巫山县就业服务管理局
关于开展20xx年春风行动的工作总结
根据重庆市人力资源和社会保障局、重庆市总工会、重庆市妇女联合会《关于开展20xx年春风行动的通知》(渝人社发〔2015〕16号)文件要求。我县于20xx年2月2日至3月20日在全县范围内开展以“搭建共需平台、促进转移就业”为活动主题,以有招聘需求的各类用人单位、其他有就业创业意愿的劳动者(企业转岗职工、下岗失业人员、困难职工家庭高校毕业生等)为对象,以“车站归途服务行动”、“院坝联谊宣讲行动”、“场镇招聘对接行动”为内容的“春风行动2015”专项活动。经过精心组织和认真实施,专项活动取得了良好的成效。
一、基本情况
为扎实开展“春风行动”,把改善公共就业服务摆在改善民生各项工作的首位,把返乡农民工就业服务工作作为春节前后的工作重点,大力实施积极的就业促进政策,助推返乡务工人员扎根重庆致富家乡。一是及时信息宣传。利用农民工返乡高峰期,在车站、码头、场镇、人流量大的路段进行返乡就业政策宣传。活动期间,设置农民工宣传招聘站30个,悬挂回引宣传标语150幅,发放农民工服务手册和就业信息
的特刊5000余份,便民政策#9@k6000副,宣传年画6500张,就业政策宣传单16000份,组织场地招聘会18场次;提供免费服务人数4500人;本地企业吸纳农村劳动者就业人数537人;其中女性人数214人;接受创业服务人数15人;成功输送重庆重点企业715人。二是同步技能培训。以就业市场需求为导向,根据不同的就业需求,为返乡农民工免费培训, 在春节期间,参加技能培训报名达500多人,松林培训学校、职教中心等开设返乡农民工技能培训班3次,培训人员90人。
二、主要做法
(一)加强组织领导,确保活动顺利进行。为切实开展好“春风行动”,使进城求职农村劳动者得到及时有效的就业服务。一是计划得当。县人力资源和社会保障局拟定了《巫山县“春风行动2015”活动方案》对“春风行动2015”的主旨、主要内容、时间安排都作出了明确的安排部署和要求。全县26个乡(镇)、街道劳动就业保障服务中心按照《工作方案》要求,制定相应实施方案。二是组织健全。成立以就业局局长牵头实施,相关科室成员具体落实的“春风行动2015”工作小组。各乡(镇)、街道也成立相应工作机构,建立工作制度,设立联系电话,做到组织落实、任务明确、措施具体,确保各项工作落到实处。
(二)加强宣传,提高社会各界关注度。全县各级劳动
保障采用不同手段,加大宣传工作,向进城求职农村劳动者政策咨询及其信息。一是各乡镇将“春风卡”“宣传手册”作为宣传载体,在各劳动力市场、招聘会现场、交通要道等进城务工人员相对集中的场所免费发放,让进城务工劳动者获得进城务工知识和工作岗位信息,引导他们顺利、正确求职就业。二是县人力资源和社会保障局在宣传工作中,组织劳动监察、劳动仲裁、就业服务、养老、失业、医疗、工伤等设置宣传咨询点,宣传就业和社会保障政策,为下岗失业人员和进城务工劳动者发放宣传资料,解答疑难问题。三是借助报纸、电视等新闻媒体,宣传“春风行动”的内容和成效,宣传成功务工者的事例和先进典型。在巫峡镇、官渡镇、庙宇镇等需就业务工集中乡镇多次出动宣传车辆,上街设点咨询宣传和下乡到村巡回宣讲。
(三)开发就业岗位,帮助实现就业 。加强与重庆重点信息产业、县工业园区合作,提供8000个岗位进行招聘返乡农民工。县就业局、县劳务办、人力资源公司联合,组织成立招聘工作组,在广场、车站、场镇举办不拘形式的招聘会。利用县就业平台、乡镇街道社区等基层社保平台,发布信息产业招聘信息1025条。各乡(镇)街道劳动就业中心在及时掌握本地企业春节后一段时期的用工增减意向、规模和岗位技能要求的基础上,结合进城求职农村劳动者的特点,收集一批合适的就业岗位信息,通过专场招聘活动,帮
