合肥科院太阳能技术有限公司
新员工试用期间（阶段）考核表
公司领导审批：
试用期员工提前转正标准 深圳市芭田生态工程股份有限公司
新 员 工 提 前 转 正 申 请 表
姓名
性别
出生日期
部门
职位
籍贯
学历
专业
入职日期
试 用 期 自 我 总 结
试用期间的主要业绩：
本人优点：
需改进的缺点：
转正后的工作计划与目标：
自我小评：
工作能力： 极强 较强 一般
工作表现： 优 良 中 差
是否适合现职工作： 适合 基本适合 不适合
签名： 年 月 日
第４页 试用期员工提前转正标准
用人部门负责人考核鉴定意见
试用期工作安排
安排哪些工作，是否按时保质保量完成（具体列举）：
提前转正事由
由 月 日起提前转正
部门负责人签名： 年 月 日
ｐａｇｅ １
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ｐａｇｅ ２
员工试用期考核表
试用期员工考核计划附件1试用期员工考核表入职2周后基本考核针对所有新员工初次考核附件2销售员试用期考核表转正前一周深入考核针对销售员附件3设计人员试用期员工考核表转正前一周深入考核针对技术人员附件4售后服务人员...
员工试用期考核办法第一条考核目的1通过对试用期员工的考核沟通帮助新员工尽快了解公司明确岗位职责融入公司文化2对新进员工在试用期内的工作培训情况进行全面考核评价为决定新员工的去留及定岗定级提供依据3加强对新员工的...
员工试用期转正考核表
上海久创电气自动化设备有限公司试用期员工考核表姓名部门岗位填表日期年月日注请在试用期满之前完成考核上海久创电气自动化设备有限公司试用期员工考核表2上海久创电气自动化设备有限公司3
试用期考核表123A提前转正职位调整为B按时转正职位调整为C按时转正并调薪薪资为上级领导意见D延期一个月转正E不符合岗位要求解聘调薪薪资为调薪薪资为签名人力资源部意见签名分管领导意见签名总经理意见签注1试用期员...
事业单位工作人员试用期满考核登记表
神州通AsiaLink员工试用期员工期满自我考核表真诚成就未来神州通AsiaLink真诚成就未来
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员工试用期考核表注分类评定两个含两个以上差者不予录用三个含三个以上中者还需试用一段时间其余可正式录用
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