面试笔记

时间:2024.4.27

一、公务员面试测评要素

这个大家都知道,就不多讲了,具体包括:综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、自我情绪控制、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表。

二、面试应答的原则

1、开篇破题,收束提升

先把最想听的讲出来;大多数提升到政府工作,公务员立场。

2、实事求是,自圆其说

举例子的话一定要举真实的;有能力的话举些哲理性的故事。

3、全面辩证,积极心态

附上附件:名言警句——辩证法

4、自我批评,负重致远

尤其是人际交往中的自我批评

三、面试应答的技巧

1、提前调研

2、充满自信

3、仔细审题

4、政府角度

5、要点明晰

6、枚举推理

7、打造亮点

8、勇往直前

PS:注意应答的节奏与色彩(举例子即添色彩)

面试的“亮点”及其限度(名言警句等)

政府立场与公务员角度的权变

四、面试题型及答题思路

(一)求职动机与拟任职位的匹配性

1、自我认知能力

这种属于基本题型,例如要求自我介绍,虽然直接考到的可能性极小,不过认真准备总归有好处的,可以从几个要点准备:政治上积极追求进步、学习上成绩优良、能力上组织协调能力强、性格上具有团队合作意识。各方面可以自己扩充,总之自我认知的题自己好好总结,比如优缺点,这种题每个人有自己的答法。

2、求职动机

也是基本题型,还是和上面一样,好好准备自我介绍,优缺点,有影响的书,人生中的一次挫折等等,给自己定位,一步一步走!

例:教师工作稳定,很多人追求,你怎么看?

答:1、稳定本身无可厚非,可以免除人的后顾之忧,集中精力做事情,;另一方面,稳定可能导致不思进取。

2、我考公务员除了追求稳定,更重要的是公务员岗位能为有志青年提供施展才华和抱负的舞台和空间。

3、当一名公务员是我的职业理想。

4、我也为成为一名优秀的公务员做好准备:政治上、学习上、能力上、性格上……

5、如果我能成为一名公务员,我将积极进取,开拓创新,而不会因循守旧。

(二)计划组织协调能力

1、职位性

这种也是属于母题,例如:如果你被录取,你有什么打算?可以从一下一些要点来回答:首先,熟悉工作、适应环境。其次,积极学习、肯于求教。再次,服从安排、踏实做事。又次,谦虚谨慎、低调做人。最后,努力工作、开拓创新。

遇到这种题就可以把这些要点适当补充、删选,相对比较简单,母体好好准备就行了。

2、活动型

回答套路:表态+三(四)个环节

表态:上级交给我这项任务,既是对我的信任,也是锻炼我工作能力的良好机会,我一定努力圆满完成任务,不辜负领导对我的期望。我打算从以下几个环节来完成这项任务:

(1)计划:了解情况,活动的重要性、必要性、意义、目的、主题、内容、时间、地点、人员、经费、方法、形式、步骤、措施、要求。

(2)准备:配置好相应的人、财务等资源。

(3)实施:召开会议、落实任务 、明确分工、提出要求、拟发通知、检查监督、协调指导、解决问题、沟通联络、请示汇报。

(4)总结:肯定成绩、找出差距、写好总结、报送领导,以不断提高自己的工作能力,今后更好的做好这方面工作。

个性要素提示:

会议:会议主题、内容、会议流程、出席人员、领导讲话稿等会议材料、时间、地点。

培训:课程、师资、教材、时间、地点。

演讲赛:演讲主题、选手及出场顺序确定、比赛程序、评委组成、评分标准、奖项设置、奖品准备、场地布置。

接待任务:对方目的及行程、对方人员组成、对应接待的人员组成、准备资料、交通及食宿等后勤保障。

大型活动:实施阶段放大、多写(实施阶段的规模化、系统化)

培训活动:准备阶段放大

调查活动:不是放大计划就是准备

涉及伤病死亡的话要把表态缩短、迅速,不得迟疑。

3、方案型

通常参照活动型的计划(但例如设计17大,必须把实施加进去,因为17大重要)

4、突发型

三个理念:1、第一时间奔赴现场

2、预案----现在突发时间都有预案

3、在处理过程中,随时向领导汇报工作进展,特别是重大问题和情况

5、排序型

基本原则:1、公务优先,私人事务在后

2、上级优先,下级在后(不要忘记自己的领导)

3、紧急的优先,不急的在后

4、所有的问题都要解决

5、可以借助他人的力量(必要时)

6、协调型

三、人际关系的意识和技巧

1、普通型

也是属于母题,与领导的关系:尊重、服从、请教、汇报、正确面对批评。 与同事的关系:尊重、学习、交流沟通、不斤斤计较争名夺利,配合同事工作。

碰到类似的题型5个方面可适当浓缩!

