青收察党字[2011]31号

关于呈报《二0一一

年度党支部工作总结》的报告

省收费公路管理处党委：

现随文呈报《察汗诺收费站二0一一年度党支部工作总结》，请审示。

二0一一年十一月二日

主题词：呈报 党支部 工作总结 报告 抄送：站领导、存档

察汗诺收费站

二0一一年度党支部工作总结

20xx年以来，我站在处党委、县直属党委的正确领导下，在处各职能科室的支持帮助下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧贴交通系统的工作实际，围绕解放思想、积极进取，较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，在党风廉政建设、职工队伍稳定、综合治理等方面都得到了加强。现将全年工作总结汇报如下：

一、突出重点，加大思想政治工作力度

加强理论学习，提高整体素质。坚持和完善各种学习制度，健全党支部领导下的反腐倡廉宣传教育工作机制，形成党政齐抓、科室共管的反腐倡廉“大宣教”格局。一是开展政治学习。党支部坚持每月组织全体职工政治学习1—2次，定期召开党员大会，每季度更新一次学习宣传内容，通过这些组织党员职工深刻领会邓小平理论的精髓、“三个代表”的重要思想内涵和创先争优的重大意义；二是开展各种活动。我站党支部开展普法学习，召开法制讲座。通过内容丰富的宣传教育活动，提高了我广大干部职工的政治理论素质，营造出昂扬向上、团结奋进、开拓创新的良好氛围；三是举办各种竞赛。通过这些竞赛，提高了我职工对加强党风廉政建设的重要性、必要性的认识；四是安排专项经费用于 2

思想教育工作。党支部征订大量报刊杂志，提供给党员职工阅读，为开展思想政治工作提供了物质保障。五是加强信息报送，做好经验交流。党支部认真做好信息报送工作，每月报送信息2—3条，20xx年共报送信息32期。

二、明确党员责任，加强支部的自身建设

一是加强职工的思想教育工作，提高职工政治思想素质。站党支部一方面组织党员认真学习《党章》、三个《条例》等教育活动，不断增强领导班子、党员干部的党性修养和自身修养，认真倾听群众呼声，关心职工的疾苦，改进工作方法，努力为职工办好事，办实事。另一方面站党支部以思想政治工作为切入点，利用学习实践科学发展观活动、创先争优活动为契机，和“学树建创”、“三讲一树”、“文明青海”等主题教育学习活动结合起来，有针对性地开展了思想疏导和动员教育工作，引导职工树立正确的世界观、人生观、价值观，树立爱岗敬业，无私奉献的信念，从而强化理论武装，提高职工思想政治素质。二是严格按照“两个目标”管理办法，明确党员的具体责任，积极定期召开了党内民主生活会，保证党内生活的正常化，民主化。三是将党员个人目标和支部目标合理的统一起来，使我站的党建任务落到实处，形成了“一个党员一面旗帜”的良好局面。四是抓好党员先进性的教育工作，用实际行动践行“三个代表”，用党的制度约束党员的行为，提高党员的个人素养和党性修养。牢固树立科学发展观，着力转变不符合科学发展观的思想观 3

念，使党员成为科学发展观的执行者。五是做好后备党员的发展工作，加强对入党积极分子的引导学习，党支部把好新党员的“准入关”，在发展党员或党员转正问题上，坚持标准，选准对象，搞好评议，多方考察。每年定期组织入党积极分子参加县党委举办的各种培训班学习，指定专人培养。重视发展优秀的青年骨干、职工入党。全面推动发展党员公示制、跟踪考察制和支部大会表决制，做到成熟一个发展一个，合格一个转正一个，20xx年按程序转正3名党员，5月份发展预备党员6名，培养了3名入党积极分子，要求党员增强组织观念，按时完成党费的收缴工作，在扩大党组织的同时保证了党员队伍的纯洁性和先进性。六是努力做好各项制度落实，强化目标管理。我站党支部认真执行《党支部目标管理》、《党员目标管理制度》和《党员目标管理考核办法》，每个党员与支部签订了《党员目标管理责任书》和《党员廉政建设责任书》，进一步规范党内生活和党员行为，从而激发了党员的责任感、荣誉感和使命感，增强了党组织的凝聚力和感召力。同时进一步加强了党员教育和管理，组织广大党员认真学习《党章》、《准则》，坚持正常的 “三会一课”制度，结合学习《党的十七大精神》，对党员干部进行经党性、党风、党纪、宗旨任务的教育，一定程度上增强了领导班子、党员干部的党性修养和自身修养，培养了优良的党员队伍。

