活动总结范文（原创）
博主的资料库 20##-11-15 23:54:14 阅读25661 评论5 字号：大中小
20##年度政法系师范生“三笔一话”技能比赛活动总结
作为本部门的两大品牌活动之一，政法系师范生“三笔一话”技能比赛是一项旨在营造良好学习氛围，提高师范生技能水平的活动。在政法系分团委、学院学生会学习部、各系学委及政法系学生分会各兄弟部门的大力支持和学习部全体成员与我系各班学委的共同努力下，本次以“书华夏繁荣篇章，话祖国六十华诞”为主题，从11月7日至11月14日持续了两个星期的活动，得以按照计划顺利开展，并于11月14日晚在理科楼A105教室取得圆满成功。现将本次活动的各项工作总结如下：
一、活动的基本情况：
1、活动规模：本次活动从10月29日开始接受报名到11月4日截止报名，共有36人参加毛笔比赛，104人参加钢笔比赛，100人参加粉笔比赛，121人参加普通话比赛，参赛人数多达三百余人，是一次规模较大的比赛活动。在初赛中，参赛选手基本上跟报名的选手持平，共有300余人参加。在复赛中，毛笔、钢笔、粉笔和普通话各项均由初赛中的前20名参加。
2、时间安排：时间安排是本次活动的众多难题之一。首先，从10月26日学院学生会学习部召开本次活动的动员大会开始到11月15日（各系本次活动的截止时间），能够利用来举办活动的周末只有第九周，十周，十一周的周末。而由于第九周的星期一（10月26日）尚未开始报名工作，所以第九周周末便不可能举办活动。其次，由于本次活动参赛选手较多，覆盖了09、08、07三个年级，活动无法通过一轮比赛来确定结果，所以只能定在第十周和第十一周两周分别来举办初赛和复赛。最后也是最关键的是，第十周和十一周刚好是我系07级师范生普通话测试的时间以及09级各班上《形势与政策》等公共课的时间，所以导致其与活动时间严重冲突。经过我系全体学委的讨论研究后，最终确定在第十周的星期五晚上举办毛笔和钢笔单项的初赛，在第十一周星期天晚上举办粉笔的初赛和普通话的选拔赛，以及在第十一周星期六下午举办毛笔，钢笔和粉笔的复赛，晚上举办普通话的初赛。
3、地点选择：从参与本次活动的选手的反馈来看，本次活动的地点选择是较为合理的。原计划是把三笔的比赛场地选择在西区伟南楼，普通话在理科楼的，但是由于参赛选手较多，伟南楼能够容纳这么多选手的教室比较少，加上个别选手的上课时间跟比赛时间有冲突，所以为了不错过任何一个优秀的选手，我们最终将初赛和复赛的地点均定在理科楼。初赛主要是在理科楼的202和302教室，复赛的则选择在理科楼的204，205，209以及A1-5教室。
4、人手安排：工作人员的合理安排是本次活动能够按照计划顺利开展的重要因素之一。从整场活动来看，在初赛中，尤其是在毛笔和钢笔初赛的时候，工作人员没有认真落实好自己的工作，导致活动现场出现一点小小的混乱。但是，由于部门负责人在当晚工作小结的会议上及时指出和强调，所以从粉笔初赛和普通话选拔赛开始到复赛的结束，所有的工作人员都能认真地对待工作，积极配合活动的开展，确保本次活动的圆满成功。
5、邀请评委：由于本次活动的规模较大，导致本来比较简单评委邀请工作骤然增加了不上的工作难度。在本次活动中，初复赛各个项目中所邀请的评委均有很高的权威性。在初赛中，毛笔和钢笔邀请评委是原学院书协会长郑虹师姐和去年参加院“三笔一话”比赛获得第二名的林周云同学，粉笔邀请的是去年参加院比赛并获奖的江涛师兄和廖婉珩师姐，普通话邀请是去年参加院赛并获奖的谢树贤同学和来自韩师广播台的郑意师姐。在复赛中，毛笔邀请的评委是曾获得广东省高校大学生书法比赛专业组第一名的杨少辉师兄及其同门师兄弟杨利民同学，钢笔邀请的评委是来自美术系去年参赛并获全院钢笔第一名的蔡威俊师兄和去年参赛并获奖的方晓婷同学，粉笔邀请的评委是去年获得全院粉笔第一名的王琼英同学和来自美术系07级的岳欣欣师姐，普通话邀请的评委是韩师广播台台长何敏如师姐，韩师广播台节目部部长黄宝灵师姐和来自中文系06级的资深评委徐晓瑜师姐。
