试用期阶段工作总结

时间:2024.4.30

试用期阶段工作总结

转眼进公司快两个月了,在这段时间里,按照领导的要求,我在几个岗位学习了一段时间,有一些浅显的感受,总结如下,望领导斧正。

一、入库仓管岗位:

从进入物流部开始,我在入库仓管岗位学习了一个星期,入库仓管主要工作职责:

1、管理产品从入库到转良期间的状态,根据入库叉车工提供的报表统计更新《成

品入库日报表》和待检品、管制品库位表,确保库位表与日报表结存数一致。

2、每天盘库至少三次,根据库位表数据,对待检品和管制品进行全盘,确保账

实一致。

3、确保管制品及时存放在管制品区内,不得混放,跟进管制品处理进度是否按

照管制单上要求处理,及时与品保沟通,确认报废还是转良。

心得体会:入库仓管工作需要认真、细心,在盘库时不能一带而过,要确认每一板货,它的品项、批次、数量、线别、班组、时间码,在这个过程中我对公司的自产品项、外调品项的特征,打板规格做了学习,并对照《仓库作业流程讲解》学习,对公司物流的流程规范有了一个初步的了解。

二、干线运输管理员岗位:

我在干线运输员岗位学习了一个星期,该岗位的主要工作职责:

1、通过承运商QQ群,把上报的车辆信息录入《日发货情况表》中,并通过SAP系统导出产品批次表,要兼顾同一品项在不同工厂下的库存数量和批次,注意批次新老和批次的库存数量,在SAP系统中操作生成交货单,交予出库仓管开单、账务过账。

2、 及时跟催当日未到车辆,对超时订单要跟催承运商抓紧订车,最迟次日9点

前到车,关注库存量和货龄,对于t+放行、解冻放行等情况,与仓管、计调及时沟通,尽量确保发车。

心得体会:工作节奏很快,最多一天要开上百张交货单,要对外也要对内,要具备清晰的头脑、敏捷的反应能力和沟通能力,在学习期间,我接触到了SAP系统、火狐系统,初步了解到一部分软件功能,熟悉了SAP系统相应模块操作规范,可以较熟练开具常见销售交货单、调拨交货单。

三、计调员岗位:

我在计调员岗位学习了两个多星期,该岗位的主要工作职责:

1、 负责《丹江基地未发订单日报表》的编制

2、 负责安排发货计划

3、 负责预约订单

心得体会:工作内容看起来很简单,但是实际很不简单,工作中要求对SAP系统,火狐系统熟练操作,对电子表格的运用水平也要求较高,比如未发数报表的制作,简而言之就是需要从SAP系统中导出《销售未发报表》、《调拨未发报表》、《库存批次表》,再与《汽运发货情况表》核对,把已发的从报表上减去,新增的加上,其中需要注意的事项、其他细枝末节的操作流程我都记了七八页笔记。通过两周多的学习我基本掌握了编制《丹江基地未发订单日报表》、预约订单,基本熟悉了安排发货计划。

学习中,我认识到新城工厂的物流工作不仅仅是一个厂的仓库那么简单,它是整个农夫山泉全国物流网上的一个重要节点,辐射临近数个省份,与兄弟工厂相互调拨,满足各DC库、经销商的需求,计调员的工作是后续运输管理员、出库仓管、账务工作的总起,囊括货龄管理、账务管理。在学习中,两个师傅在工作中认真细致、负责的工作态度令我深有感触,她们教会我很多SAP操作命令,电子表格的公式、函数设置,这些都对我帮助很大。

四、原材料仓管岗位:

从7月开始,我在原材料仓管岗位学习了约三周之间,原材料仓管的主要工作职责:

1、 原料的接收:首先对货物的品项、重量/数量、厂家、批次、外包装是否完

好等进行核实,核实无误后,将货物入库。

2、 原料入库:将合格的原料进行入库,填写入库单据、送检单、将原料的名称、

单位、数量、供应商等相关信息录入日报表和收发存汇总表。要做到账实相符。合理安排堆放,填写好标示,并及时更新库位表,相关库位里新外旧,方便先进先出,避免原料因存放时间过长而造成的呆滞和过期问题。

3、 原料出库:原料的出库由制造部门填写领料单,仓管核实物料号、批号、数

量、再将原料派发给生产线,及时将所出库的原料名称、数量等信息记录在

库位表上。每天对仓库进行盘点,遇到原料与数据不符时,要及时检查原因,一定要做到账实相符。

4、 对于仓库的原料信息要随时掌握。了解每种原料的生产消耗情况,及时提交

采购申请。

心得体会:

