学术部年度工作总结

到此刻，这一届学生会的各项工作已经接近尾声了，我在此对学术部这一年度的工作做一简要总结。

人员配置：。。。

主要工作：

在第一学期，组要是在配合院学生会的查自习工作，每周周一周二每天都会有两名学术部成员去院里配合查自习工作，主要负责各个自习室人数的清点以及维持自习室的安静环境，为全院学生营造一个舒适的学习环境。在这个工作中所有的成员都工作积极，每次都能准时到约定的地点集合，高质量的完成任期，多吃受到院里学生干部的表扬，为我系赢得了良好的声誉。

在我们部门的独立主办的针对大一新生的学习经验交流会中，我们部门也是表现出色，此次活动主要是通过大三学长向大一新生一共一些大学生活和学习方面的经验和指导，一共主办了两场，完成了对大一14个班级4个自习室的覆盖面，并且获得了良好的反响。我们部门成员自己完成了活动的策划，组织，人员调配等一系列的工作，并且在活动之后认真总结，怎个活动感觉一气呵成，完全达到了理想的效果。在活动中，学长们的讲解都准备的很充分，深深的吸引了台下的学生，部门成员也做了详尽的会议记录，正式因为大家的共同努力，此次活动才得以圆满成功。

其实在第一学期中我们学术部还独立做过一个活动，就是出版一期军训特刊，不过最终没能被出版，原因是刊物的内容欠佳。的确，

我仔细分析过，因为这是一个比较大的工程，涉及到取材，选材，排版，审核，出版等一系列的过程，而且有很多是我们自己的力量不能完成的，像取材必须向学生征稿，质量难以把握，排版得依赖校外人员，时间拖得比较久等一系列的问题的存在，所以最终活动没有得到完成，不过部门内所有人员都有努力，都有想办法一步一步往下走，并且完成了粗稿。这个活动总我们体会最深刻的就是活动前期一定要有比较完善可行的活动策划。

在第二学期里，我们主要独立主办了机械系主持人大赛，并且取得了圆满的成功。回想起来，其实这个活动其实在上学期就已经策划好了，准备举行的，可是由于上学期的活动排满了，所以就推到了这学期举行。活动中唯一的不足就是参赛人员不是很多，一共十人报名，最终两人齐全，所以只有八人参与了比赛。由于人员较少，所以活动有原来的策划中计划的拥有初赛，半决赛，决赛的赛程缩减到了只剩下决赛，比赛项目也在原来策划的基础上做了更合理的调整，所以，整个活动也进行的很顺利。在比赛中，各位选手都发挥出色，场面活跃，效果很好，获得了广大的好评。这样的结果与部门各个成员之间协调的配合与努力是分不开的。

在本年度的工作中，我们服从上级的安排，积极配合学生会其他各部门的工作，受到了大家的认可，也在各个活动中让给我们成长不少，收获颇多。

个人认为，作为一个部长，必须在组织中做到表率作用，只有自己带头努力的，所有的成员就会一起齐心协力，这样才能把事情做好。

这就是我们部门一年来的所有工作和得，希望以后的学生会能够做的更好，更好的为系部作贡献，服务同学。

学术部：… 20xx/5/23

第二篇：机械公司财务部年度工作总结

××年上半年，财务部紧紧围绕机械集团公司年初职代会的工作中心，在为全公司提供优质服务的同时，认真组织会计核算，规范各项财务基础工作，并通过加强财务制度和财务内部控制制度的建设，站在财务管理和战略管理的角度，以成本为中心、资金为纽带，不断提高财务服务质量。

一、严格遵守财务会计制度和税收法规，认真履行职责，组织会计核算

财务部的主要职责是做好会计核算，进行会计监督。财务部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、××集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规，认真履行财务部的工作职责。从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表；从各项税费的计提到纳税申报、上缴；从资金计划的安排，到结算中心的统一调拨、支付等等，每位会计人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，认真执行企业会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。

二、以实施新中大软件为契机，规范各项财务基础工作

在经过两个月的××年度三套会计决算报告的编制后，财务部按新企业会计制度的要求着手进行了新中大20xx年财务会计模块的初始化工作。对会计科目、核算项目、部门的设置，会计报表的格式等均按照新企业会计制度的规定，并针对平时会计核算和报表编制中发现的问题和不足进行了改进和完善。如设置“制造费用”明细科目，并按该科目的费用项目进行了明细核算、归集和分配，费用的具体开支情况现已一目了然；规范“应交税金”科目的核算，如对增值税明细项目的月末结转、个人所得税的科目统一、现金流量项目的规范化；对收下属分公司的管理费用由以前冲减管理费用改为冲减制造费用，这样使管理费用和销售毛利率的反映更为合理、恰当；在配合固定资产实物管理部门对固定资产进行全面清理的基础上，按照《固定资产分类与代码》对固定资产编制了固定资产卡片类别代码，并在此基础上，完成了新中大固定资产管理模块的初始化工作。××集团总公司要求在今年x月份全面正式运行新中大财务软件，而本集团公司财务部在3月份就完全甩掉金蝶财务系统，正式运行新中大，结束了长达半年之久的两套财务软件同时运行的局面。目前新中大软件已正式与矿部相链接，并运行良好。