6、宣传工作：宣传工作做得到位是本次活动能够在众多同学中扩大影响力的重要因素之一。虽然这次活动参赛的选手比较多，但事实上，本次活动的宣传工作依然只有海报宣传和学委会议，像教室宣传和网络宣传等预定的宣传方案均没有得到真正的实施。不是因为活动条件限制了预定宣传方案的实施，而是宣传目的提前达到，无需再加以宣传。因此，我们认为把学委会议的工作做好才是做好本次活动关键。
二、活动中存在的不足：
1、活动场地的申请。在活动场地申请这方面，本次活动做的不是很好。尤其是，在初赛中，各项的教室均没有通过正式途径进行申请，而通过简单的通知形式确定比赛教室，结果由于原定的教室均被其他学生组织所申请导致活动地点冲突，不得不更换活动场地。
2、三笔没有合理安排比赛顺序。在复赛中，由于没有认真安排好各个选手（尤其是参加多项比赛的选手）的参赛顺序，所以导致毛笔复赛中出现有个别选手等到很晚才开始比赛，活动时间出现延长。
3、普通话评分标准设计不合理。在普通话复赛中，虽然评分标准有适当参考院复赛的标准，但是从评委的反馈来看，还是存在一些问题。主要是对语音基础不够重视，有点偏重于整体和内容结构。
4、晚会现场观众席位的安排。由于晚会现场的观众引导工作没有做到位，所以导致出现个别观众坐错席位，占用选手座位的情况。
5、评委点评。除了普通话，其他三项对评委点评的记录和整理工作做得不是很好，需加强。
6、颁奖流程。由于事先没有确定有多少位获奖选手无法参加颁奖晚会，加上同一个项目的所有获奖选手是同时上台领奖的，所以在颁奖的过程中出现了一点小小的混乱。
三、活动建议：
通过本次活动的成功举办并结合往年的工作经验，我们对做好本项活动提出以下建议：
1、精心策划，及时行动。对于整个活动的开展，必须认真而细心地做好活动的策划工作，并就活动的各个环节制定具体的实施方案。策划工作一旦完成，必须及时付之行动，否则可能会影响整个计划的实施。
2、抓住学委，做好宣传。通过学委会议，我们可以将活动的意义和信息及时地传达到各个班级。另外，学委会议是唯一由人来宣传的宣传途径，它具有海报宣传，网络宣传和横幅宣传等物化宣传所不具备的优势。因此，想做好活动的宣传工作，就必须把学委会议列为活动的重要任务来对待。
3、纵横出击，加强沟通。想把活动做好，我们必须做好新老学委的交流沟通工作。因为老学委已经做过本项活动，并在活动的过程中积累了一定的经验。通过交流，我们能够更加清楚地知道办好这个活动需要注意那些问题。同样道理，也可以跟兄弟系的学委进行交流，交换举办的活动心得和经验。
4、重视细节，力求全面。从书写内容到朗诵材料，从选手的签到表到评委的评分表，从作品信息卡到选手抽签，从通知选手开会到安排嘉宾席位，一切都体现出细节的重要性。作为活动的主办方，应该重视每一个细节，力争做到周全，不出现大的纰漏。
5、赛后跟踪，挑选精英。挑选各个项目的精英参加院级的决赛，虽然不是活动的最终目的，但却是活动的基本任务之一。挑选精英不是简单地把获奖的前几名推荐上报就行，而是应该通过跟评委交流，了解各个选手的优势和不足，挖掘潜力股，才能选出真正的精英。
政法系分团委 学生分会学习部
二〇##年十一月十五日
促销活动总结范文
本次活在时间从xxxx年xx月xx日到xxxx年x月x日，共x天活动时间，总销售额xxxxx元，环比增长率xx%，除去节日期间xx%的自然增长，实际增长率也达到了28%，超过了活动前5%预计增长目标。
活动时间安排紧紧扣住元旦假期情况，同样在30日至1日之间也出现了连续三日平均营业额xxxx元，并将这种形式延续到1月2日。
本次活动前期宣传费用，12月28日《xx刊》封底整版xxxx元，展板和X展架xx元，宣传费销售占比1%
从礼品发放情况来看，单比消费额有所提升，但消费额集中。
礼品发放数量比实际估计数量减少30%。
在9日活动内销售联通手机体验卡41张。与联通公司合作活动看，这种新型营销模式给消费者带来一些新意，尤其是联通公司在各主管营业厅悬挂“中国联通红楼百货 强强联合 购物送手机体验卡”和印刷的500份宣传单页，“缤纷节日 红楼百货 中国联通强强联合购物得联通体验卡”不但给我们的活动进行了宣传，同时“强强联合”也让消费者感受到了实惠。
从以上情况来看
1、媒体选择：
