解员的相互交流与学习。正是通过不断地加强指导人民调解工作，使得群众之间少讼，对群众纠纷化讼、不断地减少辖区的矛盾纠纷。

白莲镇的许某某和邓某曾因玩牌发生争吵，使得邓某把许某某打伤。事发后，许某某花去医药费1500多元，但邓某不肯支付这笔医药费。村调解委员会召集双方进行多次调解而没有结果只好向法庭求助。法庭干警到了村里后，针对双方是同村人，而村调解委员会主任在村里的威信也高，所以决定该案由村调解委员会调解为主。村调解委员会的汤主任利用其与双方当事人都是亲戚的关系及自己的人生阅历，再次进行调解，法庭干警在边上从法理、情理、民间风俗多个角度对双方进行思想上疏导，调整汤主任的调解方式及适用法律的分析和指导。经过2个多小时的调解工作，邓某方认识到自己的错误，同意赔偿4000元，并当场付清给许某某。许某某也表示今后在遇到纠纷时，言语上也不能过激，双方终于冰释前嫌。

第二篇：爱辉区法院党支部工作纪实

党支部建设的几点做法及取得的成效

爱辉区人民法院 冷岩

我院现有干警75人，54名党员。多年来，爱辉区法院党支部在上级的正确领导和指导下，深入贯彻落实科学发展观，以争先创优为平台，全面推进三项重点工作，以执法办案为第一要务，进一步端正司法理念，提高政治敏感度，提高为大局服务、为人民司法的认识，增强干警廉洁司法的自觉性，努力做好以下几方面工作：

一、确立了党支部书记和党员代表、干部谈心制度。明确党支部书记一年至少要开展二次和党员干部的谈心活动。支部书记与党员进行了面对面的谈心，要求各谈心对象着重围绕部门工作开展情况、工作的重点、有无信访隐患、干警需要解决的困难和问题、对党支部工作的看法和建议五个方面，谈一谈自己的看法。对于收集到的建议和意见，党支部在支委会上进行讨论，把任务分解，落实专人进行解决。

二、建立了支部书记参与重在决策和定期汇报制度。结合法院工作实际，支部书记为党组成员，积极参与重要会议、重大决策和干部使用会议讨论。坚持支部每季度向院党组汇报工作，总结和查找这一段时间工作中取得的成绩和不足，听取院党组对我们工作的意见和指导。支部一班人及时研究解决党建工作中存在的困难和问题，发现问题及时解决，通过这种方式，使支部工作逐步走上了良性循环。

三、坚持开展支部书述职工作。每年度党支部书记坚持对各项工作事务开展情况，基层党组织和党员中开展争先创优活动，以及自己思想、工作中存在的问题和今后整改措施，并为今后工作进行安排部署等情况进行述职发言，全体与会

人员对支部和支部书记分别进行测评，肯定成绩，指出存在问题，明确今后努力方向，测评和评议表及时汇总上报。

四、积极完成文化、创建等各项工作任务。

一是落实院党组工作部署，积极组织开展争创省级文明单位标兵。支部就争创工作做了具体安排，要求每个党员要充分认识这项工作的重要性，从自身作起，做好本职工作，提高自身修养。

二是坚持以党建带团建的工作方针，在“元旦”、“五四”、“七一”期间，积极组织青年干警和广大党员开展“文艺联欢”、“诗歌朗诵”、“徒步健身”、“硬笔书法展”、“送法进校园”、“送法进军营”、“文化广场演出”、“知识竞赛”和丰富多彩的文体、宣传活动，广大党员、积极分子积极参与，经过大家共同努力，取得了良好的社会效果。通过多项活动，也活跃了广大干警的文化生活、增强了大家的身体素质、增进了同志间团结友谊、激发了全体党员的工作热情。

三是积极开展党风廉政建设活动，树立党员干警廉洁司法的理念。每年度支部与党组签订了《廉政建设责任书》，每月组织全体党员参观反腐倡廉大型图片展，观看了廉政电教片，进一步坚定党员干警反腐倡廉工作的职责。

四是开展党员献爱心活动，积极参加“扶贫济困”、“捐资助学”、“博爱一日捐”等爱心捐助活动。利用开学前夕和春节之际，组织党员走访贫困户，并带去了慰问品。广大党员干部积极投身于“联村共建”、“科普之冬”、“防火知识宣传”等活动，服务社会、传播文明，为新农村建设发挥了党员先锋模范作用，为保持共 产 党员先进性探索出一条有效途径。

五是注重发挥党员的先锋模范作用，开展了向全国优秀法官和身边先进典型学习活动，观看了他们先进事迹报告录

像，并组织党员进行座谈讨论。通过学习讨论，教育干警树立长期的立党为公、执法为民的正确观念，以党员先进性要求自己，珍惜自己工作岗位，积极争做优秀党员。

法院先后被评为“全国维护国防利益和军人军属合法权益工作先进集体”、“全国老年维权示范岗”、“全省法院涉诉信访工作先进单位”、“全省打击刑事犯罪‘秋风行动’先进基层单位”、“全省法官廉政建设工程示范单位”、“全省维护妇女儿童权益先进集体”、“省级文明单位标兵”、“全市优秀法院”等100余项国家、省、市、区级荣誉称号；院党支部连续十年被评为“先进基层党支部”。