三、增强比超意识，认真开展创先争优活动

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根据处党委的部署要求，我站认真推进党支部和党员深入开展创先争优活动，坚持“围绕抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设和党风廉政建设，为收费事业发展提供了坚强的思想和组织保证。一是成立了支部书记任组长的活动领导小组，设立“创先争优”活动办公室，具体负责活动的组织协调、情况调度和督促检查；二是制定活动方案，落实措施，具体部署活动开展情况，在整个过程中做到了贯彻落实与处党委要求不走样，开展活动不走过场；三是完善学习制度，创新学习方式和学习内容，通过认真学习，党员干部能够进一步把思想统一到中央和省收费处党委的决策和部署上来；四是加强了党员培养和发展工作，加强干部职工培训，建设了一支思想稳定、技术精湛、作风顽强、能打硬仗的队伍；五是开展了“党员示范岗” 活动，我站将三、四车道设为党员示范岗，制定了具体的标准，以过硬的行为为全党员职工做出示范。被命名的示范岗在影响和带动全党员职工发挥先锋模范作用方面起到了良好的效果；六是公开承诺，我党支部结合20xx年的工作实际和20xx年征求到的意见，提出了20xx年党支部创先争优公开承诺事项，并通过党务公开栏进行了公开公示，接受党员干部群众的监督。领导班子成员和全体党员结合岗位职责和自身实际，确定明确、具体、实在的承诺事项，每名党员都写下了创先争优“公开承诺”责任书。

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四、筑牢防线，抓好党风廉政建设工作

我站领导班子坚持团结，互相学习，共同提高，发扬团结、务实、高效、廉洁的传统，严格执行“四大纪律、八项要求”。在领导的带领下，全体职工廉洁自律，风清气正。主要抓好下面的工作：一是坚持重大事项议事制度。重大事务和财务开支都要进行集体讨论，经办公会讨论通过，然后执行，按程序办理。二是推行监督制约机制，积极推行行政事务公开，定期公布业务招待费、食堂支出、工会费用等使用情况，做到公开透明，阳光操作；三是坚持述廉述职制度。班子成员每半年召开一次民主生活会，对照检查自身廉洁自律规定的执行情况，同时每半年开展一次领导班子、领导干部贯彻执行党风廉政建设责任制民主测评和述职述廉活动；四是塑造良好形象，做好廉政风险防范管理工作。充分认识开展党风廉政建设风险防范管理工作对于确保干部队伍廉洁从政和收费事业发展的重要性，始终把风险防范管理工作放到重要议事日程加以安排部署，坚持“党组统一领导、党政齐抓共管” 的领导体制和工作机制，使风险防范管理工作顺利开展。随着廉洁自律工作的不断加强，全体党员干部职工克己奉公、勤政廉政的意识进一步增强，无违反廉洁自律规定和其他的违纪行为发生。

五、加强后勤管理，关心职工群众生活

（一）改善站区环境，在处领导的大力支持下，我站将站区前方空地进行种植草坪工作，使站内旧貌换新颜，营造 6

出优美、舒适的办公和住宿环境。

（二）举办小型多样的娱乐活动，如在元旦、“三八妇女节”、“五一劳动节”、“建党90周年”“中秋、国庆节”等节假日积极开展了多项内容丰富，形式多样的文艺娱乐活动和体育竞赛活动，使得广大职工群众在工作之余放松了身心，提高了大家的工作积极性，为我站收费管理工作的良好运行打下坚实基础。

（三）紧紧围绕“加强民族团结、促进社会和谐、创新活动载体、服务人民群众”的目标，不断丰富“创先争优”活动内容，我站党、团、妇代表于6月9日深入走访附近牧民，宣讲民族政策，进行帮扶活动。深入宣讲了各族人民同呼吸、共命运、心连心和“三个离不开”的理念，并帮助牧民群众修剪了牛毛、打扫庭院和牛羊圈。在建党90周年之际，将弘扬“创先争优，科技致富，民族团结，歌唱祖国”成为中华民族繁荣富强的主旋律！

六、二零一二年工作要点：

（一）继续加强理论学习，提高党性修养

严格执行支部党员学习制度，通过精心周密的组织安排，按照制定的学习计划，利用多种渠道搜集学习资料，充分利用政治学习提高自身素质，坚定信念；在认真贯彻落实科学发展观的基础上创先争优，同时组织党员认真学习党的十七大报告和《党章》、《条例》等，夯实理论基础，用党的理论武装头脑，坚持不懈地提高党员的素质，加强党员、干 7

部党性的修养，积极主动的发挥党员先锋模范带头作用；坚持学以致用，发扬理论联系实际的作风，将所学到的科学理论努力付诸实际工作中，提高个人用科学理论指导实际工作的能力。

（二）继续贯彻落实党风廉政建设工作会议精神，确保党风廉政建设工作扎实有效开展

站党支部要以省纪委、全省交通系统廉政工作会、收费处廉政建设及纪检工作会议精神为指导思想，按照处党委廉政工作的总体部署，做好党风廉政建设工作。加强职工的职业道德修养，严格规范服务流程，改进服务方式，提高服务质量；坚持党员的先进性教育并建立长效机制，充分发挥党员“领头羊”、模范先锋作用，并将党风廉政建设工作作为一项重点工作来抓；做好反腐倡廉工作，并与作风建设结合起来，坚决纠正各种不廉洁行为。要遵循“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，不断增强干部和职工拒腐防变的意识；积极开展批评与自我批评，定期召开党员干部民主生活会，拓宽民主渠道，使得党风廉政建设工作取得实效。