本次活动在媒体平台选择上存在不足，28日广告宣传打出，29日（周六）销售比上个周六却下降17.6%，在元旦前夕营业额应呈增长趋势，尤其是在促销活动的带动下，营业额增长应较明显。从数据上看，我们在媒体选择上存在宣传范围狭隘性和目标群体偏离性。
我们主打的是时尚休闲口号，目标定位在时尚女性和年轻群体，在媒体选择上同样应该选择在媒体中具有较高知名度的平台。符合商场和目标群体共性。
2、缺乏计划性：
促销活动是在时间的迫使下组织实施的，虽然具备了一定市场基础，在单个活动或企业总体发展方向及年度规划上存在较大偏差。单次活动对企业品牌积累上轻则无力可施，重则影响到品牌积累步伐。如本次活动在奖品制定上是参考了畅销品牌的销售记录，然而在本次活动中几家畅销品 牌却没有参加，不但影响到活动力度，还影响到了商场凝聚力。
3、营利部门与非营利部门工作协调性差：
各楼层专厅促销活动，不能定期反馈给把这些信息宣传到外部去的企划部，专厅促销信息成了内销文件，不能起到增加品牌顾客的作用，薄利多销的目的也成了一相情愿。企划部失去了这些信息的支撑，在活动计划拟订上，不能将商场活动与专厅活动结合，不但存在独立性，更甚使活动被孤立，营业部与代理商或厂家洽谈活动承担比例时，失去立场。
4、活动执行力差：
一项活动，无论大小，“策占三划占七”，可见活动实施重要性，即使再好的策略，没有人去实施，他还是等与零。员工对活动的促销知识了解不够，缺少服务热情，对促销活动促进上缺乏技巧和活力，在员工心目中没有“活动是在大量资金与人力投入下，营业额大幅度拔高的概念”。另外，活动在销售过程中也没有一个激进方案，销售任务没有进行细分，“笼统管理，大概销售”，也限制了销售额的增长。
5、前瞻性和时尚性表现不够：
企划部成员应常走出去，了解最新市场信息，做好信息归整，并多了解时尚前沿时尚资讯。
下一部计划
克服种种困难规避以上情况，每项活动都具备以下5个要素：
1、准确的市场背景；
2、周密的计划；
3、密切的结合；
4、密切的配合；
5、强悍的执行。
学生会工作总结
即将过去的20##年，是xxxx学院团学工作稳步前进、成果丰硕的一年。在校团委及学院党政领导的高度重视和全院师生的共同努力下，我院团学工作以由系到学院的跨越式发展为契机，立足我院实际，深化服务意识，积极发挥青年学生的主体性意识，加强大学生思想道德教育，提高广大学术的综合素质，开展了大量丰富多彩的文体、科技活动，并取得了可喜的成绩。
一、加强大学生的思想政治素质教育，继续深化“增强共青团员意识主题教育活动”。
1、号召和组织广大学生学习邓小平理论、“三个代表”和十六届六中全会重要思想，努力提高青年学生的思想政治素质；配合学校做好区人大代表和成都大学第五次党代会的选举工作，深化学生参政议政的主体意识。
2、开展丰富多样的思想道德教育活动，加强大学生的爱国意识、集体意识和主人翁意识。在红军长征胜利70周年的这一特殊时刻，通过班会讨论，文娱表演等多种形式在广大学生中宣扬艰苦奋斗，吃苦耐劳的红军精神；响应上级团组织号召，开展以 “八荣八耻”、“我与祖国共奋进 新时代的年轻人”、“成都创建最佳旅游城市”等为主题的团日活动，提升学生的爱国意识，环保意识；积极配合校团委在学院开展群英推荐活动，推选出品德高尚、学习刻苦，具有开拓精神和奉献精神的优秀学生，起好带头模范作用；在校团委的指导下，开展“做讲诚信的学生，做有道德的公民”为主题的大学生诚信教育活动，以辩论会的形式，强化大学生对诚信的认识和理解，增强学生的诚信意识，培养学生的诚信品质。
二、充分发挥团组织的自身优势，积极引导青年学生开展各项文体活动、课外学术活动，提高学生的综合素质。
1、结合本专业特色，上半年组织学生举办了经济政法学院首届 “思辨杯”辩论赛，下半年又成功举办了第二届，这已成为了展现经法学子独特风采的特色学生活动。在此基础之上，我院承办了成都大学第九届“雄辩杯”辩论赛，出色的组织、宣传工作保证了此次辩论赛的圆满成功，得到了学校各界的好评。我院学子也在此次比赛中获得了季军的好成绩。
2、组织学生积极参与校第四届科技文化节“科创杯”比赛。通过大力宣传动员，鼓励我院学生积极参与校“科研杯”课外学术活动，并聘请相关专业教师进行指导，在本届“科创杯”比赛中，我院学生取得了优异成绩。在首届创业设计大赛中，我院04级法学专业的xx同学获得了此次创业计划大赛的三等奖。