2、挫折型

原因明确型:正确认识、冷静处理--积极沟通--表态

原因不明型:先从自身找原因,注意沟通方法要妥当

3、两难型

相信同事会理解,如果同事有需要,我会帮助他,违法的话向上级汇报。

4、综合性

四、应变能力

1、普通型

例:列举你的坏习惯,并谈谈你的看法。

2、演讲

几个词连起来,最好前3句就说完,再突出某个事件。

(1)命题演讲

例:“考验”、“机会”、“我看民生”

(2)串词性演讲

例:资源、生态、和谐、绿色、新闻

演讲1、要符合生活逻辑

2、要符合公务员身份

3、要符合现场身份

4、主题突出、拓展性强

3、故事类

五、综合分析能力

1、普通型

破题-分析-(对策)-总结表态(和政府工作或公务员联系起来)

2、消极型

破题-分析问题(原因、对策)-解决问题-表态

3、名言警句

三段论:

第一段:解释、分析名言的含义、意义

第二段:日常生活中如何正确认识、面对处理

第三段:站在政府或公务员角度去理解分析,为什么要这么做、不能这么做或表态

4、思辨型

(1)辩证法破题,概括、分析表面上是对立的、矛盾的,但其实两者又是辩证统一的,因此我们必须坚持具体问题具体分析。

(2)在什么情况下,应该A而不应B,并作出论证。

(3)在什么情况下,应该B而不应A,并作出论证。

(4)作为一名公务员应怎样正确处理两者的关系。

个性化提示: 中央规定,一律支持!

中央以下,要辩证的看!

哲理故事:抓住故事的主要事件

群众作为一个群体时,绝不能挑战!

在一分钟时间内,确定题型,选择思路!

权属意识,团队意识!

浓缩的六种题型

一、必备题型

自我介绍--职位匹配性

求职动机--对公务员价值的认识+自身优势

1、我认可(公务员价值)

2、我适合(专业、有能力、个人特点符合)

3、我期待(社会地位、收入、稳定、符合我性格)

录取成功或者失败--如何面对

原则:认真思考、适合自己

二、怎么看(社会现象、社会问题、社会热点)

1、带帽子--正常、不良、常见,多角度分析

2、挖角色--罗列+逐个陈述(分析原因)

3、综合诸多因素,提出措施,再次逐个陈述

4、政府+公务员角度总结

例:考研热降温,你怎么看?

挖角色:学生、学校、用人单位、政府

学生:以前以为就业渠道窄,更高学历可就业;实际情况并非如此,考研失去吸引力。

高校:职位以前有限,增加后硬件长了软件未长,培养质量下降。 用人单位:高学历并未带来更高能力。

政府:要加大高等教育投入,要软硬两手抓。

三、怎么办(任务、困难、突发)

1、带帽子--感谢+信任,冷静思考

2、挖角色--罗列+排列顺序

3、分析原因--由内到外(比如先分析自己再分析别人)

4、征求意见--由下到上(得到领导意见指示)

5、制定方案--细致周到

6、报请审查--指导、改正

7、组织实施--想到多少说多少

8、总结+继续努力

四、场景演讲(发言、演说、谈话)

1、迅速搞清场景内容

2、在记忆中搜索经历过的熟悉或近似场景

3、挖角色--罗列+排列顺序

4、使用真实环境、人物、事件

5、对每个角色说话

6、发出号召+致谢

7、独立发言+现场感(引起考官的注意) 五、读图题

1、迅速搞清图形内容,注意细节

2、做翻译,将图形转化成一段文字描述

3、此时题目已经变成“怎么看”的问题 六、串词题

1、读词、逐个审查

2、寻找发散性、联系性最强的中心词汇

3、将其他词汇逐个与中心词建立联系

4、将所有联系尝试建立故事环境

5、将时间、地点、人物加入故事环境

6、看是否能与政府建立联系,以政府结尾


第二篇:湖南省考面试热点:博士返乡笔记


湖南省考面试热点博士返乡笔记

给人改变未来的力量

湖南公省考面试热点:博士返乡笔记

省考笔试已经结束,现在迎来了面试,以下是为大家准备的面试资料,希望能帮助大家!祝大家考试成功!