（三）继续发挥工青妇组织的桥梁作用，打造一流职工队伍

一是站党支部要以落实科学发展观创先争优活动为契机，充分发挥站工会组织职工，引导职工，服务职工和维护职工合法权益的作用，培养我站职工的维权意识。二是发挥 8

站团支部的作用，在站青年团员职工中广泛开展各种劳动竞赛、演讲等活动，充分调动职工的工作积极性。三是坚持以人为本的科学理念，关心困难职工，通过积极开展献爱心，送温暖的关怀行动对困难职工的各个方面进行帮扶，解决职工在生活、工作中存在的实际困难。四是在节假日，多开展趣味性较强的、群众喜闻乐见的娱乐活动，用实际行动让职工真切感受到组织的温暖和关心，增强职工干好工作的信心，为我站明年各项工作的顺利进行打下坚实的基础。

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第二篇：团支部年终总结

在单位领导的大力支持下，我们不断创新共青团工作思路，进一步规范、深化、完善团组织的政治、思想、作风建设，加强单位文化建设，积极开展社会活动，充分发挥了共青团助手、后备军智能和青年团员的先锋模范作用。取得了一定的成绩、获得了一些经验。现将20xx年的工作总结如下：

一、 加强团的自身建设，提高团组织的凝聚力和战斗力。

1.加强团的自身建设。

团支部按时进行换届选举，调整组织管理体制，不断加强和完善团的自身建设。20xx年x月，我们对团组织进行了调整与换届选举，选出了三名团支部委员。进一步明确了团支部工作人员的分工与职责，作到团结协作、职责到人，不断提高工作效率。在经费及管理措施上作了适度调整，发挥了团总支的管理实体作用。

2.加强团员意识教育。

通过“学团章、交团费、唱团歌”的规范活动，大力加强团员意识教育。同时，各团支部推行使用新的《团支部工作手册》，有效地推动了团组织工作的工作向正常化、规范化、制度化方向发展。另外，精心组织和策划各项文体活动，让员工在活动中提高自己。

二、 加强学习，培养新生力量和工作骨干。

1.加强学习。

团支部始终把加强员工的政治思想及学习作为首要任务。在局团委的帮助下，认真贯彻党的十七届五中、六中全会精神，紧紧围绕党委、团委的工作要求，确立全员学习、终身学习、团队学习的理念。坚持以加强学习为着力点，努力营造崇尚学习、重视学习、坚持学习的浓厚氛围，做到工作学习化、学习工作化，不断提高思想政治素质、科学文化水平和工作实践能力，适应时代发展的要求和共青团事业的需要，推动共青团组织成为勤于学习、善于创造、充满升级和活力的学习型组织。

2.培养新生力量和工作骨干。

① 青年人才的培养。

建立健全各项学习制度，用制度保障学习经常性、规范性和实效性。建立健全个人自学制度，制定团员青年学习计划和目标，强化团员青年的日常学习，激发个人自学的内在动力。大力倡导开展“三个一”活动，即：每人有一份读书计划、每天保证一个小时读书时间、每月精读一本书。抓好集体学习，以学习型团队建设带动学习型团队组织建设。如：7月对全体团员进行了“治庸问责”的思想观念教育，此次活动使大家强化了责任意识，在学习过程上，我们充分认识了“庸、懒、散”行为及其危害性。虽然我们在工作中还存在不少问题，彻底将“庸、懒、散”转变为“勤、快、实”行为还有一定距离，需要长期坚持学习，不断克服自身

缺点，严格要求自己，及时查找自身不足，日常整改，为改变机关良好形象作出应有的贡献。

② 青年人才的推荐工作。

团支部了解团员青年的思想、生活、工作情况，发掘其特长，积极向单位推荐优秀青年人才，为部门选拔、任用青年干部提供人才资源，使共青团成为培养青年人才的重要基地。 同时，继续作好“推优”工作，加强团内基础工作建设。通过党员的先锋模范作用影响和带动团员青年，把“推优”与发展青年党员工作衔接起来，使之成为发展青年党员的主渠道，推荐优秀团员作为入党对象。

三、 精心组织和策划各项活动，让青年团员在活动中提高自己。 8月，组织全体团员，参加为期3个月的排球训练以使团员彼此熟悉、沟通、交流，为11月的局机关排球赛做了充足的准备。此次活动锻炼了身体、增强了体质、提高了全体职工的凝聚力。10月，举行了“树新风大扫除”活动，大家既动手又动脑，分工协作团结一致的完成了全单位的环境卫生，设备设施的清理和清扫工作。通过开展活动教育团员青年弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的时代新风，我支部始终以活动为载体，寓思想道德教育于各项活动之中。通过组织开展喜闻乐见、丰富多彩的活动，缓解工作压力，放松心情，为更好地工作积蓄力量。

虽然机关团支部成立时间较短，但总结这半年来的工作，可以清楚的看到，与过去相比，我支部的各项职能、制度得到了很大程度上的完善，整体上也正在向个性化、特色化发展。但仍存在着诸多问题和不足，相信在党委及团委的领导和关心下，在个支部的互相帮助协作下，我支部将一天天成长、一天天发展、向着充满积极气氛、凝聚集体力量的团支部稳步前进。

供暖中心团支部 20xx年x月x日