重点企业调研提纲

由于美国金融危机影响蔓延加深，对实体经济影响逐步加大，10月份以来经济运行态势发生了急剧变化，部分企业生产下滑速度超出预期，一些行业生产经营出现大幅波动，对前乃至明年的经济平稳运行带来较大影响。为进一步分析把握当前经济运行形势，有效应对金融危机对高新区企业的影响，在前期调研的基础上，管委会决定对区内优势骨干企业、中小科技创新型企业、困难企业再次进行调研，以掌握区内重点企业的生产经营状况，项目建设储备情况，企业生产经营中存在的困难和问题，一企一策对企业进行帮扶，帮助企业应对危机，度过难关，加快发展，实现高新区经济平稳较快增长的目标。

（一）企业基本情况

1、企业法人、联系人名称、联系电话、电子邮箱。

2、企业注册资本、总资产、固定资产、负债情况。

3、企业占地面积、土地证办理情况、土地证办理过程中存在的问题。

4、企业建筑面积、房产证办理情况、房产证办理过程中存在的主要问题。

（二）企业生产经营情况

1、企业今年销售收入、利润、税金、出口额、能源消耗量变化情况，09年一季度预计情况，09年全年预计增长情况。

2、企业现有订单额，现有订单能够保证企业生产情况，预计一季度订单情况。

3、企业职工人数，企业是否足额为职工缴纳保险，工资能否足额按时发放，是否存在拖欠工资等社会不稳定因素。

(三)企业产品情况

介绍主要产品的技术先进性、市场竞争力、知识产权、去年主要 1

经济指标、今年的经营状况、金融危机对产品经营的影响等。

（四）企业资金需求情况。

1、企业现有流动资金量，正常资金用量，已贷款数额，计划新增流动资金及项目建设贷款数额，贷款落实情况。

2、企业建设项目计划投资额，完成投资额，资金到位额，已贷款数额，计划贷款数额等。

3、企业是否有意愿参加高新区主导的担保公司的组建，计划入股额。

4、制约企业融资的主要因素。

(五)企业在建拟建项目情况。

1、项目名称、建设规模、建设周期，开工时间、竣工时间、投产时间。

2、项目投资。计划总投资，现在完成投资；固定资产总投资，设备计划投资。项目计划用地，已批准用地。

3、项目资金情况。企业自有资金、银行贷款、是否有财政扶持资金、是否利用外资，其他资金。

4、项目经济效益情况，产品的市场情况、预计年销售收入、年利税等。已部分投产项目，目前的销售收入和利税。

（六）企业在生产经营及项目建设中存在的主要制约因素。

（七）需要管委会协调解决的主要问题及建议管委会采取的措施。

本次调研主要通过现场察看方式对企业生产经营和项目建设情况进行调研，要掌握企业资金需求状况，明确企业在生产经营和项目建设过程中存在的问题，并组织企业认真填报调查表，在调研结束以后要形成调研汇报，并对企业生产经营和项目建设中存在的问题提出切实可行的建议。

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第二篇：国有企业人才队伍建设调研提纲

国有企业人才队伍建设调研提纲

请按以下几方面准备调研材料，谢谢您的合作！

一、在三类人才（经营管理人才、专业技术人才、高技能人才）当中，各存在什么样的问题？

1、数量

2、质量（包括学历、年龄、职称、岗位胜任能力、创新意识与学习意识）

3、结构（包括人才状况对企业战略的支持度、人才对企业文化的认同度、各专业人才知识与能力的互补状况、人才与工作岗位的匹配度）

二、在人才的引进、培养、使用、激励、安抚（淘汰）各环节中，本企业面临的最突出的矛盾是什么？根源在哪里？

三、是否存在人才流失现象？人才的流向？（包括流向的地域人和企业类型）人才流失的主要原因是什么？企业做了哪些努力来改变这种状况？效果如何？

四、从20xx年到20xx年，企业在培训方面做了哪些工作？效果怎样？对员工实际工作能力的提高和企业提升竞争力有帮助吗？

五、企业在用人机制上曾做过哪些改革？（比如任用制度、晋升制度、考核制度、薪酬政策、职业生涯规划等），改革的阻力大吗？改革的结果达到预定目的了吗？

六、同其它所有制企业相比，国有企业在人才问题上的优劣势、机会与威胁各是什么？

七、在省内外、国内外的同行中，哪些企业在人才队伍建设上的作法值得我们借鉴与学习？

八、本企业在人才队伍建设问题中的成功经验有哪些？

九、为保证企业战略的成功实施，需要在人才队伍建设上作哪些准备？需要政府、主管部门做那些工作？