湖南省考面试热点博士返乡笔记

【热点背景】

春节期间,一位博士生写的返乡笔记《近年情更怯,春节回家看什么》在各社交媒体上疯转。这位博士生眼里看似普通的乡村生活见闻,触动了一大批读者,在春节返乡之际引发了人们对乡土文明的思考。

[返乡笔记经典段落]

“你会发现,普通火车与动车的氛围完全不同。在动车上,相对比较安静,大家不是玩电子产品就是睡觉,相互间很少交流;但是,在普通火车上,熟悉的、不熟悉的,都在热烈地交流,还有打牌、吃东西的,做什么的都有,也有用劣质手机放歌曲的,大家都不担心打扰到别人,也没有人认为别人的做法对自己是一种干扰。慢车上的风格是粗犷的,是人间生活的那种氛围。”

“我觉得,当前农村的亲情关系,很大程度上是靠老一辈建立的关系维系着。在老一辈那里,这种关系处在一种相对稳定的时空里,但对年青一代来说,大家的关系早已被现实割裂了??大家拜年,不再是为了亲戚间互相走动,馈赠礼物,交流感情,而只是为了完成传统和长辈交代的一项任务。悲哀的是:如果老一辈都不在世了,新一辈的联系也就慢慢断了。”

湖南省考面试热点博士返乡笔记

给人改变未来的力量

“这些孩子,从小学读到大学,一直都在经受教育收费的最高峰,没有哪一坎能够躲过。并且,二十多年来,农村税费多如牛毛,家里一年的收入,不够交税。大人内外应付,心力交瘁。最要命的是,作为满载家庭希望的大学生,毕业之后勉强找到一份饿不死的工作时,又面临结婚、买房等种种压力。可以说,几乎每一个农村的80后大学生,都是以牺牲整个家庭的幸福为代价来读大学的。但他们中的绝大部分,毕业后没有希望收回成本,倒是让年迈的父母继续陷入困顿。作为农村大学生,当你回到家乡的时候,你童年那些伙伴都衣锦还乡了,而你连自己的问题都不能解决,你还能做什么呢?没有人信任你的知识!”

【热点预测】

对于在春节期间火爆微信朋友圈的“博士返乡笔记”,其中有关乡村社会人情的冷落与知识的无力感引发网友热议,有人说博士返乡笔记折射出农村转型之痛,对此,你怎么看?

【中公解析】

该博士的返乡笔记,聚焦于农村转型过程中的种种问题,做出了深入的剖析和思考,着实发人深省。在返乡笔记中,我们可以看到,其关注点主要在于农村在现代化发展过程中面临的问题,比如人与人之间交流愈发疏远,物欲化评价标准成为常态,知识无力等等。其实,对于这些问题而言,不管是站在什么角度审视,都是农村发展过程中的阵痛。也就是说,这些现象是自然而然存在的,已经成为现代农村的真实写照,我们应该用发展的眼光理性看待,更应该用发展的眼光去解决,而不是一味地怀旧。

博士返乡笔记之所以走红,原因在于他通过实实在在的文字描绘了当下农村文明的衰败,也讲述了当下农村人生活的迷惘,引起了大家的共鸣。大家从返乡笔记里看到了金钱的攀比,看到了文化人的悲哀,于是乎我们会怀念乡村曾经的朴实,曾经的温暖。诚然,“返乡笔记”确实反映了当前农村发展中存在的不少问题,但这些问题是发展中的问题,它们是发展带来的,也需要继续用发展来解决。任何自怨自艾、迷恋过去,实际上是在借用“乡愁”麻醉自己,逃避真问题。

现在的问题是,大多数城市经过改革开放以来的“加速跑”已经充分享受到了改革与发展的红利,但长期形成的城乡“二元结构”让很多乡村还无法从改革

湖南省考面试热点博士返乡笔记

给人改变未来的力量

成果中分到足够的红利,所以继续全方位地发展乡村才是解决农村转型之痛的根本之策。

一方面要注重乡村的经济发展,如果说故乡原来真的是舒适悠闲的田园牧歌,恐怕没有多少人会背井离乡去外面打拼。在绝大多数情况下,人们放弃原本熟悉的生活模式而到外面去闯荡,往往都是因为故乡不够美好,立足于乡村自身的特点,发展本土经济,继续提高农村的物质生活水平;另一方面,注重农村的精神文明建设,乡村不是不尊重知识,而是崇拜务实的知识,务实性是乡村文明最大的特点,因此,对于农村的精神文明建设,应该以接地气以务实为主,只有这样,才能让乡村更加文明与和谐。

