派出所指导员思想政治工作中应把握几个问题
在当前市场经济逐步建立和完善的特殊时期，各种价值观念、思想意识异常活跃，各类社会矛盾凸现，基层民警经常处于矛盾交汇的中心，思想政治工作能否到位，直接影响队伍的凝聚力、战斗力和整体形象。因此，作为派出所思想政治工作的责任人和实施者，指导员在实践中要切实注意以下几个问题。
一、提高对思想政治工作的认识，解决指导员不务“政”的问题。
思想政治工作是我党的一项优良传统，是一切工作的生命线。但是，随着改革开放的不断深化，思想政治工作出现不同程度地弱化，政治工作者羞于谈教育、不敢讲大道理的问题日益突出，指导员成了单位的业务骨干，种了他人“责任田”，荒了自己的“自留地”。究其原因，一方面受大环境的影响，集体主义、奉献精神、大局意识等传统思想受到冲击，人们更加注重个人价值和个人利益的实现；另一方面，传统的思想政治工作模式单一、方法简单，很难引起共鸣。思想政治工作的缺失与公安队伍所肩负的特殊历史使命不相适应。要扭转这一局面，指导员首先要从自身做起，增强责任意识、忧患意识，从巩固党的执政地位、坚持社会主义的高度，充分认识改进和加强思想政治工作的重要性和迫切性，把更多的精力投入到本职工作中去。要坚持与时俱进的新思维，大胆扬弃，积极探索新形势下政治工作的新方法、新思路，努力发挥思想工作保障服务引导促进的作用。
二、加强自身修养，提高做好思想政治工作的本领
俗话说，打铁先得自身硬。较高的理论修养、工作水平和个人魅力是做好思想政治工作的前提和基础。一是要加强理论修养，认真学习党的基本理论、各项方针、路线和政策，学通学透，把握精髓，做到真学、真信、真懂、真用，并能够运用理论对现实问题做出合情、合理、令人信服的解释，从而，在潜移默化中用正确的理论教育人、引导人。二是工作能力要高人一筹。基层工作千头万绪、纷繁复杂，时时处于矛盾纠纷之中。无论是思想问题，还是业务问题，指导员都要有自己的独到见解，在分析问题、处理问题上更高一分、更深一层、更透一点，取得民警的信服和拥护。工作能力的提高不可能一蹴而就，需要每一名指导员树立终身学习的观念，始终保持谦虚谨慎的态度，时时处处做一个“有心人”，取他人之长、补己之短，不断在实践中学习、在实践中总结、在实践中提高。三是思想观念要与时俱进。基层派出所指导员的思想观念要跟得上时代的步伐，适应新形势的要求。特别是近几年来，党中央不断改进和加强自身建设、提高执政能力、转变执政方式，公安工作服从、服务于这一大局，在执法思想、人权观念、服务意识等方面进行了重大转变，影响到了基层工作的方方面面。指导员要积极适应这一变化，，主动吃透上级精神、把握政策精髓，做转变思想的宣传者、实施者和推动者。四是为人处事要公道正派。
在工作和生活中，指导员要时时处处做民警的榜样，急难险重任务冲在前、涉及民警切身利益的事项让在前、处理问题上公为先、与同志们相处礼为先，不断提高自身在群众中的威信。
三、因地制宜、做好经常性思想政治工作
目前，基层派出所普遍存在人员少、任务重、工作杂的特点，因此，指导员开展思想政治工作要结合实际、因地制宜，坚持围绕中心做、因人而异做、方式灵活做、接触实际做、细致入微做。一是开展谈心，搞好个别教育。指导员要随时了解民警的思想动态，掌握其工作和生活中的问题，利用工余、值班等时机沟通思想、掌握实情，并设身处地分析问题和根源、进行疏导教育，解开思想上的疙瘩，尽己所能给予帮助，使其端正态度、摆正位置，全身心投入工作。二是定期进行思想分析，搞好普遍教育。要紧密结合阶段性中心工作，找准存在于队伍中的共性问题，如严打中的厌战思想、执法中的畏难情绪等，利用周末学习日、上党课等形式，加强政治理论教育、职业道德教育、先进典型教育、形势教育、宗旨教育等，进一步增强民警的责任感、使命感，提高工作主动性和积极性。三是进行所务工作周讲评，总结一周工作，对好做法和好人好事点名表扬，满足民警的精神需求。