篇一 :沙盘模拟实训报告

实训报告

实训项目:ERP沙盘实训

系别专业:商学系国际经济与贸易专业 班级:11级国贸8班第 7 组

学生姓名:XXX

研发总监

学号: XXX

指导教师:纪慧生

日期: 20xx年x月x日

一、 实训目的

ERP沙盘实训是为了商学系系所有专业的学生能更好掌握所有专业课程,为了能更好的了解企业而开设的实训项目。通过实训教学,提供学生一定的企业模拟环境,在此环境下,共有真实企业的五个最核心部门共学生模拟操作。该实训,让所有学生都能体验企业各部门的决策的操作。借助于此,可使学生全面了解企业管理的基本流程,同时让学生运用所学专业知识进行企业经营管理。最终提高学生分析问题和解决实际问题的能力,培养学生的综合素质。

二、实训内容与要求

模拟企业经营管理,主要有:战略中心——CEO;营销策划与销售中心——销售总监; 财务中心——财务总监、财务助理;生产中心——生产总监;物流中心——采购总监。上述岗位分别由6位不同的同学担任角色,一起组成一个企业,由此与其他企业展开2天,共计24学时(相当于真实时间6年)真实的竞争。

三、实训方案

1、第一年企业经营运作,第一年企业经营运作总结,第二年企业经

营运作规划

2、第二年企业经营运作,第二年企业经营运作总结,第三年企业经营运作规划

3、第三年企业经营运作,第三年企业经营运作总结,第四年企业经营运作规划

4、第四年企业经营运作,第四年企业经营运作总结,第五年企业经营运作规划

5、第五年企业经营运作,第五年企业经营运作总结,第六年企业经营运作规划

6、第六年企业经营运作,六年的企业经营运作总结

四、实训结果与分析

一.两天的企业管理沙盘实训结束了,两天下来我们都感觉受益匪浅,总结起来主要列出以下几点:

1、实训加深了我们对管理学理论知识的理解;

2、通过对虚拟公司进行经营管理,提高了我们的实际工作能力;

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篇二 :沙盘模拟总结报告

沙盘模拟总结报告

本周末我们结束了沙盘模拟实习,这次的实习让我受益良多。在整个过程中,我们不仅模拟真实公司的整个业务流程,还包括与外部企业的交流。这让我在学会把专业理论知识与实践相结合的同时更学会了与人交际的各种技能。通过指导老师的悉心指导与同事们的协助以及自己的努力,我们这次实习取得了一定的成绩,我对管理企业的看法也有了更深一步的认识,更让我清楚地认识到团队作战的优势。 不同于以往的浑水摸鱼,这次实验让我们每个人都能够参与进来,每个人都有自己要负责的任务。虽然只是模拟的生产经营,但还要和其他组竞争,同时也希望我们的企业能经营好,于是大家都觉得自己有了一份责任。我们将在未来模拟经营的六年中与其他八组展开激烈竞争。

企业经营竞争模拟是沙盘模拟的主体,经营伊始,老师发布了市场预测资料,对每个市场每个产品的总体需求量、单价、发展趋势做出预测。在分析市场预测的基础上讨论企业的战略和业务策略。由大家共同决策在以后的经营中企业模拟经营决策的总体思路,简单来说就是以最小的成本获取最大的利润。我们要思考在以后的经营中如何以最少的广告费的投入获得最多的市场订单;我们在经营生产的过程中怎样生产、生产什么、研发什么;如何进行新市场的开拓,通过了解对市场需求和价格的分析,具体搞清楚开拓什么样的市场;生产线

在调整、买卖以及维护的过程中应该注意的问题有哪些;关注竞争对手,加强与各个公司之间的联系,积极了解对手发展动向,并根据其发展情况制定并执行相应的对策;为增强公司的竞争力,提高公司在市场上的地位和在公众心目中的知名度,对产品进行ISO资格体系认证;进行SWOT分析,制定工作目标和工作计划,降低生产成本,提高劳动生产率和工作效率;注意公司各部门的协调,加强公司各个部门的沟通和交流,定期了解员工生产和生活动向,促进公司人员的团结与和谐。

在刚开始的经营中我们都比较谨慎,每个决策的做出都经过了小组成员认真的考虑和讨论,通过对以上问题的思考,我们对产品和市场都有了一定的了解,考虑到我们的现有资金以及借贷额度,经过分析,我们决定在前两年生产P1、P2的时候并进行P3、P4产品的研发,并且开发区域、国内市场,获取ISO9000资格体系的认证,新建两条柔性生产线和一条全自动生产线,购买小厂房。在第三年新建一条全自动生产线,扩大生产规模。

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篇三 :ERP沙盘模拟实训报告

XX学院

工 商 管 理 专 业 ERP沙 盘 模 拟

实训报告

小组成员: C E 0 :

营销总监:

生产总监:

采购总监:

运营总监:

财务总监:

财务助理:

指导老师:

一、小组总结报告............................3

二、C E O总结报告...........................7

三、营销总监总结报告........................10

四、生产总监总结报告........................13

五、采购总监总结报告........................16

六、运营总监总结报告........................18

七、财务总监总结报告........................20

八、财务助理总结报告........................23

........................25

........................27

九、附表(财务报表)........................29

小组总结报告

一、实验目的

1、通过对ERP沙盘实验,构建公司,模拟对公司的运行操作来深入加强对已有ERP理论知识的了解并学习巩固自身薄弱的ERP知识。

2、通过在实验室沙盘模拟实践公司的运行,培养小组成员间的实践能力,提高素养,加强未来就业实践的基础。

3、通过对ERP沙盘模拟实验,加强小组成员之间的协调沟通,培养学生的分析能力、合作能力、沟通能力、动手能力和创新能力。

4、通过对ERP沙盘模拟实验,总结实验经验,概括实验成果,分析实验当中能够的不足,整理模拟实验数据,撰写实验报告,提高自身的模拟研究水平。

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篇四 :企业沙盘模拟总结报告

企业管理沙盘模拟

总结报告

专业:

