工 作 总 结

盐山县×××医院妇产科主治医师 ×××

本人于20xx年晋升为主治医师，任职期间，始终坚持提高政治素养，增强业务能力，积极参加各项政治、业务活动，具有良好的职业道德和敬业精神，工作任劳任怨、呕心沥血，多次被医院评为“敬业标兵”。

工作中，积极围绕妇产科工作方针，以提高业务能力为前提，以增强理论知识和提高业务技能为基础，积极配合科室领导、同事及全院，圆满完成了各项工作任务。本人深切的认识到一个合格的妇产科医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过订阅大量业务杂志及书刊，学习有关妇产科知识，写下了大量的读书笔记，丰富了自己的理论知识。经常参加各种学术会议，聆听著名专家学者的学术讲座。两次被医院派出学习深造，在省二院进修学习期间，积极认真的工作态度和扎实的工作作风得到了二院妇产科主任及老师的高度评价。在北京301医院妇产科进修学习期间，得到了知名专家的指点，使业务能力进一步提高。始终坚持用新的理论技术指导业务工作，能熟练掌握妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术，能熟练诊断处理产科失血性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他产科并发症及合并症，熟练诊治妇科各种急症、重症，独立进行妇产科常用手术及肿瘤手术。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一

丝不苟的处理每一位病人，在最大程度上避免了误诊误治。自工作以来，本人诊治的妇产科疾病诊断治疗准确率在98%以上、独立完成数百例剖宫产及其他妇产科手术，病人都能按时出院，从无差错事故的发生。

注重临床科研工作，参加了《转化生长因子β信号传导系统于子宫内膜癌发病机制的研究》省级科研项目，通过rt-PCR及免疫组织化学方法研究TGF-β1信号传导系统在正常子宫内膜癌前病变，子宫内膜癌中的表达分析其RNA及蛋白水平的异常表达与子宫内膜癌发生临床病理参数及血管发生的关系。《转化生长因子β1信号传导通路在子宫内膜癌发病机制中的作用》荣获“河北医学科技二等奖”。

…… …… 余下全文

妇产

1.大阴唇外伤后最易形成血肿。

2.阴道后穹窿位置最深，可穿刺或引流。

3.子宫峡部上为解剖学内口，下为组织学内口。 4.子宫内膜表面2/3为功能层，1/3为基底层。

5.宫颈黏膜上皮为单层高柱状上皮，阴道黏膜上皮为复层鳞状上皮。

6.子宫圆韧带起自宫角，止于大阴唇前端，维持前倾位。 子宫阔韧带限制向两侧倾斜，有子宫动静脉和输尿管穿过。 子宫主韧带横行于宫颈两侧和骨盆侧壁之间，固定宫颈位置、防止子宫下垂。 宫骶韧带维持子宫前倾。 7.输卵管有间质部（最狭窄）、峡部、壶腹部和漏斗部（拾卵）。

8.卵巢表面无腹膜，由生发上皮覆盖，上皮深面有卵巢白膜（防御作用）故不易感染。

9.卵巢固有韧带（卵巢韧带）是子宫与卵巢之间，全子宫加双附件切除不需要切除此韧带。

卵巢悬韧带（骨盆漏斗韧带）是卵巢与骨盆之间，有卵巢动静脉穿过，只切除子宫不需要切除此韧带。

10.卵巢动脉起自腹主动脉，子宫、阴道、阴部内动脉起自髂内动脉。

11.阴道上段：子宫动脉。中段：阴道动脉。下段：阴部内动脉和痔中动脉。

12.右侧卵巢静脉→下腔静脉。左侧卵巢静脉→左肾静脉。 13.淋巴：阴道下段、宫体两侧→腹股沟浅。阴道上段→髂内、闭孔。宫体、宫底、输卵管、卵巢→腰。

14.乳房发育是第二性征最初特征，是青春期发动标志。月经初潮为青春期重要标志。 15.卵巢功能：生殖（产生卵子），内分泌（产生性激素）。 16.雌激素可正反馈作用于下丘脑-垂体。 17.排卵发生于下次月经来潮前14日。