对存在的问题提出批评、明确努力方向，达到先进得到肯定、后进受到鞭策、共同促进工作的目标。四开展岗位技能练兵、业务工作竞赛等活动，培养树立身边的典型。在实际工作中要注意发现和挖掘普通民警身上的闪光点，大力宣传和表扬，增强民警的自信心和奋发进取的原动力。要通过竞赛活动挖掘潜力、发挥每一名民警的能动作用，努力营造积极向上、团结紧张的工作氛围，让良好的氛围感染人、鼓舞人、激励人。五是做好从优待警工作。从优待警不仅仅体现在提高职级待遇、解决子女上学就业等问题上，要从点滴做起，民警生日、传统节日的祝福、平时生活中的关心照顾等，在日常小事中增进感情、拉近距离，增强队伍的凝聚力和向心力。
第二篇：浅谈基层派出所思想政治工作
浅谈基层派出所思想政治工作
基层派出所是公安机关前沿实战单位，由于工作性质，派出
所民警接触面广，结交人员复杂，很容易受到一些不良思潮的影
响和冲击。因此，如何做好新时期基层派出所民警的政治思想工
作，如何激发队伍活力显得尤为重要，我个人认为应着力解决好
以下几个方面的问题。
一、切实解决做政治思想工作“表面文章”的问题
1、是克服错误认识。在做基层派出所民警政治思想工作的过程
中，坚决克服少数人头脑中存在的“政治思想工作说起来重要，
做起来不要”的错误思想。坚持“以人为本”、“思想先行”，
切实把握民警的思想脉搏，有的放矢，对症下药。
2、是坚持政治思想工作经常性。结合基层民警的思想状况，结
合当前公安工作任务，突出重点，因情施策，抓好经常性的政治
思想工作，把党的路线、方针、政策变为基层民警的自觉行动。
3、是把握机遇，强化政治思想工作。当前，我局正在深入开展
“纪律作风教育整顿活动”和“防事故、无违纪、争先进”活动
我们要抓住这一机遇，强化对民警的政治思想教育。
二、切实解决“团结”的问题。
1、是充分发挥模范带头作用。基层领导应以身作则，率先垂范，
不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，真正懂得“其身正
不令而行，其身不正虽令不从”的道理。
2、是敢于“站前台、唱黑脸”。不能把遇到问题和应该承担的责任都推给别人，有敢于“站前台，唱黑脸”的勇气，不怕得罪人，敢于吃亏包憨，危险时刻敢于冲锋在前。
3、是切实增强驾驭协调能力。基层派出所的负责同志与民警相处，应坦荡大气，不计小圈子，不计个人恩怨。对工作中的存在问题，善于驾驭协调，坚持原则，态度鲜明，不姑息迁就，不两边讨好。
三、切实解决为基层民警“减压”的问题。
1、是进一步解决好经济待遇问题。想方设法加大基层派出所的经费投入，切实提高民警的福利待遇，让民警安心工作。二是排除基层民警的后顾之忧。尽心尽力为民警排忧解难，从对民警的关心、关怀入手，从广大民警思想实际入手，帮助民警解决工作、生活中的困难。三是坚持“六谈六做”，有针对性的为民警减压。1、谈思想。及时开展思想交流，把握民警的思想脉搏，寻找思想政治教育的共鸣点，做民警思想上的引路人。2、谈学习。了解民警学习爱好，培养学习兴趣，做民警学习上的指导人。
3、谈工作。定期听取民警对单位工作的意见、建议和批评，找出工作的盲点和缺陷，做民警工作中可信赖的人。4、谈作风。掌握民警的思想作风、工作作风、生活作风，做民警作风上的知情人。5、谈纪律。增强民警组织纪律观念、清正廉洁观念，做民警执法守律的监督人。6、谈生活。及时了解、帮助民警生活上遇到的困难，做民警生活上的贴心人。四是关心民警劳逸，让
民警苦中有乐。为了有效的缓解民警紧张的工作与生活，首先是增强工作安排的科学性和合理性，落实民警休假制度，尽量避免民警超负荷工作。要增强与当地党委政府间的沟通，避免农村大量的非警务活动。其次是为民警创造良好的学习工作环境，完善派出所“五小工程”建设，加大对派出所健身娱乐器材建设，进一步丰富民警的精神文化生活。