工作总结

时光飞逝，转眼间，半学期又即将过去了。回首看一下走过来的这一年就业创业协会由一个小娃娃成长为一位帅帅的大男孩了。在这半学期来，创业协会各个部门充分调动各自的积极性，发挥每一位会员的作用，共同创造着就业创业协会的昨天、今天和明天。作为就业创业协会的重要部门，实践部已经顺利展开了各项工作，招聘促销员、招收新会员、协会宣传活动中经常出现我们实践部人员的身影。在那些活动中我们再一次体会到坚持的重要。

实践部本着“认识自我，提高自我”为宗旨，协会的领导下，我们就业创业协会实践部开展了很多丰富多彩的校园活动，为会员们提供了一个实践平台，充实了会员们的课余生活，使每个会员进入协会中，能体会到协会的温暖！

在本学期，实践部开展的具体活动如下： 20xx年x月x日到9月x日实践部先后举行了三次招聘促销员面试活动，都取得了圆满成功，为广大想勤工俭学的同学提供了很好的平台，受到了同学们的好评。但在工作中也有很多不足，面试前准备工作不充分，面试纪律很不好，和促销公司联系时有些具体情况没有了解清楚，给有些同学带来了不必要的

麻烦。我们在以后的工作中一定要从细处着手，严肃纪律，切实做好本职工作。

为了就业创业协会的发展，丰富社团的内部活力！20xx年x月x日到9月x日协会在学院指定地点面向全院10级学生招聘新会员，在招聘会员过程中，实践部和其他部门一起行动，布置招聘现场，值班给有兴趣的大一新生讲解有关协会的知识。虽然天很热，但大家的热情仿佛更高，战胜了酷暑，取得了最后的胜利。协会纳新后，立即开展了第一次全体成员大会，让所有新会员的心定下来，让会员对就业创业协会有一个初步的了解，明白大学生创业协会的规章制度以及活动议程。

20xx年x月x日，实践部在协会的安排下进行了新干事的面试选拔工作，我们本着公平公正的原则，面试场上会员们积极表现自己，在面试的同时，我们严明这实践部及整个协会的纪律。在此次面试中纪律这个总是强调的问题得到了很好转变，从开始到结束面试场上都异常的安静。这显示了协会以纪律为生命线，一切以纪律为先的理念！

20xx年x月x日召开了本学期第一次实践部例会，新干事自我介绍、学习协会章程、讲协会纪律每项工作都井然有序地进行，新干事们都很有热情，但

我们告诉他们对啥事都要坚持，不能三分钟热度！

根据我们的观察、了解、总结，认为我们应该在平时的工作中贯彻好我们制定的相关制度及以下的准则，并致力形成这一种有利于实践部发展的专属文化。

1、平等性。在我们实践部工作中，应消除各部之间的界限，最好是能够做到“各部长把其他部成员当本部人员看待，各部成员把自己看作是属于整个协会的，而不专属于其所在的部，我们是一个团队，要精诚合作”。在平时的工作中我们的部长要以身作则，以自己的实际行动来带动干事的工作；我们的每个协会成员要把自己看作协会的主人，协会就是我们的家；因此，我们有责任，也有义务者做好一切协会工作。把协会当作自己心血的结晶，其他部门的工作便是自己的工作，是我们协会的工作。如果我们每个部，每个人都能以这样的心态工作，那么协会的工作将会变得更有成效，我们的协会将会得到更好的发展。

2、务实性。这应该是协会的宗旨之一，当然我们也要把这种精神贯穿于各个干事的工作中去。实践部的一切工作都不能脱离实际，任何工作都必须从实际出发。搞活动也应该如此，搞活动要从实际出发，搞得活动要搞有益于我们大学生生活的，要有意义

的，不要组织任何对没有意义的活动。我们协会举办的各项活动须再完善，再改进。以此希望我们举办的活动能更上一层楼。

3、高效性与准确性。部门的每一个成员都必须在接到任务尽快地完成任务，积极参加协会组织的每一项活动。

4、增强团队意识。现在这个社会，团队精神在工作中发挥的作用是很大的，我们实践部内的各个干事始终要注意这样一个问题：各干事间协作。内部人员的合作能够使工作更轻松、更愉快、更高效。

就如一场羽毛球双打比赛，队友之间合作、配合、默契的好坏都是影响比赛成败的关键，成功的双打比赛需要合作、需要配合，这样自然打出来的比赛就是最有看点赛事。所以，无论是任何时候任何工作我们都要有一种牢固团队的精神，在工作中要意识到我们自己就是这个团队中的一员，意识到要与其他成员配合工作。

5、团结互助，培养学生会成员。作为领导、作为学长，要善于将自己在工作中积累的经验通过工作、活动传授于其他没有工作经验的新干事，努力做模范带头作用。我们的新干事更应该主动的，虚心的向领导、学长（姐）请教学习。平时工作尽量给新干

事安排，让他们接触工作，为他们以后能更好的工作积累更多的经验而提供一个平台。

以上五点就是实践部对协会工作提出的准则，也是我认为我们协会应努力在各部成员中推行，让所有成员能够习惯我们协会的专属文化。但我更希望通过我们全体协会成员的共同努力能把我们协会建设的更美好！