班级:

学号:

姓名:

组别:

角色:

年 月 日

1

学期初的前四周我们学习了ERP沙盘模拟课程,并参加了一场沙盘模拟实践活动。对于第一次参加沙盘模拟的我来说既觉得新鲜又觉得是挑战。最大的体会是从中得到了锻炼,获益良多。 ERP不但可以让我们实际模拟企业的运营情况,还可以让我们自己做出决策来决定企业的发展方向,是管理系学生的最好实践课堂。ERP给了我们一个积累经验,实现自己管理梦想的平台。

一、 本人所承担的工作

本次ERP模拟实践中,我所承担的是采购总监一角。负责的是企业生产所需原材料的采购计划和采购活动。通过ERP课程的学习和各方面的了解,我得知采购计划与活动虽然看似简单,其实却对企业的整个运作有着重大影响,可以说是牵一发而动全身。俗语说,一年之计在于春,采购计划就好比一个企业的一年之计(当然,生产计划也是同样重要)。所以作为一个企业的采购总监,在企业的季前生产你必须给出一个正确无误的符合生产计划的采购计划,在生产运作中你必须确保你的采购与采购计划相符合。可以说,采购是企业生产得以顺利进行的排头环节,做好采购,很重要。同时,采购总监应该时刻 2

协调好生产总监的工作,做到采购生产两不误。

二、 工作中的成功之处

由于是第一次接触缺乏经验,不免有一些紧张,甚至在有的时候不知所措。这次的模拟实践中要谈采购方面成功之处的话实在不多。

1、基本顺利完成整个运作的采购。

2、对出错的地方能及时作出反应。重新推算,并及时纠正采购数量和采购订单。

3、协调好生产总监纠正生产计划。

4、为谨慎起见,自行由生产计划推算到采购计划,以减少失误。

5、与各位组员保持着良好的工作沟通。(不过,结果还是没能与生产总监很好的沟通,导致企业失利。)

6、对于企业的战略调整,能及时的作出采购计划调整

三、 工作中的失误

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篇五 :企业沙盘模拟实训报告总结

吉林华桥外国语学院

企业沙盘模拟

实训报告书

课程名称:沙盘模拟

任课教师:张明晶金洪国

组    长:

组    员:                     

学    院:国际工商管理学院

专    业:人力资源

班    级:人力0901

20##年 4 月 20 日

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篇六 :ERP沙盘模拟实验报告

logo                                  

                              文科实验中心

                              经济与工商管理学院

                              实验报告

ERP沙盘模拟实验报告(团队)

                 小组编号:2

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篇七 :ERP沙盘模拟实训总结报告

南京化工职业技术学院实习报告

ERP沙盘模拟实训总结报告

姓 名: 学 号: 班 级: 指导教师: 黄昕 卜苏华

1

南京化工职业技术学院实习报告

一、实训时间:2011.5.31—2011.6.10

二、实训地点:学院机房4409 南京化工职业技术学院

三、实训角色

我们小组由四人组成,分四个角色,分别为:CEO(总经理) COO(运营总监) CSO(营销总监) CFO(财务总监)。

本组成员:王雪曼—CEO(总经理) 顾津铭—COO(运营总监) 邹良丹—CSO(营销总监) 铁昌为—CFO(财务总监)

本人角色分配:营销总监CSO

四、实训目的:

ERP是最前沿的企业管理模式,通过各模板之间数据的相互传递,把对企业的管理上升到系统。学校在我们大二时组织这次模拟实习,是希望通过模拟公司仿真环境,让我们熟悉公司的运作,身临竞争环境,直接参与公司的运作过程和生产流程,模拟生产经营决策,及时处理公司发生的经济业务等。我在实训模拟中担任CSO的角色,我主要的工作是主持公司的生产管理工作。

五、实训过程:

在这次实训中主要分为以下几个过程:1。提交广告费,争抢订单。2。根据订单生产和交货。3。生产规模的决策。4。市场拓展和产品研发。5。资金的运作。

1.提交广告费用,抢订单。这个步骤是整个模拟至关重要的一步,俗话说万事开头难。首先,运营总监根据生产线的数量,预测产能,为营销总监的抢单做数据支持。营销总监根据市场情况和公司的生产力,以及对竞争对手的预测分析,并与财务总监的沟通,确定广告费的支出。当广告费排名出炉之后,便是营销总监根据手中数据,在现有情况下,选择对本公司最为有利的产品订单。

2.根据订单生产,交货。这个步骤是很好完成的,因为事先已经经过周密的预测,所以采购总监根据订单,从财务总监手中支出资金下料,运营总监根据生产线能力进行有序的生产,订单完成时交货,获得货款。

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篇八 :ERP沙盘模拟实验报告

成都理工大学管理科学学院

教学实验报告

课程名称:     ERP沙盘模拟   

专    业:     人力资源管理  

学    号:   201007060119     

姓    名:                    

担任角色:       财务助理    

团队名称:       哈利波特    

指导教师:        翁群英     

实训日期: 20##年6月4号-8号

  管理科学学院管理综合实验室

  二○##年 六 月 十六 日

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