3、圆满举办我院第二届“研创杯”学生法律与营销策划科研成果展。“研创杯”是我院为学生课外科研提供的良好平台，既能锻炼学生自我营销、自我策划的能力，也能促进学生自主学习钻研相关专业知识，更能提高学生团队科研、团队协作的能力和水平，是我院培养学生专业素养的重要途径。通过本届“研创杯”科研成果展示，增强了我院各年级学生的沟通和交流，也加强了我院同外界企事业单位的联系，为学生见习、实习及就业奠定了良好的基础。
4、定期举办各类学术讲座，拓宽学生知识面，加强学生的专业功底的积累。为进一步提高学生专业素养，培养法律专业精神，我院定期邀请校内外专家开展各类学生讲座。如邀请了香港点威集团副总经理邓嘉骏先生进行《职业定位》讲座，为即将走出校园的同学们提供就业指导；再次邀请人事处处长黄翔教授为大一新生进行《大学生经营人生 推销自我》的讲座，帮助大一新生尽快适应大学生活，学会自我管理和自我营销；邀请四川汇西律师事务所陈梅律师就《怎样做一名合格的律师》做了一次讲座，为学习法律的同学指明了未来的道路；邀请学校科研处寇晓燕老师进行《大学生维权》的专题讲座。此外，还有各类丰富学生知识面的讲座，如《交通知识讲座》、《兼职中的防骗技巧》等。
5、精心组织开展暑期社会实践活动。为了积极响应团中央关于开展20##年大中专学生暑期社会实践活动的号召，成都大学经济政法学院组建了两支青年志愿者队伍开展暑期社会实践活动。一支由社会实践服务队组成的青年志愿者，赴历史名城乐山开展“法律下乡”暑期社会实践活动，被评为省级“先进集体”；另一支由经济政法学院法律援助站组成的法律服务队奔赴大邑开展三下乡活动，被评为市级“先进集体”，指导老师被评为校级优秀指导教师。
6、积极参加学校的各项文体活动。组织学生参加五四歌咏比赛，展现我院学生的良好风貌；在校园歌手大赛中，我院04级法学专业的xx、法律专业的xx分别获得了第三、第四名；积极动员学院学生参加成都大学“青春风采大赛”，我院大一国贸专业的xx同学取得了第一名的好成绩；组织学生；学生参加纪念12?9运动七十一周年及长征胜利七十的主题为“我与祖国共奋进”的“嘤鸣诗会”，经过我院同学的不懈努力，最终进入决赛，并获得了优胜奖；学院学生积极参加校际足球比赛，在绿茵场上赛出了我院学生的风格和水平；在成都大学第二十二届田径运动会上，我院学子更是英姿勃发，展现了良好的体育竞技精神，取得了拔河比赛第四名的好成绩，04级法学专业的杨飞同学更是分获女子100米亚军和女子跳远季军两块奖牌。除了积极参加学校的各项文体活动外，我们还组织了多项学院的文体活动，如毕业生欢送晚会、篮球比赛，新老生联谊活动等。
7、在全院范围内开展专业性的素质拓展活动。为了让大一新生更快地适应大学生活，培养团结互助的团队意识，我院开展了一次别开生面的素质拓展活动，让同学们在欢笑和泪水中体会到团队的力量。此外，还举办了一场名为“放飞希望——展翅飞翔蓝天”的演讲比赛，为同学们提供一个自我展示的舞台，并让他们明白理想和希望存在的意义和价值。本年度我院还组织了多次模拟法庭，为同学提供了实践专业知识的机会。
三、坚持“党建带团建”，强化团的组织建设和自身建设。
1、学院团总支始终坚持全面团建思想，不断完善自身的制度，推进规范化组织建设。本年度，学员团总支进一步完善了学生干部考核条例、例会制度及签到制度等，规范学生干部管理，提高学生干部群体的凝聚力，增强学生干部相互之间的沟通交流，充分发挥团队协作的重要作用，极大地提高了学生工作的效率和质量。在此基础上，形成专门的学生评优推优考核小组，以公开、公正、公平为准则，进行各项评优推优工作，使得相关工作顺利开展。
2、在学生党建工作方面，继续抓好入党积极分子的培养工作，举办入党知识讲座，加强大一新生对党组织的认识和了解，为学生党员的培养做好准备。同时，本年内还完成了两批学生党员的吸收工作，壮大了我院的学生党员队伍。带领学生党员开展各种形式的组织生活，认真学习《江泽民文选》，提高自身的理论水平。
