城关镇中学德育导师工作总结

时间:2024.3.19

镇中学德育导师工作总结

为了进一步加强学校德育工作,落实全员育人,人人都是德育工作者的教育理念,帮助受导学生树立信心,学会做人,学会学习,促进他们健康成长。根据上级教育主管部门的文件精神,本学期在全校开展“德育导师制”工作 。

开学伊始,德育处制定并出台《城关镇中学德育导师制试行方案》。学校领导对“导师制”工作的开展给予了高度的重视,多次在会议上强调“德育导师制”在我校德育工作中的重要地位,并要求广大教职员工根据“导师制”要求,高质量地完成指导工作。

3月我校“导师制”工作全面铺开,在各班摸底下的基础上,从学习、生活、心理、行为、特长等方面确定了36名学生作为辅导对象,之后又确定了36名德育施导教师,做到全员育人。“德育导师制”的前期准备工作进行顺利,为我校“导师制”工作的开展奠定了基础 。

3月x日在校会议室召开36名学生和所有任课教师德育导师宣传动员会议。会上,闫迎军副校长针对我校特殊学生作了转化方面的工作指导,要求各任课老师明确特殊学生现象及加强特殊学生管理的必要性 ,细致了解特殊学生形成因素,因势利导促进特殊学生转化,采取恰当措施,加强课间巡视,发现特殊及时耐心地跟他们交流、沟通、谈心,做好特殊学生的教育转化工作。闫校长还强调,作为班主任尤其要全面关注特殊学生,尊重学生,保护学生的自尊心。对特殊学生的各种行为表现要加强教育,教育要及时,并做到批评与鼓励相结合。同时也要与家长多沟通,沟通时注意注意方式方法,拉近老师

和家长的距离,双管齐下。最后张维昌校长也提出希望,一要学会倾听,以情动人。二要耐心,不厌其烦,学会抓反复,反复抓。三要给予特殊学生关注,尊重特殊学生的自尊心,让他们感受到老师的关怀。在班级管理中,我们只有“细”无止境地努力,让“阳光”照耀到每一个“角落”,才能促进特殊学生的思想品质向我们预期的方向发展,出现由量变到质变的飞跃,成为名副其实的好学生,真正实现特殊生不再特殊的理想目标。

6月x日,德育处对全体德育导师工作情况进行了全面检查,36多位导师工作的文字资料全面上交翻阅 。各位导师都能严格按照目标和要求,做到认真倾听学生的心声,承认学生的个性差异,尊重学生的身心发展特点和认知水平,及时帮助学生解决成长过程中遇到的困难和疑惑。文字记录比较详尽。张拴仓、邓永健等老师记录尤佳,与学生谈心记录认真,疏导很到位。受导学生大部分是学困生,教师能够针对孩子的学习进行必要的指导,耐心细致,另外导师们也能够注意与家长的配合,与家长进行及时沟通,有时是电话聊,有时是请进办公室聊,有时在校门口聊,还有的登门家访,用各种不同方式来有效改正学生的不良学习习惯和行为习惯。受导学生中也有一部分是双差生,学习和品行都很不好。部分导师能他们给予关爱,循循善诱,走进孩子的内心,听取孩子的真实想法,通过与孩子的谈话,让孩子感受到老师对他的关心,不再产生抵触的情绪。

有待改进的地方有:部分教师谈话记录比较少,有的只有一次,有的将多人谈话代替了个人交谈,其实各种方式我们都是允许的,但

关键是工作效果,很明显个别交谈的效果应该优于集体谈话效果,尤其是有准备的个别交谈,效果更佳 。从文字记录情况看,也有个别教师的谈话记录有临时拼凑的迹象,千篇一律,众人一词,这不利于工作水平的提高,也会严重的影响学校工作的形象。还有个别教师字迹潦草,态度不够端正。工作方式还仅限于谈话,略显不足。其实德育工作的方式多种多样,有正面,更有侧面,有工作时间内的,也有工作时间外的,往往效果的取得更要下在课外、校外 。对于到受导学生家里家访的要求,一开学就强调每学期至少一次,还有部分教师没有完成。

7月x日,学校以校为单位进行德育导师经验交流,互相学习,借鉴他人成功做法,探讨导的沟通策略,探寻积极的师生交往关系。

总体,德育导师的推行,通过导师与学生的沟通交流,师生之间关系日趋融洽,活跃了校园气氛,化解了学生之间、师生之间的诸多矛盾,学生对导师产生信任,对于学校的教育教学质量上升的提高起到一定作用。

20xx年x月


第二篇:德育导师工作总结


德育导师工作总结

                                            

      在过去的一年里,我负责陆尊荣同学的帮辅工作。经过一年的努力,陆尊荣同学在我的帮辅下,无论在学习还是纪律方面都有较大进步,为了来年能更好地做好德育导师工作,我对今年的工作做如下总结。

  一、用爱心拉近距离。

作为德育导师,应该积极主动地为学生营造一个适应未成年人,特别是后进生的身心健康发展的平等、和谐、友爱的氛围。为此,我就时刻关注着他的学习、生活和思想动态。针对他上课时经常违纪的习惯,我采用了时常提醒他和表扬相结合的办法,为了照顾他的自尊心,我通常不失时机地表扬,慢慢地他上课能遵守纪律了。

二、用真心换取信任。

  在不断地与“问题生”打交道的过程中,我深切体会到,只有“亲其师”,才能“信其道”。于是我调整心态,对他正确定位,多一些理解和体谅,少一些要求和奢望,多一些耐心和表扬,少一些生气和批评。没有爱生的意识,就不会对学生产生极大的热情,就不会去了解学生,更谈不上什么理解,也就无所谓德育。只有装着一颗爱心,你才会去发现、寻找学生的闪光点,去鼓励他们上进,去指导他克服困难,迎接挑战,才会拉近师生之间的距离,才会达到教学、生活中师生之间的和谐与沟通,才会产生最佳的教学意境与教学效果,也才会发现他们是如此可爱,并不难教,给一点阳光就灿烂,就这么简单。

   三、用关心激发热心

在多次和他的谈话交流中,发现他很幼稚但又有自己的理想。他希望自己将来能考上大学,做一个有用的人,赚很多的钱。如果以他现在的成绩,这根本是不可能的。但我没有泼冷水,而是抓住这个契机,与他促膝谈心。提醒他现在应该把握好时机,彻底改变陋习;树立信心,埋头读书;刻苦努力,持之以恒;使学习成绩稳步提高,就一定能如己所愿实现理想。很快,他课堂纪律已基本能遵守,良好的行为习惯正在养成,课后作业基本能独立完成,学习成绩也有所提高。

做好问题生的德育工作是一件艰巨的任务,需要我们坚持不懈的关注和耐心的关怀。让爱心在帮辅中传递到最后。学期结束了,德育工作还要继续,我会一如既往的关注他们。

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