宿舍规章制度

一、 按时归寝，按时就寝，严格执行宿舍的作息时间。

二、 住宿生因事、因病要离开宿舍时，必须向寝室长汇报。

三、 寝室每位都要讲究卫生，值日生按时清扫室内卫生，大家养成良好的卫生习惯。

四、 被褥整洁，物品摆放整齐有序，损坏公物赔偿，注意保管好自己的物品。

五、 遵守纪律，服从领导，不会客、不留住、不吸烟、不饮酒、不打架、不骂人，团结互助礼貌待人。

六、 注意安全严禁在寝室内用用火，不准从楼内向窗外扔垃圾等物品。

七. 如有退学需离开寝室,必须与寝室长交接好.不得擅自携带寝室公共财物,寝室长需监督到位.

宿舍工作防火制度

一、 寝室人员时刻要提高防火意识。

二、 平时经常检查寝室内，走廊,洗漱间的照明电路是否有破损或者漏电.

三、 无电时使用手电照明，切不可使用蜡烛明火等。

四、 寝室人员不能随身携带各种烟和火

五、 不允许寝室人员随身携带易燃易爆物品。

六、 各种油品远离火源。

七、 寝室长出或回寝室要认真检查各种开关开闭情况并做好检查记录。

注：对于以上决议，室员必须无条件服从！

文明寝室公约

一、服从寝室管理员的管理，令行禁止，无辱骂、顶撞管理员的现象。

二、寝室成员具有较强的自我管理和自我约束的能力，具有较强的集体荣誉感。就寝情况能反映良好的班风。

三、寝室成员具有较强的安全意识，寝室无安全隐患。室内不乱接用灯头插座，不用煤气用品、蜡烛、电磁炉等。无刀具和健身器材。无香烟火机等其他安全隐患。在历次管理员安检中无不良记录。

四、寝室无故意损坏公物的情况，无意损坏按时照价赔偿。

五、全寝室人员和睦相处、团结互助。互敬互爱。努力学习，并互相监督，共同促进。

六、严格履行寝室规章制度，无彻夜不归现象，不让非住宿生和校外人员留宿。

七、按时归寝，按时就寝，按时起床。

八、文明就寝，在寝室不抽烟，酗酒，不打架、骂人。不下棋、打牌、打游戏机。文明用语，脱离低级趣闻就寝时间，室内无说话和干杂事的现象，无外出包夜上网现象。

九、寝室值日生认真负责，地面干净，被子叠放整齐，物品摆放整齐。寝室成员个人卫生较好，文明使用厕所和洗衣间。平时和周五卫生检查合格。

注：对于以上决议，室员必须无条件服从！

宿舍卫生制度及要求

一、屋内棚上、墙角无蜘蛛网灰尘。

二、床上被褥摆放整齐有序。

三、地面床下每天清扫一次，拖一次。

四、床上、窗台、门、角提线无灰尘。

五、洗刷用品要摆放成一条线。

六、白天穿的鞋和袜子必须统一摆放在寝室外的走廊上成一条线。

七、每天的生活垃圾必须扔到垃圾桶。

八、寝室人员每天必须洗脚，保持想、室内空气清新。

九、寝室长要认真负责，监督到位。

十、寝室卫生使用轮流制，打扫不合格实行罚扫！合不合格标准取决于一号床！

注：对于以上决议，室员必须无条件服从！

住宿生行为规范

一、 尊敬宿舍的规章制度，服从寝室长的安排管理。

二、 遵守宿舍的作息时间，按公司要求进宿舍、离宿舍。

三、 住宿人员因病或突发事情,在外留宿者必须向寝室长说明.

四、 爱护公共设施，保持环境卫生，值日生认真负责，严禁往窗外扔垃圾。

五、 物品摆放整齐有序，床铺和墙面上严禁乱刻乱划，节约用电、用水。

六、 遵守纪律，不吸烟，不串寝室，按时就寝和起床。

七、 团结互助，礼貌待人，不说脏话、不打架、不骂人。不许带火源和危险器具。

八、 注意自己和他人的人身安全，管理好自己的物品，不损坏寝室公共或他人的物品。

注：对于以上决议，室员必须无条件服从！

第二篇：附则1 员工宿舍规章制度

附则1 员工宿舍规章制度

为了给员工创造和维护一个宁静、舒适的住宿环境，特制定本制度。

一、总则

1.员工宿舍只为员工提供服务，任何时间任何员工不得擅自请外来人员（含已辞工者）入住或留宿，包括自己的亲友家属，违者处分。同时，公司人力资源部有权随时抽查任何一个房间（由最少一名同事陪同）。

