20xx年护理安全计划
一．指导思想
贯彻落实卫生部“病人安全目标”，认真学习实践科学发展观，坚持“以人为本，以病人为中心”的服务理念，保障患者的合法权益。
二．安全目标
无护理差错事故发生，护理不良事件2~3件/年
三．安全管理的内容
1. 落实卫生部要求的病人安全目标
2. 加强十项核心制度的落实。十项核心制度包括：危重病人抢救和上报制度，分级护
理制度，值班、交接班制度，医嘱执行制度，查对制度，护理文书书写制度，患者身份识别制度，护理安全管理制度，护理不良事件报告制度，输血安全管理制度
3. 消毒隔离制度的贯彻落实，熟练掌握六步洗手法及洗手指征
4. 急救药品及抢救器械的管理，完整率及完好率要100%
5. 护理风险防范措施就、要落实到位并及时动态评估
6. 病房安全管理措施到位
四．护理安全管理措施
1.2次消防安全知识培训
2.护理安全工作定期召开，培训全科护理人员相关安全知识
3.每日检查科室内不安全隐患，如有护理不良事件、护理缺陷应及时上报
4.每月召开安全问题总结、分析会议。分析原因，提出整改措施，并进行效果评价。有记录，有反馈。
第二篇：护理应急预案演练计划(20xx年制订)
护理应急预案演练计划（20xx年制订）
一、总则
为适应对突发事件应急救援的需要，通过对预案的培训演练进一步加强护理人员、科室之间的协同，提高应对突发意外案件的组织指挥，快速响应及处置能力，确保患者安全，制定护理部20xx年应急预案演练计划。
二、应急演练目的
（一）检验预案;通过开展应急演练，查找应急预案中存在的问题，检验其科学性、适用性、进而完善预案，提高应激预案的可用性。
（二）完善准备;通过开展应急演练，检查应对突发意外事件所需应急人员，物资、装备、技术等方面的准备情况，发现不足及时予以调整补充，做好应急准备。
（三）演练队伍;通过开展应急演练，增强演练科室参与人员对应急预案的熟悉程度，提高其应急处置能力。
（四）磨合机制;通过开展应急演练，进一步明确相关科室和人员的职责任务，完善应急机制。
（五）科室宣传;通过开展应急演练，普及应急知识，提高护理人员风险防范意识和应对突发事件自救互救能力。
三、应急演练要求
（一）结合实际，合理定位，紧紧结合护理工作需要明确演 - 1 -
练的目的、意义，根据实际条件确定演练方式和规模。
（二）着眼实际，讲求实效，以提高应急指挥协调能力、应急人员的实战能力为重点，重视对演练效果及组织工作的评估，总结推广经验，及时整改存在的问题。
（三）精心组织，确保安全。围绕演练目的，精心策划演练内容，周密组织演练活动，严格遵守相关安全措施，确保演练参与人员及演练装备设施的安全。
（四）各科室要制定出应急演练方案交护理部审核。演练方案包括演练科室、时间、地点、演练步骤等。
（五）预案演练完成后应对此次演练内容进行评估，填写应急预案评审记录表交护理部备案。
护理部
20xx年1月20日
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