18.黄体生命14天，排卵后7～8日高峰，9～10日退化。 19.雌激素在月经第7日（排卵前）卵泡分泌第1次高峰，排卵后7～8日黄体分泌第2次高峰。 孕激素在排卵后7～8日黄体分泌达高峰。 20.性激素为甾体激素（类固醇），肝脏代谢。

21.雌三醇生物活性最低，为筛查项目（检测孕妇尿中雌三醇含量可判断胎儿是否宫内死亡）。

…… …… 余下全文

妇产科工作总结

本年度在市卫生局的领导下，在院领导的大力支持下，坚持以“三个代表”、坚持“以人为本，全面、协调、可持续的发展观”重要思想为指导，妇产科业务走向成熟，科室稳步发展。在全科医护人员的共同努力、院领导的关心支持和各职能部门与兄弟科室的帮助下使我科室圆满完成了全年的工作任务。现将我科工作总结如下：

一、抓好质量规范化管理，促进业务发展。加强产房工作力量，保证医疗安全，进行人人找隐患、全科综合分析、讨论，保证产房医疗安全。为保证产科质量，坚持每月一次的产科质控活动，质控小组在围产保健、胎儿监护、产科并发症、剖宫产指征、剖宫产率等方面进行监控。院领导高度重视《病历书写规范》工作。医院组织《病历书写规范》材料，医务人员人手一册。医务科对全院医疗人员进行全员培训，对各种记录的书写规则、格式、要求、表格式病历的应用进行详尽讲解，保证了《病历书写规范》的执行。在运行的几个月中，我科室病历书写质量在格式的规范性、记录完善性、内存质量上都比以往有很大改进。

二、深入农户开展妇女病普查活动。为方便群众，我院组织医疗组下乡进行妇女病普查，目的在于早发现、早治疗、早预防。尽快解决妇女同志难言之苦，此项工作不仅方便了女职工，又得到了领导及妇女同志的好评，深受广大女职工的欢迎。全年共组织下乡3次，走

访农户两千多户，发放宣传资料3千多份。收集合理化建议10余条。通过妇女病普查，既解决了妇女羞于就诊的精神负担，又解决了妇女同志的难言之苦，使疾病得到了及时治疗，有利于广大妇女的身心健康。

三、完善各种规章制度，并监督制度的落实。各种规章制度，悬挂于科室明显的位置，时刻提醒我们严格规范自己。每天科室交班检查，每周院领导总交班检查督导，每月医务科对科室工作进行一次质量检查，发现问题及时解决。

四、经过大家的努力，使我们全年共完成门诊量5千余人次，出院患者197人次，顺产145人次，剖宫产41人次，妇科手术11人次，无一例重大医疗事故的发生，住院危重病人抢救成功率100%，得到了患者的一致好评。

…… …… 余下全文

20xx年度 妇产科“三基三严”培训计划及实施方案 三基三严”是提高医务人员整体素质和医疗水平的重要途径。“三基”即：基本理论、基本知识、基本技能，“三严”即：严格要求、严密组织、严谨作风。“三基”是医务人员为人民服务的基本功，是医疗质量的基本要素。“三严”是达“三高”（高标准、高效率、高质量），实现“全优”（全程优质服务）的前提和保证。为加强妇产科医疗队伍的建设，不断提高我科医疗质量，为广大患者提供更优质的服务，制定“三严三基”管理方案如下

一、组织领导

“三基三严”培训工作在分管院长的领导下，由科室规划、督查并组织相关培训与考核。医生“三基三严”考核成绩将与执业注册及复注、绩效工资挂钩，未能完成培训或考核成绩不合格者，不给予执业注册及复注。

二、指导思想

“三基三严”培训要求全员参与，人人达标。要把“三严”的作风贯彻到各项医疗业务活动和管理工作的始终。按照“三基”训练与专科技术训练相结合，一般训练与重点培养相结合，当前需要与长远需要相结合以及分层次级培训的原则，以业务学习、操作训练、派出进修、专科培养、自学等途径，对高、中、低各级专业技术人员进行多种形式、多方面的培训。以提高专业技术队伍整体素质，达到经济、社会、人才三大效益为目标，使各级人员提高理论与技能水平，保持和增进专业工作能力。