助农民工尽快就业。
(四)以人力资源市场为平台,切实提高就业服务水平。以返乡农民工和其他需要就业的城镇劳动者为重点,强化服务意识,进一步提高服务质量,为他们送去党和政府的关怀和温暖。各乡(镇)街道依托人力资源市场举办专项招聘会的同时,积极为农村劳动者提供优质高效的就业服务。一是进村(社)不定时举办“院坝联谊宣讲会”,组织专人,由就业局局长带队抽调各部门专职工作人员,进行劳动就业及其他政策宣讲。二是设立专门服务窗口。全县各级公共职业介绍机构都设立了专门窗口,免费为农民工提供政策咨询、职业介绍和信息服务。县人力资源市场在原有基础上增加了窗口,专门为返乡农民工服务,开展优先咨询、优先推荐和优先组织相关培训等服务,保证给每一个登记的外地农民工推荐合适的工作。三是以人为本贴心服务。官渡镇、庙宇镇、抱龙镇等乡镇取消了周六、周日的休息时间,以增加招聘会的举办次数,保证企业用工、农民工求职的连续性。
(五)以强化技能培训为抓手,增强返乡农民工就业能力。把“学一技之长”活动作为“春风送岗”活动的重要内容,受到广大求职者的好评。全县进一步加强了对就业培训工作的指导,充分发挥各类职业学校、培训中心的作用,突出专业优势,结合企业用工需求,针对农民工就业合理设置培训项目,制定培训计划,利用用工洽谈会和送岗活动向社会公布,并组织好农民工报名工作。高唐办事处将引导性培训和岗位
提升培训相结合,针对农民工的特点,推出实用、速成、针对性强的培训项目,重点强化定向培训。
二0一五年三月二十日
第二篇:开发区春风行动总结
20xx年铁岭经济开发区“春风行动”总结
根据铁岭市城乡就业管理局文件要求,为了更好落实农村富于劳动力进城务工和回乡创业扶持政策促进农村劳动力平稳有序的就地就近就业,异地转移就业和返乡自主创业,使农村富余劳动力能够获得免费的政策咨询服务、及时准确的获得就业岗位信息,使他们能够充分的享受到职业技能培训、创业培训、小额担保贷款和税费减免等政策扶持和相关指导帮助,通过加强维权服务,使他们能够获得相应的维权支持和法律援助。
我开发区于20xx年x月份利用广播、开发区电视台、板报、传单等方式进行了大力的宣传,制定了工作方案、落实工作责任,共同努力完成此次春风行动。在此次行动中,我们重点介绍了城镇务工基本常识和生活安全须知、求职就业指南、维权注意事项、公共就业服务机构、各级基层服务机构、放心职业介绍季后的联系方式等。使开发区的富于劳动力全面了解了本次春风行动的开展时间、活动内容、政策等方面的信息。通过大家集体努力广泛的宣传,我开发区已发放春风卡等宣传资料5000余份,组织专场招聘会8次,为前来咨询的人员提供2900余人次免费服务,跨地区有组织劳务输出人数达179人,本地吸纳农村劳动者就业人数451人,就地就近创业成功人数12人,组织参与创业人数82人,
参加职业技能培训人数210人,提供劳动维权服务和法律援助人数15人,推荐诚信服务机构1个。
通过正确的引导此次“春风行动”系列活动的开展,进一步发挥了各级公共职介机构和放心职介服务单位的作用,提高了服务质量和服务水平,为农村务工人员和其他求职者提供了“以人为本”的诚信服务,使农村劳动者进城就业环境得到进一步改善。将我开发区农村劳动力转移就业工作推上一个新的台阶。
开发区城乡就业管理局
20xx年x月x日