通过这段时间的学习,我基本掌握了原材料仓管的工作流程,能够帮着师傅处理一些常见工作。原材料仓管是一个对综合能力要求较高的岗位,工作中要多与计划、品保、生产、采购等相关同事沟通,这样才能及时得到所需要的信息,对于所负责物料,要有100%的责任心。原材料仓管的工作重点是账务管理和品质管理,后者尤为重要,但是账务管理的错误会导致货龄管理失控,直接影响原料品质。

在学习期间,我参与了部分盘点工作,认识到规范操作的重要性:一些平时的不规范操作,如发货不及时下账、假退假领不平、相近批次混放、生产线退回物料呆滞不用而后续沟通不力、呆滞物料不及时处理、不严格执行先进先出等,这些问题个别出现时,问题不大,可以补救,同事间可能知晓,也会不以为然,但长此以往,思想麻痹,小的问题积少成多,引起质变,当个人发现问题时已经无法补救,最终问题暴露,难以自圆其说时,对个人、对部门都会造成严重后果。

这里面沟通的缺失是造成不良结果的另一大因素,原材料仓管管理所辖物料的进销存,各管一块,不同于成品仓管有一条相互制约的流程,原材料仓管的错误较难被后续账务岗位发现,如果在平时工作中遇到问题不善于沟通,自己想办法,走捷径,不规范操作,这样就会产生不良后果。

总的来说,近两个月的学习是我受益匪浅,认识了很多同事,他们团结协调,在紧张的工作中妥善处理问题,在严肃的气氛中,时而散发出活泼的空气,这是一个优秀的团队,能够成为这个团队中的一员,我倍感荣幸,请领导放心,我会继续虚心学习,提高自身业务素质,为早日成为一名合格的员工而努力。


第二篇:试用期工作总结


试用期工作总结

我自2月份入职以来,转眼间试用期已接近尾声,非常开心高兴的进入***之互联网事业部这个大家庭。首先感谢公司互联网事业部领导能给我展示才能、不断学习及实现自身价值的机会。感谢**总监给予了我足够的支持和帮助及指导。感谢**,**,如果没有他们俩,我的工作将是无从下手,不知道怎么做,至少需要很长时间来慢慢的摸索,因为刚进公司,很多业务,服务器架构及结构都不熟悉,在没有人交接的情况下是他们给予我帮助,给予我在最快的时间内完成所有所做的工作,非常感谢。感谢公司所有人对我的工作支持及帮助! 在这期间的工作和生活中, 我一直严格要求自己, 遵守公司的各项规章制度。尽心尽力, 履行自己的工作职责, 认真及时做好每一件事及领导布置的每一项任务。进入公司后的这段时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下汇报总结:

一、丰富的工作及活动,对公司主要业务有了较为深刻的认识。

一个数字出版者的使命,让每个人都享受创作的乐趣,要最具有价值的数字出版平台,有着高尚的价值观成就与共赢,成就作者,成就自我,在务实和创新中不断成长。公司有着清晰的目标和愿景,每周都有培训会总结会,每月都会活动生日,腐败会等等,丰富了每一员工的工作及生活。互联网事业部承载的业务主要有**,**,wap,手持等。

二 在此期间的工作内容及学习

1. 服务监控,进公司第一天就开始安装部署Cacti监控,之后熟悉17K服务器结构,网络拓扑结构图,学习ice,redis,grid,lvs主要架构。安装升级Nagios、配置及优化。

2. 网络改变结构,此次改造学到了不少知识,但同时也明白我自己的这方面的弱点,遇到了不少问题,真正的考验着我,有接二连三的问题出现,此时我茫然了。因为此次更改关系到主站及其他很多业务,深深的考核着我,回来后做了很多调整及处理,服务器还依然会时不时的出现莫名其妙的问题,找不到原因的时候又被定位到此次网络整改上面,此时方知书到用时方恨少。通过此事件后,方知自己有很多不足,必须以后的工作及生活中要不断的学习实践和总结。

3. 新服务器上架,部署主站项目,基本上涉及到所有项目(read,老的tomcat, user ,passprot ,comment,pay等等)部署的同时出现各种各样问题,通过这些问题自我得到很大的提高和进步!

4.日常运维,有很多事情是无法预知的,有时候计划的事情总是被新问题取代,在处理问题的同时,一起和同事们解决问题,一起进步!

三 对部门工作的建议

建议技术分享,这样我们在工作的同时,大家一起进步,共同成长,不断提升技能和扩展知识面。如果你有一个苹果。我有一个苹果,交换后还是一个苹果。但是你有一个思想,我也有一个思想,交流之后,每人都有了两个思想。能够互相多分享,咱们是同窗是同事,是走在技术路上的同行者,应当互相帮扶,只有这样才能走的更远。

在公司的这段时间里,我学到了很多,感悟了很多。看到公司良好的发展势头,我深深地感到骄傲和自豪,因此我更加迫切的实现自己的奋斗目标,体现自己的价值,和公司共同成长。我一定会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

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20xx-05-04

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