三、目标

1、掌握成人及小儿心肺复苏急救技术，

2、掌握专科基本技能操作，例如产程观察及病理产科处理，缩宫素使用原则，产后大出血的抢救等产科操作技能。

3、掌握医疗法律法规、传染病知识。

4、掌握医疗安全核心制度。

四、实施方案

1、由科室制定本专业“三基”培训计划（详见计划），每月业务学习一次，每月考核一欠，每季度由医务科抽考一次。

2、结合市、区开办的各类业务学习班，参加人员经学习后回院传达，组织相关人员学习。

3、新进人员参加上岗前培训，培训内容科室规章制度、院感知识、“三基”训练，要求培训参加率为100%，培训后考核合格率为100%，合格分为80分。

…… …… 余下全文

第一单元 女性生殖系统解剖 大阴血肿 前庭脓肿

宫颈单高，阴道复鳞

子宫28，峡部17，处女圆，上解下组 输卵管814 卵巢431，连接外悬漏（悬韧带也叫漏斗韧带），内固定（固有韧带） 膀前宫后（房前屋后），上尿下阴 输尿管长江大桥（尿是水在下） 血管：卵巢腹主左肾，其余髂内

内生殖器淋巴：骶髂腰，阴上宫颈入髂内闭孔，阴下腹股沟，宫体宫底入腰淋，子宫两侧入浅沟。

（阴道下段腹股沟，宫体两侧本相同。子宫附件无

宫颈，淋巴汇在腰中行。阴道上段子宫颈，多入髂内与闭孔，小部流入髂外去，淋巴引流要记清。）

子宫韧带：圆阴骶前，主横阔基。 骨盆底：髂骨，坐尾巴，耻尾巴。 第二单元 女性生殖系统生理：月经80ml病理，血不凝固

卵巢生殖功能：排卵经前14卵后7～8天，萎缩9～10天。

排卵后由黄体细胞分泌。 睾酮：雌低孕无。月经：在14天（月经第1、2、3、4天）；接下来是增生期，增生期为3个阶段，分别是增生早期3天（第5、6、7天），内膜腺上皮细胞呈低柱状；增生中期3天（第8、9、10天），内膜腺上皮细胞呈柱状；增生晚期4天（第11、12、13、14天），内膜腺上皮细胞呈高柱状。接下来便进入分泌期。分泌期也分3个阶段，分泌早期5天（第15、16、17、18、19天），此期的特点有糖原小泡（记住了啊，有糖原小泡是分

1

泌早期）；分泌中期4天（第20、21、22、23天），特点是顶浆分泌。分泌晚期5天（第24、25、26、27、28天），特点是有蜕膜样细胞。1个28天的月经周期就这样了。宫颈粘液羊齿状结晶开始出现的时间是月经周期的6-7天；月经周期的第22天，已不见羊齿状结晶，代之以椭圆体。在1个月经周期中，雌激素有2个高峰，前峰较高，在排卵前出现；后峰较低，与孕激素的高峰重叠（在排卵后7-8天）。孕激素只有1个高峰。 第三单元 胎盘功能：1.2.合成：HCG：合滋胎盘50cm，1静238周1000，足月子宫：12耻上2～3横指，241，36剑下2。宫底12周末耻骨上2－320周末脐下1横指，241横指，28周末就是晚期妊娠了，3横指。32周末在脐与剑突间，周末在剑突下2横指。40周末在脐与剑突间。32周与40周都在脐与剑突间，如果大于33厘米，那一定是40周末了。右旋。阴道紫蓝色。乳房：雌激腺管，孕激腺泡。循环：心脏左前上，血容量32～34周高峰，血液稀释生理性贫血，高凝高白（白细胞）。泌尿：由于乙状结肠和直肠固定在盆腔左后方，子宫右旋压迫右侧输尿管急性肾盂肾炎。 第四单元 妊娠诊断：

…… …… 余下全文

20xx年妇产科工作总结

在中医院的正确领导下，围绕科室工作中心，以开展“群众满意医院”为动力，以病人为服务中心，以病人康复为落脚点，牢固树立以人为本的科学理念 ，精心诊治，踏实工作，较好地完成了本科室的各项工作任务。现将妇产科一年来的工作情况总结如下：