四、迎新工作。随着下半年07级新生的入校，我院的迎新工作也全面拉开了序幕。在新生还未进校之前，学校领导就多次召开迎新工作会议，商讨迎新工作的具体措施。为了给新同学提供更周到的服务，学院老师、学生会干部都积极行动起来，出谋划策，为新生营造出如回家般的温暖氛围。我院在10月份还专门举办了迎新晚会，欢迎新同学的到来。积极开展新老生交流会，把学院中成绩优良、表现良好的学生分成“英语过级组”、“司法考试组”等几个小组来同新生进行相应的交流；为了让新同学更快的适应大学生活，我院还专门在生活部下设了一个女生部，针对女同学的心理特点来开展一些讲座，取得了良好效果。
五、经济政法学院团总支20##年度的特色团学工作。
1、法律援助工作。经济政法学院法律援助站是成都市法律援助中心下设的一个工作点，自设立以来，站内同学就利用自己所学的专业知识为校内同学和周边市民提供了大量的法律援助，获得了校内外各界的一致好评。自20##年以来，法律援助站在学院老师的指导下，进一步加强了自身的内部建设，扩大了对外活动的影响力，同时在校内外开展了一系列的法律援助活动，并收到了良好效果。除法律援助站外，经济政法学院还有一支法律服务队，周二、周五下午定时在寻知桥头治安亭内值班，为同学们提供法律咨询服务。法律援助站和法律服务队作为经济政法学院最具专业特色的两个团队，正在以饱满的热情、帮助弱势群体的服务意识日益成为学院学团工作的亮点工程。
2、经济政法学院第二届学生代表大会的隆重召开。在校领导的大力支持和我院党总支的领导下，经过校学生会同意和批复，由我院学生工作办公室和学生会具体筹备的经济政法学院第二届学生代表大会第一次会议暨开幕式于12月14日晚19：00在2218教室召开，这是我院学生政治生活的一件大事，大大提高了学生自主、自治的意识。本次大会的主要议程有：
上届学生会主席xxx同学作第一届学生委员会工作报告，总结去年学生会的工作成绩和工作经验并对学生会新的领导班子提出了要求，继续锐意进取，与时俱进，建设经法特色；
本届学生会副主席xx锐同学宣读第二届学代委员会工作规划和本学年学生会工作的主要内容，最后代表们通过认真审议以59票通过。
学生会主席杨启超宣读第二届学生委员会工作规划，讨论了《经济政法学院学生综合素质测评办法（草案）》，《学生干部管理条例（草案）》，审议通过了第一届学生委员会工作报告的决议，宣布本届学生会新干部留用名单等内容。
有关草案的审议通过，将在以后的学代会分次会议中进行。
3、青年志愿者工作。大学生青年志愿者工作是在校大学生服务社会大众，增强社会责任感的一个重要途径。我院本年度的青年志愿者活动在上级团组织的领导下，通过学院师生的共同努力，也取得了骄人的成绩。4月，组织学生以“世界水日”为主题清扫嘤鸣湖，在学校内引起了强烈的反响；与十陵街道办事处一起在十陵镇开展了大型的关于“创建无邪教社区”的宣传活动，让“无邪教”的观念深入人心，为十陵镇的安全、建设添砖加瓦；我院20##年青年志愿者工作最大的亮点就是下半年的“关爱白血病儿童”的活动了。本次活动是由成都晚报“傅艳工作室”发起，由共青团市委、成都传媒集团、成都慈善会、成都市青年联合会主办，成都晚报承办，多家权威媒体共同参与的一项大型公益慈善活动，成都市各大高校都参与了此次活动，此项活动正在进行之中。前期工作主要有同学们自发地组织到成都市儿童医院去探望那些患病儿童，同学们精心准备的节目表达了他们真挚的祝福；在学校内宣传“关爱白血病儿童”并征集志愿者，介绍白血病防治的有关知识，发起募捐。各个高校联合举行活动是在12月30日，到时会在成都市内设立多个募捐点，举行以“红蜡烛”味主题的岁末暖冬大型关爱白血病儿童募捐活动，我们是在在双桥子家乐福门前，在晚上6点30分的时候同时点燃蜡烛来为白血病儿童祈祷，同时通过拍卖、义卖等形式来筹集更多善款。
总的说来，本年度我院的团学工作坚持“一切为了学生”的宗旨，在各个方面稳步前进，但工作中仍然存在许多不足有待改进。在来年的工作中，我院将继续发扬好的传统和作风，认真做好日常学生管理工作，着重抓好学生专业素质拓展工作，力争创出经法学院团学工作的特色，取得更好的成绩！
活动纪实类的文章怎么写
写清楚以下几点就行了：
1、活动目的（为了丰富员工生活等等）
2、活动时间
3、地点
4、过程（搞了什么项目，哪些项目谁获得多少名次呀等）
5、结束总结