如果你想更进一步了解公务员考试信息,请关注:(/html/hunangongwuyuan/?wt.mc_id=bk12390),里面有更多的、最新的湖南省公务员考试信息及备考资料。

更多相关推荐:
面试笔记

你是从事HR工作吗面试笔记一般都是把你的面试过程记录下来主要包括几个方面1应聘者的基本情况2应聘者的工作经验3求职动机稳定性4个性特征5有哪些优劣势6和职位的匹配程度7个人建议复试还是录用还是存入人才库8公司要...

面试笔记

面试笔记面试的八大要素1仪表举止2语言表达洪亮表达清楚语速适中简明减少口头语3情绪控制4自我认知5人际关系6综合分析7计划组织8应变能力一仪表举止1门不管是关着还是开着都应敲门声音适中有节奏2走路比平时稍快到考...

面试笔记内容

面试笔记内容注意点反对支持必需阐明理由态度要诚恳注意表情解决措施先官方后民间多管齐下突出管理与服务意识理解报考职位的工作特点和要求回答问题时要有理论高度并结合实际一定要切实报考职位的工作特点计划组织类题型总体套...

面试笔记

面试笔记一整理出自己的模板通过收集QZZN各经验模板等一综合分析题1积极类好的意义存在不足改进2消极类不好危害原因对策3辩证类好的方面不好方面扬长避短二人际关系题反思原因查找不足沟通请教增进交流提升能力做好本职...

超强面试笔记

一公务员面试测评要素这个大家都知道就不多讲了具体包括综合分析能力言语表达能力应变能力计划组织协调能力人际交往的意识与技巧自我情绪控制求职动机与拟任职位的匹配性举止仪表二面试应答的原则1开篇破题收束提升先把最想听...

面试笔记

面试培训班笔记考试礼仪1首先考试的前几天要多吃碱性食品少吃肉类2考试中在拉动椅子时要双手3双手放在桌上要前后折叠自然摆放4拿笔时笔尖不能向外要冲自己或冲纸用完笔尖方向也对着自己5望天望地都不行只能望着评委6笔和...

面试笔记

人际关系题目1原则阳光性原则灵活性原则弱化矛盾处理人和人之间关系原则性解决问题处理题干问题2人际关系中常用方法主体分析法把题目中的人进行分类分成上级同级群众朋友四类主体对每一类主体分别进行分析分析完一种再分析其...

超强面试笔记

楼主089281433只看小中大重磅出击超强面试笔记管理提醒本帖被哈密帮主从面试移动到本区20xx0918严禁转载一公务员面试测评要素这个大家都知道就不多讲了具体包括综合分析能力言语表达能力应变能力计划组织协调...

特训班面试笔记,价格不菲!

TopSagecom130932226doc15面试笔记一公务员面试测评要素这个大家都知道就不多讲了具体包括综合分析能力言语表达能力应变能力计划组织协调能力人际交往的意识与技巧自我情绪控制求职动机与拟任职位的匹...

面试笔记

综合分析类八大题型一思辨类四种题型1两句话都正确答题技巧1这两句话说的都很有道理只是看问题的角度不同2解释第一句话3解释第二句话4说说你的观点2有人说辩证观点答题技巧1这种观点需要辩证看2从好的方面说3从不好方...

公务员面试笔记

面试第一讲面试常识1练习方式多听多看多说多听多看要观摩其他人在面试时的表现思考对方的长处和短处多说公务员面试时结构化面试一般有两种题型一种是看资料回答一种是看问题回答回答时要养成现归纳后陈述的答题习惯通过不断的...

论笔记分析在招聘面试中的分析

论笔迹分析在招聘面试中的运用目前在集团各级管理者和人力资源从业者中已达成一种共识即招对人比培训人更重要招聘到什么样的人某种程度上决定了未来组织的发展和运作效率正如我们大部分公司目前所运用的面试或招聘的相关工具如...

面试笔记(22篇)