大石桥市第三人民医院垂直护理总结

时间:2024.5.13

大石桥市第三人民医院护理垂直管理的总结

一、护理概况

全院护理人员总数55人,其中大专学历10人,中专学历45人。

在编床位104张,床护比:1:0.4,病房护士36人。 主管院长

护理部

各护理单元护士长

护士

护理人员职称情况:主管护师4人,护师8人,护士36人,无证7人。

二、实施方法

1、护理垂直管理的实施

①完善组织管理体系,实行二级责任:护理部→护士长 管理模式:护理部对护士长和护士实行双重考核

②明确护理部地位:

垂直管人→录用、培训、使用、考核、薪酬、升、调、离

垂直管事→护理质量控制、业务指导、护理服务、专

业发展

2、护士培训

⑴护士分管培训

①参加工作一年以内的培训

②参加工作二年以上的培训

⑵护理人员的使用、分管使用

①工作一年以内的护士(新上岗)须在上级护士的指导下完成普通患者的护理工作。

②工作2-5年的经培训和考试基本掌握本专业的理论知识及各项技能,能独立完成普通患者的护理工作的护士及护师。

③护士或主管,工作5-xx年的经培训和考试能熟练掌握本专业理论及各项技能,能完成较复杂的护理工作,承担科内护士的培训、指导工作、指导下级工作。

3、护理人员绩效考核

主管院长→护理部→护士长→护士

逐级考核→从下至下→一级对一级考核

护理人员薪酬分配:护理部统一定岗、定责、评星、按岗酬薪随岗走

4、护理业务管理

⑴护理质量控制:

①两级质控:护理部→护士长

②质控小组:质量评价、改进、反馈

⑵护理评价的改进:

①反馈形式:会议、书面、非正式沟通 ②PDCA循环

5、护理业务指导:

⑴总护士长定期或不定期下科室检查与指导,护士长每日检查指导。

⑵护理业务查房

三、取得成效

1、强化了护理部的管理职能,提高了管理能力 ①院领导的支持与肯定

②提高了管理效率

2、充分调动了护士的工作积极性

薪酬的改革激励了护理人员的工作积极性

3、提高了护士学习的积极性

通过护士的培训与考核,调动了护士主动学习的积极性。

大石桥市第三人民医院护理部 20xx年x月x日


第二篇:姜堰市第三人民医院万里总结


健康社区行活动总结

健康社区行活动是我们卫生部门以及各个医务人员义不容辞的责任义务,在上级主管部门的指导下,20xx年我们做了如下工作:

我们首先基本完成年初拟定的工作计划,并在原来的基础上又进了一步,取得了满意的效果,收到了良好的社会效益。我们主要是结合卫生科普知识宣传以及农村农民所需要了解和掌握的健康知识而开展有的放矢的活动:

在春节期间我们在朱云、城东、成中、前堡4个村开展了社区健康行活动,主要内容是“节日间饮食保健注意要点”倡导居民在节日期间合理的饮食、锻炼、切勿过度娱乐注意休息。在通扬、城北、东桥、双寿4个村进行社区健康行活动,进行了“吸烟、酗酒危害健康”的知识宣传,村民们一致认为,这次的宣传时间恰到好处,节日期间很多人都不太注重健康生活,适时的提醒大家,高兴之余健康的生活方式很重要。近几年结核病发病率有所上升,我们结合3.24结核病防治日在院子、殷家、三元、唐元开展了结合病的诊断,治疗和预防知识宣传。利用5月x日全国防治碘缺乏病日,借健康社区行活动在马厂小区、西桥、沿河、,曹家宣传正确食用碘盐预防碘缺乏病,使用碘盐时的注意事项,利用世界无烟日在陈庄、陆庄、石家岱、新河宣传戒烟的好处,在高温季节到新南、三舍、南石、西陆宣传“产妇怎样防中暑”、“特殊时期的母乳喂养”的知识,引导产妇和婴儿平安度过酷暑。爱牙日在果林场、城南进行口腔问题的咨询活动,为加强糖尿病、高血压等慢性病的防治在东查、西查、唐宁、杏林开展健康社区行活动,以普及群众的糖尿病、高血压的防治知识,使其早发现、早治疗。让群众了解艾滋病的传播途径和国家对艾滋病患者“四免一关怀”政策。

以上是今年我们开展的健康社区行活动,在活动中开展内容丰富,形式多样的活动方式,让健康知识从各种层面渗透到群众的意识里,为居民健康打开幸福之门。

我们的各种取得一定的成效,还存在不足之处,今后我们尽量做到更好,让健康知识真正普及千家万户。

20xx年x月x日

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