在就业创业协会锻炼我们，磨练我们，激励我们，成长我们，成熟我们的沃土上，我留下了太多的回忆，这其中有苦，也有甜，但更多的还是充实!非常感谢就业创业协会给了我们这个可以展示自己，锻炼自己的平台！当然，我们前进的步伐不会因在协会遇到一些挫折、打击而停止；相反，我们会迎着风浪，在波涛汹涌的“大海”里继续扬帆前行！

就业创业协会

实践部

20xx/10/15

第二篇：实践部3月份工作总结

实践部3月份工作总结

三月刚刚离去，我部在院团委和院学生会主席团的关心指导和督促下，认真地开展了丰富多彩的各类活动，尽力协助团委顺利完成各项任务，但也暴露了不少切实存在的问题。为了更好的开展工作，争取进步，特总结3月工作如下：

一、开展本部门特色活动：

1．认真做好“拉赞助”活动

在三月份，我部外联组积极展开拉赞助活动，为生活治安部的“宿舍文化月”活动争取到了现金1600元，总价值六千余元的赞助，为此活动的顺利展开提供了雄厚的资金支持。积极的态度值得肯定，但其中也存在一些问题，如因各种因素，我们没有兑现对赞助商的部分承诺以致赞助商对我们的合作不尽满意。以后的月份中，我部将继续积极的进行拉赞助活动，尽最大努力为院学生会活动的开展争取物质、资金上的支持。量力而行，努力使赞助商满意，以与其形成长期合作伙伴关系。

2．开展青年志愿者社会实践活动

①青年志愿者活动是我院学生会响应校团委的工作要求，同时发挥我院自主性和创新性的基础上开展起来的旨在倡导当代大学生志愿者精神和参与社会实践精神的一项活动。在三月初，我部积极开展了院书库志愿管理员选拔工作，为院会书库管理员注入了一批新鲜的血液。

②我部于三月中旬与芜湖烈士陵园的相关负责人联系，洽谈志愿者去烈士陵园义务讲解的相关事宜。在三月下旬展开了试讲活动并于清明节当天正式讲解。

在此次活动中，通讯与后备工作安排得有条不紊。志愿者耐心的讲解，热情的服务也赢得了参观者的一致好评。但其中的不足令人深思：首先由于我部没有做好对志愿者的监督工作，以致志愿者们准备不足，对讲词生疏，讲解时细节出错；其次我部没有及时与陵园方面

联系更新讲解稿；再次由于清明讲解活动与假期冲突，而我部没有落实好人员安排使本次义务讲解人手不足。今后的工作中，我部会吸取教训，定期对志愿者进行培训，并邀请资深讲解员对其进行技术指导。并时常与神山方面沟通，做好活动所需的各项准备工作。

二、开展部门常规活动

1.定期召开部门例会，指导我实践部相关工作的开展实施。

2.加强对日常工作的管理，及时对部门工作做总结反思，接受同学监督，力求不断完善。

3.做好值班、考勤等日常工作。

4.做好团委学生会交给的其他工作，切实履行我院学生会自我管理、自我服务、自我教育的职责。

三、积极配合院会兄弟部门相关工作

在过去的一个月中，我部积极配合兄弟部门的各项工作。尤其值得一提的是，在三月中旬协助生活治安部举办了“宿舍文化月之宿舍总动员”活动。在此次活动中，我部认真负责赞助商的接待工作，并协助其做好了报名、计分等后勤工作。虽然我们存在着工作落实不具体等不足情况，但我们认真踏实的精神仍是值得肯定的。

四、下月工作展望

1．无偿献血活动

为学习贯彻《中华人民共和国献血法》，切实加强团员青年的思想道德建设，我部积极响应团委要求和学校号召，将于4月x日组织08、09级各班同学参加无偿献血活动。

2．生态安徽青少年活动月

为增强同学们的节能环保意识，生态文明理念，成为生态文明建设的宣传者、促进者、参与者、实践者。我部于四月上旬将开展“追寻绿色，你我同行”系列活动。

3．凤凰山教师公寓送温暖志愿服务活动

为了给我院退休老教师提供志愿服务，表达我们师大学子对他们

的感激之情。我部将于四月中旬开展凤凰山教师公寓送温暖志愿服务活动。

4．王稼祥讲解员选拔工作

为进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，同时为促进王稼祥讲解队的健康成长及实现新老队员的顺利交接，我部于四月下旬将开展第三批王稼祥讲解员的选拔工作。

梯队建设方面：

学生会各部门的换届梯队建设关系到学生会未来的发展，因此意义重大。

每个成员都有其自身的优缺点，如何发挥和挖掘大家的最大潜力为学生会这个大家庭服务是我们作为部长首先应当考虑的。通过各项活动对其进行锻炼，了解其长短，进行针对性培养。

综观往届换届，往往都是部长根据部员在一学年的表现进行定性的评价，缺少一个定量的标准。或许我们可以通过各方面对部员进行定量的评价并结合定性的判断来选拔接班人。

具体实施细则如下：有意参加下一任部长竞选的同学填写《报名表》——各委员进行投票——部长综合竞选同学一学年的表现进行打分——将投票结果*40%+部长评分*60%进行评分选出最终人选。

以上就是我部在3月份的工作总结，值得肯定的地方，我们继续保持；不足之处，我们积极改进。在接受批评与自我批评中不断磨砺和成长！

社会学院学生会实践部

二〇一〇年x月x日