6、活动后的一些感想（这里可以不失时机的夸奖一下上级各领导对我们的关爱什么的，可多写。。。）
陕西电力公司开展“三节约”活动纪实
20##-12-25 19:26:45 来源: 人民网(北京) 跟贴 0 条 手机看新闻
“你可别说，采纳电梯单双层运行这个金点子后，仅运行费用就节约了30%，而且电梯的运行效率也提高了很多”，渭南供电局后勤管理人员高兴地说。20##年初以来，陕西省电力公司组织开展以“三节约”为主题的降本增效活动，取得了显著成效：1-11月份招投标总节资率完成8.51%；330千伏及以上工程结算投资节余率4.8%；城配网项目资金节约率9%，技改项目资金节约率6.6%；公司会议、运输、业务招待费等七项可控制费用同比降低9.91%。更重要的是求节约之真，务发展之实的企业管理新理念深入人心，影响着电网企业持续发展的思路和具体措施的实施。
活动载体丰富 员工参与积极
开展“三节约”活动首先要让广大职工群众认识到活动的重要意义，只有这样才能充分发挥广大员工的积极性和创造力，这是在讨论活动实施方案时大家的共识。年初，公司发出了《陕西省电力公司三节约活动倡议书》，号召大家积极行动起来，以节约促发展，以节约强管理，以节约提水平。公司组织的“三节约，从我做起”主题演讲比赛，来自40多个基层单位300多名选手的精彩表现，更是让广大职工切实感受到勤俭办企业、节能降耗新理念的洗礼。以“三节约”措施和指标为主要考核内容的电网建设、财务管理等13项劳动竞赛，使广大职工的安全意识、质量意识明显增强，施工质量和进度明显提升，设备管理和电网运行水平明显提高，在公司系统营造起“比学赶超”的浓厚氛围。目前公司已获得国网公司标站2座、红旗站5座，位列西北前茅。为了推动“三节约”活动深入发展，公司还开展了节能降耗、增收节支等合理化建议征集活动，共收集合理化建议242条，对符合政策、有借鉴意义的170条建议全部采纳实施。基层各单位广泛组织开展了排查活动，共排查出不节约因素56条并全部整改。公司积极运用报刊、网络和简报等宣传载体，大力宣传“三节约”活动，共编发《三节约活动简报》27期，分别在人民网、新华网、中国电力报、国家电网报、中国电力工运杂志、陕西工人报等媒体刊发稿件78篇，在国家电网公司工作动态、三节约简报、工会信息等刊用稿件12篇。
陕西公司在基层单位广泛搭建“一评二榜三发布一成果”平台，引导职工积极参与“三节约”活动。一评：设立“三节约”论坛，大家说节约；二榜：建立“三节约”单位光荣榜和个人光荣榜，大家看节约；三发布：单位行动计划成果网上发布，个人行动计划成果网上发布，“三节约”金点子发布会，大家做节约；一成果：编印典型节约案例和成果，大家写节约，推动全员参加“三节约”活动。公司上报国网公司的《750千伏工程设计从源头厉行节约》、《优化设计降低成本缩短工期》2条典型经验入选国家电网公司典型经验，典型示范作用发挥突出。
为充分调动和激发广大员工参与活动的积极性和创造力，公司开展了广泛的“三节约”典型案例、典型经验征集，节约“金点子”、节约文化理念征集、节约漫画征集等活动。共征集典型案例112件，典型经验45件，征集金点子118件，理念145件，漫画125件。公司将征集活动中的优秀材料进行汇编，编印了《吹响节约的号角—优秀演讲稿件汇编》、《三节约在行动—优秀典型案例、典型经验汇编》和 “三节约”文化丛书—《漫画篇》、《理念篇》、《金点子篇》等宣教书籍，通过职工自己的笔触，在广大干部员工心中建立起了“节约、科学、创新、发展”、“安全就是最大的节约”、“提高工作质量和效率就是节约”等管理理念和办企理念。初步建立起了富有陕西电力特色的“三节约”文化体系。
各项活动的开展深化了公司系统广大职工群众的节约意识，激发了职工的积极性和创造力，形成了人人讲节约，事事想节约的浓厚氛围。
围绕中心工作 凸显“三四四五”成效
“三节约”活动的开展必须要与各项重点工作紧密结合，这样才能更好地激发活力，切忌就节约搞节约”，这是在“三节约”活动调研座谈会上公司领导提出的倡议。陕西公司结合20##年十项重点工作，把“三节约”活动的要求融入安全风险管理年、电网建设、优质服务、农电建设、科学发展等各项重点工作中去。按照“三节约”活动总体安排，公司及时下发了各专业工作组“三节约”活动实施方案，结合各专业面工作实施“三四四五”工程，推进“三节约”活动深入开展。