2.公司员工入住宿舍前应填“宿舍申请表”申请，由宿管安排床位；员工一经分配房间床位，未经宿管处同意，任何人不得私自换房、调床及擅自拆除原有之设备或添设私人大件物品，如：洗衣机、电冰箱等。如需换房的、调床的，应事先向宿管处提出申请，经人力资源部经理批准后再作安排。

3.室内不准张贴带色情的画片、图像或放黄色录像带。

二、辞职员工最迟必须在最后工作日后的二天内办理退宿舍手续。逾期不离者搬离时带走私人物品确认搬离后，宿管处将有权清理其遗留物品，如有遗失公司概不负责。

三、员工住宿期间要注意节约用水用电，人人当监督员，做到水龙头有不滴漏，人离房间要关灯、关电风扇，每房每月按实际用水、用电数量，平均分摊房间入住人员数并从工资中扣除。

四、员工必须爱护宿舍房间内的一切设备，如有损坏，照价赔偿；不能确定破坏者，赔偿金额由全室员工共同分摊，有意破坏者，将以物价原价的三倍作价赔偿，并考虑取消其住宿资格及纪律处分。

五、为安全起见，不准私自接电线，不得在宿舍自炊，严禁使用电炉、电饭煲（锅）、电热丝等，发现将给予没收，并做出书面检查。

六、严禁在宿舍内聚众赌博、酗酒、打麻将、吵闹及打架、吸毒及存放任何攻击性武器或利器，易燃易爆等危险品，清洁严重，将交送公安机关处理。

七、讲究个人卫生及公共卫生

1.个人卫生

每个人都需要养成良好的卫生习惯，起床后自觉整理床铺，生活用品摆放整齐，是宿舍美观大方，做到整齐划一。

2.室内卫生

保持整齐干净，没有安排班次序轮流值日制度的给予罚款或警告处分。不准随地吐痰，乱丢烟头和垃圾等，更不能把垃圾倒入马桶，如因此引起管道堵塞，各室自行疏通或有当事人承担费用。

3.环境卫生

严禁从窗口或阳台丢杂物、吐痰，泼水等行为，以免损害环境卫生或造成意外危机他人安全；宿舍走廊、楼梯等公共区域乱倒垃圾，未经许可不得在宿舍范围内张贴字画和标语，严禁在墙面涂画。

八、员工离开宿舍或晚上睡觉要关灯，锁门。私人财物应自己妥善存放好，公司不负责私人财物保管。若有失窃，应立即向公安部门、宿舍长及公司人力资源部报告。

九、收看电视和收音机，要自觉调低音量，晚上十时以后，更应把音量调低，不得高声谈话和嬉闹，上下夜班的人员要保持安静，严禁大声喧哗，以免影响他人休息。

十、员工服从宿管员的管理，如有发现可疑之人在宿舍内走动，应予以询问，并立即通知宿舍管理员。

十一、搬离宿舍时，请跟宿管预约时间，宿管如发现有类同公司店面财物的物品和对所携带物品有怀疑时，管理员有权扣留，以待查明。

十二、凡员工搬大件物品出入宿舍，均须自觉到宿管处登记，管理员应严格执行检查，不得

徇私。

十三、员工分配宿舍后，证实未入住者或每星期入住少于4天者（放假除外），宿管处有权把床位分配给有需要的员工而不作另行通知。

十四、如因员工在房内吸烟而烧坏物品或引起火灾，将追究其经济责任或刑事责任。

十五、在宿舍内如发生任何违纪事件，同事员工及时报告宿舍管理员，如不报告出现事故由该房员工负责。员工不得擅自违章维修，因此造成的后果由责任人负责。

十六、不准影响他人休息，男女员工晚上23:00后不得串房交谈。

十七、进出小区不得大声喧哗，上层床位的员工下床时，不得直接跳下床，影响下楼层住户，造成投诉；

十八、如有违反上述规则者，将按情节轻重给予口头警告、书面警告或勒令退宿的处分，对屡犯不改和情节严重者的将作开除处理。