一、加强理论和业务技能 提高科室整体素质。

加强理论学习特别是业务理论和业务技能的学习，坚持用科学医学理论和方法指导科室工作。本科室能熟练掌握妇产科常见病、多发病及凝难病的诊治技术，熟练诊治各种妇科急症、重症；能独立进行妇产科常用手术及计划生育各种手术。工作中全体科室人员严格遵守各项工作制度、诊疗常规和操作规程，热情接待来诊治的每一位病人，在诊疗过程中做到认真仔细、一丝不苟。

二、加强科学管理，扎实开展各项工作

1、加强了科室各项制度的建设，认真按照医疗法规和医疗常规进行业务活动，全体科室医务人员积极参加各种学术交流培训、素质教育和本院各种创建活动，主动配合参与相关科室的诊疗会诊活动。科室分工明确，团结合作，密切配合。

2、科室诊疗规程清楚明确，纪录准确及时。

3、加强了孕产妇的科学管理，要求对来诊围产妇及时填写保健卡，建立专门档案，督促产妇定期产检，且产后母婴及时返院体检。

4、提高高危孕产妇的筛查管理，通过业务理论和临床技能的学习，全体科室人员对高危孕产妇筛查能力、危重病例的应急处理、转

诊能力都有明显提高。

5、利用多种渠道开展了对育龄妇女的生育健康知识、妇女卫生保健知识的宣传，免费为妇女进行体检。

6、认真落实执行《母婴保健法》，积极为产妇和新生儿进行检查，开展了新生儿疾病筛查。

三、医疗质量检查和医疗安全评价制度落实到位

全体科室人员医疗质量和医疗安全意识有明显提高。全年本科室没有发生医疗纠纷和医疗差错事件，医疗质量检查和医疗安全评价好。

四、严格遵守医德医风

加强医风医德及职业道德教育，科室人员组织纪律性、责任心有了增强，严格遵守遵守法规法纪和本院的各项规章制度。没有发生违法违纪，索取、接受“红包”的行为。不断改变服务态度及工作作风，极大地提高了工作效率，得到群众的好评。

…… …… 余下全文

20xx年妇产科工作总结

一年来，在本院的正确领导下，在本科室全体人员齐心协力和本院各科室的大力支持协作下，坚持以病人为服务中心，以病人康复为落脚点，牢固树立以人为本的科学理念，精心诊治，踏实苦干，较好地完成了本科室的各项工作任务。现将妇产科一年来的工作情况总结如下：

一、努力学习 提高科室整体素质。

始终坚持加强理论学习特别是业务理论和业务技能的学习，坚持用科学医学理论和方法指导科室工作。本科室能熟练掌握妇产科常见病、多发病及凝难病的诊治技术，熟练诊治各种妇科急症、重症；能独立进行妇产科常用手术及计划生育各种手术。工作中全体科室人员严格遵守各项工作制度、诊疗常规和操作规程，热情接待来诊治的每一位病人，在诊疗过程中做到认真仔细、一丝不苟。

二、完善管理 积极开展各项工作

1、积极参加各种学术交流培训、素质教育和本院各种创建活动，主动配合参与相关科室的诊疗会诊活动。科室分工明确，有团结协作精神。

2、科室诊疗规程清楚明确，纪录准确及时。

3、坚持医疗质量检查和医疗安全评价制度的落实。全年本科室没有发生医疗质量和医疗安全事故。

4、加强孕产妇的科学管理，要求对来诊围产妇及时填写保健卡，建立专门档案，督促产妇定期产检，且产后母婴及时返院体检。

5、提高高危孕产妇的筛查管理，通过业务理论和临床技能的学习，全体科室人员对高危孕产妇筛查能力、危重病例的应急处理、转诊能力都有明显提高。

6、利用多种渠道开展了对育龄妇女的生育健康知识、妇女卫生保健知识的宣传，免费为妇女进行体检。

7、认真落实执行《母婴保健法》，积极为产妇和新生儿进行检查，新生儿疾病筛查率达 90 %以上。

三、医德医风优良 群众满意

加强医风医德及职业道德教育，认真执行医疗法规，增强了组织纪律性、责任心，严格遵守遵守法规法纪和本院的各项规章制度。没有发生违法违纪，索取、接受“红包”的行为。不断改变服务态度及工作作风，极大地提高了工作效率，得到群众的好评。

…… …… 余下全文