一是生产运行紧紧围绕“三个优化”，提升企业经济效益。即: 优化电力调度交易、优化生产运行维护、优化资产过程管理，促进生产运营成本进一步降低。加强计划和项目管理，城市供电可靠率完成99.8643％，同比提高0.004个百分点，比年计划高0.0143个百分点；强化项目审查和技改审批，节约资金5550万元；检修成本同比降低达到3%；采取有效措施提高水能利用率，公司所属安康水电厂节水增发2.1亿千瓦时，水能利用率达到8.1%，发电量累计完成27.91亿千瓦时，同比增长28.18%。
二是经营管理紧紧围绕“四个强化”，控制生产成本。即：强化风险控制、强化成本控制、强化管理费用控制、强化电费回收和电力市场开拓，提升公司经营效益，促进经营管理成本进一步降低。加强预算管理，三项可控费用总额完成预算的71.63%，同比降低6.61%，七项重点控制费用总体同比降低9.91%，会议费降低15.25%，业务招待费降低15.08%，差旅费同比降低6.50%。加大营业普查力度，打击窃电，追补电量304万千瓦时。积极防范电费回收风险，加强电费回收监控，电费回收率完成100%。
三是电网建设紧紧围绕“四个最佳”，提高管理水平。即：创最优设计、最佳施工、最佳管理、最低造价，积极推进“两型一化 ”变电站和“两型三新”线路标准化建设工作,促进工程建设成本进一步降低。共创新优化施工建设方案53项，完成330千伏及以上输变电工程结算30项，投资节余率达到4.8%；加强招投标管理，节资率完成8.51%。
四是机关建设紧紧围绕“五个降低”，加大节能降耗力度。即：水消耗降低5%、电消耗降低5%、燃料消耗降低5%、低值易耗品消耗降低5%、办公经费支出下降5%，切实降低管理成本。公司水电费同比降低14.30%，办公费同比降低1.76%。
坚持精细管理 完善长效机制
公司物资部同志在介绍“三节约”活动长效机制建设时说：我们物资管理口要出台6项管理办法，对三节约活动中发现的漏洞和不足进行认真整改，将活动中的好做法、好经验固化成制度”。陕西公司将“三节约”活动与各项建设、生产、经营、管理工作实际紧密结合，充分利用“三节约”活动成果，认真查找电网建设、物资管理、生产运行、经营管理等方面规章制度的漏洞和不足，先后制订了《输变电设备状态检修管理办法》等11项生产管理制度和技术标准，制订了《陕西省电力公司会计核算指南》等4项财务管理办法，制订了《国家电网公司业主项目部标准化管理手册（陕西省电力公司实施细则）》等3项电网建设管理办法，制订了《陕西省电力公司物资采购合同管理办法》等6项物资管理办法, 修订了《营业抄核收工作规范》等4项营销工作制度，下发了进一步加强会议管理、进一步加强公司系统接待管理工作、进一步规范电费账务管理工作的通知。这些规章制度的建立完善堵塞了管理环节的漏洞，对公司生产、经营、基建、行政等工作实施了精细化过程管理，建立了“三节约”长效机制，巩固了“三节约”活动成果，提高了企业管理水平，切实降低了企业运营成本，提升了企业效益。 (本文来源：人民网 ) 
坚持不懈 巩固提升
——湛江市深化创建劳动关系和谐企业活动纪实
(陈少霞 )广东省工会创建劳动关系和谐企业经验交流会湛江现场会之后，湛江市创建劳动关系和谐企业活动领导小组在市委的指导下，进一步明确深入创建活动的目标任务，牢牢把握构建和谐劳动关系这个核心，秉承互利共赢的原则，巩固完善基础工作，拓展创建外延，提升创建内涵，在更高的层次、更宽的领域上推动了创建活动的深入进展。
突出创建标准的导向性，以“互利共赢”理念引导企业广泛参与创建
省总工会湛江会议后，根据市委陈耀光书记的要求，创建活动领导小组对全市的创建活动进行了回顾和总结。根据市创建活动领导小组的部署，市总工会及其他创建活动领导小组成员单位以“互利共赢”理念引导创建活动的发展方向，吸引更多企业和职工积极参与和谐创建活动：一是在各种媒体大力宣传“互利共赢”的创建理念。通过会议、报刊、网络等多种形式，广泛宣传创建活动，让社会各方面充分了解“互利共赢”的创建理念，从而参与或支持创建活动。二是发挥和谐企业的示范引领作用。市委、市政府召开劳动关系和谐企业命名表彰大会，命名了73家“湛江市劳动关系和谐企业”。各县（市、区）委和政府也相应召开了命名表彰大会。三是引导“明星企业”带头践行“互利共赢”理念，扩大创建活动的影响。