三、制订各项财务成本计划，严格控制成本费用

根据××集团司企字[××]117号文《关于下达〈××集团20xx年多经企业经济责任制考核方案〉的通知》和××司字[××]8号文《关于下达××分公司多样化经营二００×暨一季度生产经营计划的通知》，财务部对有关考核指标进行了分解，下发了××年财务计划和可控费用指标。在财务执行过程中，严格控制费用，实行刚性考核。财务部每一季度汇总可控费用的执行情况，于公司常务会上通报，针对每一季度电话费超支的部室、单位，按超支额扣部室负责人及其他第一责任人的奖金；对于其他可控性费用也是实行指标考核，对于超支部分坚决不予核销。

四、资金调控有序，合理控制集团总体资金规模

上半年，随着原材料市场价格的持续上扬，而××集团总公司销售价格制订相对迟缓，本集团公司资金一度吃紧。为此，财务部一方面及时与客户对账，加强销货款的及时回笼，在资金安排上，做到公正、透明，先急后缓；另一方面，根据集团公司经营方针与计划，合理地安排融资进度与额度，并针对工商银行借款利率上浮的情况，选择相对利率更低的农村信用联社贷款，以及通过向××集团总部结算中心临时借款，以保证生产经营所需。这样，通过以资金为纽带的综合调控，促进了整个集团生产经营发展的有序进行。

五、加强财务会计制度建设，提高财务信息质量

财务部根据公司差旅费的实际执行情况，为进一步规范本集团公司工作人员差旅费开支行为、统一标准，制定了《××机械集团工作人员差旅费开支规定》。为提高会计信息的质量，财务部制定了《××机械集团会计报告竞赛考评办法》，对各母子公司的会计报表从报送时间及时性、数据准确性、报表格式规范化、完整性等方面做了比较系统的规定，从而逐步提高了会计信息的质量，为领导决策和管理者进行财务分析提供了可靠、有用的信息。平时财务部通过开展每周一次的交流会，解决上周工作中出现的问题，布置下周的主要工作，逐步规范各项会计行为，使会计工作的各个环节按一定的会计规则、程序有效地运行和控制。

六、制定财务部各工作岗位职责，并进行自我评定

为明确财务部会计人员各岗位的职责权限、工作分工和纪律要求，制定了会计人员岗位职责，同时要求各岗位会计人员根据本岗位的职责要求，进行工作总结，岗位评述和认定，对各自的工作提出建议、作出打算，并对自己的岗位写出每月工作规程备忘录。这样，强化了各岗位会计人员的责任感，加强了内部核算监督，促进了各岗位的交流、合作与团结。

七、开展了以涉税业务和执行企业会计制度、会计法及其他财经法律、法规的自查活动

为了规范财务行为，配合各级主管部门的稽查与审计工作，财务部组织了在本集团公司内的××年至××年的财务自查活动，对审计和自查中发现的问题及时地进行了整改，事后进行了交流，提高了会计人员的职业技能。

下半年，为实现本集团公司的各项生产经营任务和总体发展目标，财务部的工作任重而道远。为此，需要在以下几个方面继续做好工作：

1、做好上半年和第三季度的经济活动分析工作，及时提出为实现本集团公司生产经营计划的财务控制可行性措施或建议。配合××集团总部进行收入、成本、费用的专项检查，加强非生产费用和可控费用的控制、执行力度，不能超支的绝不超支。

2、为更好地加强资金管理，统一调配，根据××集团总部结算中心的工作计划安排，做好本公司结算中心的统收统支和结算软件的培训与安装工作。

3、继续制定和完善各项财务管理制度和内部控制制度，如会计电算化管理制度、固定资产财务管理制度、会计人员岗位考评办法等。

4、××集团总部财务处要求在全集团范围内推行全面预算管理，本公司是先行试点单位，因此财务部要积极配合做好这方面的工作。

5、做好年终财务决算的各项前期准备工作，工作中遇到不能解决的问题，及时反映，以求得到及时解决。并注重与××集团总部财务处、分部、本公司等各有关部室的沟通，更好地提高财务服务质量。

6、加强会计人员的业务知识、企业会计制度和国家有关财经法规的学习，结合会计人员考评办法，逐步提高会计人员的专业知识、技能和职业判断能力。

××年××月××日