去年，国际金融危机波及我市，导致许多企业经营发生困难。市总工会以“互利共赢”理念深化创建活动。各种类型企业对保障职工合法权益、协调稳定企业劳动关系更加重视。市级和谐企业带头承诺不裁员、不减薪，同舟共济共度时艰。去年，我市用人单位为3.2万名劳动者补签劳动合同，劳动合同签订率达98%；266个用人单位补缴社保缴费183.3万元；为9150多名职工和农民工追回工资待遇1407.3万元；共处理30人以上群体性、突发性案件6宗，涉及劳动者1424人，有效地化解了劳动关系矛盾。促进了企业效益和职工利益的双赢。
突出创建活动的层次性，以“分类创建”方法引导企业实事求是去创建
市创建活动领导小组在全方位、多层面调动企业参与创建活动积极性的同时，不断巩固完善基础工作，加大目标考核力度，提升创建和谐的水平。在企业对照创建要求和和谐企业标准进行自我衡量、自愿申报的基础上，市创建活动领导小组组成考查验收小组，对78家申报单位进行了全面的实地考核检查验收。
随着创建活动的深化发展，非公有制企业普遍反映，创建标准高，内容多，要求严，感觉差距大，评比和谐企业对他们缺乏吸引力和主动性。为此，市创建领导小组多次召开会议进行分析研究，在原来的基础上，进一步修订完善创建标准，使申报和谐企业的考核项目、内容、标准起点一样，以总分值为界分三个级别进行申报，增强了企业在保障职工权益方面的可实施性和上级有关部门的可考核性，从而使创建活动更有广泛性、全员性和常态性，提高了创建和谐企业的吸引力。
突出创建活动的动态性，以“重视过程”思想推动企业规范创建过程
为引导企业在创建活动中注重创建过程，市创建活动领导小组及其成员单位在参与创建活动的企业中展开“三个一”工作。即：年初对一年的创建活动进行一次规划，按照创建标准对企业一年的创建活动进行评估，明确一年的创建目标，找出薄弱环节，分解创建责任，制订切实措施，落实创建规划。年中进行一次半年动态评估，评估创建成效，找出不足，以便下半年予以解决。年底进行一次职工满意度测评，以职工的满意度高低来确认创建活动的成效。
注重创建活动的过程，还要引导企业做好“互利”的规划，取得“互利”的实效。市创建活动领导小组要求各创建企业一年的创建规划要包含两方面内容，一方面是为职工办好事实事，激发广大职工参与创建活动的积极性。另一方面是促进企业发展，企业工会也要向企业承诺，向职工公开，比如劳动竞赛、降低企业成本、推动科技创新、提升职工素质等内容，都要有具体的目标和措施，使创建活动与企业发展紧密相连，参与创建活动的动力更强大。
总之，围绕一个“赢”字，发动、引导广大企业重视创建过程，使创建活动呈渐进性、标准性趋势发展。
突出创建活动的文化性，以“职工文化”建设引导企业提升和谐企业内涵
市创建活动领导小组及其成员单位积极倡导“和谐发展靠文化支撑，坚持用先进的企业文化凝聚职工、引导职工，更好地激发职工的积极性、创造性。一是加强职工文化建设，丰富职工精神文化生活。市总工会在全市职工中开展声势浩大的“劳动者之歌”歌咏比赛；征集企业歌曲、企业格言汇编成《企业文化集萃》印发企业。二是抓好职工书屋建设，为职工成长成才搭建平台。市总工会大力推动职工书屋建设，全市有62家工会职工书屋分别达到了全国、省和市级标准；开展形式多样的读书活动，推广“阳光书籍漂流活动”，培养广大职工的读书热情。市总工会与市图书馆联手，以工会“职工书屋”为基础，在全市范围内启动“湛江数字图书馆职工服务站”活动，依托网络化管理和服务体系，使更多的文化信息资源走进企业，让优秀文化成果惠及职工。三是优化企业文化环境，培育独特的企业精神。各企业将和谐理念融入企业文化建设中，打造企业发展的“源动力”。
湛江市创建劳动关系和谐企业活动契合了党政、企业、职工、社会共同的关注点，成为了带动领导小组成员单位工作乃至工会整体工作发展、维护职工合法权益、促进企业稳健发展的有力抓手。